一、黨工委履行黨建工作主體責任清單
(一)加強領導班子思想政治建設。
1.堅持和改進學習制度,強化理想信念教育,加強執政能力建設,堅定正確的政治立場和政治方向,努力提高領導、服務經濟社會發展和社會群眾、駕馭工作全局的能力。
2.認真落實意識形態工作責任制,強化宣傳工作和輿論引領,及時全面把握黨員幹部思想動態,築牢意識形態防線。
3.深化中國特色社會主義理論體系教育,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,大力弘揚優秀傳統文化、愛國主義精神、紅色革命文化、社會主義先進文化,加強精神文明建設。
(二)加強紀律作風建設。
4.認真學習貫徹《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》等黨紀黨規,嚴明黨的政治紀律和政治規矩。
5.認真開展理想信念、宗旨意識、黨規黨紀和警示教育,引導黨員幹部形成執行紀律規矩的思想自覺和行動自覺。
6.嚴格執行中央八項規定精神、省委省政府十項規定、市委市政府九項規定,積極倡導務實重行、勇於擔當的工作作風。
(三)推動黨員幹部直接聯繫群眾。
7.以服務發展、服務民生、服務群眾、服務黨員為重點,強化服務型黨組織建設。結合脫貧攻堅、鄉村振興、社區治理、城鄉黨建結對共建活動,組織廣大黨員志願者採取「一幫一」或「多幫一」的方式,積極開展結對幫扶,實現聯繫服務群眾零距離。
8.組織開展常態化的黨員志願服務活動,引領工會、共青團、婦聯等群團組織立足實際,把志願服務覆蓋到職能業務和公共場所等各方面;大力宣傳社會主義核心價值體系,廣泛開展各類文明創建、社區建設、環境保護等志願服務和社會公益活動。
(四)提升黨員素質能力。
9.推進「兩學一做」學習教育常態化制度化,認真學習習近平總書記系列重要講話、學習黨章、《準則》和《條例》等黨紀黨規,嚴格遵守黨的「六大紀律」,使守紀律、講規矩成為黨員幹部的自覺行為。
10.深入開展學習型黨組織創建活動,完善教育培訓方式,強化機關黨員思想政治教育、業務培訓、黨性教育,積極組織開展「微黨課」活動,利用各類培訓、學習講座、專題調研、典型案例徵集等形式增強學習效果。
11.廣泛組織開展各種形式的愛國教育、紅色教育活動,提高機關黨員幹部的業務素質和工作能力,培養一支政治可靠、業務過硬、勤政廉政的高素質黨員隊伍。
(五)落實服務保障。
12.按要求配齊配強專、兼職黨務幹部,把政治素質高、工作能力強、既懂業務又懂黨務的優秀幹部選拔到黨建工作崗位。
13.切實保障各黨組織活動經費,將工作經費納入單位年度財務預算,對機關黨組織開展活動給予人力物力支持,確保黨組織活動正常開展。
14.按照規範適用、功能完備的要求,完善機關黨組織活動和服務陣地,建立規範的黨員活動陣地,配備必要的設施、資料等,確保黨員的學習、活動所需。
15.大力推進黨務公開工作和黨組織信息化建設,不斷提高黨建工作水平。
(六)推進黨內政治生活制度化、常態化。
16.堅持和完善民主集中制,嚴肅黨內政治生活,不斷增強黨內生活的思想性、政治性、原則性,切實提高班子的創造力、凝聚力、戰鬥力。嚴格落實「三重一大」事項決策報告制度,堅持重大決策部署由黨工委集體研究決定。
17.圍繞加強黨性鍛鍊、嚴明黨的紀律、解決自身問題、提高黨員素質,嚴格落實「三會一課」、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度。
(七)強化責任制落實。
18.認真貫徹落實中央、省委、市委、縣委關於從嚴管黨治黨的部署要求,認真落實主體責任,把黨建工作列入黨工委重要議程,與業務工作同研究、同部署、同考核。
二、黨工委書記履行黨建工作第一責任人責任清單
(一)抓嚴抓實主體責任。
1.嚴格履行黨建工作「第一責任人」責任,帶頭貫徹執行黨的路線、方針、政策,認真抓好領導班子自身建設,貫徹執行上級黨組織關於黨建工作的各項工作部署,自覺維護黨的權威,保證政令暢通。
2.強化黨建主業意識,帶頭樹立「抓好黨建是最大的政績」理念。牽頭組織制定黨工委黨建工作責任制,自覺把黨建工作列為領導班子和班子成員年度考核述職內容,帶頭抓好基層黨組織的建設。
(二)抓嚴抓實部署指導。
3.把黨建工作納入本單位工作總體布局,把黨建工作與中心工作同謀劃、共部署、齊考核,牽頭研究謀劃年度黨建工作計劃,明確全年黨建工作重點任務和具體舉措。牽頭研究制定年度黨建工作計劃。每年至少主持召開4次黨建工作專題會議,研究決定黨建工作重要問題。
4.每年至少聽取2次基層黨組織黨建工作情況彙報,研究解決重要問題。強化業務指導,明確基層黨建工作思路和工作規劃,制定相關措施。
(三)抓嚴抓實組織生活。
5.帶頭開展「兩學一做」學習教育,嚴格執行黨內政治生活準則和黨內各項規定,按照上級部署主持召開好民主生活會、組織生活會,同時以普通黨員身份帶頭參加支部「三會一課」、組織生活會,落實領導幹部雙重組織生活制度。
6.完善談心談話制度,建立完善班子成員之間、班子成員與幹部職工、黨組織書記與普通黨員談心談話制度。帶頭定期與班子成員、黨員幹部談心交心,了解本單位幹部思想動態,幫助其解決工作生活中面臨的問題和困難,每年與班子成員、黨員幹部至少談心談話1次。
(四)抓嚴抓實作風改進。
7.帶頭落實從嚴治黨要求,帶頭遵守政治紀律和政治規矩,嚴格執行黨的路線、方針、政策,帶頭貫徹落實中央八項規定、省委省政府十項規定、市委市政府九項規定要求,積極倡導務實重行、勇於擔當的工作作風。
8.構建作風建設常態機制。探索建立常態化的領導幹部作風評析制度,及時研判黨員幹部作風建設狀況,及時排查梳理苗頭性、傾向性問題,在實踐中細化制度規定,明確尺度標準,強化剛性約束。
(五)抓嚴抓實隊伍建設。
9.加強本單位黨組織領導班子建設,選好配強黨務工作隊伍,按照要求配備專職黨務工作人員,並保障黨建活動必要經費支出。
10.注重加強基層黨組織領導班子建設。督促及時做好基層黨組織書記及黨務幹部培訓,每年至少組織1次集中培訓,提高黨建工作履職能力和水平。
(六)抓嚴抓實黨風廉政。
11.帶頭落實黨風廉政建設主體責任。健全並落實黨員幹部述職述廉、個人重大事項報告、廉政談話等黨風廉政建設制度,帶頭執行廉潔從政各項規定。
12.切實加強黨風黨紀、廉政法規和從政道德教育,不斷提高教育的針對性、實效性。建立健全長效機制,把黨風廉政建設和反腐倡廉工作作為推進各項工作的政治保障,持續抓好各類專項整治工作的推進落實,確保達到整治效果和目的。
三、分管黨建工作副書記、組織委員履行黨建工作直接責任人責任清單
根據工作分工,分管黨建工作副書記、組織委員履行管黨治黨直接責任,主動謀劃和推進街道黨建工作,協助黨工委書記抓好黨建各項工作任務落實。
1.每季度至少向黨工委彙報1次街道黨建工作。
2.抓好市縣暗訪督查反饋問題和個人民主生活會有關問題整改。
3.深入推進「兩學一做」學習教育常態化制度化,落實黨工委中心組學習計劃,督促指導下轄黨組織推進落實黨員學習教育。每年至少組織1次黨組織書記集中學習培訓。
4.做好經常性的思想政治工作,了解掌握黨員幹部的思想、工作和學習情況,發現問題並及時解決。
5.落實談心談話制度,與分管科室的人員開展談心談話每年4次以上。
6.指導參加所聯繫點黨支部專題組織生活會。
7.落實黨員領導幹部「雙重組織生活」制度,帶頭參加所在支部組織生活。
8.每年至少講1次以上黨課。
9.嚴格黨內政治生活,督促下轄黨組織規範執行「三會一課」、組織生活會、民主評議黨員等制度。
10.持續開展「雙報到」和「城鄉黨建結對共建行動」。
11.加強小區網格黨支部規範化建設和運行工作。
12.紮實推進農村基層黨建「六大行動」。
13.每季度開展1次黨建工作督查。推進下轄黨組織規範化建設。
14.規範發展黨員工作程序,嚴格發展對象預審和基層黨委審批制度。做好黨費收繳管理工作。
15.加強下轄黨組織班子建設,每五年組織一次換屆選舉。
16.協助黨工委建立和完善黨風廉政建設責任制。發揮紀檢委員作用,支持紀檢委員履行監督責任。
17.加強作風建設,不斷改進工作作風、提高工作效率、優化發展環境。
18.認真落實黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核制度。組織基層黨支部書記開展黨建工作述職評議考核。
19.完成黨工委交辦的其他工作。
四、其他班子成員履行黨建工作「一崗雙責」清單
根據工作分工,落實其他班子成員「一崗雙責」,對分管部門、聯繫村社區的黨建工作負具體責任,履行從嚴治黨責任。
1.參與黨建工作決策部署,認真學習和貫徹執行上級黨組織關於基層黨建工作決議、決定和指示。
2.加強理論武裝,帶頭自覺學習,不斷提高個人思想理論水平。參加黨支部有關活動,過好雙重組織生活。
3.抓好個人民主生活會有關問題整改。』。
4.督促分管科室、聯繫點黨支部抓好從嚴管理幹部職工各項任務和全面從嚴治黨「兩個責任」落實,督促指導分管科室、聯繫點黨支部抓好乾部職工作風建設。
5.指導分管部門、聯繫點黨支部抓好黨建工作,對分管聯繫單位落實黨建工作不力問題責成整改,整改不力的,及時報告,提出改進建議或措施。堅持「黨員活動日」活動,推動「兩學一做」學習教育常態化制度化。
6.推進基層組織建設,堅持問題導向,注重調查研究,幫基層解決實際困難。指導參加所聯繫點黨支部專題組織生活會;督促落實「三會一課」、民主生活會、談心談話、民主評議黨員等制度,認真開展批評和自我批評。
7.落實談心談話制度,與分管科室的人員開展談心談話每年4次以上。
8.每年至少講1次以上黨課。
9.認真完成黨組織安排的其它臨時性工作任務。
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黨支部抓黨建工作責任清單[朗讀]
為全面貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨要求,建立健全黨建工作責任制,構建各司其職的工作機制,結合我院實際,特制定各級基層黨組織責任清單。
一、院黨組及班子成員、紀檢監察組及紀檢監察組組長責任清單
(一)院黨組責任清單。
1、落實從嚴治黨主體責任。把黨建工作列入院黨組重要議事日程,審議通過年度黨建工作要點,定期研究和聽取機關黨建工作報告。同時,領導班子定期聽取責任清單落實情況彙報,對清單落實情況進行評議,將清單落實情況作為年度考核、評先評優、幹部任免的重要方面。加大對基層黨組織黨建工作的指導力度,充分發揮對院機關黨委協助和監督作用,改進幹部考核評價體系,將黨建工作納入幹部考核的重要內容。
2、嚴肅黨內政治生活。堅持「集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定」的民主集中制原則,集體決策「三重一大」事項,嚴肅黨的組織紀律,認真執行民主生活會制度,定期召開專題民主生活會,認真過好組織生活,營造講政治、講原則、講規矩的良好氛圍。
3、從嚴管理黨員幹部隊伍。嚴格落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,樹立正確的選人用人導向,要以對黨的事業高度負責的精神,堅持德才兼備、以德為先,努力做到選賢任能,知人善任,人盡其才。加強幹部的教育培養、考核管理,加強機關黨員幹部思想政治工作。選優配強機關黨委專職幹部和各支部書記,規範基層黨組織換屆選舉工作。嚴格黨員幹部隊伍管理,純潔黨員隊伍,完善黨內關心關愛機制、談心談話制度,增強黨組織凝聚力。
4、持續深入轉變作風。深化黨組織聯繫基層、黨員聯繫群眾的「雙聯繫」制度,建設服務型基層黨組織。結合審執中心工作,深入基層調查研究,開展對口聯繫社區、貧困村等黨員志願服務,發揮機關服務品牌作用,動員全體黨員幹部服務審判、服務基層、服務群眾。加強監督檢查,強化執紀問責,推動正風。
一、院黨組及班子成員、紀檢監察組及紀檢監察組組長責任清單
(一)院黨組責任清單。
1、落實從嚴治黨主體責任。把黨建工作列入院黨組重要議事日程,審議通過年度黨建工作要點,定期研究和聽取機關黨建工作報告。同時,領導班子定期聽取責任清單落實情況彙報,對清單落實情況進行評議,將清單落實情況作為年度考核、評先評優、幹部任免的重要方面。加大對基層黨組織黨建工作的指導力度,充分發揮對院機關黨委協助和監督作用,改進幹部考核評價體系,將黨建工作納入幹部考核的重要內容。
2、嚴肅黨內政治生活。堅持「集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定」的民主集中制原則,集體決策「三重一大」事項,嚴肅黨的組織紀律,認真執行民主生活會制度,定期召開專題民主生活會,認真過好組織生活,營造講政治、講原則、講規矩的良好氛圍。
3、從嚴管理黨員幹部隊伍。嚴格落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,樹立正確的選人用人導向,要以對黨的事業高度負責的精神,堅持德才兼備、以德為先,努力做到選賢任能,知人善任,人盡其才。加強幹部的教育培養、考核管理,加強機關黨員幹部思想政治工作。選優配強機關黨委專職幹部和各支部書記,規範基層黨組織換屆選舉工作。嚴格黨員幹部隊伍管理,純潔黨員隊伍,完善黨內關心關愛機制、談心談話制度,增強黨組織凝聚力。
4、持續深入轉變作風。深化黨組織聯繫基層、黨員聯繫群眾的「雙聯繫」制度,建設服務型基層黨組織。結合審執中心工作,深入基層調查研究,開展對口聯繫社區、貧困村等黨員志願服務,發揮機關服務品牌作用,動員全體黨員幹部服務審判、服務基層、服務群眾。加強監督檢查,強化執紀問責,推動正風。
一、支部班子責任清單
1.貫徹執行好上級黨組織的方針政策,抓好機關黨建工作。
2.每年組織開展4次黨建專題研究工作會,及時研究解決黨建工作中的有關問題,做好處置不合格黨員工作。
3.研究制定年度黨建工作規劃,明確工作目標、任務分工和時限要求,充分發揮黨支部在各項工作中的作用。
4.重視支部班子建設,抓好支委委員的選配工作,開展黨務工作培訓,強化業務素質。
5.關心黨員的思想、工作和生活,幫助解決工作和生活中的實際問題。
6.按照「雙基工程」建設要求,把支部的活動經費列入單位行政經費預算,專款專用。
7.加強黨建帶工建、團建、婦建工作,在加強基層黨建工作中帶動群團組織建設,在推進基層群團組織建設中促進黨建工作的開展。
二、支部書記責任清單
1.定期主持召開支委會,專題研究黨建工作的重大問題,牽頭制定黨建工作規劃和年度計劃;
2.組織落實好「三會一課」等重要黨內製度,發揚黨內民主。
3.抓好重要黨建活動的策劃部署和檢查督查工作,抓好黨建工作總結、創新;
4.經常深入基層,組織開展好黨員義工日等志願服務活動。
三、支委委員責任清單
1.貫徹執行上級黨組織的決策部署,結合工作實際,研究制定本部門基層黨建工作規劃、年度計劃和工作措施,並組織實施。
2.組織落實好各項黨建工作制度和組織生活制度,並做好制度落實的督促和檢查工作。
3.加強黨員隊伍建設,強化對黨員的教育、管理、監督和服務。
1.貫徹執行好上級黨組織的方針政策,抓好機關黨建工作。
2.每年組織開展4次黨建專題研究工作會,及時研究解決黨建工作中的有關問題,做好處置不合格黨員工作。
3.研究制定年度黨建工作規劃,明確工作目標、任務分工和時限要求,充分發揮黨支部在各項工作中的作用。
4.重視支部班子建設,抓好支委委員的選配工作,開展黨務工作培訓,強化業務素質。
5.關心黨員的思想、工作和生活,幫助解決工作和生活中的實際問題。
6.按照「雙基工程」建設要求,把支部的活動經費列入單位行政經費預算,專款專用。
7.加強黨建帶工建、團建、婦建工作,在加強基層黨建工作中帶動群團組織建設,在推進基層群團組織建設中促進黨建工作的開展。
二、支部書記責任清單
1.定期主持召開支委會,專題研究黨建工作的重大問題,牽頭制定黨建工作規劃和年度計劃;
2.組織落實好「三會一課」等重要黨內製度,發揚黨內民主。
3.抓好重要黨建活動的策劃部署和檢查督查工作,抓好黨建工作總結、創新;
4.經常深入基層,組織開展好黨員義工日等志願服務活動。
三、支委委員責任清單
1.貫徹執行上級黨組織的決策部署,結合工作實際,研究制定本部門基層黨建工作規劃、年度計劃和工作措施,並組織實施。
2.組織落實好各項黨建工作制度和組織生活制度,並做好制度落實的督促和檢查工作。
3.加強黨員隊伍建設,強化對黨員的教育、管理、監督和服務。
為進一步貫徹落實黨的十九大精神,全面落實新時代黨的建設總要求,推動全面從嚴治黨向縱深發展,充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用,結合工作實際,制定2018年黨建工作責任清單。
一、黨支部責任清單
1、落實從嚴治黨主體責任。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,按照新時代黨的建設總要求,落實抓黨建工作主體責任。黨支部應每月專題研究一次黨建工作、每季度梳理匯總一次黨建工作開展情況、開展一次黨建工作專項督查、組織一次黨建工作研究。
2、嚴肅黨內政治生活。堅持民主集中制原則,集體決策「三重一大」事項,嚴肅黨的組織紀律,認真執行新形勢下嚴肅黨內政治生活若干規定,定期召開專題組織生活會,認真過好組織生活,營造講政治、講原則、講規矩的良好氛圍。
3、加強黨的紀律建設。認真履行管黨治黨的政治責任,把守紀律講規矩擺在更加重要位置,做守紀律講規矩的模範。結合推進「兩學一做」學習教育常態化制度化,認真學習「兩準則、四條例」,加強黨章黨規黨紀教育,強化黨章意識、忠誠意識、紀律意識、責任意識、廉潔意識。嚴格執行中央八項規定精神及要求,做到守紀律、講規矩,自覺守住乾淨為官的底線。堅持抓常抓細抓長,鞏固和拓展「兩學一做」學習教育活動成果,抓好建章立制工作,防止「四風」反彈。
4、持續深入轉變作風。結合「行政效能革命」工作要求,動員廣大黨員服務發展、服務群眾。推進支部作風建設落實,加強監督檢查,強化執紀問責,查處違紀行為並予以通報,推動正風肅紀常態化、制度化,形成作風建設新常態。
5、從嚴管理黨員幹部隊伍。嚴格落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,樹立正確的選人用人導向,要以對黨的事業高度負責的精神,堅持德才兼備、以德為先,努力做到選賢任能,知人善任,人盡其才。加強幹部的教育培養、考核管理。定期通報優秀共產黨員。嚴格黨員隊伍管理,純潔黨員隊伍,完善黨內關心關愛機制、談心談話制度,增強黨組織凝聚力。
6、加大黨建工作保障力度。將黨建工作活動經費列入單位經費預算,統籌安排黨員教育經費。加強黨員活動陣地建設,按照要求建設黨員活動室,和新時代傳習所確保黨建工作有人管、有陣地、有經費、有載體、有活動、有氛圍。
二、黨支部書記黨建工作責任清單
1、落實黨建工作第一責任人責任。加強政治建設和思想建設,帶頭學習貫徹黨的十九大、十九屆二中全會和習近平新時代中國特色社會主義思想,每年親自上黨課不少於2次;研究部署支部黨建工作,組織制訂黨建工作年度計劃,做到年初有部署、年中有自查、年末有總結;制定、完善黨建工作責任體系,按要求認真開展工作。
2、強化黨組織政治功能。教育引導黨員幹部堅定正確的政治方向,強化黨員意識,自覺守紀律講規矩顧大局,維護黨的領導和團結統一;按規定組織開好黨員組織生活會,督促領導幹部自覺參加雙重組織生活,推動「三會一課」制度落實。
3、抓好支委班子自身建設。支部委員會班子健全、結構合理、分工明確;嚴格落實黨內監督條例,嚴格執行黨風廉政建設制度規定,領導班子成員政治素質好、團結協作好、作風形象好、群眾口碑好,無違紀違法問題。
4、帶頭做好直接聯繫群眾工作。帶頭踐行黨的群眾路線,帶頭深入各科室、中心解幹部員工訴求,處理好員工群眾關注的熱點、難點問題。
5、推進服務型黨組織建設。加強黨建載體創新,實施黨建引領工程,組織開展「主題黨日」等文體活動,提高支部工作服務水平。
6、執行幹部選拔任用制度。嚴格落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,抓好選人用人工作,突出黨建導向,優先選任既懂業務又懂黨建的青年幹部;關心黨務幹部成長,幫助幹部成才。
7、抓好黨員發展管理工作。科學制定黨員發展計劃,嚴格黨員發展標準程序,不出現違規和突擊發展黨員現象。
8、抓好支部黨風廉政建設。認真履行黨風廉政建設主體責任,落實好「黨政同責、一崗雙責、失職追責 」要求;嚴守政治紀律和政治規矩,防範黨員幹部出現違法違紀問題。
9、加大黨建工作支持保障力度。加大黨建工作支持力度,確保黨建經費、人員、陣地「三落實」。
三、黨支部委員黨建工作責任清單
(一)組織委員。
1、了解和掌握黨組織的組織狀況,根據工作需要提出黨支部的建設意見,檢查和督促黨支部過好組織生活。
2、了解和掌握黨員的思想狀況,對黨員進行思想教育和紀律教育,搜集和整理黨員的模範事跡,向上級委員會提出表揚、獎勵黨組織和黨員的建議。
3、做好入黨積極分子、預備黨員的培養、教育和考察工作,提出發展黨員的意見。
4、認真及時做好接轉黨員的組織關係,按時收繳黨費。
(二)宣傳委員:
1、了解黨內外的思想情況,提出宣傳教育工作的意見,擬定和提出年度宣傳教育計劃和,並組織實施。
2、組織開展黨章、準則、條例和黨的基本知識、時事政策以及習總書記系列講話精神等方面的政治理論學習。
3、根據上級黨組織的指示,圍繞中心工作任務,開展宣傳教育工作。
4、抓好社會主義精神文明建設和社會主義核心價值觀教育宣傳,組織開展文化體育活動。
一、黨支部責任清單
1、落實從嚴治黨主體責任。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,按照新時代黨的建設總要求,落實抓黨建工作主體責任。黨支部應每月專題研究一次黨建工作、每季度梳理匯總一次黨建工作開展情況、開展一次黨建工作專項督查、組織一次黨建工作研究。
2、嚴肅黨內政治生活。堅持民主集中制原則,集體決策「三重一大」事項,嚴肅黨的組織紀律,認真執行新形勢下嚴肅黨內政治生活若干規定,定期召開專題組織生活會,認真過好組織生活,營造講政治、講原則、講規矩的良好氛圍。
3、加強黨的紀律建設。認真履行管黨治黨的政治責任,把守紀律講規矩擺在更加重要位置,做守紀律講規矩的模範。結合推進「兩學一做」學習教育常態化制度化,認真學習「兩準則、四條例」,加強黨章黨規黨紀教育,強化黨章意識、忠誠意識、紀律意識、責任意識、廉潔意識。嚴格執行中央八項規定精神及要求,做到守紀律、講規矩,自覺守住乾淨為官的底線。堅持抓常抓細抓長,鞏固和拓展「兩學一做」學習教育活動成果,抓好建章立制工作,防止「四風」反彈。
4、持續深入轉變作風。結合「行政效能革命」工作要求,動員廣大黨員服務發展、服務群眾。推進支部作風建設落實,加強監督檢查,強化執紀問責,查處違紀行為並予以通報,推動正風肅紀常態化、制度化,形成作風建設新常態。
5、從嚴管理黨員幹部隊伍。嚴格落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,樹立正確的選人用人導向,要以對黨的事業高度負責的精神,堅持德才兼備、以德為先,努力做到選賢任能,知人善任,人盡其才。加強幹部的教育培養、考核管理。定期通報優秀共產黨員。嚴格黨員隊伍管理,純潔黨員隊伍,完善黨內關心關愛機制、談心談話制度,增強黨組織凝聚力。
6、加大黨建工作保障力度。將黨建工作活動經費列入單位經費預算,統籌安排黨員教育經費。加強黨員活動陣地建設,按照要求建設黨員活動室,和新時代傳習所確保黨建工作有人管、有陣地、有經費、有載體、有活動、有氛圍。
二、黨支部書記黨建工作責任清單
1、落實黨建工作第一責任人責任。加強政治建設和思想建設,帶頭學習貫徹黨的十九大、十九屆二中全會和習近平新時代中國特色社會主義思想,每年親自上黨課不少於2次;研究部署支部黨建工作,組織制訂黨建工作年度計劃,做到年初有部署、年中有自查、年末有總結;制定、完善黨建工作責任體系,按要求認真開展工作。
2、強化黨組織政治功能。教育引導黨員幹部堅定正確的政治方向,強化黨員意識,自覺守紀律講規矩顧大局,維護黨的領導和團結統一;按規定組織開好黨員組織生活會,督促領導幹部自覺參加雙重組織生活,推動「三會一課」制度落實。
3、抓好支委班子自身建設。支部委員會班子健全、結構合理、分工明確;嚴格落實黨內監督條例,嚴格執行黨風廉政建設制度規定,領導班子成員政治素質好、團結協作好、作風形象好、群眾口碑好,無違紀違法問題。
4、帶頭做好直接聯繫群眾工作。帶頭踐行黨的群眾路線,帶頭深入各科室、中心解幹部員工訴求,處理好員工群眾關注的熱點、難點問題。
5、推進服務型黨組織建設。加強黨建載體創新,實施黨建引領工程,組織開展「主題黨日」等文體活動,提高支部工作服務水平。
6、執行幹部選拔任用制度。嚴格落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,抓好選人用人工作,突出黨建導向,優先選任既懂業務又懂黨建的青年幹部;關心黨務幹部成長,幫助幹部成才。
7、抓好黨員發展管理工作。科學制定黨員發展計劃,嚴格黨員發展標準程序,不出現違規和突擊發展黨員現象。
8、抓好支部黨風廉政建設。認真履行黨風廉政建設主體責任,落實好「黨政同責、一崗雙責、失職追責 」要求;嚴守政治紀律和政治規矩,防範黨員幹部出現違法違紀問題。
9、加大黨建工作支持保障力度。加大黨建工作支持力度,確保黨建經費、人員、陣地「三落實」。
三、黨支部委員黨建工作責任清單
(一)組織委員。
1、了解和掌握黨組織的組織狀況,根據工作需要提出黨支部的建設意見,檢查和督促黨支部過好組織生活。
2、了解和掌握黨員的思想狀況,對黨員進行思想教育和紀律教育,搜集和整理黨員的模範事跡,向上級委員會提出表揚、獎勵黨組織和黨員的建議。
3、做好入黨積極分子、預備黨員的培養、教育和考察工作,提出發展黨員的意見。
4、認真及時做好接轉黨員的組織關係,按時收繳黨費。
(二)宣傳委員:
1、了解黨內外的思想情況,提出宣傳教育工作的意見,擬定和提出年度宣傳教育計劃和,並組織實施。
2、組織開展黨章、準則、條例和黨的基本知識、時事政策以及習總書記系列講話精神等方面的政治理論學習。
3、根據上級黨組織的指示,圍繞中心工作任務,開展宣傳教育工作。
4、抓好社會主義精神文明建設和社會主義核心價值觀教育宣傳,組織開展文化體育活動。
一、指導思想
以習近平總書記系列重要講話精神為指導,認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神,鞏固和拓展教育實踐活動成果,始終把黨建工作擺在突出位置,落實管黨責任,優化制度設計,加強考核督查,把黨支部書記抓黨建工作的責任具體化、標準化,推動基層黨建更好引領基層治理。
二、實施對象
各行政村黨(總支)支部書記。
三、實施原則
一是強化主體責任。建立責任清單制度,嚴格落實黨支部書記履行黨建工作第一責任人的職責,為形成黨建工作一級抓一級、層層抓落實的工作格局奠定堅實基礎。
二是堅持問題導向。從基層黨支部黨建工作的責任清單入手,結合黨建工作在村級各項工作中示範性、引領性的導向作用,梳理存在問題,著力攻堅克難,提高黨建工作整體水平,為農村各項工作的順利推進奠定堅實黨建保障。
三是注重統籌整合。既要根據本文件中所列的黨建工作責任清單抓好落實,又要結合實際探索實踐,研究分析本支部黨建工作實際情況,豐富拓展責任清單內容,形成黨建工作的個性化格局。同時要充分整合黨員幹部示範、組織紀律約束、群眾參與監督的作用,形成工作合力。
四、工作內容
黨支部書記抓黨建責任清單分基層組織建設、黨員幹部管理、村級事務決策、任期承諾事項考評四方面。
(一)抓好基層組織建設工作。
1、規範基層績效黨建運行。注重日常工作,定期開展相關活動,及時建立台賬資料,確保黨支部年度晉位升級工作順利推進。軟弱渙散黨支部要直面存在問題,積極穩步開展整改工作,如期完成整轉任務。
2、規範做好發展黨員工作。要堅持程序完整、規劃清晰、把關嚴格的總體要求,紮實開展工作,確保黨員發展體現嚴肅性、激勵性、示範性。
3、開展「百村立功」競賽活動。組織開展村幹部、黨員、後備幹部的一句承諾,強化幫扶力量。
4、高質量召開組織生活會。每年定期召開一次組織生活會,做到準備充分,要本著交心談心、相互指正的態度,立足問題發言直截,不走過場,不流於形式泛泛空談。
5、認真落實「百姓事馬上辦」一站通平台管理制度。要定期走訪農戶,收集信息,按時組織開展民情分析會並做好會議記錄。要把走訪群眾收集民意訴求、及時分析解決,作為貼近群眾,建設和諧村的重要途徑。
6、認真執行「三會一課」制度。按時召開各類會議,以常態化的會議制度,體現組織生活嚴肅性,增強黨員同志的歸屬感。
7、切實加強村級後備人才培養。要立足長遠,秉持公心,抓好村後備人才隊伍建設,要及時制定培養計劃並讓其參與相關中心工作。
8、認真開展年度評議工作。每年年底召開一次「雙述雙評」工作,將年度述職考評工作,作為剖析存在問題,優化工作思路的重要途徑。黨支部書記要同步開展抓黨建工作的述職。
(二)加強黨員幹部管理。
1、嚴肅開展黨員鋒領指數考評管理工作。要將鋒領指數考評管理工作,作為正風肅紀、提升教育效果,體現黨員隊伍純潔性、先進性的重要途徑。要按期開展考評工作,對考評結果要嚴肅按要求進行分類處理。
2、開展一月一次的黨組織的生活日工作。要立足日常管理教育,開展「黨員固定活動日」工作,每月第一個周二為黨員固定活動日,作為保證黨員鋒領指數考評結果客觀、公正的核心依據,情況掌握到位、結果處置到位。
3、嚴格執行黨員組織關係管理制度。加強對黨員組織關係轉移和接收工作的管理。
4、認真做好黨費收繳工作。每月按時足額收繳黨費,並及時在黨務公開欄內進行公示,接受黨員群眾監督。
5、開展不合格黨員處置工作。按不合格黨員處置工作方法步驟和總體要求,嚴肅完成不合格黨員處置相關工作。
6、加強黨員教育培訓。組織黨員定期收看遠程教育平台節目,每月組織4次以上集中收看活動,並在檔案上規範做好收看記錄。
7、切實履行村主職幹部周二聯合辦公制度。值班期間不得從事黨務、村務之外的活動,因事外出必須履行請假手續,不擅自離崗或虛報去向。村兩委幹部原則上每周二上午進行集中學習辦公,做到村級事務集體協商。
8、紮實抓好村幹部輪流值班制度。值班人員公出或因特殊情況離崗,須按要求履行請假手續,並落實好代班人員。值班期間不遲到早退,或擅離職守。
(三)推行村級事務公開決策。
1、執行村級重大事務決策「五議決策法」制度。嚴格落實「36條」小微權力管理制度,規範村級各類工程管理,對相關事項,村黨支部要按照黨員群眾建議、黨組織提議、村務聯席會議商議、黨員大會審議、村民代表會議決議的程序進行,並將表決結果公開、實施情況公開。
2、黨員幹部積極聯繫服務群眾。要積極開展黨員志願服務活動,開展黨員設崗定職,落實黨員聯繫服務群眾制度。
五、實施步驟
(一)明確工作內容。各黨支部要根據本文件所列的責任清單內容,組織全體黨員學習,並要根據黨員群眾平時的意見建議和專項學習會上的建議意見,在村級黨建共性責任清單的基礎上,補充完善個性化的責任清單,並於20xx年4月30日前上報鄉組織辦。
(二)推動清單落實。各基層黨組織要及時成立黨(總支)支部書記抓黨建工作的領導小組。要將確定後的責任清單內容在黨員大會上進行公開承諾。要按季度分析工作進展情況,清晰把握存在問題,明確下季度改進方向。每季度對各黨支部責任清單的進展情況進行督查,並下發督查通報。
建立黨支部書記抓黨建責任清單制度,是新形勢下落實黨要管黨、從嚴治黨方針的有力抓手,是確保支部黨建工作紮實推進的重要保障。各黨支部要按照「一心一意謀發展、聚精會神抓黨建」的要求,高度重視,狠抓落實,務求實效,堅決杜絕僥倖心理,堅決避免被動應付、避重就輕的消極思想。
以習近平總書記系列重要講話精神為指導,認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神,鞏固和拓展教育實踐活動成果,始終把黨建工作擺在突出位置,落實管黨責任,優化制度設計,加強考核督查,把黨支部書記抓黨建工作的責任具體化、標準化,推動基層黨建更好引領基層治理。
二、實施對象
各行政村黨(總支)支部書記。
三、實施原則
一是強化主體責任。建立責任清單制度,嚴格落實黨支部書記履行黨建工作第一責任人的職責,為形成黨建工作一級抓一級、層層抓落實的工作格局奠定堅實基礎。
二是堅持問題導向。從基層黨支部黨建工作的責任清單入手,結合黨建工作在村級各項工作中示範性、引領性的導向作用,梳理存在問題,著力攻堅克難,提高黨建工作整體水平,為農村各項工作的順利推進奠定堅實黨建保障。
三是注重統籌整合。既要根據本文件中所列的黨建工作責任清單抓好落實,又要結合實際探索實踐,研究分析本支部黨建工作實際情況,豐富拓展責任清單內容,形成黨建工作的個性化格局。同時要充分整合黨員幹部示範、組織紀律約束、群眾參與監督的作用,形成工作合力。
四、工作內容
黨支部書記抓黨建責任清單分基層組織建設、黨員幹部管理、村級事務決策、任期承諾事項考評四方面。
(一)抓好基層組織建設工作。
1、規範基層績效黨建運行。注重日常工作,定期開展相關活動,及時建立台賬資料,確保黨支部年度晉位升級工作順利推進。軟弱渙散黨支部要直面存在問題,積極穩步開展整改工作,如期完成整轉任務。
2、規範做好發展黨員工作。要堅持程序完整、規劃清晰、把關嚴格的總體要求,紮實開展工作,確保黨員發展體現嚴肅性、激勵性、示範性。
3、開展「百村立功」競賽活動。組織開展村幹部、黨員、後備幹部的一句承諾,強化幫扶力量。
4、高質量召開組織生活會。每年定期召開一次組織生活會,做到準備充分,要本著交心談心、相互指正的態度,立足問題發言直截,不走過場,不流於形式泛泛空談。
5、認真落實「百姓事馬上辦」一站通平台管理制度。要定期走訪農戶,收集信息,按時組織開展民情分析會並做好會議記錄。要把走訪群眾收集民意訴求、及時分析解決,作為貼近群眾,建設和諧村的重要途徑。
6、認真執行「三會一課」制度。按時召開各類會議,以常態化的會議制度,體現組織生活嚴肅性,增強黨員同志的歸屬感。
7、切實加強村級後備人才培養。要立足長遠,秉持公心,抓好村後備人才隊伍建設,要及時制定培養計劃並讓其參與相關中心工作。
8、認真開展年度評議工作。每年年底召開一次「雙述雙評」工作,將年度述職考評工作,作為剖析存在問題,優化工作思路的重要途徑。黨支部書記要同步開展抓黨建工作的述職。
(二)加強黨員幹部管理。
1、嚴肅開展黨員鋒領指數考評管理工作。要將鋒領指數考評管理工作,作為正風肅紀、提升教育效果,體現黨員隊伍純潔性、先進性的重要途徑。要按期開展考評工作,對考評結果要嚴肅按要求進行分類處理。
2、開展一月一次的黨組織的生活日工作。要立足日常管理教育,開展「黨員固定活動日」工作,每月第一個周二為黨員固定活動日,作為保證黨員鋒領指數考評結果客觀、公正的核心依據,情況掌握到位、結果處置到位。
3、嚴格執行黨員組織關係管理制度。加強對黨員組織關係轉移和接收工作的管理。
4、認真做好黨費收繳工作。每月按時足額收繳黨費,並及時在黨務公開欄內進行公示,接受黨員群眾監督。
5、開展不合格黨員處置工作。按不合格黨員處置工作方法步驟和總體要求,嚴肅完成不合格黨員處置相關工作。
6、加強黨員教育培訓。組織黨員定期收看遠程教育平台節目,每月組織4次以上集中收看活動,並在檔案上規範做好收看記錄。
7、切實履行村主職幹部周二聯合辦公制度。值班期間不得從事黨務、村務之外的活動,因事外出必須履行請假手續,不擅自離崗或虛報去向。村兩委幹部原則上每周二上午進行集中學習辦公,做到村級事務集體協商。
8、紮實抓好村幹部輪流值班制度。值班人員公出或因特殊情況離崗,須按要求履行請假手續,並落實好代班人員。值班期間不遲到早退,或擅離職守。
(三)推行村級事務公開決策。
1、執行村級重大事務決策「五議決策法」制度。嚴格落實「36條」小微權力管理制度,規範村級各類工程管理,對相關事項,村黨支部要按照黨員群眾建議、黨組織提議、村務聯席會議商議、黨員大會審議、村民代表會議決議的程序進行,並將表決結果公開、實施情況公開。
2、黨員幹部積極聯繫服務群眾。要積極開展黨員志願服務活動,開展黨員設崗定職,落實黨員聯繫服務群眾制度。
五、實施步驟
(一)明確工作內容。各黨支部要根據本文件所列的責任清單內容,組織全體黨員學習,並要根據黨員群眾平時的意見建議和專項學習會上的建議意見,在村級黨建共性責任清單的基礎上,補充完善個性化的責任清單,並於20xx年4月30日前上報鄉組織辦。
(二)推動清單落實。各基層黨組織要及時成立黨(總支)支部書記抓黨建工作的領導小組。要將確定後的責任清單內容在黨員大會上進行公開承諾。要按季度分析工作進展情況,清晰把握存在問題,明確下季度改進方向。每季度對各黨支部責任清單的進展情況進行督查,並下發督查通報。
建立黨支部書記抓黨建責任清單制度,是新形勢下落實黨要管黨、從嚴治黨方針的有力抓手,是確保支部黨建工作紮實推進的重要保障。各黨支部要按照「一心一意謀發展、聚精會神抓黨建」的要求,高度重視,狠抓落實,務求實效,堅決杜絕僥倖心理,堅決避免被動應付、避重就輕的消極思想。