一般都在考慮中,因為如果是託詞的話,hr一般不會說你面試可以,只會讓你下來等通知,外企面試完也一般都是1到2周的時間來等通知的,所以這個你還是可以等一下,通知到了就知道了。
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面試後走流程:hr說走流程是成了嗎[朗讀]
一般內部流程不都是確定上崗了以後的流程嗎,可以慢慢等著這一周結果出來,如果急的話也可以一邊面試著其他公司啊!
個人理解:面試後,等通知,屬於走流程之中的一個部分……如果面試成功,那麼,接到通知,就是相關流程的第一步.剩下的就是辦理入職手續等事項了如果面試不成功,那麼,接到通知,就是相關流程的最後一項.這次面試已經結束了。
不是的.首先,hr面試之後,會填寫人員信息情況表和錄取優先級,在上報公司主管領導,在決定錄用或者複試人員名單,一般都是一個周這樣能完成流程,如果一個周外的話,就說明你已經沒戲了。
兩手準備就好了,這段期間有合適的公司就去面,有時候覆試過啦也不一定靠譜,我之前的公司,人都來了上一周班了,然後大領導說部門人員超標,然後領導找這新人談話,找了個理由把人開了,好在人家也沒糾纏。