一、疫情防控工作組
(一)成員。
總指揮：xxx 董事長(xxxxxxxxxxx)。
副總指揮：xxx 管理部部長(xxxxxxxxxxx)、。
xxx 全管理室部長(xxxxxxxxxxx)。
辦 公 室：xxx(xxxxxxxxxxx)、xxx(xxxxxxxxxxx)。
專項應對工作小組：
安全管理部：xxx(xxxxxxxxxxx)、xxx(xxxxxxxxxxx)。
人事部：xxx(xxxxxxxxxxx)。
醫務室：xxx(xxxxxxxxxxx)、xxx(xxxxxxxxxxx)。
後勤部：xxx(xxxxxxxxxxx)、xxx(xxxxxxxxxxx)。
宿 舍：xxx(xxxxxxxxxxx)。
食 堂：xxx(xxxxxxxxxxx)。
設備部：xxx(xxxxxxxxxxx)。
生產部：xxx(xxxxxxxxxxx)。
(二)職責。
1、總指揮、副總指揮：
a) 決定預案的啟動;
b) 組織聯絡各職能部門，部署相關事務;
c) 調用公司人員、各類物資和場地等資源;
d) 配合上級部門進行工作協調;
e) 負責穩定生產秩序和傷亡人員善後處置工作;
f) 必要時向政府部門請求援助。
2、辦公室：做好應急預案啟動前後相關準備;
傳達、監督落實指揮部相關決定。
3、人事部：把控人員信息和動向，確認病例或疑似情況，聯繫醫院，報告指揮部。
4、後勤部：做好宿舍、食堂、廠區公共區域的衛生和人員管控，應急用品準備。
5、保安部：負責維持廠區治安，做好人員、車輛進出管理，部分應急物資準備。
6、生產部：負責生產部人員信息的排查、統計;
組織職工恢復生產。
7、設備部：負責公司動力、通風設施的正常運行。
8、信息化部：負責公司網絡運行，保障群簡訊、微信公眾號等正常可用。
(三)應急工作程序。
序號應急工作具體事項。
1宣傳通知1.春節後復工及相關事項的通知;
2.防控內容的宣傳。
2人員管理1.部門確認，疫區職工推遲返回。
2.有接觸史職工，14日居家觀察。
3.返回途中全程戴口罩，儘量避免外出。
4.進入宿舍前領取體溫計、口罩，自測體溫。
5.之後進出宿舍內早晚各測一次。
6.其他人員進廠前，使用紅外測溫槍測體溫。詢問接觸史，有異常情況，保安做好記錄並馬上報告。
7.每日統計人員動向、體溫，進行排查。
8.廠車上戴口罩、少講話。
9.食堂就餐少接觸、不交談。
10.對摸排出的重點觀察者、體溫異常或有相關症狀者，報告後迅速安排至預設的觀察室觀察確認，後續採取進一步對策。
3應急物資準備住宿職工入宿舍時領用口罩、體溫計。
4紅外線測溫槍，人員進廠門時使用;
耳溫計，班車上使用。
5觀察室。
6公眾場所管理公共場所、公共設施處消毒。
7設置手噴霧消毒裝置。
8食堂座位調整，避免面對面就坐。
9取消集體早會等大型會議。
二、疫情分級防控策略
(一)疫情分類。
1、未發現病例。指單位職工未發現新型冠狀病毒感染病例(包括疑似病例、確診病例、輕症病例、無症狀感染者)。
2、發現疑似病例。指單位職工出現1例疑似病例，尚未確診。
3、出現確診病例。指單位職工出現1例新型冠狀病毒感染的肺炎病例，尚未出現續發病例。
(二)疫情防控策略。
類別防控策略防控措施。
未發現病例外防輸入1.組織管理;
2.摸底調查;
3.宣傳教育與培訓;
4.體溫監測;
5.醫學觀察與信息報告;
6.環境衛生治理;
7.工作場所通風與消毒;
8.個人衛生與防護。
發現疑似病例、出現確診病例內防蔓延。
外防輸出上述1-8措施;
9.對所有接觸者按規定實施隔離;
10.採取消毒、管控措施。
11.廠區(疫點、疫區)封鎖;
12.所有生產區域或工作場所按有關規定實施停產。
三、具體措施
(一)防控措施。
1、返溫入宿。
職工返回宿舍進入大門前，詢問旅行史、接觸史，測體溫，本建立一人一檔。
領取體溫計、口罩，此後每天3次自測體溫，報告到部門。各口設置體溫測量點，由組長、車間長、班長分層級負責，實現網格化管理。
2、進入公司。
進入公司前自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入公司，並洗手消毒。若體溫超過37.5℃，不得進入公司工作，並及時上報，按照當地疫情管控要求採取措施。
3、食堂管理。
提倡供應盒飯;
食堂就餐的：採用定餐定量，避免人員挑選、接觸。
餐廳每日消毒，餐桌椅使用後消毒，餐具高溫消毒。
以部門為群體就餐，不面對面就坐，就餐期間少交流、不交談。
4、出勤車輛。
出勤車輛內部及門把手每日用75%酒精擦拭1次。乘坐班車須佩戴口罩，班車在使用後用75%酒精對車內及門把手擦拭消毒。
5、後勤人員。
服務人員、安保人員、清潔人職工作時須佩戴口罩，並與人保持安全距離，工作結束後洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，並認真詢問和登記外來人員狀況，發現異常情況及時報告，拒絕發熱和敏感地點來客入內。
6、宿舍管理。
強化按區域實行封閉式管理，設立體溫檢測點、定時消毒、垃圾分類處置點。
(二)應急預案。
遇到發現疑似病例，要及時啟動應急預案。
1、配合門診醫院送指定治療醫院，報政府主管部門;
2、接觸人員確認範圍、採取隔離措施;
3、患者所在生產現場、生活環境消毒;
4、立即停工停產，復工時間另行決定。
(一)成員。
總指揮：xxx 董事長(xxxxxxxxxxx)。
副總指揮：xxx 管理部部長(xxxxxxxxxxx)、。
xxx 全管理室部長(xxxxxxxxxxx)。
辦 公 室：xxx(xxxxxxxxxxx)、xxx(xxxxxxxxxxx)。
專項應對工作小組：
安全管理部：xxx(xxxxxxxxxxx)、xxx(xxxxxxxxxxx)。
人事部：xxx(xxxxxxxxxxx)。
醫務室：xxx(xxxxxxxxxxx)、xxx(xxxxxxxxxxx)。
後勤部：xxx(xxxxxxxxxxx)、xxx(xxxxxxxxxxx)。
宿 舍：xxx(xxxxxxxxxxx)。
食 堂：xxx(xxxxxxxxxxx)。
設備部：xxx(xxxxxxxxxxx)。
生產部：xxx(xxxxxxxxxxx)。
(二)職責。
1、總指揮、副總指揮：
a) 決定預案的啟動;
b) 組織聯絡各職能部門，部署相關事務;
c) 調用公司人員、各類物資和場地等資源;
d) 配合上級部門進行工作協調;
e) 負責穩定生產秩序和傷亡人員善後處置工作;
f) 必要時向政府部門請求援助。
2、辦公室：做好應急預案啟動前後相關準備;
傳達、監督落實指揮部相關決定。
3、人事部：把控人員信息和動向，確認病例或疑似情況，聯繫醫院，報告指揮部。
4、後勤部：做好宿舍、食堂、廠區公共區域的衛生和人員管控，應急用品準備。
5、保安部：負責維持廠區治安，做好人員、車輛進出管理，部分應急物資準備。
6、生產部：負責生產部人員信息的排查、統計;
組織職工恢復生產。
7、設備部：負責公司動力、通風設施的正常運行。
8、信息化部：負責公司網絡運行，保障群簡訊、微信公眾號等正常可用。
(三)應急工作程序。
序號應急工作具體事項。
1宣傳通知1.春節後復工及相關事項的通知;
2.防控內容的宣傳。
2人員管理1.部門確認，疫區職工推遲返回。
2.有接觸史職工，14日居家觀察。
3.返回途中全程戴口罩，儘量避免外出。
4.進入宿舍前領取體溫計、口罩，自測體溫。
5.之後進出宿舍內早晚各測一次。
6.其他人員進廠前，使用紅外測溫槍測體溫。詢問接觸史，有異常情況，保安做好記錄並馬上報告。
7.每日統計人員動向、體溫，進行排查。
8.廠車上戴口罩、少講話。
9.食堂就餐少接觸、不交談。
10.對摸排出的重點觀察者、體溫異常或有相關症狀者，報告後迅速安排至預設的觀察室觀察確認，後續採取進一步對策。
3應急物資準備住宿職工入宿舍時領用口罩、體溫計。
4紅外線測溫槍，人員進廠門時使用;
耳溫計，班車上使用。
5觀察室。
6公眾場所管理公共場所、公共設施處消毒。
7設置手噴霧消毒裝置。
8食堂座位調整，避免面對面就坐。
9取消集體早會等大型會議。
二、疫情分級防控策略
(一)疫情分類。
1、未發現病例。指單位職工未發現新型冠狀病毒感染病例(包括疑似病例、確診病例、輕症病例、無症狀感染者)。
2、發現疑似病例。指單位職工出現1例疑似病例，尚未確診。
3、出現確診病例。指單位職工出現1例新型冠狀病毒感染的肺炎病例，尚未出現續發病例。
(二)疫情防控策略。
類別防控策略防控措施。
未發現病例外防輸入1.組織管理;
2.摸底調查;
3.宣傳教育與培訓;
4.體溫監測;
5.醫學觀察與信息報告;
6.環境衛生治理;
7.工作場所通風與消毒;
8.個人衛生與防護。
發現疑似病例、出現確診病例內防蔓延。
外防輸出上述1-8措施;
9.對所有接觸者按規定實施隔離;
10.採取消毒、管控措施。
11.廠區(疫點、疫區)封鎖;
12.所有生產區域或工作場所按有關規定實施停產。
三、具體措施
(一)防控措施。
1、返溫入宿。
職工返回宿舍進入大門前，詢問旅行史、接觸史，測體溫，本建立一人一檔。
領取體溫計、口罩，此後每天3次自測體溫，報告到部門。各口設置體溫測量點，由組長、車間長、班長分層級負責，實現網格化管理。
2、進入公司。
進入公司前自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入公司，並洗手消毒。若體溫超過37.5℃，不得進入公司工作，並及時上報，按照當地疫情管控要求採取措施。
3、食堂管理。
提倡供應盒飯;
食堂就餐的：採用定餐定量，避免人員挑選、接觸。
餐廳每日消毒，餐桌椅使用後消毒，餐具高溫消毒。
以部門為群體就餐，不面對面就坐，就餐期間少交流、不交談。
4、出勤車輛。
出勤車輛內部及門把手每日用75%酒精擦拭1次。乘坐班車須佩戴口罩，班車在使用後用75%酒精對車內及門把手擦拭消毒。
5、後勤人員。
服務人員、安保人員、清潔人職工作時須佩戴口罩，並與人保持安全距離，工作結束後洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，並認真詢問和登記外來人員狀況，發現異常情況及時報告，拒絕發熱和敏感地點來客入內。
6、宿舍管理。
強化按區域實行封閉式管理，設立體溫檢測點、定時消毒、垃圾分類處置點。
(二)應急預案。
遇到發現疑似病例，要及時啟動應急預案。
1、配合門診醫院送指定治療醫院，報政府主管部門;
2、接觸人員確認範圍、採取隔離措施;
3、患者所在生產現場、生活環境消毒;
4、立即停工停產，復工時間另行決定。