一、黨委班子
總體上看,xx黨委是一個風清氣正、充滿活力、團結和諧的堅強集體,是一個創新能力強、服務意識好、戰鬥精神旺的堅強集體,是一個敢於應對挑戰、勇於自我革新、善於解決棘手難題的堅強集體,年齡梯次、知識結構、性格搭配等都比較合理。xx部作為(單位)黨委日常事務的承辦機關,在推進(單位)全面建設方面,發揮了神經中樞的功能作用,為繁榮先進x文化、社會主義核心價值觀和確保正確的辦學方向做出了應有貢獻。注重自身建設、作風務實踏實但是,對照理論理想、黨章黨紀、先進先輩這「三面鏡子」,深入查擺,我感覺主要還存在以下問題和不足:一是有計劃地理論學習不夠。理論素養是黨員幹部的命根子,筆桿子是黨員幹部的重武器,在培養黨員幹部提高理論素養的計劃性針對性系統性上有不少差距,不能滿足工作需要。
二是存在工作安排過滿過密過緊現象。有時工作安排超越了機關人員少的實際狀況,大家往往疲於奔命,忙於應付,影響了工作質量。
三是有規劃的研究成果不夠。要有規劃地加強治工作經驗的梳理和總結,爭取每都能有二到三篇理論成果。二、班子成員。
可以說,各成員都是各有所長,優點很多,但是,按照只講問題不提優點的要求,在這裡不對各成員的優勢作出評價,經深思細找反覆對照,只對部成員存在問題及不足,提出如下批評建議。
x同志:作為(單位)黨委常委、xx部黨委書記,理論水平高,工作能力強,創新思路寬,(單位)改建後,在推進xx工作創新發展、確保中心任務完成方面服務保證作用發揮明顯。存在不足:一是對不良現象和風氣的抵制還不夠堅決。作為營造和維護良好環境氛圍職能部門的黨委書記,在這方面不能只讓自己「潔身自好」,還應有更大作為。二是對機關整體建設抓得還不夠緊。書記個人能力很強,但在抓機關幹部能力培養上不夠均衡,對機關整體謀劃力、服務力、執行力和戰鬥力的一定影響。
a同志:作為部黨委副書記,工作幹勁足,攻堅能力強。存在不足:一是理論水平還不夠高,應進一步加強學習思考,進一步提高理論素養。二是工作深入一線具體指導還不夠,對部屬還應該傳授更多具體方法。
b同志:服務意識好,謙虛謹慎作風實。存在不足:一是工作幹勁不如以前足了,導致完成任務標準不高質量下降的問題。二是全局觀念還有待進一步提高,領導關注的工作比較重視,領導不關注的有時關注程度就不夠。
c同志:吃苦意識強,戰鬥精神旺。存在不足:一是工作統籌還不夠好,主要是處理輕重緩急工作任務上,還存在統籌不細,顧此失彼現象;二是理論素養和文字水平與崗位需要還有一定差距,還需進一步鍛鍊提高。
d同志:有幹勁有闖勁有思路,基本功不錯。存在不足:一是全局意識還不夠到位,有時習慣於站在一個科室看問題,不能把工作放在全校xx工作層面上看待,在一定程度上影響了工作標準和落實力度;二是統籌全科人員力量使用還不夠到位,造成苦樂不均。
e同志:不怕苦能吃苦,周到細緻,能獨立承擔工作。存在不足:一是理論水平和文字能力還不夠高,需要在下步工作多自我加壓,多鍛鍊多提高。二是開展工作魄力還夠足。
總體上看,xx黨委是一個風清氣正、充滿活力、團結和諧的堅強集體,是一個創新能力強、服務意識好、戰鬥精神旺的堅強集體,是一個敢於應對挑戰、勇於自我革新、善於解決棘手難題的堅強集體,年齡梯次、知識結構、性格搭配等都比較合理。xx部作為(單位)黨委日常事務的承辦機關,在推進(單位)全面建設方面,發揮了神經中樞的功能作用,為繁榮先進x文化、社會主義核心價值觀和確保正確的辦學方向做出了應有貢獻。注重自身建設、作風務實踏實但是,對照理論理想、黨章黨紀、先進先輩這「三面鏡子」,深入查擺,我感覺主要還存在以下問題和不足:一是有計劃地理論學習不夠。理論素養是黨員幹部的命根子,筆桿子是黨員幹部的重武器,在培養黨員幹部提高理論素養的計劃性針對性系統性上有不少差距,不能滿足工作需要。
二是存在工作安排過滿過密過緊現象。有時工作安排超越了機關人員少的實際狀況,大家往往疲於奔命,忙於應付,影響了工作質量。
三是有規劃的研究成果不夠。要有規劃地加強治工作經驗的梳理和總結,爭取每都能有二到三篇理論成果。二、班子成員。
可以說,各成員都是各有所長,優點很多,但是,按照只講問題不提優點的要求,在這裡不對各成員的優勢作出評價,經深思細找反覆對照,只對部成員存在問題及不足,提出如下批評建議。
x同志:作為(單位)黨委常委、xx部黨委書記,理論水平高,工作能力強,創新思路寬,(單位)改建後,在推進xx工作創新發展、確保中心任務完成方面服務保證作用發揮明顯。存在不足:一是對不良現象和風氣的抵制還不夠堅決。作為營造和維護良好環境氛圍職能部門的黨委書記,在這方面不能只讓自己「潔身自好」,還應有更大作為。二是對機關整體建設抓得還不夠緊。書記個人能力很強,但在抓機關幹部能力培養上不夠均衡,對機關整體謀劃力、服務力、執行力和戰鬥力的一定影響。
a同志:作為部黨委副書記,工作幹勁足,攻堅能力強。存在不足:一是理論水平還不夠高,應進一步加強學習思考,進一步提高理論素養。二是工作深入一線具體指導還不夠,對部屬還應該傳授更多具體方法。
b同志:服務意識好,謙虛謹慎作風實。存在不足:一是工作幹勁不如以前足了,導致完成任務標準不高質量下降的問題。二是全局觀念還有待進一步提高,領導關注的工作比較重視,領導不關注的有時關注程度就不夠。
c同志:吃苦意識強,戰鬥精神旺。存在不足:一是工作統籌還不夠好,主要是處理輕重緩急工作任務上,還存在統籌不細,顧此失彼現象;二是理論素養和文字水平與崗位需要還有一定差距,還需進一步鍛鍊提高。
d同志:有幹勁有闖勁有思路,基本功不錯。存在不足:一是全局意識還不夠到位,有時習慣於站在一個科室看問題,不能把工作放在全校xx工作層面上看待,在一定程度上影響了工作標準和落實力度;二是統籌全科人員力量使用還不夠到位,造成苦樂不均。
e同志:不怕苦能吃苦,周到細緻,能獨立承擔工作。存在不足:一是理論水平和文字能力還不夠高,需要在下步工作多自我加壓,多鍛鍊多提高。二是開展工作魄力還夠足。