按照公司黨委工作的整體部署，全面推行公司「六大體系」建設，堅持把黨建工作與項目施工管理工作相結合，與項目生產經營實際相結合，努力建設一支政治過硬、作風優良、勇於創新的黨支部班子，建設一支政治堅定、與時俱進、無私奉獻的黨員隊伍，確保各項工作的整體推進，具體工作計劃如下：
一、工作目標
1、堅持學習與實踐同步，建設學習型黨支部。
2、加強組織建設，嚴格黨員教育與管理，提升班子領導能力，力求把項目領導班子建設為領導放心，職工滿意的優秀班子集體。
3、重視選樹和宣傳先進典型，引導黨員幹部和廣大員工學習先進強素質、立足崗位促發展。
4、加強和督促項目成本管理，在達到產品質量目標的同時，確保成本控制目標的實現，注重以較少的投入求得較多的回報。
5、創新安全生產教育培訓，提高班組安全生產和自我保護能力。
6、發揮共青團「教育、引領、服務、凝聚」的作用，支持開展一些有意義的活動，從政治上、思想上、生活上全面關心青年人，使他們迅速地成長。
7、認真做好黨員的發展工作。
二、具體工作安排
1、2月，結合項目部黨支部的實際情況召開支部委員會，明確項目部黨支部成員組成以及委員分工，紮實的開展項目部支部工作;
2、為了加強自身建設，堅持學習制度常抓不懈，做實做好項目部的黨建工作，確保有學習時間，效果到位，改進形式，提高效率，認真學習與踐行科學發展觀，把項目班子與黨員的思想政治工作做到位。3月，項目部黨支部根據實際情況召開一次支部黨員大會制定學習型黨組織創建活動方案，擬定20xx年度黨支部，全面啟動學習型黨組織建設;
2、按照黨內組織生活制度的要求，堅持「三會一課」制度落實，3月項目部組織召開民主生活會，在過程中做到會前有準備，會中有認識，會後有行動，會議有記錄，通過正常的組織生活，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和黨員的組織觀念;4月、6月組織項目部青年團員進行黨課學習，提高黨員的自身素質，提高青年團員的入黨積極性，積極向黨組織靠攏;項目部黨支部全年每月組織開展中心組學習，將黨的十八大精神等進行學習和實踐運用;
3、3月，項目部黨支部組織開展在項目部班子和重要崗位人員中簽訂黨風工作責任書，對項目部的黨風工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實，黨支部和全體班子成員及重要工作崗位的員工分別簽訂黨風廉政責任書，使班子成員及重要工作崗位的員工分別簽訂黨風廉政責任書，使班子成員及有關人員做到黨風廉政工作與其他業務工作緊密結合。
4、嚴格程序，做好黨員組織發展工作。20xx年，項目部黨支部計劃發展2名重點培養對象入黨，同時確定1名積極分子為重點培養對象，並做好1位預備黨員的考察和轉正工作，堅持成熟一個發展一個。
5、項目部結合項目部的實際情況，集中在4月、5月、9月、12月開展黨員、青年團員談心活動，全年計劃不得少於24人次，通過與青年團員談心、指導學習，加強對考察對象入黨前的理想、信念、價值觀、人生觀的教育，通過與群眾談心，聽取意見和反映員工意見，以達到為員工辦實事、解難題的目的。
6、4月制定項目部黨員先鋒崗、黨員責任分區活動方案，並於7月組織完成項目部黨支部黨員民主評議工作，對於在活動中表現優秀的黨員進行獎勵表揚;
7、6月-7月，項目部黨支部積極組織開展愛國主義教育活動，在項目工程間隙安排時間觀看革命教育記錄片、組織學習黨的十八大會議精神以及開展支部聯誼會以及組織廣大黨員、入黨積極分子進行「紅色之旅」教育活動。
8、5月、7月、11月，結合項目部團支部開展系列文體娛樂活動(主要以籃球、桌球以及娛樂遊戲為主)，提高全員青年的積極性，增強黨支部的凝聚力和戰鬥力;
9、2月-12月，加強項目部的宣傳工作，積極挖掘項目部具備寫作能力的人才進行培養，並對其進行學習和培訓，完成公司下達的年度通訊任務，提搞項目部的形象;
10、6月，項目部黨支部與項目部安全共同制定安全生產月活動方案，紮實開展安全生產活動，提高全體青年團員的安全生意識，防止發生安全生產事故;
11、8月，開展防暑降溫等勞動防護宣傳教育，為工作在一線的員工發放防暑降溫用品，清涼的度夏，防止發生中暑等安全事故;
12、2-12月，項目部黨支部積極貫徹公司vi管理手冊，積極做好項目部安全文明施工，做到標誌規範、標準，提升項目部的文明施工形象，同時把創建「四好班子」活動與創新「文明單位」等活動有效地結合起來，結合本項目部的實際，將利用宣傳工具和有效的活動載體以及靈活的方式，加強黨員政治素養建設及先進性建設，為實現創新一流項目部的戰略目標提供有力的組織保障。
13、發揮支部的保障監督作用，督促項目成本管理工作的台帳建立和信息錄入，要求施工員、材料員、設備管理員每天填報人工費、材料消耗、機械消耗台帳，項目部每周進行成本分析，努力做好全方位滲透，積極配合和督促項目項目部做好成本管理和過程控制工作。
14、加強對團支部工作的指導，發揮團支部後備力量的作用，支持開展一些有意義的活動，從政治上、思想上、生活上全面關心青年人，是他們迅速地成長：
(1)3月，組織制定青年突擊隊、青年安全示範崗實施方案，並組織開展項目部的青年突擊隊、青年安全示範崗實施方案，並組織開展項目部的青年突擊隊、青年安全監督崗，發揮青年團員的優勢，努力為項目部工程建設發展貢獻自己的一份力量;
(2)4月-5月，結合五四青年節組織項目部全體青年團員開展系列團日活動，豐富項目部團員青年業餘文化生活;
(2)5月，邀請項目部黨支部書記為項目青年團員上一次團課，提高項目部青年團員的政治意識;
(3)組織開展「弘揚紅岩精神、增強責任使命感」11.27主題團日活動，活動的主要方式以參觀革命聖地或觀看紅色經典等形式。
一、工作目標
1、堅持學習與實踐同步，建設學習型黨支部。
2、加強組織建設，嚴格黨員教育與管理，提升班子領導能力，力求把項目領導班子建設為領導放心，職工滿意的優秀班子集體。
3、重視選樹和宣傳先進典型，引導黨員幹部和廣大員工學習先進強素質、立足崗位促發展。
4、加強和督促項目成本管理，在達到產品質量目標的同時，確保成本控制目標的實現，注重以較少的投入求得較多的回報。
5、創新安全生產教育培訓，提高班組安全生產和自我保護能力。
6、發揮共青團「教育、引領、服務、凝聚」的作用，支持開展一些有意義的活動，從政治上、思想上、生活上全面關心青年人，使他們迅速地成長。
7、認真做好黨員的發展工作。
二、具體工作安排
1、2月，結合項目部黨支部的實際情況召開支部委員會，明確項目部黨支部成員組成以及委員分工，紮實的開展項目部支部工作;
2、為了加強自身建設，堅持學習制度常抓不懈，做實做好項目部的黨建工作，確保有學習時間，效果到位，改進形式，提高效率，認真學習與踐行科學發展觀，把項目班子與黨員的思想政治工作做到位。3月，項目部黨支部根據實際情況召開一次支部黨員大會制定學習型黨組織創建活動方案，擬定20xx年度黨支部，全面啟動學習型黨組織建設;
2、按照黨內組織生活制度的要求，堅持「三會一課」制度落實，3月項目部組織召開民主生活會，在過程中做到會前有準備，會中有認識，會後有行動，會議有記錄，通過正常的組織生活，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和黨員的組織觀念;4月、6月組織項目部青年團員進行黨課學習，提高黨員的自身素質，提高青年團員的入黨積極性，積極向黨組織靠攏;項目部黨支部全年每月組織開展中心組學習，將黨的十八大精神等進行學習和實踐運用;
3、3月，項目部黨支部組織開展在項目部班子和重要崗位人員中簽訂黨風工作責任書，對項目部的黨風工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實，黨支部和全體班子成員及重要工作崗位的員工分別簽訂黨風廉政責任書，使班子成員及重要工作崗位的員工分別簽訂黨風廉政責任書，使班子成員及有關人員做到黨風廉政工作與其他業務工作緊密結合。
4、嚴格程序，做好黨員組織發展工作。20xx年，項目部黨支部計劃發展2名重點培養對象入黨，同時確定1名積極分子為重點培養對象，並做好1位預備黨員的考察和轉正工作，堅持成熟一個發展一個。
5、項目部結合項目部的實際情況，集中在4月、5月、9月、12月開展黨員、青年團員談心活動，全年計劃不得少於24人次，通過與青年團員談心、指導學習，加強對考察對象入黨前的理想、信念、價值觀、人生觀的教育，通過與群眾談心，聽取意見和反映員工意見，以達到為員工辦實事、解難題的目的。
6、4月制定項目部黨員先鋒崗、黨員責任分區活動方案，並於7月組織完成項目部黨支部黨員民主評議工作，對於在活動中表現優秀的黨員進行獎勵表揚;
7、6月-7月，項目部黨支部積極組織開展愛國主義教育活動，在項目工程間隙安排時間觀看革命教育記錄片、組織學習黨的十八大會議精神以及開展支部聯誼會以及組織廣大黨員、入黨積極分子進行「紅色之旅」教育活動。
8、5月、7月、11月，結合項目部團支部開展系列文體娛樂活動(主要以籃球、桌球以及娛樂遊戲為主)，提高全員青年的積極性，增強黨支部的凝聚力和戰鬥力;
9、2月-12月，加強項目部的宣傳工作，積極挖掘項目部具備寫作能力的人才進行培養，並對其進行學習和培訓，完成公司下達的年度通訊任務，提搞項目部的形象;
10、6月，項目部黨支部與項目部安全共同制定安全生產月活動方案，紮實開展安全生產活動，提高全體青年團員的安全生意識，防止發生安全生產事故;
11、8月，開展防暑降溫等勞動防護宣傳教育，為工作在一線的員工發放防暑降溫用品，清涼的度夏，防止發生中暑等安全事故;
12、2-12月，項目部黨支部積極貫徹公司vi管理手冊，積極做好項目部安全文明施工，做到標誌規範、標準，提升項目部的文明施工形象，同時把創建「四好班子」活動與創新「文明單位」等活動有效地結合起來，結合本項目部的實際，將利用宣傳工具和有效的活動載體以及靈活的方式，加強黨員政治素養建設及先進性建設，為實現創新一流項目部的戰略目標提供有力的組織保障。
13、發揮支部的保障監督作用，督促項目成本管理工作的台帳建立和信息錄入，要求施工員、材料員、設備管理員每天填報人工費、材料消耗、機械消耗台帳，項目部每周進行成本分析，努力做好全方位滲透，積極配合和督促項目項目部做好成本管理和過程控制工作。
14、加強對團支部工作的指導，發揮團支部後備力量的作用，支持開展一些有意義的活動，從政治上、思想上、生活上全面關心青年人，是他們迅速地成長：
(1)3月，組織制定青年突擊隊、青年安全示範崗實施方案，並組織開展項目部的青年突擊隊、青年安全示範崗實施方案，並組織開展項目部的青年突擊隊、青年安全監督崗，發揮青年團員的優勢，努力為項目部工程建設發展貢獻自己的一份力量;
(2)4月-5月，結合五四青年節組織項目部全體青年團員開展系列團日活動，豐富項目部團員青年業餘文化生活;
(2)5月，邀請項目部黨支部書記為項目青年團員上一次團課，提高項目部青年團員的政治意識;
(3)組織開展「弘揚紅岩精神、增強責任使命感」11.27主題團日活動，活動的主要方式以參觀革命聖地或觀看紅色經典等形式。