初級人力資源師的報考條件:最好考的掛靠證[朗讀]

一、准註冊人力資源管理師申請條件:一年以上工作經歷,大專以上學歷,人力資源工作者(含勞資、人事、組織幹部等管理人員),經過有關專業模塊的培訓並考試合格者,經加權錄取即獲得相關專業領域的准註冊人力資源管理師職業資格認證證書.二、註冊人力資源管理師申請條件:大專以上學歷,三年以上管理崗位工作經驗,已累計取得三張准註冊人力資源管理師認證證書(包含一張必修課程的認證證書),經本人申請,通過有關評審程序後,可獲得註冊人力資源管理師職業資格認證證書。

申報條件——四級企業人力資源管理師(具備以下條件之一者)---最低級別(1)連續從事本職業工作1年以上.(2)經本職業四級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準。

滿足下列條件之一者即可報考相對應職業資格的考試.企業人力資源管理員(國家職業資格四級)(1)具有大專學歷(含同等學歷),連續從事本職業工作1年以上。

人力資源管理師報考條件1、助理人力資源管理師(國家職業資格三級)(符合下列條件之一者)1取得管理員證書2本科學位(含同等學歷)3專科學位+3年工作經驗。

助理人力資源管理師(三級)報名條件(滿足如下條件之一即可):1、連續從事相關工作滿6年.2、專科學歷,從事相關工作滿3年.3、本科學歷,經助理人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,並取得結業證書.4、具有碩士研究生及以上學歷證書。