在局黨組和機關黨委的正確領導下,xx聚焦年度工作要點,以釘釘子精神,一步一個腳印地推進工作落實,圓滿地完成了各項工作任務。
一、上半年完成的主要工作及成效
一是政治建設堅強有力。制定「三個要點、兩個清單、一個措施」,即《xx黨組今年黨建工作要點》《今年xx機關黨的建設工作要點》《今年局黨組理論學習中心組學習要點》《xx黨組今年度落實全面從嚴治黨主體責任責任清單和任務清單》《xx黨組今年加強政治生態建設工作措施》,把黨中央、市委和xx黨組關於思想政治建設的部署要求一貫到底、落地落實。每周召開黨組會,即時學習領會最新指示要求,研究部署工作,把准把穩建設方向和大局。
二是思想建設效果明顯。先後5次組織黨組理論中心組學習,每月向各支部下發理論學習參考,通過領導幹部帶頭學、一般黨員幹部普遍學,深入學習以xxx新時代中國特色社會主義思想為重點的黨的創新理論,不斷夯實思想根基。按照xx統一部署,開展「使命·奮鬥」大討論活動,一邊組織黨員幹部深入學xxxx新時代中國特色社會主義思想,一邊圍繞3個專題進行研討,並刊發活動《簡報》6期,進一步增強了黨員幹部責任心使命感,激發了幹事創業熱情。
三是幹部隊伍建設不斷增強。激勵擔當作為,開展並完成三級調研員及以下職級晉升77人,做好公務員和機關工勤年度考核工作和工資晉級晉檔工作。加強監管模式探索,對xx工作開展情況進行調研,對目前xx監管的運行情況、遇到的問題進行梳理。開展幹部培訓,制定年度培訓計劃,落實xx要求,組織全體幹部參加網絡專題學習,組織處級領導幹部參加十九屆四中全會專題和脫貧攻堅網絡專題學習。完善制度規範,出台xx關於培訓、培訓質量評估、考勤、請銷假、平時考核等規定,對幹部的管理進一步加強。會同xx、xx、xx等單位,建立聯席會議制度、健全溝通協調機制、確定工作目標、細化責任分工,共同研究制定印發了《xx的實施方案》。組織「xx大講堂」活動,發揮全體幹部特長,營造全員學習的濃厚氛圍。
四是組織建設更加規範。下發了《關於進一步規範主題黨日活動、「三會一課」制度落實的通知》,對黨支部落實主題黨日活動、「三會一課」制度進一步細化規範。完成了機關黨委書記任免調整;按照「兩請示一報告」程序,嚴密組織xx個黨支部選舉工作,黨組織框架進一步健全完善。深入學習貫徹《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》,開展「《條例》學習月」活動,組織黨支部書記及班子成員網上培訓,努力提升黨建工作能力。開展紀念建黨99周年系列活動,落實「黨課開講啦」要求,參加「閃亮七一」主題宣傳活動,評選表彰先進黨組織和優秀個人,召開優秀個人事跡報告會,政治文化氛圍更加濃厚,組織力不斷增強。
五是黨風有效推進。開展廉政警示教育,在每名黨員幹部自行收看《政治掮客——蘇洪波》基礎上,組織處以上幹部集中觀看,並進行討論,每名處級幹部寫出了心得體會。及時向各支部傳達了xx、xx、xx違紀違法案例,各支部組織學習並開展了討論。在春節、元旦、清明、五一、端午等關鍵時間節點開展廉政提醒,防止「四風」反彈。開展「小金庫」專項治理,完善制定《xx「小金庫」專項治理工作方案》,明確了十七條治理重點和各階段時間;設置了局舉報電話和舉報信箱,嚴格自查自糾,至今未接(收)到任何舉報電話及信件。嚴肅執紀問責,先後對xx件問題線索進行了核查。
二、上半年疫情防控工作情況
在新冠肺炎疫情出現後,我局迅速制定防控工作方案,成立xx內部防控工作領導小組。積極按照xx的要求做好內部防控工作。
一是加強教育宣傳。對上級關於疫情防控的文件及時轉發並提出要求,做好貫徹落實。刊發xx「最美逆行人」《讓黨旗在防控疫情鬥爭第一線高揚》簡報37期,大力宣揚疫情防控和經濟社會發展「雙戰雙贏」的好人好事、先進典型。編髮黨中央、xxxxx及xx關於新冠肺炎疫情防控重要指示精神和新冠肺炎疫情期間復工復產2個《資料彙編》,對疫情防控期間思想政治建設起到了很好的指導作用。
二是加強人員管理。及時通知黨員幹部結束春節休假,提前回到單位上班;動員和組織黨員幹部深入社區、市場和企業,幫助基層開展疫情防控、維護市場秩序和復工復產。及時組織黨員幹部學習疫情期間市委市政府的要求,開展警示教育,深入xx、社區、市場、企業,對分檢、駐守、幫扶、監督等情況進行實地檢查,促進黨員幹部履職盡責。擇優發展xx名同志火線入黨,體現了黨組織的影響力和感召力。
二是加強內部保障。對工作人員和外來人員進行嚴格篩查,每日排查體溫異常情況和隔離人員;對辦公環境定時消毒,購買和分發口罩、消毒液等疫情防護用品;採取分時分餐制度,加強食堂管理。內部防控共制定下發通知文件xx份。同時,開展自查自糾。對我局復工復產疫情防控措施開展自查工作,對於發現的問題及時整改,確保疫情防控效果。
三、下半年重點工作安排
1.全面落實黨組從嚴治黨主體責任。把機關黨的建設擺在重要位置來抓,半年和年底對機關黨建工作進行研究,對照「兩個清單」逐項銷號,全面領導各黨支部的工作,自覺接受xx對履行機關黨建主體責任的指導督促。
2.做好黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作。局黨組在一定範圍內通報抓機關黨建工作情況,接受評議;聽取各黨支部書記述職述廉報告,進行評議考核。
3.加強機關黨建工作日常督導。堅持圍繞中心、建設隊伍、服務群眾,強化對所屬黨支部的日常監督,嚴格黨的組織生活,嚴格黨員教育管理,把日常督導情況作為評先評優的基本依據。
4.強化幹部隊伍建設。統籌推動xx培訓工作,切實提高幹部政治理論水平和xx能力;適時開展幹部選任和調動工作,樹立正確用人導向,優化幹部結構,發揮選人用人正向激勵作用。落實《xx的實施方案》,紮實推進我市職業化專業化xx隊伍建設。
5.加大黨風力度。進一步強化履行黨內監督職責,加大執紀審查力度,持之以恆正風肅紀;進一步加強紀委制度建設,明確職責分工,加強紀檢幹部素質能力建設,確保紀委各項工作順利開展。
- 範文問答
- 答案列表
局2021年上半年黨建工作總結[朗讀]
今年上半年,在縣委的正確領導下,按照縣委關於黨建工作的總體部署和要求,緊緊圍繞基層黨建工作,深化「不忘牢記使命」主題教育,紮實開展「激情乾淨超越」主題作風建設,各項工作有序推進。現將我局上半年黨建報告如下:
一、主要工作。
(一)黨建工作有序開展。
1、紮實做好黨員發展工作。在發展黨員工作中,一是從加強對入黨積極分子的培養教育抓起督促各支部制定入黨積極分子培養計劃,健全完善培養制度,加強對入黨積極分子的教育和管理。二是突出重點,狠抓薄弱點,注重培養企業一線職工中的骨幹分子。三是嚴格執行黨支部發展黨員「公示制」和「票決制」,堅持成熟一個發展一個的方針,從嚴要求,嚴把入口關,半年來通過基層支部培養考察,黨委研究,將機關支部1名入黨積極分子納入預備黨員進行重點培養,對企業協會支部1名預備黨員按期予以轉為正式黨員,並組織2名非公企業入黨積極分子參加了縣委組織部組織的培訓學習。
2、加強陣地建設。通過爭取上級資金、企業自籌,對有條件的4個企業支部組織場所進行整改建設,配備辦公設備,進一步完善了基層黨組織基礎建設。
3、精心安排慶祝建黨9周年活動。為了紀念建黨99周年,進一步加強黨的基層組織建設,「七一」期間,局黨委開展了一系列慶祝活動。
一是對Ⅹ系統9名80歲以上老黨員進行看望慰問,帶去組織關懷。
二是召開紀念建黨99周年暨「七一」表彰大會。對全系統2019—今年黨建工作中湧現出的4個先進基層黨組織、6名優秀黨務工作者、11名優秀共產黨員進行了表彰獎勵,並對上半年作風建設進行了通報點評,對下半年黨建工作進行了安排部署。
三是與包扶大市川村兩委、貧困戶開展了主題黨日+攜手脫貧暨脫貧攻堅點評大會,發揮了助推作用。
四是看望慰問貧困村貧困黨員3戶,帶去黨的溫暖,增強了村級黨員的光榮感和自豪感。通過「七一」系列活動的開展,進一步陶冶了黨員的思想情操,增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰鬥力。
(二)作風建設持續推進。
按照縣委安排,局黨委立足「激情、乾淨、超越」主題作風建設,採取各支部把「主題黨日+兩個一」、「一聚焦三對標」活動與落實「會一課」制度有機銜接起來的方式方法,通過聚焦脫貧攻堅工作,對標黨委追趕超越作戰圖、黨支部追趕超越書和黨員軍令狀,認真開展了黨員幹部職工踐諾自查自評、點評、互評活動,紮實查找黨員幹部在各項工作中存在的問題和不足,切合實際制定整改措施,推動了各項工作開展,樹立了廣大黨員幹部作風建設永遠在路上的思想。
1、各級黨組織堡壘作用進一發揮。各支部、單位普遍開展了「三會一課」、專題組織生活會、「主題黨日十」活動和召開了幹部職工大會,對「兩個一」進行了自評、互評和點評。
2、黨建「主題黨日+」活動特點突出。各支部都能結合單位工作實際開展活動,增強了組織活力和對黨員幹部職工自覺參加活動的吸引力。Ⅹ局支部開展了「主題黨日十精準扶貧」活動,煙草局開展了「主題黨日十祭祀烈士」活動,煤炭局開展了「主題黨日十參觀教育基地」活動。
3、紮實開展「一聚焦三對標」工作。聚焦脫貧攻堅、梳理查擺脫貧領域幹部作風方面的問題。認真組織各扶貧單位和廣大黨員幹部聚焦脫貧攻堅工作,對照脫貧攻堅「十條鐵規」、「六條禁令」、「四率一度」目標、「精準嚴實」標準和精準扶貧工作開展情況,採取自查,徵詢意見,受理舉報等方式,全面深刻查擺、梳理扶貧脫貧領域幹部作風方面存在的問題8條,列出問題清單,逐條制訂整改計劃、措施、時限和要求。計劃8月底全部整改到位。
4、加強問題整改。各支部、單位和黨員對問題普遍建立了整改台帳,實行挂圖作戰、銷號管理。局黨委「四查找四提升」台帳10個問題,第二季度整改4個。
5、認真開展「一季一督」。多數黨支部和單開展了點評活動,局黨委對各支部、單位開展督查2次、點評6次。
(三)「三項機制」落實到位。
組織黨員幹部認真學習了縣「三項機制」精神,按照機制要求:
一是局黨委及時向組織推薦了3名優秀幹部,經組織考察、民主測評、張榜公示,現以被組織提拔使用,激發了千部職工的工作積極性。
二是對2名職工違反工作紀律進行了談話提醒,起到了警示教育作用。
三是對個別內設機構負責人崗位,按照庸者下、能者上予以調整,達到了激勵先進,鞭策後進的目的。
(四)「兩學一做」形成常態根據縣委組織部《今年全縣推進「兩學一做學習教育常態化制度化實施方案》文件精神,局黨委結合系統實際,及時制定下發了《今年Ⅹ局推進「兩學一做」學習教育常態化制度化實施方案》。以一切工作到支部的鮮明導向,堅持用黨章黨規規範黨組織和黨員行為,用xxxxx系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作為目標。
緊緊圍繞學是基礎,做是關鍵的基本原則,採用多種方式深入學,突出「四個合格」紮實做。切實推進「兩學做」學習教育常態化制度化。
二、存在的問題。
(一)個別企業認識不到位,基層黨建規範化建設有待提高。
(二)非公支部黨員學習教育不到位,特別是政治理論學習較少;黨組織活動開展較少,作風建設推進較慢。
三、下步工作。
一是加強黨的組織建設。加強基層黨組織陣地和黨員隊伍建設,做好黨員的發展和培訓工作,加強對入黨積極分子和黨員的培養教育,開展適合自身特點的活動,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。
二是加強制度建設。進一步建立健全各項黨建工作制度,加強督促和管理,堅持"三會一課"召開組織生活和民主生活會、民主評議、黨務公開等制度,不斷提高制度執行力,使機關黨建工作進一步制度化、規範化。
三是加強作風建設。以「激情幹事、千凈做人,勇於自我超越、奮力追趕超越」為主題的作風建設活動為契機,按照縣委的要求和標準,加強「四查找四提升」台帳管理,加強「一聚焦三對標」,積極開展自評、互評、點評活動,進一步改進工作作風,提高工作效率。
四是推進「兩學一做」學習教育,形成常態化制度化。
五是開展各類活動,增強黨組織的凝聚力。開展形式多樣,幹部職工喜聞樂見,體現Ⅹ系統精神風貌的各種文體活動,積極參加縣委組織的各項活動,進一步活躍黨員職工生活。
一、主要工作。
(一)黨建工作有序開展。
1、紮實做好黨員發展工作。在發展黨員工作中,一是從加強對入黨積極分子的培養教育抓起督促各支部制定入黨積極分子培養計劃,健全完善培養制度,加強對入黨積極分子的教育和管理。二是突出重點,狠抓薄弱點,注重培養企業一線職工中的骨幹分子。三是嚴格執行黨支部發展黨員「公示制」和「票決制」,堅持成熟一個發展一個的方針,從嚴要求,嚴把入口關,半年來通過基層支部培養考察,黨委研究,將機關支部1名入黨積極分子納入預備黨員進行重點培養,對企業協會支部1名預備黨員按期予以轉為正式黨員,並組織2名非公企業入黨積極分子參加了縣委組織部組織的培訓學習。
2、加強陣地建設。通過爭取上級資金、企業自籌,對有條件的4個企業支部組織場所進行整改建設,配備辦公設備,進一步完善了基層黨組織基礎建設。
3、精心安排慶祝建黨9周年活動。為了紀念建黨99周年,進一步加強黨的基層組織建設,「七一」期間,局黨委開展了一系列慶祝活動。
一是對Ⅹ系統9名80歲以上老黨員進行看望慰問,帶去組織關懷。
二是召開紀念建黨99周年暨「七一」表彰大會。對全系統2019—今年黨建工作中湧現出的4個先進基層黨組織、6名優秀黨務工作者、11名優秀共產黨員進行了表彰獎勵,並對上半年作風建設進行了通報點評,對下半年黨建工作進行了安排部署。
三是與包扶大市川村兩委、貧困戶開展了主題黨日+攜手脫貧暨脫貧攻堅點評大會,發揮了助推作用。
四是看望慰問貧困村貧困黨員3戶,帶去黨的溫暖,增強了村級黨員的光榮感和自豪感。通過「七一」系列活動的開展,進一步陶冶了黨員的思想情操,增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰鬥力。
(二)作風建設持續推進。
按照縣委安排,局黨委立足「激情、乾淨、超越」主題作風建設,採取各支部把「主題黨日+兩個一」、「一聚焦三對標」活動與落實「會一課」制度有機銜接起來的方式方法,通過聚焦脫貧攻堅工作,對標黨委追趕超越作戰圖、黨支部追趕超越書和黨員軍令狀,認真開展了黨員幹部職工踐諾自查自評、點評、互評活動,紮實查找黨員幹部在各項工作中存在的問題和不足,切合實際制定整改措施,推動了各項工作開展,樹立了廣大黨員幹部作風建設永遠在路上的思想。
1、各級黨組織堡壘作用進一發揮。各支部、單位普遍開展了「三會一課」、專題組織生活會、「主題黨日十」活動和召開了幹部職工大會,對「兩個一」進行了自評、互評和點評。
2、黨建「主題黨日+」活動特點突出。各支部都能結合單位工作實際開展活動,增強了組織活力和對黨員幹部職工自覺參加活動的吸引力。Ⅹ局支部開展了「主題黨日十精準扶貧」活動,煙草局開展了「主題黨日十祭祀烈士」活動,煤炭局開展了「主題黨日十參觀教育基地」活動。
3、紮實開展「一聚焦三對標」工作。聚焦脫貧攻堅、梳理查擺脫貧領域幹部作風方面的問題。認真組織各扶貧單位和廣大黨員幹部聚焦脫貧攻堅工作,對照脫貧攻堅「十條鐵規」、「六條禁令」、「四率一度」目標、「精準嚴實」標準和精準扶貧工作開展情況,採取自查,徵詢意見,受理舉報等方式,全面深刻查擺、梳理扶貧脫貧領域幹部作風方面存在的問題8條,列出問題清單,逐條制訂整改計劃、措施、時限和要求。計劃8月底全部整改到位。
4、加強問題整改。各支部、單位和黨員對問題普遍建立了整改台帳,實行挂圖作戰、銷號管理。局黨委「四查找四提升」台帳10個問題,第二季度整改4個。
5、認真開展「一季一督」。多數黨支部和單開展了點評活動,局黨委對各支部、單位開展督查2次、點評6次。
(三)「三項機制」落實到位。
組織黨員幹部認真學習了縣「三項機制」精神,按照機制要求:
一是局黨委及時向組織推薦了3名優秀幹部,經組織考察、民主測評、張榜公示,現以被組織提拔使用,激發了千部職工的工作積極性。
二是對2名職工違反工作紀律進行了談話提醒,起到了警示教育作用。
三是對個別內設機構負責人崗位,按照庸者下、能者上予以調整,達到了激勵先進,鞭策後進的目的。
(四)「兩學一做」形成常態根據縣委組織部《今年全縣推進「兩學一做學習教育常態化制度化實施方案》文件精神,局黨委結合系統實際,及時制定下發了《今年Ⅹ局推進「兩學一做」學習教育常態化制度化實施方案》。以一切工作到支部的鮮明導向,堅持用黨章黨規規範黨組織和黨員行為,用xxxxx系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作為目標。
緊緊圍繞學是基礎,做是關鍵的基本原則,採用多種方式深入學,突出「四個合格」紮實做。切實推進「兩學做」學習教育常態化制度化。
二、存在的問題。
(一)個別企業認識不到位,基層黨建規範化建設有待提高。
(二)非公支部黨員學習教育不到位,特別是政治理論學習較少;黨組織活動開展較少,作風建設推進較慢。
三、下步工作。
一是加強黨的組織建設。加強基層黨組織陣地和黨員隊伍建設,做好黨員的發展和培訓工作,加強對入黨積極分子和黨員的培養教育,開展適合自身特點的活動,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用。
二是加強制度建設。進一步建立健全各項黨建工作制度,加強督促和管理,堅持"三會一課"召開組織生活和民主生活會、民主評議、黨務公開等制度,不斷提高制度執行力,使機關黨建工作進一步制度化、規範化。
三是加強作風建設。以「激情幹事、千凈做人,勇於自我超越、奮力追趕超越」為主題的作風建設活動為契機,按照縣委的要求和標準,加強「四查找四提升」台帳管理,加強「一聚焦三對標」,積極開展自評、互評、點評活動,進一步改進工作作風,提高工作效率。
四是推進「兩學一做」學習教育,形成常態化制度化。
五是開展各類活動,增強黨組織的凝聚力。開展形式多樣,幹部職工喜聞樂見,體現Ⅹ系統精神風貌的各種文體活動,積極參加縣委組織的各項活動,進一步活躍黨員職工生活。
根據會議安排,現將**社區黨支部今年如下:
一、上半年所做的主要工作、方法及成效
(一)制定計劃做好年初工作部署。
圍繞新時代黨的建設總要求,結合鎮黨委今年黨建工作會議精神,**社區黨支部認真按照黨建工作的相關要求,做好,認真組織落實黨支部黨內政治生活和加強支部黨員教育管理,確保支部工作有條理,有成效。
(二)認真組織開展學習教育。
堅持落實黨支部「三會一課」、主題黨日活動,推進「兩學一做」學習教育常態化制度化,並根據支部黨員的思想情況、崗位廉潔風險情況、家庭工作生活情況,創新豐富學習教育方式,綜合運用個人學、集體學,線上學、線下學,等多種學習形式,保證學習量和學習內容。
(三)深入學習貫徹黨的十九大精神。
將深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務,組織支部黨員在黨內政治生活中認真學習《習近平總書記系列重要講話讀本》《黨史故事一百講》等內容,組織黨員觀看紅色電影,不斷增強黨員幹部的「四個意識」和「四個自信」。
(四)為民服眾方面。
在上半年的疫情防控工作期間,堅持每天卡點數據更新和物資準備工作,為社區居民辦理城鎮居民醫保12人,城鎮居民養老保險結算3人,轉發企業招聘信息6次,辦理就業失業登記證13人,為老年人辦理乘車卡年審100餘人。
二、下半年
一是認真組織落實主題黨日活動,嚴格按照上級推進「兩學一做」學習教育常態化制度化工作部署,認真貫徹落實開展主題黨日活動,紮實推進「不忘初心、牢記使命」主題教育工作,做好規定動作,創新自選動作,突出實用實效,確保主題教育工作取得實實在在成效。
二是深刻認識基層黨建工作服務中心的重要作用,圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展,把黨建工作做到群眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現在各項工作的落實上,形成與工作相互滲透、相互促進的局面,充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。
三是建立健全黨員學習培訓制度,業務學習與黨建工作統籌安排,在時間、內容、人員、效果上「四落實」,做到領導幹部帶頭學,嚴格制度經常學,理論業務雙重學,創新形式靈活學,增強學習的針對性和實效性。
四是建立轉變作風、服務群眾的長效機制,改進工作方法,創新服務手段,拓寬服務領域,提高服務效率,形成關心群眾、服務群眾良好氛圍。
一、上半年所做的主要工作、方法及成效
(一)制定計劃做好年初工作部署。
圍繞新時代黨的建設總要求,結合鎮黨委今年黨建工作會議精神,**社區黨支部認真按照黨建工作的相關要求,做好,認真組織落實黨支部黨內政治生活和加強支部黨員教育管理,確保支部工作有條理,有成效。
(二)認真組織開展學習教育。
堅持落實黨支部「三會一課」、主題黨日活動,推進「兩學一做」學習教育常態化制度化,並根據支部黨員的思想情況、崗位廉潔風險情況、家庭工作生活情況,創新豐富學習教育方式,綜合運用個人學、集體學,線上學、線下學,等多種學習形式,保證學習量和學習內容。
(三)深入學習貫徹黨的十九大精神。
將深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務,組織支部黨員在黨內政治生活中認真學習《習近平總書記系列重要講話讀本》《黨史故事一百講》等內容,組織黨員觀看紅色電影,不斷增強黨員幹部的「四個意識」和「四個自信」。
(四)為民服眾方面。
在上半年的疫情防控工作期間,堅持每天卡點數據更新和物資準備工作,為社區居民辦理城鎮居民醫保12人,城鎮居民養老保險結算3人,轉發企業招聘信息6次,辦理就業失業登記證13人,為老年人辦理乘車卡年審100餘人。
二、下半年
一是認真組織落實主題黨日活動,嚴格按照上級推進「兩學一做」學習教育常態化制度化工作部署,認真貫徹落實開展主題黨日活動,紮實推進「不忘初心、牢記使命」主題教育工作,做好規定動作,創新自選動作,突出實用實效,確保主題教育工作取得實實在在成效。
二是深刻認識基層黨建工作服務中心的重要作用,圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展,把黨建工作做到群眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現在各項工作的落實上,形成與工作相互滲透、相互促進的局面,充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。
三是建立健全黨員學習培訓制度,業務學習與黨建工作統籌安排,在時間、內容、人員、效果上「四落實」,做到領導幹部帶頭學,嚴格制度經常學,理論業務雙重學,創新形式靈活學,增強學習的針對性和實效性。
四是建立轉變作風、服務群眾的長效機制,改進工作方法,創新服務手段,拓寬服務領域,提高服務效率,形成關心群眾、服務群眾良好氛圍。
xx機關支部現有黨員10人,其中在職在崗黨員10人(男黨員7人、女黨員3人)。半年以來,支部黨建工作在分局總支的正確領導與指導下,以習近平新時代中國特色社會主義重要思想和黨的十九大精神為指導,切實履行「一崗雙責」,多措並舉,認真落實基層黨組織建設各項工作,強化基層黨建規範化、標準化,為我局黨建工作夯實基礎。
一、思想政治建設方面
機關支部全體黨員一起認真貫徹執行漢江局黨委及潛東分局總支關於黨建工作的部署安排,積極參加了各項黨建活動,完成了各項工作任務。
在理論學習方面,每個月支部都組織召開理論學習會議,將上級的各類紅頭文件,重大事件在會上一起學習,使支部黨員了解上級各項工作的開展情況,進一步增強集體榮譽感。
在精神文明建設方面,今年初突如其來的新冠病毒疫情面前,支部黨員們沒有退縮,主動下沉社區,參與社區防疫工作,服務社區服務群眾,進一步踐行了為人民服務的宗旨。黨員雙服務雙報道工作的開展,極大的豐富了我支部黨員的精神生活,形成了踐行黨的群眾路線,真正為群眾做好事、辦實事,密切聯繫群眾的良好局面。
二、組織建設方面
在支部工作中貫徹執行民主集中制。一是嚴格落實「三會一課」制度。自開展「兩學一做」學習教育活動以來,我支部共召開支部委員會7次,支部黨員大會3次,上專題黨課2次,切實做到了支部黨員教育學習全覆蓋。二是按時開展「支部主題黨日」活動。我支部嚴格按要求按時開展「支部主題黨日」活動,並在完成了規定項目之後,還選用一些自選項目,如上黨課、開展討論等,這樣不僅豐富了形式,更豐富了內容。三是定期開展黨員思想動態分析。對支部內黨員思想狀況進行了調查研究,基本了解了支部內黨員隊伍思想現狀,找准了需要解決的突出問題,並就存在的問題提出了對策和建議。
三、作風建設方面
我支部全體黨員能夠認真貫徹落實中央八項規定精神、踐行「三嚴三實」要求。在日常工作中,我支部還經常通過理論學習會議向支部黨員宣講崇尚高尚道德情操、追求儉樸生活品味、保持健康生活情趣的生活方式,使支部黨員的思想素質進一步提高,工作、生活作風得到了明顯改觀。
四、反腐倡廉建設情況
一年以來,我支部全體黨員自覺遵守《中國共產黨廉潔自律準則》與廉潔自律各項規定,嚴格落實了黨風廉政建設責任制。半年來,我們基本做到了對支部每一位黨員進行了談心談話,對黨員中出現的苗頭性、傾向性問題進行了及時的提醒和糾正。截止目前,我支部未發生違紀違規現象。
五、制度建設方面
半年來我支部嚴格執行?「三會一課」制度,民主評議黨員方案,基層黨組織書記抓黨建工作述職評議方案等,黨內政治生活、黨內的各項規章制度在我支部都得到了很好的貫徹與執行。
六、存在問題與下步打算
今年時間過半,我支部黨建工作取得的成績是分局總支正確領導的結果,是支部全體黨員幹部共同努力的結果,但是仍存在一些問題和不足。
問題主要表現在:一是與支部黨員參與組織活動被動性較強,學習任務不能按時保質保量完成;二是對支部黨員的工作抓的比較緊,生活上關心不夠;三是雖然完成了總支布置的規定工作,但是支部自行開展自選活動較少。
存在問題的原因:從客觀上講,各業務科室工作忙,人手少,有時候實在是騰不出時間來。從主觀上分析,對黨建工作思想建設上的放鬆,忽視了黨建關乎每個普通黨員的權力觀、價值觀,關乎黨的凝聚力和向心力,絲毫不能鬆懈。
一、思想政治建設方面
機關支部全體黨員一起認真貫徹執行漢江局黨委及潛東分局總支關於黨建工作的部署安排,積極參加了各項黨建活動,完成了各項工作任務。
在理論學習方面,每個月支部都組織召開理論學習會議,將上級的各類紅頭文件,重大事件在會上一起學習,使支部黨員了解上級各項工作的開展情況,進一步增強集體榮譽感。
在精神文明建設方面,今年初突如其來的新冠病毒疫情面前,支部黨員們沒有退縮,主動下沉社區,參與社區防疫工作,服務社區服務群眾,進一步踐行了為人民服務的宗旨。黨員雙服務雙報道工作的開展,極大的豐富了我支部黨員的精神生活,形成了踐行黨的群眾路線,真正為群眾做好事、辦實事,密切聯繫群眾的良好局面。
二、組織建設方面
在支部工作中貫徹執行民主集中制。一是嚴格落實「三會一課」制度。自開展「兩學一做」學習教育活動以來,我支部共召開支部委員會7次,支部黨員大會3次,上專題黨課2次,切實做到了支部黨員教育學習全覆蓋。二是按時開展「支部主題黨日」活動。我支部嚴格按要求按時開展「支部主題黨日」活動,並在完成了規定項目之後,還選用一些自選項目,如上黨課、開展討論等,這樣不僅豐富了形式,更豐富了內容。三是定期開展黨員思想動態分析。對支部內黨員思想狀況進行了調查研究,基本了解了支部內黨員隊伍思想現狀,找准了需要解決的突出問題,並就存在的問題提出了對策和建議。
三、作風建設方面
我支部全體黨員能夠認真貫徹落實中央八項規定精神、踐行「三嚴三實」要求。在日常工作中,我支部還經常通過理論學習會議向支部黨員宣講崇尚高尚道德情操、追求儉樸生活品味、保持健康生活情趣的生活方式,使支部黨員的思想素質進一步提高,工作、生活作風得到了明顯改觀。
四、反腐倡廉建設情況
一年以來,我支部全體黨員自覺遵守《中國共產黨廉潔自律準則》與廉潔自律各項規定,嚴格落實了黨風廉政建設責任制。半年來,我們基本做到了對支部每一位黨員進行了談心談話,對黨員中出現的苗頭性、傾向性問題進行了及時的提醒和糾正。截止目前,我支部未發生違紀違規現象。
五、制度建設方面
半年來我支部嚴格執行?「三會一課」制度,民主評議黨員方案,基層黨組織書記抓黨建工作述職評議方案等,黨內政治生活、黨內的各項規章制度在我支部都得到了很好的貫徹與執行。
六、存在問題與下步打算
今年時間過半,我支部黨建工作取得的成績是分局總支正確領導的結果,是支部全體黨員幹部共同努力的結果,但是仍存在一些問題和不足。
問題主要表現在:一是與支部黨員參與組織活動被動性較強,學習任務不能按時保質保量完成;二是對支部黨員的工作抓的比較緊,生活上關心不夠;三是雖然完成了總支布置的規定工作,但是支部自行開展自選活動較少。
存在問題的原因:從客觀上講,各業務科室工作忙,人手少,有時候實在是騰不出時間來。從主觀上分析,對黨建工作思想建設上的放鬆,忽視了黨建關乎每個普通黨員的權力觀、價值觀,關乎黨的凝聚力和向心力,絲毫不能鬆懈。
今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣直屬機關工委、縣政府機關黨總支的有力指導下,縣安監局黨支部立足實際,以政治建設為統領,以落實全面從嚴治黨主體責任為主線,以規範黨內政治生活為重點,以保障全縣安全生產形勢持續穩定為主要目標,以提高黨員幹部素質為根本,全力夯實黨建工作基礎,創新黨建工作方法,全面提升黨建工作水平,黨建工作取得了一定成績,現簡要報告如下:
一、上半年黨建工作情況
(一)加強學習教育,不斷強化政治引領。不斷加強黨員幹部思想政治教育,引導全體黨員幹部堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,始終保持清醒的政治頭腦。一是突出學習重點。以黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記系列重要講話精神為主要內容,抓好理想信念教育,牢固樹立「四個意識」,堅定「四個自信」,做到「兩個維護」、「四個服從」;以新《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》和《廉潔自律準則》為主要內容,抓好黨紀黨風建設,強化政治紀律和組織紀律;以意識形態教育為重點,築牢黨員幹部思想意識防線,不斷完善安監局門戶網站、微信公眾號、微信群的安全管理;以《安全生產法》《行政許可法》《甘肅省安全生產條例》等相關法律法規為主要內容,抓好安全生產監管執法能力和專業知識教育。二是創新學習方式。結合安監局工作實際,將單周星期五下午集中學習調整為每周上班第一天上午集中學習,每次集中學習必學習習近平新時代中國特色社會主義思想或習近平總書記系列講話,重點學習了《習近平談治國理政(第二卷)》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》。通過微信設置了「安監局黨支部黨建學習交流群」,經常性推送黨建有關會議文件精神、應知應會知識和先進典型經驗等,切實加強黨員幹部學習教育。三是提高學習成效。安監局黨支部堅持每季度組織召開一次交流討論,組織黨員幹部圍繞黨建新知識、新理念或者熱點話題開展討論,加深理解、學以致用。每半年圍繞黨建基礎知識和應知應會內容組織開展一次知識競賽或者有獎問答,確保黨員幹部牢記黨建相關內容。
(二)加強隊伍建設,嚴格履行黨建工作主體責任。緊緊圍繞全面從嚴治黨的總體要求,不斷強化黨組核心建設,切實抓好政治履職。一是堅持正確的政治方向。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,認真貫徹執行黨中央和上級黨組織關於基層黨建工作有關會議文件精神,及時研究制定安監局黨建工作計劃、制度和措施並組織實施。二是認真落實黨建責任。始終把抓好基層黨的建設工作作為首要任務,把黨建工作擺上重要議事日程,納入年度工作計劃,強化對黨建工作的安排部署及工作指導,真正形成了黨支部書記親自抓,支部委員配合抓,黨務工作人員具體乾的齊抓共管工作格局。三是紮實推進黨建標準化建設。認真貫徹落實市、縣黨建標準化建設方案,結合實際制定局黨支部標準化建設推進計劃,對照《金昌市黨支部建設標準化工作考評驗收指標》,認真查找支部存在的問題,制定切實可行的工作措施,逐項整改落實。四是健全完善各項黨建工作機制。修訂完善了《安監局黨組會議制度》《安監局黨組學習制度》《黨建工作制度》等,進一步健全了黨組研究重大事項、支委會定期專題研究黨建、黨支部書記抓黨建工作報告等黨建工作制度。
(三)突出工作重點,切實加強黨員隊伍日常管理。一是認真開展組織生活。以「三會一課」和「主題黨日」為主要內容,定期組織集中學習、先鋒指數測評、黨員民主評議、按期繳納黨費等,加強黨員考核管理,提高黨性修養,教育引導黨員幹部發揮好示範引領作用。二是繼續推行「履職承諾」制度。要求黨員幹部立足本職崗位,每月確定承諾事項,自覺接受分管領導及辦事群眾監督,促使黨員幹部不斷增強宗旨意識,改進工作作風,提升服務效能。三是健全黨內關懷機制。對機關黨員和聯繫村黨員情況進行摸底,開展重要節日期間對聯繫村老黨員、貧困黨員的慰問活動。今年以來,在春節和七一期間,共走訪慰問聯繫村和社區黨員7人。四是在職黨員到社區工作有序開展。充分發揮在職黨員的先鋒模範作用,利用節假日以及八小時工作以外的時間,組織局機關14名黨員幹部到各社區參與社區義務活動,努力構建資源共享、優勢互補、共駐共建的黨建工作新格局。
(四)強化廉潔教育,正風肅紀推進黨風廉政建設。局黨支部高度重視黨風廉政建設工作,年初召開了專題會議,研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作,提出年度工作要點,結合工作實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃;並把黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解到人,做到有部署、有檢查、有整改,形成一把手負總責,其他班子成員各司其責,一級抓一級,層層抓落實的工作局面。嚴格按照「一崗雙責」的要求,加強幹部職工監督管理,按要求對下屬單位和各股室負責人進行廉政責任約談,提高其拒腐防變的意識和能力。堅決貫徹落實民主集中制原則,進一步健全和完善黨內監督制度,加強對重點領域的管理監督,凡屬「三重一大」事項,均由局黨組會議集體討論決定,保證了決策過程的科學民主和結果的公正合理;嚴肅財經紀律,在財務收支管理,財務領報手續上,嚴格實行財務管理制度。今年以來採取以會代訓、專題培訓等形式開展廉政教育3次,組織觀看警示教育片1次,使幹部職工的責任意識、廉政守紀意識進一步增強,促進了各項工作的順利開展。
(五)改善工作作風,不斷提高為民服務能力。縣安監局黨支部認真組織開展作風建設年活動,對照6個方面的整治重點,梳理歸納出領導班子存在的問題13條,班子成員的20條問題。制定了《永昌縣安監局領導班子作風問題整改台帳》和《永昌縣安監局領導班子成員作風問題整改台賬》,認真研究對策,採取有效措施,逐條逐項進行整改。深入推進「放管服」改革,將以往由縣安監局受理初審、市安監局許可的6項審批事項,全部協調由市安監局直接受理,減去了縣級辦理流程,辦理時間縮短10天。將行政審批事項集中到辦公室,將行政審批權限向「首席代表」授權,將原來的23項行政審批事項精簡合併為7項,全部納入「最多跑一次事項」進駐政務大廳代辦窗口辦理。牢固樹立「重服務、輕處罰」的監管原則,深入企業檢查時先開展宣傳教育,提高企業人員安全生產責任意識,指導企業提升安全管理水平。
二、存在的問題
2018年上半年,我局黨建工作雖然取得了一定的成效,但與上級黨組織的安排部署和黨建標準化要求相比,還存在一定的差距。一是在黨建工作方法上缺乏創新,黨建基礎工作仍不夠紮實,部分黨建工作制度落實還不夠嚴格;二是以黨建促發展的思路不多,解放思想的程度還需進一步加大,黨建工作與中心工作結合不夠,黨建工作與執法檢查時有衝突;三是對服務型黨組織建設抓的力度不夠,在安全生產方面還存在服務意識不夠強,服務措施不夠實,服務效果不夠好的問題;四是受場地、經費、人員等因素影響,開展黨組織生活的頻次不高,效果不突出,黨支部陣地建設還不規範。
三、下半年工作思路和打算
下半年,我局將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,以黨支部標準化建設為主要抓手,嚴格落實各項制度,創新組織生活方式,增強黨支部的凝聚力和戰鬥力,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,不斷推動安全生產工作邁上新台階。
一是深刻認識基層黨建工作服務中心的重要作用,圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展,把黨建工作做到群眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現在各項業務工作的落實上,形成與業務工作相互滲透、相互促進的局面,充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。
二是紮實推進黨建標準化建設,對照《金昌市黨支部建設標準化工作考評驗收指標》確定的各項工作任務,積極整改對標查找出的各項問題,提高黨建工作水平,確保黨建標準化建設各項工作落到實處。
三是建立健全黨員學習培訓制度,業務學習與黨建工作統籌安排,在時間、內容、人員、效果上「四落實」,做到領導幹部帶頭學,嚴格制度經常學,理論業務雙重學,創新形式靈活學,增強學習的針對性和實效性。
四是建立轉變作風、服務群眾的長效機制,改進工作方法,創新服務手段,拓寬服務領域,提高服務效率,形成關心群眾、服務群眾良好氛圍。
五是積極創建廉潔型機關,堅決執行黨的紀律,嚴格貫徹落實中央八項規定和省、市、縣各項規定精神,嚴格執行黨員幹部政治紀律,做到頭腦清醒,警鐘常鳴,營造風清氣正的工作環境。
一、上半年黨建工作情況
(一)加強學習教育,不斷強化政治引領。不斷加強黨員幹部思想政治教育,引導全體黨員幹部堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,始終保持清醒的政治頭腦。一是突出學習重點。以黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記系列重要講話精神為主要內容,抓好理想信念教育,牢固樹立「四個意識」,堅定「四個自信」,做到「兩個維護」、「四個服從」;以新《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》和《廉潔自律準則》為主要內容,抓好黨紀黨風建設,強化政治紀律和組織紀律;以意識形態教育為重點,築牢黨員幹部思想意識防線,不斷完善安監局門戶網站、微信公眾號、微信群的安全管理;以《安全生產法》《行政許可法》《甘肅省安全生產條例》等相關法律法規為主要內容,抓好安全生產監管執法能力和專業知識教育。二是創新學習方式。結合安監局工作實際,將單周星期五下午集中學習調整為每周上班第一天上午集中學習,每次集中學習必學習習近平新時代中國特色社會主義思想或習近平總書記系列講話,重點學習了《習近平談治國理政(第二卷)》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》。通過微信設置了「安監局黨支部黨建學習交流群」,經常性推送黨建有關會議文件精神、應知應會知識和先進典型經驗等,切實加強黨員幹部學習教育。三是提高學習成效。安監局黨支部堅持每季度組織召開一次交流討論,組織黨員幹部圍繞黨建新知識、新理念或者熱點話題開展討論,加深理解、學以致用。每半年圍繞黨建基礎知識和應知應會內容組織開展一次知識競賽或者有獎問答,確保黨員幹部牢記黨建相關內容。
(二)加強隊伍建設,嚴格履行黨建工作主體責任。緊緊圍繞全面從嚴治黨的總體要求,不斷強化黨組核心建設,切實抓好政治履職。一是堅持正確的政治方向。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,認真貫徹執行黨中央和上級黨組織關於基層黨建工作有關會議文件精神,及時研究制定安監局黨建工作計劃、制度和措施並組織實施。二是認真落實黨建責任。始終把抓好基層黨的建設工作作為首要任務,把黨建工作擺上重要議事日程,納入年度工作計劃,強化對黨建工作的安排部署及工作指導,真正形成了黨支部書記親自抓,支部委員配合抓,黨務工作人員具體乾的齊抓共管工作格局。三是紮實推進黨建標準化建設。認真貫徹落實市、縣黨建標準化建設方案,結合實際制定局黨支部標準化建設推進計劃,對照《金昌市黨支部建設標準化工作考評驗收指標》,認真查找支部存在的問題,制定切實可行的工作措施,逐項整改落實。四是健全完善各項黨建工作機制。修訂完善了《安監局黨組會議制度》《安監局黨組學習制度》《黨建工作制度》等,進一步健全了黨組研究重大事項、支委會定期專題研究黨建、黨支部書記抓黨建工作報告等黨建工作制度。
(三)突出工作重點,切實加強黨員隊伍日常管理。一是認真開展組織生活。以「三會一課」和「主題黨日」為主要內容,定期組織集中學習、先鋒指數測評、黨員民主評議、按期繳納黨費等,加強黨員考核管理,提高黨性修養,教育引導黨員幹部發揮好示範引領作用。二是繼續推行「履職承諾」制度。要求黨員幹部立足本職崗位,每月確定承諾事項,自覺接受分管領導及辦事群眾監督,促使黨員幹部不斷增強宗旨意識,改進工作作風,提升服務效能。三是健全黨內關懷機制。對機關黨員和聯繫村黨員情況進行摸底,開展重要節日期間對聯繫村老黨員、貧困黨員的慰問活動。今年以來,在春節和七一期間,共走訪慰問聯繫村和社區黨員7人。四是在職黨員到社區工作有序開展。充分發揮在職黨員的先鋒模範作用,利用節假日以及八小時工作以外的時間,組織局機關14名黨員幹部到各社區參與社區義務活動,努力構建資源共享、優勢互補、共駐共建的黨建工作新格局。
(四)強化廉潔教育,正風肅紀推進黨風廉政建設。局黨支部高度重視黨風廉政建設工作,年初召開了專題會議,研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作,提出年度工作要點,結合工作實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃;並把黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解到人,做到有部署、有檢查、有整改,形成一把手負總責,其他班子成員各司其責,一級抓一級,層層抓落實的工作局面。嚴格按照「一崗雙責」的要求,加強幹部職工監督管理,按要求對下屬單位和各股室負責人進行廉政責任約談,提高其拒腐防變的意識和能力。堅決貫徹落實民主集中制原則,進一步健全和完善黨內監督制度,加強對重點領域的管理監督,凡屬「三重一大」事項,均由局黨組會議集體討論決定,保證了決策過程的科學民主和結果的公正合理;嚴肅財經紀律,在財務收支管理,財務領報手續上,嚴格實行財務管理制度。今年以來採取以會代訓、專題培訓等形式開展廉政教育3次,組織觀看警示教育片1次,使幹部職工的責任意識、廉政守紀意識進一步增強,促進了各項工作的順利開展。
(五)改善工作作風,不斷提高為民服務能力。縣安監局黨支部認真組織開展作風建設年活動,對照6個方面的整治重點,梳理歸納出領導班子存在的問題13條,班子成員的20條問題。制定了《永昌縣安監局領導班子作風問題整改台帳》和《永昌縣安監局領導班子成員作風問題整改台賬》,認真研究對策,採取有效措施,逐條逐項進行整改。深入推進「放管服」改革,將以往由縣安監局受理初審、市安監局許可的6項審批事項,全部協調由市安監局直接受理,減去了縣級辦理流程,辦理時間縮短10天。將行政審批事項集中到辦公室,將行政審批權限向「首席代表」授權,將原來的23項行政審批事項精簡合併為7項,全部納入「最多跑一次事項」進駐政務大廳代辦窗口辦理。牢固樹立「重服務、輕處罰」的監管原則,深入企業檢查時先開展宣傳教育,提高企業人員安全生產責任意識,指導企業提升安全管理水平。
二、存在的問題
2018年上半年,我局黨建工作雖然取得了一定的成效,但與上級黨組織的安排部署和黨建標準化要求相比,還存在一定的差距。一是在黨建工作方法上缺乏創新,黨建基礎工作仍不夠紮實,部分黨建工作制度落實還不夠嚴格;二是以黨建促發展的思路不多,解放思想的程度還需進一步加大,黨建工作與中心工作結合不夠,黨建工作與執法檢查時有衝突;三是對服務型黨組織建設抓的力度不夠,在安全生產方面還存在服務意識不夠強,服務措施不夠實,服務效果不夠好的問題;四是受場地、經費、人員等因素影響,開展黨組織生活的頻次不高,效果不突出,黨支部陣地建設還不規範。
三、下半年工作思路和打算
下半年,我局將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,以黨支部標準化建設為主要抓手,嚴格落實各項制度,創新組織生活方式,增強黨支部的凝聚力和戰鬥力,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,不斷推動安全生產工作邁上新台階。
一是深刻認識基層黨建工作服務中心的重要作用,圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展,把黨建工作做到群眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現在各項業務工作的落實上,形成與業務工作相互滲透、相互促進的局面,充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。
二是紮實推進黨建標準化建設,對照《金昌市黨支部建設標準化工作考評驗收指標》確定的各項工作任務,積極整改對標查找出的各項問題,提高黨建工作水平,確保黨建標準化建設各項工作落到實處。
三是建立健全黨員學習培訓制度,業務學習與黨建工作統籌安排,在時間、內容、人員、效果上「四落實」,做到領導幹部帶頭學,嚴格制度經常學,理論業務雙重學,創新形式靈活學,增強學習的針對性和實效性。
四是建立轉變作風、服務群眾的長效機制,改進工作方法,創新服務手段,拓寬服務領域,提高服務效率,形成關心群眾、服務群眾良好氛圍。
五是積極創建廉潔型機關,堅決執行黨的紀律,嚴格貫徹落實中央八項規定和省、市、縣各項規定精神,嚴格執行黨員幹部政治紀律,做到頭腦清醒,警鐘常鳴,營造風清氣正的工作環境。