關鍵崗位廉潔談話記錄[朗讀]

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今天和明天，我將利用兩天的時間通過集體和單獨的方式與在座的各位進行廉政談話，主要從落實黨風廉政建設責任制、加強廉潔自律、規範權力運行、推進作風建設等方面與大家溝通交流。集體談話主要提幾點要求，並與大家進行討論;
單獨談話在集體談話後，將與大家中的10個人進行，主要了解被談話人的具體情況並提出意見建議，希望大家能夠結合實際、暢所欲言。現在進行集體談話。
廉政談話是黨內監督的一項基本制度，這種既嚴肅又寬鬆的方式，是預防腐敗的有效手段，也是避免或減少領導幹部犯錯誤的重要途徑。這次談話堅持教育在先、預防在前，是學習勉勵、警示教育的過程，目的是落實全面從嚴治黨要求，前移監督關口，加強新形勢下廉政教育和黨內監督，嚴明黨規黨紀，落實黨風廉政建設責任制，增強廉潔從政意識，從源頭上預防和減少腐敗，永葆黨的先進性和純潔性。下面就如何廉潔從政向大家提幾點要求。
一、加強思想道德建設，築牢拒腐防變的思想道德防線。
思想純潔、道德高尚是領導幹部做到清正廉潔的基礎。要加強思想道德建設，把學習放在首要位置，注重提高理論素養，加強黨性修養，堅定理想信念，始終堅守共產黨人精神家園，不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎。一要提高理論素養。認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系，認真學習習近平總書記系列重要講話精神，切實掌握貫穿其中的立場、觀點、方法，做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者，以理論上的堅定保證行動上的堅定，以思想上的清醒保證用權上的清醒。二要加強黨性修養。牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，始終堅守行為底線，站穩政治立場，不斷增強宗旨意識，弘揚黨的光榮傳統和優良作風，真正經受住權力、金錢、美色的考驗。三要增強道德觀念。踐行社會主義核心價值觀，樹立良好道德風尚，爭做社會主義道德的示範者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，始終保持共產黨人的高尚品格和廉潔操守。
二、增強責任意識，全面推進黨風廉政建設。
黨風廉政建設是必須抓好的重大政治任務，要增強責任意識，嚴格落實黨風廉政建設責任制，強化措施，加強統籌，切實把推進黨風廉政建設抓在手上、扛在肩上、落實到行動中。一要嚴格落實黨風廉政建設責任制。黨委負黨風廉政建設主體責任，黨委書記要履行黨風廉政建設和反腐敗工作第一責任人職責，把黨風廉政建設和經濟社會發展同部署、同落實、同檢查，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。紀委負黨風廉政建設監督責任，要履行協助黨委加強黨風建設和組織協調反腐敗工作的職責，充分發揮監督執紀作用。二要建立完善各級黨組織落實黨風廉政建設「責任狀」和「簽字背書」制度。加強監督考核和問責追究，真正將責任逐級落實到位。三要強化基層民主。認真落實「四權四制」、「532」工作法，實行村級財務第三方審計，推動村級事務民主決策有效落實。四要推進紀檢監察派駐機構在黨政機關全覆蓋。加大案件查辦力度，發現一起查處一起，絕不手軟、絕不姑息，始終保持懲治腐敗高壓態勢。
三、加強廉潔自律，牢固樹立紀律和規矩意識。
堅持廉潔自律，是領導幹部從政的道德規範和基本準則，要確立紀律和規矩的權威，遵從紀律和規矩，不違紀、不逾矩。一要樹立政治意識，堅決維護黨中央權威。守紀律、講規矩第一位的要求就是要在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，在這個重大原則問題上，不能有絲毫含糊，不能搞這樣那樣的變通。二要樹立團結意識，努力維護黨的團結。黨內決不容忍搞團團伙伙、結黨營私、拉幫結派。在組織路線和用人問題上，必須堅持五湖四海，團結一切忠實於黨的同志。只要是德才優秀的幹部，都要人盡其才、用當其時;
只要是忠實於黨的同志，都要用其所長、充分使用。三要樹立程序意識，嚴格遵循組織程序。必須懂得組織運行的程序，明確自己的權限，重大問題該請示的請示、該彙報的彙報，不允許超越權限辦事。違規用權、擅自越權，表面上看嘗到甜頭，但破壞組織秩序，造成不良後果，留下嚴重隱患。守規矩，就要講程序，組織程序凝結著黨的工作規律，不可置之不理。四要樹立組織意識，堅決服從組織決定。要做到個人服從組織，不能凌駕於黨組織之上，對組織決定不能「選擇性服從」。議事決策做到集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定。決不允許搞非組織活動，決不允許違背組織決定另搞一套。可以對組織決定通過組織程序發表不同意見，但不能採取其他違背組織決定的行動。五要樹立原則意識，有效管好親屬和身邊工作人員。要讓自己的親屬和身邊工作人員守紀律、講規矩，處理好公和私、情和法、利和法的關係，不能公私不分，把公權力用於回報私情;
不能情大於法，因感情因素而有失公正;
不能利壓倒法，為謀取私利而罔顧國法。
四、規範權力運行，確保權力正確行使。
權力是柄「雙刃劍」，手中掌握一定權力，就有了為人民服務的機會，但同時也容易成為「權力尋租」的主攻目標。要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子裡，任何時候都不搞特權、不以權謀私。一要權為民用，不謀私利。要牢記自己是人民公僕而不是主人、是人民勤務員而不是「父母官」，把人民賦予的權力真正用來為人民服務，時刻把老百姓的安危冷暖放在心頭，始終與人民群眾同甘共苦。二要心存敬畏，依法用權。對手中的權力要有畏懼之心，有如臨深淵、如履薄冰的謹慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束。要帶頭尊法學法守法用法，自覺在憲法和法律範圍內活動，心中高懸法律明鏡，手中緊握法律戒尺，嚴格按照法定權限行使權力，不斷提高運用法治思維、法治方式解決問題的能力，築牢依法用權的屏障。三要接受監督，陽光用權。要讓權力在陽光下運行，儘快推動權力清單和責任清單的公開，接受群眾監督。
五、推進作風建設，持續深入改進黨風政風。
深入貫徹中央、自治區、市和我旗改進作風各項規定，持久反對「四風」，鞏固深化黨的群眾路線教育實踐活動和「三嚴三實」專題教育成果，始終保持良好的工作作風和精神狀態。一是鞏固和拓展深化黨的群眾路線教育實踐活動成果。要充分認識作風建設的長期性複雜性艱巨性，牢固樹立持續整改、長期整改的思想，切實把作風建設緊緊抓在手上，堅持抓常、抓細、抓長，以鍥而不捨、馳而不息的決心和毅力，持續努力、久久為功，推進集中反「四風」改作風轉為經常性的作風建設，形成作風建設新常態。二是紮實開展好「三嚴三實」專題教育。堅持從嚴要求，強化問題導向，真正把自己擺進去，著力解決理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，黨性修養缺失、不講黨的原則等問題;
著力解決濫用權力、設租尋租，官商勾結、利益輸送，不直面問題、不負責任、不敢擔當，頂風違紀還在搞「四風」、不收斂不收手等問題;
著力解決無視黨的政治紀律和政治規矩，對黨不忠誠、做人不老實，陽奉陰違、自行其是，心中無黨紀、眼裡無國法等問題，把「三嚴三實」作為修身做人用權律己的基本遵循、幹事創業的行為準則，爭做「三嚴三實」的好乾部。
六、強化領導班子和幹部隊伍建設。
黨要管黨，首先是要管好乾部;
從嚴治黨，關鍵是從嚴治吏。一要抓好領導班子建設。要按照盡責、實幹，學習、創新，團結、依法，廉潔、奉獻的要求，擔負起帶領一個地區發展的重任，特別是「一把手」要把方向、抓大事、謀全局，抓好班子、帶好隊伍，帶出一支講政治、負責任、守規矩、能擔當、有作為、做表率的幹部隊伍。二要抓好黨員幹部監督管理。要在思想上守底線，在行為上劃紅線，絕對不能在「五個一律」上觸碰。嚴格執行發展黨員計劃，開展清退不合格黨員試點工作，健全黨員幹部能上能下、能進能出機制。三要抓好乾部選拔任用。要緊緊圍繞「五看」標準，即在信念堅定上，看大是大非面前能不能堅持原則;
在為民服務上，看日常工作當中能不能履職盡責;
在勤政務實上，看面對發展重任能不能奮發有為、真抓實幹;
在敢於擔當上，看面對矛盾、困難、問題能不能迎難而上、攻堅克難;
在清正廉潔上，看能不能經受住拒腐防變的考驗，通過多維度考察、多要素量化、多角度評價，真正把幹部選准用好。
以上幾點，也是我與大家的共勉之言。下面大家進行討論。
(參與談話領導幹部對幾點要求進行討論)。
經過討論，參與談話的領導幹部一致認為，廉政談話是「治未病」的一種有效方法，旨在通過談心談話，關口前移、提前預防，及時解決苗頭性、傾向性問題，有利於增強廉潔自律意識，達到教育、挽救和保護的目的，是組織關心、愛護的具體體現。大家紛紛表示，要把本次談話精神落實到具體工作中，進一步加強作風建設、提高執行力，正確對待手中的權力，嚴格遵守黨紀黨規，帶頭接受監督，始終保持清政廉潔的作風、努力當好人民公僕，堂堂正正做人，勤勤懇懇做事，清清白白做官。
這次集體談話從六個方面與大家進行了探討，提出了要求，這不僅僅是一次與大家交心談心的過程，也是一次探討如何做人、處事、為官的過程，更是一次相互勉勵、共同提高的過程。我們要按照為民清廉務實的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、奮發有為，以良好的工作作風推動准格爾旗經濟社會各項事業持續健康發展。

談話時間：20xx年xx月xx日午時地點：xx辦公室。
主持廉政談話領導：xx副段長。
參加會議部門及人員:
養護科：xx科長、xx科長。
安陽宏途養護公司：xx書記、xx副經理、xx副經理。
一、加強學習，樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀和職責觀。
在座的的各位都是咱單位的骨幹，尤其是養護公司的各位經理。公司作為一個獨立核算的法人單位，承擔著市段管養路段的具體養護工作任務，負擔著41名職工的工作福利待遇，不僅僅對段里來說，並且對市局來說，都是一個很重要的業務部門，所以加強學習包括各方面的學習，業務也好、知識也好、也好、紀檢準則也好，很重要也很必要，這有助於使各位樹立好正確的世界觀、人生觀、權力觀和職責觀，更好的推動工作開展。
二、民主團結、真抓實幹，促工作。
前面探討的學習，中心目的是為了干工作，但怎樣干工作，首先談到的就是民主和團結，還是要談到，此刻收入分三塊，一是小修保養經費，二是料場收入，三是出賃機械收入，都涉及到資金流動，加強廉政建設很有必要，怎樣加強廉政建設，制度很關鍵，這個制度就是要涉及到民主團結基礎上的透明和公開，也就是要說讓職工明白甚至清楚一年掙多少錢，一年花多少錢，都用在了那裡，這就是廉政建設中的群眾監督作用，僅有民主僅有公開才能在團結的氛圍下保證不出事，更好的促進工作。
三、在工作中始終貫徹廉政意識，做到三慎，即：慎始、慎順、慎權。
1、慎始指的是：要常記，無以惡小而為之，無以善小而不為。把好廉價從政的第一道底線，第一道防線，遇腐敗典型時時常記、時時常學、警鐘長鳴。
2、慎順：此刻公司各各資金流動環節把握的都很好，沒有出現什麼經濟問題，也就是說比較順，越是在這種順利的情景下，越要做到居安思危，不能說此刻順利了就萬事大吉了，要時常清查資金環節，防止資金漏洞，杜絕監管失察，真正做到常在河邊走就是不濕鞋，常懷執政之德，常思貪慾之害，常棄非分之想？
3、慎權：權利是一把雙刃劍，若為民則有利，若為己則有害，權利不是商品不能進入市場，權利不是私有財產，不能假公濟私，借權斂財，僅有慎用權力，才能理解群眾監督，保證自身廉潔，更好的促進工作。

第一，以全局的態度和認識協助抓好廉潔從政建設。
一是要認真履行一崗雙責的規定，切實謀劃好我單位廉政建設的謀篇布局。年初要認真對照上年度的考核意見反饋，認真加以整改。
二是要學習借鑑其他單位的先進做法，制定年度廉政。
三是要督查各縣(市)管理部認真抓好廉政建設工作，力求做精做細，抓出成效、抓出亮點，絕對不能拖廉政建設考核的後腿。
第二，以更加突出的位置抓好廉潔從政工作。
一是要量化廉政建設的責任目標。要結合各科室、各縣市管理部的工作職能，分門別類制定科室、管理部的廉政責任目標，切實做到具有指導性、針對性和可操作性。
二是要加強反腐倡廉的制度建設。要不斷查缺補漏，關注易發生腐敗行為的崗位，制定和完善我單位的反腐倡廉制度建設，切實以制度管人、管事、管權xx年廉政談心談話記錄內容xx年廉政談心談話記錄內容。
三是要嚴格遵守廉潔從政規定。十八大以來，中央打出一系列反腐組合拳，反腐力度前所未有。從八項規定、六項禁令到整治四風，從制止舌尖上的浪費、開展會員卡專項清退活動、停止新建樓堂館所、制止豪華鋪張辦晚會、嚴禁用公款送月餅送節禮、嚴禁公款印製購買賀年卡、嚴禁公款購買年貨節禮、嚴肅整治會所中的歪風等具體問題治理到出台《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》等規範性制度，作為一名班子成員，負責公務接待的辦公室主任，一定要以自己的實際行動，把好接待關口，不越雷池，不碰紅線，在行動上切實作出表率。
四是要自覺接受監督。在平常的工作和生活中，要注意別人的一些善意提醒，並及時反省自己，加以改正。
五是要積極報告重大事項。今年6月份以來，州紀委出台了德宏州嚴格規範領導幹部辦理婚喪喜慶事宜的實施辦法，明確科級幹部辦理婚喪喜慶必須向紀檢監察部門報告。所以今後若家裡由涉及這方面的事情，必須如實報告。
六是要加強廉政學習教育。常言道：要給別人一碗水，自己必須有一桶水。在廉政學習教育方面，我們必須建立常態化的機制，切實抓起來。
第三，以更加寬闊的心胸對待工作。
大家在一起共事，就是一種緣分。作為一名班子成員，一定要有寬容之心，寬容對待工作，寬容對待同事。寬容是一種品性，也是一種能力。因此，要圍繞總體工作的全面發展，帶頭營造工作中相互支持，互相理解、互相監督、互樹形象、互相溝通的良好氛圍。

第一，以全局的態度和認識協助抓好廉潔從政建設。
一是要認真履行「一崗雙責」的規定，切實謀劃好我單位廉政建設的謀篇布局。年初要認真對照上年度的考核意見反饋，認真加以整改。
二是要學習借鑑其他單位的先進做法，制定年度廉政。
三是要督查各縣(市)管理部認真抓好工作，力求做精做細，抓出成效、抓出亮點，絕對不能拖考核的後腿。
第二，以更加突出的位置抓好廉潔從政工作。
一是要量化廉政建設的責任目標。要結合各科室、各縣市管理部的工作職能，分門別類制定科室、管理部的廉政責任目標，切實做到具有指導性、針對性和可操作性。
二是要加強反腐倡廉的制度建設。要不斷查缺補漏，關注易發生腐敗行為的崗位，制定和完善我單位的反腐倡廉制度建設，切實以制度管人、管事、管權2017年廉政談心談話記錄內容2017年廉政談心談話記錄內容。
三是要嚴格遵守廉潔從政規定。十八大以來，中央打出一系列反腐「組合拳」，反腐力度前所未有。從「八項規定」、「六項禁令」到整治「四風」，從制止「舌尖上的浪費」、開展會員卡專項清退活動、停止新建樓堂館所、制止豪華鋪張辦晚會、嚴禁用公款送月餅送節禮、嚴禁公款印製購買賀年卡、嚴禁公款購買年貨節禮、嚴肅整治「會所中的歪風」等具體問題治理到出台《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關國內公務接待管理規定》等規範性制度，作為一名班子成員，負責公務接待的辦公室主任，一定要以自己的實際行動，把好接待關口，不越雷池，不碰「紅線」，在行動上切實作出表率。
四是要自覺接受監督。在平常的工作和生活中，要注意別人的一些善意提醒，並及時反省自己，加以改正。
五是要積極報告重大事項。今年6月份以來，州紀委出台了德宏州嚴格規範領導幹部辦理婚喪喜慶事宜的實施辦法，明確科級幹部辦理婚喪喜慶必須向紀檢監察部門報告。所以今後若家裡由涉及這方面的事情，必須如實報告。
六是要加強廉政學習教育。常言道：要給別人一碗水，自己必須有一桶水。在廉政學習教育方面，我們必須建立常態化的機制，切實抓起來。
第三，以更加寬闊的心胸對待工作。
大家在一起共事，就是一種緣分。作為一名班子成員，一定要有寬容之心，寬容對待工作，寬容對待同事。寬容是一種品性，也是一種能力。因此，要圍繞總體工作的全面發展，帶頭營造工作中相互支持，互相理解、互相監督、互樹形象、互相溝通的良好氛圍。