按照中央和省委、市委、區委關於認真開好黨史學習教育專題民主生活會有關通知要求,黨史學習教育啟動以來,我堅持讀原著、學原文、悟原理,通過參加集中學習研討、個人自學、聆聽黨課、與同志交流學習心得等形式,認真學習了《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關於中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》《中國共產黨xx歷史》,以及各級各類違紀違法典型案例等書目內容,組織和參加了黨史學習教育「五個一」實踐活動和「我為群眾辦實事」等活動,認真撰寫了學習體會感悟文章,集中學習會上進行了學習研討交流。為開好這次專題民主生活會,我嚴格按照有關要求,廣泛徵求意見建議,開展談心談話,對照黨的創新理論,黨章黨規黨紀,對照初心使命,對照先輩先進,認真查擺自身存在的突出問題,進行了黨性分析,明確了整改措施,撰寫了個人發言材料。現作如下對照檢查。
一、對照黨的創新理論、黨章黨規黨紀、初心使命、先輩先進方面查擺的問題
(一)對照黨的創新理論方面。
一是思想認識有偏差。習慣性地認為黨的創新理論更多是管方向、管大局的指導性的國家領導人講話、指示批示,中央和省、市制定的有關政策和文件,自己作為基層幹部,更多時間是與群眾打交道,落實理論政策,簡單地理解為在常規工作推進中抓好落實即是,沒有深刻認識到黨的理論在推動經濟社會發展中的重要指導、指引作用。
二是理論學習不深入。在學習黨史過程中,沒有形成自覺、主動、常態的習慣,更多時候考慮業務工作多,黨史學習按部就班、依規推進,把「學過」視為「學好」,把「作筆記」當成「已學完」,把「參加了相關黨史學習教育實踐活動」當成「完成了規定動作」。沒有嚴格按照「學懂、弄通、做實」的要求讀原著、學原文、悟原理,對馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表」重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的創新理論學習不深入不系統。例如:在學習黨史系列書籍過程中,更多關注自己感興趣的部分和與自己本質工作聯繫緊密的內容,把其他內容簡單地、瀏覽式進行學習,沒有更好地把黨史內容與工作實踐融會貫通。
三是研討交流不紮實。把開展黨史學習教育理論研討交流當成撰寫發言材料,根據安排寫一寫自己學習黨史的過程、學過了哪些內容,然後簡單談幾句感悟,在會上與同志們進行交流。理論研討準備沒有認真思考與工作的結合點,往往是就學習黨史談黨史,談初淺的、面上的東西,研討交流文稿和交流會上的發言質量不高,只求過得去,不求過得硬,沒有真正把黨史當成建黨百年之際提升共產黨員信念信仰的根本教材。例如:在參加「改革開放時期歷史」專題學習研討時,自己會前準備的發言材料就沒有很好地將實事求是的真理與工作實踐緊密結合起來進行分析,切實指導工作實踐,學習研討的效果不突出。
(二)對照黨章黨規黨紀方面。
一是學習的自覺沒有形成。認為黨內法規是給哪些「視規矩紀律而不見」的人制定的,自己多年來工作一直嚴格要求自己,嚴格落實黨的法規制度,始終堅守共產黨人的精神家園,始終牢記入黨時的錚錚誓言,不會出現違反黨內法規的行為。基於此,一定程度上放鬆了自己對黨章黨紀黨規的學習。比如:自己學習《黨章》,習慣性地擇其重點學黨員義務,沒有深刻認識黨章要常學常新、當成枕邊書時刻提醒自己是共產黨人的重要意義。
二是執行的標準有所降低。簡單地把自己不違反黨紀國法當成遵守、當成落實,覺得黨內法規離自己遠,也不會像哪些違紀違法的人視黨內法規如玩物,在「溫水煮青蛙」效應下,出現了黨性修養的淡化和黨性意識的弱化,把間接違反黨內法規當成工作開展需要的所謂「變通」,實質是執行黨內法規標準的降低,極易造成違紀違規行為。
三是對身邊的違紀違法案存在麻木心理。黨的十八大以來,黨中央和各級各地黨組織、紀委始終堅持反腐高壓態勢,查處了薄熙來、周永康等一大批高級官員違紀違法案,同時堅持「拍蠅」行動,查出的幹部不計其數,有離自己遠的、也有近的。但總認為自己都不存在違紀違法案中的相關行為,自己是清白的、廉潔的,忽視了經常提醒自己的重要性,內心深處的盲目自信、麻木心態掩蓋了可能觸碰法規、違法黨紀的危險。
(三)對照初心使命方面。一是淡化了對初心的理解。通讀黨史,發現自己對初心的理解有差距。革命戰爭年代,共產黨的初心就是與人民一條心,堅決打倒侵略者和一切敵人,爭取民族獨立、人民解放。今天,我們的初心就是在和平年代帶領人民群眾繼續奮鬥,更好為人民服務,共同努力,推動中華民族偉大復興。這一使命任務尤為艱巨,但自己的認識僅僅停留在簡單地服務群眾的小是小非上,沒有深刻認識初心的新時代內涵。二是使命擔當不夠。面對新時代改革發展穩定艱巨任務,面對世界百年未有之大變局,面對國際風雲變換,面對中國社會矛盾的轉變,使命擔當意識顯然不足,存在「大馬過得河,小馬過得江」的中立心理,沒有革命戰爭年代革命先烈的拼勁、闖勁、幹勁,擔當的肩膀不夠寬。同時,在工作中主動創新不夠,一定程度上存在「現在各級要求嚴、灰色收入為零、生活壓力大「的錯誤認識,導致工作求穩怕亂,不願主動擔當,不願思考問題,影響工作質量。
(四)對照先輩先進方面。一是學習典型事跡不深不細。在黨史學習教育活動中,自己雖然學習了邱少雲、黃繼光、劉胡蘭、錢壯飛、黃大發等共產黨成立以來黨內湧現出的一代代優秀和先進分子,也了解了他們的感人事跡,心中也產生了共鳴。但對他們的先進典型事跡僅僅停留在「學過」這一層面,沒有很好地分析、思考感人事跡背後的深刻道理,沒有從中吸取更多的前進力量和奮鬥的勇氣。二是對標看齊標準有所降低。認為自己身處和平年代,與革命先烈、先進典型所處的環境條件不同,平凡的工作崗位上沒有更多讓自己出彩的機會。比如:學習黃大發同志先進事跡,認為當今已經不存在傳統原始方式開渠鑿山,都用高科技的東西代替了,覺得現在再去用這樣的方式推工作不僅效益不高,而且顯得固步自封,實質是對這一典型事跡學習認識的不深不透,沒有理解事跡背後的深刻道理,沒有更好理解大發精神的實質和內涵。三是衝鋒帶頭作用發揮不好。作為黨員,作為領導幹部,把參加黨史學習教育更多理解為建黨百年之際的必然活動,對開展活動所要達到的目的認識不足、理解不深、行動滯後,沒有充分發揮自己是黨員的先鋒模範帶頭作用,沒有把「我為群眾辦實事」真正落到實處,自己給群眾辦的事實要麼意義不大,要麼結果群眾不夠滿意。比如:面對發展中的群眾矛盾和訴求,習慣性地把問題拋給別人,以不屬於自己的職責範圍為由委婉拒絕,導致一些自己能夠幫助群眾解決的問題久拖不決,影響了幹群關係和諧。
二、產生問題的根源剖析
(一)理論學習不夠紮實,思想有所滑坡。多年來從事服務工作,覺得理論學習對自己工作影響不多、聯繫不大,從而放鬆了對學習的認識。在學習共產黨的歷史、學習習近平新時代中國特色社會主義思想、學習貫徹黨的理論路線方針政策上自己多年來一直堅持,覺得該掌握的自己都比較清楚了,認為自己思想上、政治上、行動上是過硬的,能夠自覺增強「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」,理想信念的根基是牢固的,精神之鈣也是足足的。基於此,導致自己對黨的創新理論缺乏深鑽細研的學習精神,特別是對共產黨的歷史和習近平總書記關於治國理政的新思想、新論斷滿足於現學現用、即學即用,對新知識、新政策掌握不夠、理解不透、把握不准,影響了理論聯繫實際的質量。
(二)紀律規矩守得不牢,底線意識淡化。對黨內法規制度學習存在「雨過地皮濕」問題,往往是看時感動、學時激動、工作中「自我感覺良好」。基於此,在黨史學習教育中,學習共產黨建立形成的黨內法規制度往往是以學過為標準、已學完為滿足,在學習質量上對自己要求不高。思想上的麻痹和麻木,導致對自己分管的xx科和聯繫鎮鄉(街道)xx領域幹部的紀律教育和引導不夠,存在個別同志在工作中變相違規、為群眾辦事拖沓、索要好處等問題。根本在於對黨的紀律法規學習不深入、要求不高不嚴,對身邊人紀律規矩管理監督不夠,失之於寬、失之於軟問題隱蔽存在。
(三)擔當作為決心不夠,標準執行不嚴。對比老一輩革命家的擔當精神和幹事作風,明顯有差距。認為自己在工作中按部就班推進,質量過得去,不在人前不在人後就行,工作中不願意去樹立形象、帶頭示範,也不願去思考和創新。對照習近平總書記「面對困難不退縮、面對矛盾不迴避」的要求進行反思,自己在擔當新使命、服務新發展上因循守舊、求穩怕亂。究其根本,還是責任意識不強,學習鑽研新理論、新知識、新技能積極性不高,統籌能力、推動發展能力、抓分管領域隊伍能力出現減退減弱。
(四)為民服務意識不強,宗旨樹得不牢。共產黨至成立之日起,就把為人民服務鮮明地寫在自己的旗幟上,帶領和要求全體黨員和幹部要始終把為人民服務作為根本宗旨,作為自己的初心和使命。但通過學習,對比先進先烈,自己顯然有不小差距。習近平總書記強調,人民對美好生活的嚮往,就是我們的奮鬥目標。自己作為黨員領導幹部,在為人民服務、為人民謀利益謀福祉上思考不多、辦法不多,習慣跟著上級安排和文件要求落實,習慣常規性工作,對群眾關心的、涉及群眾利益的事項落實質量不高,群眾滿意度不高。
三、整改措施
(一)堅定站位,做到對黨絕對忠誠。針對思想滑坡、信念信仰弱化、政治能力不足等問題,始終把黨史學習作為增強自身信念信仰的重要路徑,在建黨百年之際學深學透學明白共產黨的歷史,不忘自己入黨時的錚錚誓言,始終不忘共產黨走過的艱辛歷程,時刻以黨內先進典型引領和教育自己,不斷提升自我黨性修養。牢牢把握習近平總書記關於加強黨的政治建設的總體要求,準確掌握其內涵實質和精髓要義,做到忠誠乾淨擔當,防止和克服形式主義、官僚主義。結合衛生、健康事業發展實際,抓好工作推動中的政治紀律和政治規矩執行,做到站位精準、立場堅定,始終忠誠於黨的偉大事業。
(二)強化學習,切實增強理論武裝。針對學習黨的理論不夠、思想上有所滑坡、理論研討不深入等問題,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,始終把黨史學習教育貫穿全年始終,堅持集中學習與自學相結合,堅持黨史學習教育與「三會一課」相結合,會前結合學習研討內容認真撰寫研討發言材料,會上發言結合工作實際,主動聽取大家的發言和意見建議,確保在學習黨史進一步豐富對黨的認識,增強理論武裝,不斷堅定對共產主義的信念信仰,補足精神之鈣,切實樹牢「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」,思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致,堅決維護好習近平總書記全黨的核心地位,堅決維護黨中央權威和集中統一領導。
(三)主動擔當,務實踐行根本宗旨。針對初心使命淡化、宗旨樹得不牢、學習先進先烈不夠問題,始終堅持把學習黨的政策、學習先進典型、學習革命先烈作為長期的任務,時刻對標開展學習;始終堅持以人民為中心的發展思想,時刻不忘為人民服務的初心,主動擔當新時代事業使命任務,圍繞「十四五」規劃和2035遠景目標,推動經濟社會發展和常態化疫情防控下各項工作高質量發展。始終堅持深入研究、創新舉措、狠抓落實,主動深入聯繫鎮鄉(街道)、深入單位科室和幹部職工,了解分管領域工作推進、發展現狀,深刻分析根源,切實擔當作為,推動問題有效解決,推動工作質量上台階上水平。
(四)對標看齊,推動作風深入轉變。以黨史學習教育為契機,深入、系統全面開展共產黨成立以來湧現出的一代代先進典型和英模人物事跡學習活動。堅持集中學習和自學相結合,深刻認識和理解先進先烈人物事跡告訴我們的深刻道理,切實做到學有所思、學有所悟、學有所獲、學有所成。在其位、謀其政、履其職,是黨員領導幹部一身的諾言,也是對人民的最好回應。工作中,要堅持經常對標看齊,時刻提醒自己奮力工作,把革命先烈和典型人物「釘釘子」的精神作為抓工作落實的根本要求,真抓實幹,真下功夫,以實實在在的行動贏得群眾認可。要經常審視自己,時刻回憶黨史、回憶戰爭年代的軍民魚水情,始終把人民對美好生活的嚮往作為永遠不變的奮鬥目標,不折不扣抓落實,不折不扣向前推,推動作風深入轉變,更好造福人民。
(五)嚴於律己,堅守紀律規矩底線。針對黨內法規學習不全面不系統不深入、紀律規矩意識淡化弱化、幹部要求鬆散等問題,始終把學習共產黨成立以來有關廉潔自律、嚴守紀律規矩、清白做人為官的典型事跡作為黨史學習教育的重要內容,貫穿整個學習過程,力爭在年底通過學習讓自己的紀律規矩意識進一步增強。繼續傳承和弘揚中國共產黨廉潔從政、一心為民、堅守初心本色的優良傳統,從嚴落實中央八項規定及實施細則和各級有關規定,不斷凈化自己的「生活圈」、「交際圈」、「朋友圈」。堅持管好身邊人和親人,做到自警自省自勵的同時,時刻教育身邊的同志和親人遵規守紀,始終嚴於律己、嚴管幹部,以實際行動維護新時代良好的政治生態,不斷把黨內遵規守紀、廉潔忠誠、乾淨擔當的作風代代傳承下去,推動中華民族偉大復興,更好凝心聚力向世界展示東方大國的威武與力量。
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關於黨史教育個人對照檢查材料[朗讀]
圍繞集團公司黨委的總體工作部署,結合自己在黨史學習教育、「兩學一做」學習教育常態化制度化、學習十九大精神、樹牢「四個意識」,堅定「四個自信」,堅決做到「兩個維護」,認真執行黨章和習近平新時代中國特色社會主義思想等方面,就學習和工作情況及思想狀況對照檢查如下:
一、存在的主要問題:
1.思想政治方面。一是從思想上沒能自我加壓,缺乏系統的政治理論學習,政治素質沒有得到高度提升。日常忙於其他工作較多,造成了思想認識上存在短板。二是缺乏持之以恆的學習韌勁,政治素質、理論水平、領導能力還不能適應高標準發展的需要。在政治理論學習上沒有做到常態化,而是停留在組織學習、完成學習筆記的過程上,對學習的內容沒有深度認識,沒有精準理解,在開展工作和支部建設上存在一定的差距。三是在帶頭學習黨史、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、牢固樹立「四個意識」、增強「四個自信」、做到「兩個維護」上沒有起到引領作用。面對擔保業務上存在的瓶頸問題沒有在困難面前挺起脊樑,帶領員工想辦法、攻難關、謀發展,而是等業務、吃老本。
2.組織紀律方面。日常管理中執行制度不嚴肅、不認真,存在嚴不起來,落不下去的問題,好人主義傾向時常存在。對影響工作進度的人和事,總是點到為止,抹不開情面嚴厲批評,工作落實上不嚴厲、不督辦。
3.履職踐諾方面。大局意識作用發揮的不夠強,思想上存在著本位主義,認為自己資歷老,工作中能夠哈下腰來,帶頭認干,默默無聞守本分就可以了,沒有注重宣傳,沒有及時向組織彙報工作情況和思想動態,缺乏同上級領導及相關部門的溝通協調。
4.實幹奉獻方面。雖然能夠在工作中起到引領示範作用,也能夠體現奉獻精神,能夠以單位為家,但工作實效不顯著,業務發展緩慢。缺乏銳意進取,奮勇拼搏的奉獻精神。
5.遵規守紀方面。在政治紀律和正規矩方面,能夠做到嚴守底線、不碰紅線,在開展業務中嚴格要求自己。在政治理論學習中、在組織召開黨員大會上,告誡黨員以史為鑑,以警示案例向大家敲響警鐘,加強政治規矩和政治紀律教育。在經營上存在不努力、不創新、不進取的問題,表現創業不實,不動腦筋,沒有靚點。
6.業務拓展方面。在市場開發、營銷創效上,沒有新的突破和更好的做法,造成了經營創效沒有得到良性發展。
7.工作作風方面。在工作作風上雖然具有很強的主動性,但也存在情緒化,消極怠工的一面,忽視了自我約束、自我監督。
二、原因分析
1.理想信念方面。日常對政治理論學習還不夠,政治素質還有待於進一步提高,黨的宗旨意識不強,政治意識沒有達到一定的高度,是存在問題的主要原因。政治理論學習只局限於硬性規定的去學,缺乏廣度和深度,缺乏自我學習的主動性,綜合素質沒有大幅度提升也是存在問題關鍵。
2.黨性修養方面。日常工作在基層,沒有把自己看成是黨員幹部,淡化了黨的先進性和黨員先鋒模範作用的發揮。每天在繁忙且平淡的工作中,淡忘了自己在入黨誓詞時對黨的承諾。工作中雖然積極肯干,熱情不減,但突出黨的先進性,體現黨宗旨沒有落實到實際工作中,自身的黨性修養還需通過努力學習得到有效的提升。
3.宗旨意識方面。在黨中央提出的黨要管黨,全面從嚴治黨的大政方針指引下,按照黨組織的安排,通過不斷的學習,我本人在宗旨意識方面有很大提升,在原則問題上,服從於黨組織,與黨中央保持高度一致。堅定政治立場,不該說的不說,不該做的不做。
三、下一步努力的方向及整改措施
1、加強政治理論和業務知識學習,提高自身政治素質和業務能力,牢固樹立「四個意識」、增強「四個自信」、做到「兩個維護」,工作中把共產黨員的理想信念和宗旨意識放在第一位。確立終身學習的觀念,提高自己的知識水平和政治思想修養,時刻同黨中央保持一致。
2、把精力和熱情全身心地投到工作中,積極主動地開展好工作,嚴抓管理,落地有聲,充分體現出黨員的先鋒模範作用,突出抓好黨支部建設,特別是黨的政策理論的宣傳教育工作和公司全年經營指標的完成。牢固樹立大局意識,帶領幹部職工攜手同心,挖潛提效,闖出一條提質增效經營的新道路。
3、強化責任意識,大局意識,個人服從組織,增強核心意識,看齊意識。工作中嚴格要求自己,求真務實,大膽創新,服從組織領導,貼近組織心聲,進一步解放思想、不斷完善和提高自己,充分運用辯證方法處理好問題,嚴抓工作落實,做好本職工作。
4、牢記黨的宗旨,堅定理想信念,用黨員標準嚴格要求自己,帶領幹部職工凝心聚力,振奮精神,奮發圖強。以先進公司為學習楷模,取之長處為我用,抓好分管的各項工作。
一、存在的主要問題:
1.思想政治方面。一是從思想上沒能自我加壓,缺乏系統的政治理論學習,政治素質沒有得到高度提升。日常忙於其他工作較多,造成了思想認識上存在短板。二是缺乏持之以恆的學習韌勁,政治素質、理論水平、領導能力還不能適應高標準發展的需要。在政治理論學習上沒有做到常態化,而是停留在組織學習、完成學習筆記的過程上,對學習的內容沒有深度認識,沒有精準理解,在開展工作和支部建設上存在一定的差距。三是在帶頭學習黨史、學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、牢固樹立「四個意識」、增強「四個自信」、做到「兩個維護」上沒有起到引領作用。面對擔保業務上存在的瓶頸問題沒有在困難面前挺起脊樑,帶領員工想辦法、攻難關、謀發展,而是等業務、吃老本。
2.組織紀律方面。日常管理中執行制度不嚴肅、不認真,存在嚴不起來,落不下去的問題,好人主義傾向時常存在。對影響工作進度的人和事,總是點到為止,抹不開情面嚴厲批評,工作落實上不嚴厲、不督辦。
3.履職踐諾方面。大局意識作用發揮的不夠強,思想上存在著本位主義,認為自己資歷老,工作中能夠哈下腰來,帶頭認干,默默無聞守本分就可以了,沒有注重宣傳,沒有及時向組織彙報工作情況和思想動態,缺乏同上級領導及相關部門的溝通協調。
4.實幹奉獻方面。雖然能夠在工作中起到引領示範作用,也能夠體現奉獻精神,能夠以單位為家,但工作實效不顯著,業務發展緩慢。缺乏銳意進取,奮勇拼搏的奉獻精神。
5.遵規守紀方面。在政治紀律和正規矩方面,能夠做到嚴守底線、不碰紅線,在開展業務中嚴格要求自己。在政治理論學習中、在組織召開黨員大會上,告誡黨員以史為鑑,以警示案例向大家敲響警鐘,加強政治規矩和政治紀律教育。在經營上存在不努力、不創新、不進取的問題,表現創業不實,不動腦筋,沒有靚點。
6.業務拓展方面。在市場開發、營銷創效上,沒有新的突破和更好的做法,造成了經營創效沒有得到良性發展。
7.工作作風方面。在工作作風上雖然具有很強的主動性,但也存在情緒化,消極怠工的一面,忽視了自我約束、自我監督。
二、原因分析
1.理想信念方面。日常對政治理論學習還不夠,政治素質還有待於進一步提高,黨的宗旨意識不強,政治意識沒有達到一定的高度,是存在問題的主要原因。政治理論學習只局限於硬性規定的去學,缺乏廣度和深度,缺乏自我學習的主動性,綜合素質沒有大幅度提升也是存在問題關鍵。
2.黨性修養方面。日常工作在基層,沒有把自己看成是黨員幹部,淡化了黨的先進性和黨員先鋒模範作用的發揮。每天在繁忙且平淡的工作中,淡忘了自己在入黨誓詞時對黨的承諾。工作中雖然積極肯干,熱情不減,但突出黨的先進性,體現黨宗旨沒有落實到實際工作中,自身的黨性修養還需通過努力學習得到有效的提升。
3.宗旨意識方面。在黨中央提出的黨要管黨,全面從嚴治黨的大政方針指引下,按照黨組織的安排,通過不斷的學習,我本人在宗旨意識方面有很大提升,在原則問題上,服從於黨組織,與黨中央保持高度一致。堅定政治立場,不該說的不說,不該做的不做。
三、下一步努力的方向及整改措施
1、加強政治理論和業務知識學習,提高自身政治素質和業務能力,牢固樹立「四個意識」、增強「四個自信」、做到「兩個維護」,工作中把共產黨員的理想信念和宗旨意識放在第一位。確立終身學習的觀念,提高自己的知識水平和政治思想修養,時刻同黨中央保持一致。
2、把精力和熱情全身心地投到工作中,積極主動地開展好工作,嚴抓管理,落地有聲,充分體現出黨員的先鋒模範作用,突出抓好黨支部建設,特別是黨的政策理論的宣傳教育工作和公司全年經營指標的完成。牢固樹立大局意識,帶領幹部職工攜手同心,挖潛提效,闖出一條提質增效經營的新道路。
3、強化責任意識,大局意識,個人服從組織,增強核心意識,看齊意識。工作中嚴格要求自己,求真務實,大膽創新,服從組織領導,貼近組織心聲,進一步解放思想、不斷完善和提高自己,充分運用辯證方法處理好問題,嚴抓工作落實,做好本職工作。
4、牢記黨的宗旨,堅定理想信念,用黨員標準嚴格要求自己,帶領幹部職工凝心聚力,振奮精神,奮發圖強。以先進公司為學習楷模,取之長處為我用,抓好分管的各項工作。
按照縣委《關於認真開好黨史學習教育專題民主生活會有關通知》要求,結合「學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行」要求,在組織生活會前,我嚴格按照會議程序要求,參加了所在黨支部組織的集中學習,深入一線群眾廣泛徵求意見建議,同黨員代表開展談心談話,在匯總有關意見的基礎上,我重點圍繞學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話、學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習材料、對照黨史學習教育目標要求、黨員先鋒模範作用發揮等方面進行自查檢視,剖析原因,並制定改進提升措施,形成了個人對照檢查材料,現將查擺情況和自我批評彙報如下:
一、學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話情況。
7月1日上午,我主動參加黨支部組織的集中觀看慶祝中國共產黨成立100周年大會,全程聆聽了習近平總書記發表的重要講話。慶祝大會後,我通過報紙、網絡視頻等方式研讀了權威媒體關於總書記重要講話精神的解讀。7月3日,我參加黨支部組織解讀習近平總書記「七一」重要講話精神,並緊密結合本職崗位職責,踴躍交流心得體會。總書記的重要講話帶領我們回顧了黨的百年奮鬥歷程,客觀總結了堅持真理、堅守理想,踐行初心、擔當使命,不怕犧牲、英勇鬥爭,對黨忠誠、不負人民的偉大建黨精神,莊嚴宣告了全面建成小康社會,擘畫了未來美好藍圖,明確提出以史為鑑、開創未來,必須做到「九個必須」,號召我們不忘初心、牢記使命,向著全面建成社會主義現代化強國的第二個百年奮鬥目標邁進。總書記的重要講話,讓我深受鼓舞、倍感振奮,為生於中國而自豪,活於盛世而驕傲。
二、學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習材料情況。
自今年3月黨史學習教育動員會以來,我深入學習習近平總書記關於黨史學習教育重要講話精神,貫徹落實黨組織的決策部署,按照《xx關於開展黨史學習教育實施方案》工作方案,堅持讀原著、學原文、悟原理,通過參加集中學習研討、個人自學、聆聽黨課、與同志交流學習心得等形式,認真學習黨史。通過黨支部讀書班、個人自學方式全文閱讀了《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關於中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》四本規定書籍,附加學習了《中國共產黨新時期》《新編黨史黨建知識讀本》《中國共產黨黨史工作年鑑》等書籍,觀看了《建黨偉業》《建國大業》《覺醒年代》等影視作品,5次聆聽市委黨校教授關於黨史的講座。通過學習提升思想認識,提高政治覺悟,努力達到習近平總書記關於「學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行」的要求和「學黨史、悟思想、辦實事、開新局」的指示目標。
三、對照黨史學習教育目標要求自查存在的差距和不足情況。
我重點在堅定信念、提高覺悟、增強黨性、履職盡責、擔當作為五個方面查擺問題,認為自己在以下方面存在不足。
一是理論學習的系統性不夠,學習上淺嘗輒止。
黨史學習教育開展以來,我積極參加所在黨支部組織的集中理論學習和研討,主動學習規定書目,附加學習其他黨史書籍。從學習的深度上看,只是習慣於瀏覽一下時政新聞,沒有靜下心來系統地研讀理論書籍,沒有靜下心來結合工作實際去研究分析。從學習的效果上看,我對習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵和精神實質理還解不夠透徹,沒有做到真學真懂。
原因分析:從主觀方面看,對理論學習認識還存在思想誤區,總覺得理論學習一時出不了成績,什麼時候學都是一個樣,認為學習對工作的指導實踐性不強,因此在學習時,學得過於零散、碎片,沒有做到理論聯繫實際學,沒有一股勁深入學習、深入研究。從客觀方面看,當前改革發展任務日常繁重,考核導向多以工作成績作為考核的依據,在個人時間分配上,我較多的將時間精力放在推進業務工作這個「硬任務」上,對理論學習這個「軟任務」關注少,投入精力不足?
二是黨性修養不夠高,工作上黨性原則意識還不夠強。
黨史學習教育中,我多次學習劉少奇同志《論共產黨員修養》這一篇經典文章。對照標準,我或多或少存在著好人主義思想,對個別事務把握原則性不夠,對個別工作標準要求不高,對個別不良傾向不能及時作鬥爭。在安排部署工作時,過多追求工作效果,傳授下屬工作經驗少,工作方法不多。在工作任務較多時,偶爾存在對下屬情緒急躁的情況。
原因分析:入黨時間較少,年齡較大,對個人黨性修養有所放鬆。在政治素養、思想境界、道德水平方面離習近平總書記的要求和教誨還有一定差距。反思自己,總認為自己工作多年,業務能力不錯,工作經驗豐富,逐漸放鬆了自我要求,放鬆了理論學習和自我教育,放鬆了黨性鍛鍊和世界觀改造。
三是聯繫群眾不夠緊密,推進「我為群眾辦實事」項目不夠多。
黨史學習教育中,我能夠按照黨組織的統一部署,開展群眾困難走訪調研,針對分管領域的困難群眾,制定幫扶措施。但對標習近平總書記「人民至上」的理念要求,我覺得宗旨意識不夠牢,一切為了群眾的思想強化不夠,深入一線聽取群眾意見、困難的頻次還不夠,制定的幫扶措施實施還不夠快,解決群眾的期盼問題還不夠明顯。
原因分析:個人因忙日常工作,缺少實地調研,對分管領域部門和業務、人員全方面的了解還不深不細。注重製定幫扶措施的過程,缺少抓跟蹤落實的力度,在一定程度上還存在著重布置輕落實的問題,在落實幫扶措施過程中跟的不緊、督的不嚴,出現前緊後松的現象。
四是思想不夠解放,擔當精神不夠強,擔當勁頭不足。
工作中習慣按部就班,習慣運用傳統思維和辦法解決問題,隨著工作頭緒越來越多,持之以恆抓好各項工作的勁頭有所減弱,有時對工作和同事情緒、關係存在各種顧慮,導致一些好的思路和想法沒有得到充分實踐。
原因分析:在工作中思想不夠解放,工作缺乏激情,工作缺乏開拓性,碰到矛盾和問題有時存在能躲就躲,能拖就拖的思想。對於個別工作,因受到各種因素的影響,個別工作只求過得去、不求過得硬,領導推一推自己就動一動。
五是管理創新精神不夠,推進內部管理監督還不夠高效。
黨史學習教育中,我能夠積極學習習近平總書記關於創新工作的論述,學習中國共產黨百年黨史自我革新精神,對照高標準,我覺得自己創新精神還不夠足。面對日趨繁重的業務工作,部門內部管理事務,在工作流程改進方面實施的措施不多,在對黨員隊伍進行教育、管理和監督上缺乏創新的思路和舉措。
原因分析:因個人年齡較大,工作緊迫感和自我加壓加擔子的意識有所減弱,創新意識、進取精神不夠強。每天忙於應付事務性工作,投入改善部門管理,分析和尋找解決管理難點問題最佳方案精力少。
六是工作大局意識不足,貫徹執行民主集中制的質量有待提高。
黨史學習教育中,我多次學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》。對照標準,我的工作大局意識還不夠強,在參加「三重一大」事項討論時,較多站在各自分管的領域去考慮問題,發表決策意見;對分管領域以外的業務信息掌握不全面,關注度不夠,發表決策意見不夠堅定,個別存在「隨大流」現象。
原因分析:個人工作站位不高,統籌整體利益和局部利益的關係還不夠,個人業績觀不夠長遠,統籌短期利益和長遠利益的關係還不夠,總是把眼睛盯在自己的分管領域部門利益上,安排部署和決定本地本部門的多,考慮全局的較少。有的在執行上級決定中,對分管領域部門有利的就執行快,對分管領域以外部門事務處理還不夠快。
四、下一步整改措施。
我對以上自查出的六個問題原因進行歸納分析,給自己定了以下整改提升措施。
一是加強理論學習,堅定理想信念。
堅持學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記系列講話精神,當前和今後一個時期,重點學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話和中國共產黨黨史,持之以恆學原文、悟原理,制定,增強理論學習的系統性,做到入心、入腦,真學、真懂,努力提高自己的理論水平和黨性修養,堅定全面建成社會主義現代化強國的第二個百年奮鬥目標信念。
二是對標先進典型,加強自身黨性修養。
持之以恆學習《論共產黨員修養》,深學深思。對標身邊的先進模範人物,學習他們兢兢業業、恪盡職守的奉獻精神,學習他們勇於擔當、攻堅克難的務實作風,立足本職崗位,從一點一滴做起,保持年輕時幹事創業、奮發有為的精神狀態,發揮工作經驗優勢,在平凡工作中努力創造無愧於群眾、無愧於人生的業績。
三是增強責任感,大力推進改革發展。
持之以恆加強業務專業知識的學習,提高管理和駕馭風險的本領,做到勤學習、善思考、勇創新,積極克服畏難心理,鼓勵自己敢於放開手腳大膽工作。大力繼承偉大建黨精神,弘揚社會主義核心價值觀,踐行領導擔當作為,工作向高標準看齊,發揚務實的工作作風,業務上力求做精做細,勤調查研究,大力推進改革發展任務。
四是克服本位思想,提升大局意識。
加大汲取黨史經驗和智慧,持之以恆地用黨的重大創新理論武裝頭腦,不斷的提高「三重一大」事項科學判斷能力,理論聯繫實際能力。加強多業務學習,尤其是分管領域以外業務的學習,統籌制定經濟、法律、管理、生產、經營等知識,分階段實施學習任務努力提高決策能力和水平。以上是我的對照檢查材料,請同志們批評指正。
一、學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話情況。
7月1日上午,我主動參加黨支部組織的集中觀看慶祝中國共產黨成立100周年大會,全程聆聽了習近平總書記發表的重要講話。慶祝大會後,我通過報紙、網絡視頻等方式研讀了權威媒體關於總書記重要講話精神的解讀。7月3日,我參加黨支部組織解讀習近平總書記「七一」重要講話精神,並緊密結合本職崗位職責,踴躍交流心得體會。總書記的重要講話帶領我們回顧了黨的百年奮鬥歷程,客觀總結了堅持真理、堅守理想,踐行初心、擔當使命,不怕犧牲、英勇鬥爭,對黨忠誠、不負人民的偉大建黨精神,莊嚴宣告了全面建成小康社會,擘畫了未來美好藍圖,明確提出以史為鑑、開創未來,必須做到「九個必須」,號召我們不忘初心、牢記使命,向著全面建成社會主義現代化強國的第二個百年奮鬥目標邁進。總書記的重要講話,讓我深受鼓舞、倍感振奮,為生於中國而自豪,活於盛世而驕傲。
二、學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習材料情況。
自今年3月黨史學習教育動員會以來,我深入學習習近平總書記關於黨史學習教育重要講話精神,貫徹落實黨組織的決策部署,按照《xx關於開展黨史學習教育實施方案》工作方案,堅持讀原著、學原文、悟原理,通過參加集中學習研討、個人自學、聆聽黨課、與同志交流學習心得等形式,認真學習黨史。通過黨支部讀書班、個人自學方式全文閱讀了《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關於中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》四本規定書籍,附加學習了《中國共產黨新時期》《新編黨史黨建知識讀本》《中國共產黨黨史工作年鑑》等書籍,觀看了《建黨偉業》《建國大業》《覺醒年代》等影視作品,5次聆聽市委黨校教授關於黨史的講座。通過學習提升思想認識,提高政治覺悟,努力達到習近平總書記關於「學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行」的要求和「學黨史、悟思想、辦實事、開新局」的指示目標。
三、對照黨史學習教育目標要求自查存在的差距和不足情況。
我重點在堅定信念、提高覺悟、增強黨性、履職盡責、擔當作為五個方面查擺問題,認為自己在以下方面存在不足。
一是理論學習的系統性不夠,學習上淺嘗輒止。
黨史學習教育開展以來,我積極參加所在黨支部組織的集中理論學習和研討,主動學習規定書目,附加學習其他黨史書籍。從學習的深度上看,只是習慣於瀏覽一下時政新聞,沒有靜下心來系統地研讀理論書籍,沒有靜下心來結合工作實際去研究分析。從學習的效果上看,我對習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵和精神實質理還解不夠透徹,沒有做到真學真懂。
原因分析:從主觀方面看,對理論學習認識還存在思想誤區,總覺得理論學習一時出不了成績,什麼時候學都是一個樣,認為學習對工作的指導實踐性不強,因此在學習時,學得過於零散、碎片,沒有做到理論聯繫實際學,沒有一股勁深入學習、深入研究。從客觀方面看,當前改革發展任務日常繁重,考核導向多以工作成績作為考核的依據,在個人時間分配上,我較多的將時間精力放在推進業務工作這個「硬任務」上,對理論學習這個「軟任務」關注少,投入精力不足?
二是黨性修養不夠高,工作上黨性原則意識還不夠強。
黨史學習教育中,我多次學習劉少奇同志《論共產黨員修養》這一篇經典文章。對照標準,我或多或少存在著好人主義思想,對個別事務把握原則性不夠,對個別工作標準要求不高,對個別不良傾向不能及時作鬥爭。在安排部署工作時,過多追求工作效果,傳授下屬工作經驗少,工作方法不多。在工作任務較多時,偶爾存在對下屬情緒急躁的情況。
原因分析:入黨時間較少,年齡較大,對個人黨性修養有所放鬆。在政治素養、思想境界、道德水平方面離習近平總書記的要求和教誨還有一定差距。反思自己,總認為自己工作多年,業務能力不錯,工作經驗豐富,逐漸放鬆了自我要求,放鬆了理論學習和自我教育,放鬆了黨性鍛鍊和世界觀改造。
三是聯繫群眾不夠緊密,推進「我為群眾辦實事」項目不夠多。
黨史學習教育中,我能夠按照黨組織的統一部署,開展群眾困難走訪調研,針對分管領域的困難群眾,制定幫扶措施。但對標習近平總書記「人民至上」的理念要求,我覺得宗旨意識不夠牢,一切為了群眾的思想強化不夠,深入一線聽取群眾意見、困難的頻次還不夠,制定的幫扶措施實施還不夠快,解決群眾的期盼問題還不夠明顯。
原因分析:個人因忙日常工作,缺少實地調研,對分管領域部門和業務、人員全方面的了解還不深不細。注重製定幫扶措施的過程,缺少抓跟蹤落實的力度,在一定程度上還存在著重布置輕落實的問題,在落實幫扶措施過程中跟的不緊、督的不嚴,出現前緊後松的現象。
四是思想不夠解放,擔當精神不夠強,擔當勁頭不足。
工作中習慣按部就班,習慣運用傳統思維和辦法解決問題,隨著工作頭緒越來越多,持之以恆抓好各項工作的勁頭有所減弱,有時對工作和同事情緒、關係存在各種顧慮,導致一些好的思路和想法沒有得到充分實踐。
原因分析:在工作中思想不夠解放,工作缺乏激情,工作缺乏開拓性,碰到矛盾和問題有時存在能躲就躲,能拖就拖的思想。對於個別工作,因受到各種因素的影響,個別工作只求過得去、不求過得硬,領導推一推自己就動一動。
五是管理創新精神不夠,推進內部管理監督還不夠高效。
黨史學習教育中,我能夠積極學習習近平總書記關於創新工作的論述,學習中國共產黨百年黨史自我革新精神,對照高標準,我覺得自己創新精神還不夠足。面對日趨繁重的業務工作,部門內部管理事務,在工作流程改進方面實施的措施不多,在對黨員隊伍進行教育、管理和監督上缺乏創新的思路和舉措。
原因分析:因個人年齡較大,工作緊迫感和自我加壓加擔子的意識有所減弱,創新意識、進取精神不夠強。每天忙於應付事務性工作,投入改善部門管理,分析和尋找解決管理難點問題最佳方案精力少。
六是工作大局意識不足,貫徹執行民主集中制的質量有待提高。
黨史學習教育中,我多次學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》。對照標準,我的工作大局意識還不夠強,在參加「三重一大」事項討論時,較多站在各自分管的領域去考慮問題,發表決策意見;對分管領域以外的業務信息掌握不全面,關注度不夠,發表決策意見不夠堅定,個別存在「隨大流」現象。
原因分析:個人工作站位不高,統籌整體利益和局部利益的關係還不夠,個人業績觀不夠長遠,統籌短期利益和長遠利益的關係還不夠,總是把眼睛盯在自己的分管領域部門利益上,安排部署和決定本地本部門的多,考慮全局的較少。有的在執行上級決定中,對分管領域部門有利的就執行快,對分管領域以外部門事務處理還不夠快。
四、下一步整改措施。
我對以上自查出的六個問題原因進行歸納分析,給自己定了以下整改提升措施。
一是加強理論學習,堅定理想信念。
堅持學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記系列講話精神,當前和今後一個時期,重點學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話和中國共產黨黨史,持之以恆學原文、悟原理,制定,增強理論學習的系統性,做到入心、入腦,真學、真懂,努力提高自己的理論水平和黨性修養,堅定全面建成社會主義現代化強國的第二個百年奮鬥目標信念。
二是對標先進典型,加強自身黨性修養。
持之以恆學習《論共產黨員修養》,深學深思。對標身邊的先進模範人物,學習他們兢兢業業、恪盡職守的奉獻精神,學習他們勇於擔當、攻堅克難的務實作風,立足本職崗位,從一點一滴做起,保持年輕時幹事創業、奮發有為的精神狀態,發揮工作經驗優勢,在平凡工作中努力創造無愧於群眾、無愧於人生的業績。
三是增強責任感,大力推進改革發展。
持之以恆加強業務專業知識的學習,提高管理和駕馭風險的本領,做到勤學習、善思考、勇創新,積極克服畏難心理,鼓勵自己敢於放開手腳大膽工作。大力繼承偉大建黨精神,弘揚社會主義核心價值觀,踐行領導擔當作為,工作向高標準看齊,發揚務實的工作作風,業務上力求做精做細,勤調查研究,大力推進改革發展任務。
四是克服本位思想,提升大局意識。
加大汲取黨史經驗和智慧,持之以恆地用黨的重大創新理論武裝頭腦,不斷的提高「三重一大」事項科學判斷能力,理論聯繫實際能力。加強多業務學習,尤其是分管領域以外業務的學習,統籌制定經濟、法律、管理、生產、經營等知識,分階段實施學習任務努力提高決策能力和水平。以上是我的對照檢查材料,請同志們批評指正。
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