近年來,我始終以」三嚴三實」為標尺,按照「照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病」總要求進行深刻反思,查找個人思想上認識的偏差和出現問題的根源,現按照習近平新時代中國特色社會主義思想總要求,向組織彙報如下:
一、存在的問題
1、工學矛盾沒解決好,有重工作輕黨建的意識。
長期以來,對工與學之間的關係認識不到位,思想基礎不牢,學習主動性不高,沒處理好二者之間的關係。總認為要以實幹為本,只要撲下身子苦幹、實幹,自己的工作才能得到大家的認可,學習相比就不是那麼重要,自己一直是這麼想並且這麼做的。除了參加中心黨總支和支部以及黨小組集中學習外,平時基本是需要什麼看什麼,往往忽略了政治理論的自我學習,特別是對中國特色社會主義理論體系、習近平總書記系列講話精神系統學習不夠、深入思考不夠,思想境界上不去,行為出現偏差?
2、事業責任感不強,只求過得去,不求過得硬。
由於缺乏長期的政治理論學習,在思想上出現了宗旨意識鬆動。有時在艱巨繁重任務面前,有畏難情緒,在問題矛盾面前退縮,在本職工作崗位面前安於現狀,沒能時刻牢記組織重託和群眾期盼。另一方面,工作能力不強,學習不夠,理論指導實踐不強,正因為這些能力的不足,造成在許多艱難工作面前思路不清、進而有「望而卻步」念頭。
二、今後的努力方向
對自身的查擺出來的問題,在今後的學習和工作、生活中,本人將樹立正確的科學世界觀、人生觀和價值觀。堅定理想信念,保持清醒頭腦,增強宗旨意識,牢固樹立基層黨員的良好作風形象。今後力爭做到:
1、進一步加強黨性修養。
按照「兩學一做」和「講、重、作」的具體要求,牢固樹立「學習至上」理念,對著書本學,照著「鏡子」學,深入實踐學。深入學習黨的十九大文件精神和習近平總書記系列講話以及新的《黨章》黨規,真正學實學透。大力弘揚黨的優良傳統和作風,自我剖析,自我革新。
2、進一步轉變工作作風。
堅持「謀事要實、創業要實、做人要實」。努力做到善於克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,工作中不搞形式主義,不做陽奉陰違、表里不一的兩面人。結合本部門工作實際,合理掌握我中心水電氣日常運行規律,扎紮實實,精益求精做好所屬工作。
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學黨史支部生活會發言提綱[朗讀]
根據市委、市住建局黨組、市政公用局黨委及集團黨總支關於此次組織生活會的安排部署,黨支部以學習貫徹落實十九大精神為主題,圍繞推進「兩學一做」學習教育常態化、制度化要求,對照《黨章》《憲法》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》以及習近平總書記新時代重要講話等內容,我支部從思想、組織、忠誠、履職和廉潔自律五方面深入查擺突出問題,認真查找問題的根源,並做出整改措施,以下是對照剖析材料:
一、存在的問題
(一)思想建設方面,黨支部能夠始終堅決維護黨中央權威和集中統一領導。通過黨支部按時開展的三會一課進行學習、專題黨課、理論研討等多種形式,引導黨員幹部樹牢「四個意識」,增強「四個自信」,做到「四個服從」,堅決維護黨中央權威和集中統一領導,堅決貫徹中央和省委、市委決策部署。但是我們依然存在部分問題,主要集中在對黨員的日常教育不夠深入,黨員的學習主動性不強,部分黨員對十九大精神只停留在看視頻、抄筆記上,沒有深入學習,沒有深入思考,更沒有將指導精神付諸實踐。個別黨員存在重工作,輕學習思想,總是以工作忙、任務重、沒時間學為由,不能自覺靜下心來學習,導致了政治理論學習效果不明顯。還有黨支部學習方式有些呆板,大多根據上級要求進行,方法比較呆板、單調,開會時有時「照本宣科」,對一些理論文章和政策文件只是「泛泛而讀」,對十九大報告中提到的一些熱點、焦點問題,缺乏深層次互動和思想交流,沒有具體指導黨員實際工作。
(二)組織建設方面,黨的十九大報告指出,基層黨組織建設「要以提升組織力為重點」,這是黨基於新時代的特點對基層黨組織提出的新要求。黨支部在組織建設方面主要著力於政治建設,落實職責,發揮作用,使黨支部每一位黨員都團結一心,緊緊圍繞在習近平總書記為核心的黨中央。但是,在組織工作中,也出現一些不足,黨支部的制度已建立完善,但是我們沒有嚴格按照制度全面落實,只要求主要的工作完成就行,沒有盡心盡力,存在得過且過的現象。在近幾年也沒有培養和吸納更多的優秀人才,沒有擴大黨員隊伍,沒有新鮮血液的加入、加強黨支部力量。
(三)對黨忠誠方面,政治敏銳性還不夠強,個別領導幹部對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執政基礎等思考研究還不深,對意識形態領域的複雜性缺乏必要的警惕性和鑑別力,對社會上個別消極議論或負面言論所產生的負面影響認識不足、抵制不力,認為只要自己不附和、不轉發就行了,沒有以一個黨員領導幹部的身份去力所能及的進行抵制或弘揚正能量。紀律執行還不夠徹底。黨支部領導班子雖能嚴格履行黨紀黨規教育的政治責任和領導責任,把黨紀教育作為黨員幹部政治理論學習的必備內容抓緊抓實,但還存在黨紀教育成效不明顯以及對黨員幹部遵守政治紀律、政治規矩,特別是組織紀律方面監督不夠有力的現象;仍有個別黨員幹部不能嚴格遵守組織紀律,存在遲到早退、不能嚴格執行請銷假制度等現象。
(四)在履職盡責方面,一是責任擔當意識有待進一步增強。工作中有時候會有畏難情緒,「涉深水、破堅冰、啃硬骨頭」的勇氣有所欠缺。隨著業務量的增加和工作標準的提高,雖然通過考核來進行鼓勵和處罰,但距離建立科學評價機制還有很大距離。二是工作標準不高,對上級作出的決策部署能夠貫徹落實,但結合實際思考研究不多,站得不高、看得不遠,面對繁重的工作任務時,有時會有畏難情緒和疲於應付心態,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,降低了工作標準,滿足於不出錯、過得去。三是對新常態下如何更好地開展工作,創新意識、進取意識不強,主動研究不夠,措施辦法不多,有時把工作推進慢、任務不落實,歸咎於外部因素,不能從班子自身找原因。
(五)嚴格執行廉潔自律準則方面存在的問題,「一崗雙責」落實仍有差距。雖然集團黨總支對領導班子黨風廉潔建設責任製作了細化和分解,但有的領導幹部對黨風廉政「一崗雙責」責任缺乏充分的認識,甚至把黨風看成是主要領導的事情,認為自己只要把自己工作抓上去就行了,沒有真正把黨風廉政建設放在心中、抓在手中,執行各項紀律還不夠嚴格,對幹部監督教育失之於寬、失之於軟。
二、產生問題的原因分析
(一)學習不深入,學習的自覺性不高、主動性不夠;沒有把理論學習放在重要位置,對中央全面深化市政公用改革、全面從嚴治黨的政策舉措領會不深,對自身能力水平認識不足,存在自以為是的心態,從而產生了這樣那樣的問題。
(二)是思想不夠解放,創新意識不強。在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發展的需要,創新意識不夠,個別班子成員滿足於工作現狀或過多強調客觀,認為在工作強度大,保持現狀已經不錯了,在工作的創新和超前意識上做的不夠,創新思路和精益求精上有待進一步提高。
(三)是工作思路不清,協調配合不夠。黨支部班子成員在統籌工作、統攬全局發展思路上還存在差距。存在按部就班、因循守舊的狀況。班子成員之間還存有本位主義思想,工作協調配合不到位,從而影響班子之間的配合,影響職工工作的積極性和主動性。
(四)自律意識不強,缺乏自我約束、自我監督的自律意識,出現有令不行、有禁不止的監管缺失現象,部分制度流於形式,甚至部分制度已經不適應新時期的工作需要,造成黨員自律意識不強,自身建設方面要求不高、不求上進。
(五)開展批評與自我批評的自覺性不強。班子成員都缺少批評與自我批評的自覺性,有時即使看到了別人的問題,認為在一起工作,不必要批評別人的缺點,保持「一團和氣」。
三、改進措施及努力方向
(一)堅持解放思想,實事求是的思想路線,進一步端正學風。按照各級黨組織的要求,堅持和完善相關學習制度。在堅持集中學習的基礎上,合理安排自學時間,認真學習黨的十九大精神,認真領會習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷提高領導班子成員適應新形勢、解決新問題的能力。加強領導班子成員思想、作風建設,完善各種學習制度,提高班子的整體素質和工作能力;改進工作作風,強化服務意識,提高服務水平,更好地履行崗位職能。
(二)增強服務意識,不斷增強班子的凝聚力和戰鬥力。一是強化領導班子的團結建設。堅持集體領導,民主決策,正確處理好集體領導與個人分工負責的關係,班子成員間相互協商、溝通,杜絕在工作中出現推諉扯皮的現象;二是強化領導班子的素質建設。不斷加強班子成員的政治修養、道德修養、知識修養,提升班子的整體素質。班子成員要熟練掌握自身工作的相關政策、業務知識,進一步提高領導班子成員在基層和群眾中的威信,密切黨群、幹群關係。
(三)深入基層加強調研,切實解決職工關心的熱點、難點問題。在定查評的工作中,班子成員要堅持深入一線,針對改革、發展、穩定中的熱點,帶有政策性、全局性和特殊性的問題,開展專題研究,保證能夠落實職工的真正需求。
(四)進一步改進工作作風,努力提高為人民服務的質量。班子成員無論做什麼事情,都要認真盡職盡責的去做,克服不深入研究解決問題的思想,今天能辦的事不能拖到明天去做,在工作中知難而進,不完成好工作決不鬆勁。樹立勤工作、求上進的良好氛圍,創新工作方法,努力提高駕馭全局的能力,認真學習黨的政策法律法規,不斷總結經驗,提高工作本領?
(五)加強黨內監督,充分發揚批評與自己我批評的優良傳統。工作中團結協作,牢固樹立「共同目標」和「大局意識」,堅持好個人服從組織,少數服從多數,下級服從上級的原則。在認真做好自己本職工作的同時,互相之間要密切配合,共同維護好班子的形象。注重把握和處理好局部與全局的關係,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。領導班子要正確對待缺點錯誤,只有找准缺點,認識缺點,才能改正缺點,團結帶領群眾,集思廣益,在濃厚的民主氛圍中和不斷的實踐中提高工作能力,改進工作方法。
(六)認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。切實抓好一把手負總責,支部委員分工負責,全員參與黨風廉政建設責任制的貫徹實施;切實做到反對「四風」,嚴肅工作紀律,堅決杜絕利用職權以權謀私,自覺樹立和維護黨員幹部在人民群眾中的形象。積極發揮黨支部五星級黨支部的示範作用,發揮每一位黨員的帶頭模範作用,為臨汾美好的明天貢獻力量。
一、存在的問題
(一)思想建設方面,黨支部能夠始終堅決維護黨中央權威和集中統一領導。通過黨支部按時開展的三會一課進行學習、專題黨課、理論研討等多種形式,引導黨員幹部樹牢「四個意識」,增強「四個自信」,做到「四個服從」,堅決維護黨中央權威和集中統一領導,堅決貫徹中央和省委、市委決策部署。但是我們依然存在部分問題,主要集中在對黨員的日常教育不夠深入,黨員的學習主動性不強,部分黨員對十九大精神只停留在看視頻、抄筆記上,沒有深入學習,沒有深入思考,更沒有將指導精神付諸實踐。個別黨員存在重工作,輕學習思想,總是以工作忙、任務重、沒時間學為由,不能自覺靜下心來學習,導致了政治理論學習效果不明顯。還有黨支部學習方式有些呆板,大多根據上級要求進行,方法比較呆板、單調,開會時有時「照本宣科」,對一些理論文章和政策文件只是「泛泛而讀」,對十九大報告中提到的一些熱點、焦點問題,缺乏深層次互動和思想交流,沒有具體指導黨員實際工作。
(二)組織建設方面,黨的十九大報告指出,基層黨組織建設「要以提升組織力為重點」,這是黨基於新時代的特點對基層黨組織提出的新要求。黨支部在組織建設方面主要著力於政治建設,落實職責,發揮作用,使黨支部每一位黨員都團結一心,緊緊圍繞在習近平總書記為核心的黨中央。但是,在組織工作中,也出現一些不足,黨支部的制度已建立完善,但是我們沒有嚴格按照制度全面落實,只要求主要的工作完成就行,沒有盡心盡力,存在得過且過的現象。在近幾年也沒有培養和吸納更多的優秀人才,沒有擴大黨員隊伍,沒有新鮮血液的加入、加強黨支部力量。
(三)對黨忠誠方面,政治敏銳性還不夠強,個別領導幹部對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執政基礎等思考研究還不深,對意識形態領域的複雜性缺乏必要的警惕性和鑑別力,對社會上個別消極議論或負面言論所產生的負面影響認識不足、抵制不力,認為只要自己不附和、不轉發就行了,沒有以一個黨員領導幹部的身份去力所能及的進行抵制或弘揚正能量。紀律執行還不夠徹底。黨支部領導班子雖能嚴格履行黨紀黨規教育的政治責任和領導責任,把黨紀教育作為黨員幹部政治理論學習的必備內容抓緊抓實,但還存在黨紀教育成效不明顯以及對黨員幹部遵守政治紀律、政治規矩,特別是組織紀律方面監督不夠有力的現象;仍有個別黨員幹部不能嚴格遵守組織紀律,存在遲到早退、不能嚴格執行請銷假制度等現象。
(四)在履職盡責方面,一是責任擔當意識有待進一步增強。工作中有時候會有畏難情緒,「涉深水、破堅冰、啃硬骨頭」的勇氣有所欠缺。隨著業務量的增加和工作標準的提高,雖然通過考核來進行鼓勵和處罰,但距離建立科學評價機制還有很大距離。二是工作標準不高,對上級作出的決策部署能夠貫徹落實,但結合實際思考研究不多,站得不高、看得不遠,面對繁重的工作任務時,有時會有畏難情緒和疲於應付心態,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,降低了工作標準,滿足於不出錯、過得去。三是對新常態下如何更好地開展工作,創新意識、進取意識不強,主動研究不夠,措施辦法不多,有時把工作推進慢、任務不落實,歸咎於外部因素,不能從班子自身找原因。
(五)嚴格執行廉潔自律準則方面存在的問題,「一崗雙責」落實仍有差距。雖然集團黨總支對領導班子黨風廉潔建設責任製作了細化和分解,但有的領導幹部對黨風廉政「一崗雙責」責任缺乏充分的認識,甚至把黨風看成是主要領導的事情,認為自己只要把自己工作抓上去就行了,沒有真正把黨風廉政建設放在心中、抓在手中,執行各項紀律還不夠嚴格,對幹部監督教育失之於寬、失之於軟。
二、產生問題的原因分析
(一)學習不深入,學習的自覺性不高、主動性不夠;沒有把理論學習放在重要位置,對中央全面深化市政公用改革、全面從嚴治黨的政策舉措領會不深,對自身能力水平認識不足,存在自以為是的心態,從而產生了這樣那樣的問題。
(二)是思想不夠解放,創新意識不強。在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發展的需要,創新意識不夠,個別班子成員滿足於工作現狀或過多強調客觀,認為在工作強度大,保持現狀已經不錯了,在工作的創新和超前意識上做的不夠,創新思路和精益求精上有待進一步提高。
(三)是工作思路不清,協調配合不夠。黨支部班子成員在統籌工作、統攬全局發展思路上還存在差距。存在按部就班、因循守舊的狀況。班子成員之間還存有本位主義思想,工作協調配合不到位,從而影響班子之間的配合,影響職工工作的積極性和主動性。
(四)自律意識不強,缺乏自我約束、自我監督的自律意識,出現有令不行、有禁不止的監管缺失現象,部分制度流於形式,甚至部分制度已經不適應新時期的工作需要,造成黨員自律意識不強,自身建設方面要求不高、不求上進。
(五)開展批評與自我批評的自覺性不強。班子成員都缺少批評與自我批評的自覺性,有時即使看到了別人的問題,認為在一起工作,不必要批評別人的缺點,保持「一團和氣」。
三、改進措施及努力方向
(一)堅持解放思想,實事求是的思想路線,進一步端正學風。按照各級黨組織的要求,堅持和完善相關學習制度。在堅持集中學習的基礎上,合理安排自學時間,認真學習黨的十九大精神,認真領會習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷提高領導班子成員適應新形勢、解決新問題的能力。加強領導班子成員思想、作風建設,完善各種學習制度,提高班子的整體素質和工作能力;改進工作作風,強化服務意識,提高服務水平,更好地履行崗位職能。
(二)增強服務意識,不斷增強班子的凝聚力和戰鬥力。一是強化領導班子的團結建設。堅持集體領導,民主決策,正確處理好集體領導與個人分工負責的關係,班子成員間相互協商、溝通,杜絕在工作中出現推諉扯皮的現象;二是強化領導班子的素質建設。不斷加強班子成員的政治修養、道德修養、知識修養,提升班子的整體素質。班子成員要熟練掌握自身工作的相關政策、業務知識,進一步提高領導班子成員在基層和群眾中的威信,密切黨群、幹群關係。
(三)深入基層加強調研,切實解決職工關心的熱點、難點問題。在定查評的工作中,班子成員要堅持深入一線,針對改革、發展、穩定中的熱點,帶有政策性、全局性和特殊性的問題,開展專題研究,保證能夠落實職工的真正需求。
(四)進一步改進工作作風,努力提高為人民服務的質量。班子成員無論做什麼事情,都要認真盡職盡責的去做,克服不深入研究解決問題的思想,今天能辦的事不能拖到明天去做,在工作中知難而進,不完成好工作決不鬆勁。樹立勤工作、求上進的良好氛圍,創新工作方法,努力提高駕馭全局的能力,認真學習黨的政策法律法規,不斷總結經驗,提高工作本領?
(五)加強黨內監督,充分發揚批評與自己我批評的優良傳統。工作中團結協作,牢固樹立「共同目標」和「大局意識」,堅持好個人服從組織,少數服從多數,下級服從上級的原則。在認真做好自己本職工作的同時,互相之間要密切配合,共同維護好班子的形象。注重把握和處理好局部與全局的關係,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。領導班子要正確對待缺點錯誤,只有找准缺點,認識缺點,才能改正缺點,團結帶領群眾,集思廣益,在濃厚的民主氛圍中和不斷的實踐中提高工作能力,改進工作方法。
(六)認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。切實抓好一把手負總責,支部委員分工負責,全員參與黨風廉政建設責任制的貫徹實施;切實做到反對「四風」,嚴肅工作紀律,堅決杜絕利用職權以權謀私,自覺樹立和維護黨員幹部在人民群眾中的形象。積極發揮黨支部五星級黨支部的示範作用,發揮每一位黨員的帶頭模範作用,為臨汾美好的明天貢獻力量。
今天,我以一個普通黨員的身份參加☆局黨支部的組織生活會。剛才聽了☆同志代表班子的對照檢查以及各位黨員的深刻剖析。我的感覺是:
首先,大家都做了充分的準備。你們的對照檢查材料,批評和自我批評,點對點、面對面、實打實,見人見事見思想。感覺自我批評都是給自己畫了個像,相互批評也是給彼此批評的對象畫了個像。從你們剛才自己的對照檢查和別人對你的批評,能切切實實感覺到就是一個生動的你。我覺得這種自我對照檢查和彼此相互批評起到作用了。我們現在從這個高質量的組織生活會能看出來☆局的班子和隊伍,☆局的廣大黨員幹部、積極分子、群眾代表,都是思齊、思進、思賢的,都是敢於自我否定的,將來也必將成為不斷戰勝自我和一起成長的典範。同時,我也深刻感受到了☆局的工作業績、制度建設、服務☆區發展的能力,推進改革的力度和魄力,促成項目建成達效、以及為☆區產業轉型升級、經濟☆做出的貢獻也是有目共睹的,整體上是非常不錯的。
第二,我想說一個講政治的事情。要提高自己的政治站位,無論☆局的班子也好,班長也好,班子成員和工作人員也好,在當前的新的發展形勢下,新的時代背景下,新的歷史時期,必須要講政治。我們過去感覺習以為常的事情,感覺無所謂的事情,都不能再以習慣行事了。我們一定要提高自己的政治站位。怎麼提高自己的政治站位?怎麼講政治?怎麼把自己的內心修煉錘鍊歷練到一定的程度?我想我結合黨中央和☆區、☆黨委的要求和我的一些感想,再重申六個字「忠誠、乾淨、擔當」?
第一,忠誠。首先要忠誠黨的事業,你是一個黨員,你的根在哪裡?根就是中國共產黨,一定要堅定中國共產黨領導的信念,這是第一位的。無論你工作能力多麼大,多麼有本事,多麼業務精,如果政治上不成熟,政治上不堅定,政治上不合格,那你註定是失敗的,在這條路上你不會成長的快、走得遠。甚至於得不到成長,不但成不了事,還有可能壞事、出事。所以說忠誠是第一位的,一定要忠誠於黨的事業,忠誠於組織,忠誠於單位,忠誠於集體,小到忠誠於☆局的制度和領導班子,甚至忠誠於自己的家庭。
第二,乾淨。現在幹事業,既要幹事又要乾淨,清清白白做人,乾乾淨淨做事。特別是我們年輕人,未來的路還很長。我們現在說要營造好的營商環境,就是要按照習總書記的要求,做到「一要親、二要清」。不是不可以和企業交往,和企業家交往,而是要交往而不交易。尤其是☆局,部門職能的特殊性,幾乎每天每時每刻,每件事、每項業務都和企業打交道,和項目打交道。單位的性質和職能可能讓你們比其它單位更有風險,容易找一些尋租的機會。正因為如此,我們才要繃緊每一根思想上、廉潔上的弦,不能有一絲雜念,清正廉潔,乾淨幹事。
第三,擔當。擔當就是幹事。好多人談到現在不好乾事了,我說那不對,我認為現在反而更好乾事了。治國有圭臬,安邦有準繩。只要有忠誠的信念,自身的個人修養達到一定程度,大膽幹事、擔當做事,我們出於公心沒有私心,嚴守法律、制度和規矩,就是為了推動☆區的發展、為了推動單位的工作,為了幫助企業去解決問題,在法律法規、規矩和制度的規則下做事,有什麼可怕的?能有什麼問題?我覺得恰恰是這些制度和規矩的制定,才讓我們更好去做事,去擔當,才給我們提供了尺度和標準。我們要珍惜這個時代,珍惜各級組織給我們提供的這種幹事和擔當的機會?
第三個方面,我看了一下你們單位幹部的基本情況,今天在座的大家大多數都是80年以後出生的,90後的也不少。我想和在座的年輕人分享四個「學會」,就是學會做人、吃苦、創造和相處。一要學會做人,德能勤績廉,幹部的標準,德是第一位的,德才兼備,以德為先。做人就是德。我們平時說的一個人行不行,其實當時說的行不行,就是指這個人的德行和做人怎麼樣?還沒有到對一個人的能力、水平、修養層面的考究。可見德是第一位的,是根本的。二要學會吃苦,你們是新時代的年輕人,現在條件好了,要論吃苦,比不上咱們的前輩和我們這代人,我們中小學上學的時候每天來回步行十幾公里,我估計你們現在這些年輕人都沒有體驗過。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來;吃得苦中苦,方為人上人。任何一個人風光的背後都有他的艱辛,不在中吃苦、磨鍊怎麼能成功。現在有的年輕人就是缺乏一種怕吃苦、能吃苦的精神,所以要把所有的矯情、漂浮、淺薄摒棄掉,苦於磨鍊,既要辛苦、又要心苦,這是一種修煉。三要學會創造,這就是講創新,怎麼能夠創新,離不開兩條:一要學習,二要?
這裡我多講一點,我們年輕人要多學習,我覺得我們基層的同志、一線的同志學習要學四個方面,前三個方面是習總書記xx年中央黨校春季開學典禮上講的,我們今天再重溫,學史、學詩、學倫理。第一要學史。中華民族幾千年的文明,幾千年浩瀚歷史長河中的文明的養份和精華以及沉澱,一定要去下功夫研讀。讀二十四史、孔孟聖人的經典著作等等,看書要看大塊頭要看經典,不要每天就瀏覽一些心靈雞湯,對人沒有太大幫助。要學世界發展史,人類社會演進史,國家和民族史,無產階級革命史,中國共產黨黨史,都要學。學好歷史讓人看問題的廣度和層次就不一樣了,可以看成敗、鑒得失、知興衰。第二要學詩。習總書記講,學詩可以讓人情飛揚、志高昂、人靈秀。胸藏翰墨虛若谷,腹有詩書氣自華。人的美是骨子裡散發出來的,要做氣質佳人、不做顏值花瓶。一個人的積澱、思想、氣場,不讀書不思考不實踐是不會有這些東西的。第三要學倫理。德,廉、孝、悌、忠、信、禮、義,這樣可以讓人知廉恥、懂榮辱、辨是非。第四要學工具。學現代經濟的、現代金融的、現代科技方面的知識。像你們☆局的同志,一定要學☆方面的東西,產業和項目甚至是企業生產經驗管理方面的知識,網際網路、物聯網、人工智慧,現在已經進入了ai的時代。這種橫向的工具性的東西,一定要學。
比如說,現在大家都在用excel工具,你還用過去的手工畫表格,怎麼能得心應手,一種好用的現代的先進工具可以讓你少走幾年的彎路。剛才有的同志講對☆商品的產量、價格不敏感,其實那是你☆局的工作人員最應該掌握的、最基本的東西,而且你還把它作為一種自我批評。這方面,我覺得你們真的做的很不到位。在實踐方面,學習和實踐之間要用思考把它構建起來,學習思考實踐,實踐再思考再學習,循環往復,以至無窮。學而不思則罔,思而不學則殆。光看書學習不實踐,是空中樓閣,沒用;光實踐不學習不思考是行屍走肉,也沒有用。古人為什麼講讀萬卷書行萬里路,光讀萬卷書,有可能就讀成書呆子了。行萬里路不思考,也著實沒有用。看了書要思考和實踐,紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。同時也要著眼於具體問題的理論思考,對錯綜複雜的現實,學會分析、提煉和總結。在實踐的過程中再思考,把自己的認識提高到一定層次,思考的過程中再實踐,把自己形成的思路在實踐中檢驗和應用,相得益彰,互相促進,這就是讀書--思考--實踐的關係。多維思維、邏輯思維的能力和務實實踐的能力交織在一起,那你就大大提升了,就會強大起來。四要學會相處,相處是一種交際溝通、待人接物的手段和媒介,更是一個人的言行修養和境界。它不是一種科學也不是一種理論,有的人說不出來跟人溝通的理論的東西,但是就是會跟人相處。其實相處真的是一種藝術。只有綜合的人,全面的人,真誠的人,正直的人,有思想、有層次、有格局的人才會相處,才相處得好?
最後借今天這個機會,我還想對☆局的班子和領導提四條希望和要求:第一,無論做什麼事一定要圍繞大局、出於公心。只有這樣我們才能跑不偏,我們才始終能走在正確的軌道上,昂首闊步前進,抵達我們理想的彼岸;第二,要善待同志、關心下屬。一把手一定要有一把手的樣子,一把手的情懷,一把手的擔當。一把手怎麼當?毛主席曾說過,出主意用幹部。用現代領導科學的理論講,就是科學決策、知人善任。其實科學決策就是出主意,知人善任就是用幹部。出主意就是,你要用你的思路帶領大家團結大家實現共同目標。用幹部就是,要利用☆局的平台讓大多數好的幹部得到更好的成長,而不是一個人的成長,幾個人的成長,大家成長才是真成長,才是最好的成長。第三,要放寬視野、放大格局。要從鳥瞰的視覺角度,謀劃、推動和落實☆局的工作,不能坐在☆局的辦公室里看☆局的工作,要把☆局的工作置身到一個大的盤子和格局中去謀劃和推動落實。第四,要加強制度建設,用好的制度管人管財管事,用好的制度服務企業推動項目建設?
總的來說,今天非常高興參加這次會議,和大家溝通探討,希望能對你們有所幫助。也希望你們平時和我多交流,大家共同學習,共同提高,共同進步,共同成長。借用前幾天我微信朋友圈轉發的☆同志的一篇的標題,最後說一句,願你們不斷成長、日益強大。
謝謝。
首先,大家都做了充分的準備。你們的對照檢查材料,批評和自我批評,點對點、面對面、實打實,見人見事見思想。感覺自我批評都是給自己畫了個像,相互批評也是給彼此批評的對象畫了個像。從你們剛才自己的對照檢查和別人對你的批評,能切切實實感覺到就是一個生動的你。我覺得這種自我對照檢查和彼此相互批評起到作用了。我們現在從這個高質量的組織生活會能看出來☆局的班子和隊伍,☆局的廣大黨員幹部、積極分子、群眾代表,都是思齊、思進、思賢的,都是敢於自我否定的,將來也必將成為不斷戰勝自我和一起成長的典範。同時,我也深刻感受到了☆局的工作業績、制度建設、服務☆區發展的能力,推進改革的力度和魄力,促成項目建成達效、以及為☆區產業轉型升級、經濟☆做出的貢獻也是有目共睹的,整體上是非常不錯的。
第二,我想說一個講政治的事情。要提高自己的政治站位,無論☆局的班子也好,班長也好,班子成員和工作人員也好,在當前的新的發展形勢下,新的時代背景下,新的歷史時期,必須要講政治。我們過去感覺習以為常的事情,感覺無所謂的事情,都不能再以習慣行事了。我們一定要提高自己的政治站位。怎麼提高自己的政治站位?怎麼講政治?怎麼把自己的內心修煉錘鍊歷練到一定的程度?我想我結合黨中央和☆區、☆黨委的要求和我的一些感想,再重申六個字「忠誠、乾淨、擔當」?
第一,忠誠。首先要忠誠黨的事業,你是一個黨員,你的根在哪裡?根就是中國共產黨,一定要堅定中國共產黨領導的信念,這是第一位的。無論你工作能力多麼大,多麼有本事,多麼業務精,如果政治上不成熟,政治上不堅定,政治上不合格,那你註定是失敗的,在這條路上你不會成長的快、走得遠。甚至於得不到成長,不但成不了事,還有可能壞事、出事。所以說忠誠是第一位的,一定要忠誠於黨的事業,忠誠於組織,忠誠於單位,忠誠於集體,小到忠誠於☆局的制度和領導班子,甚至忠誠於自己的家庭。
第二,乾淨。現在幹事業,既要幹事又要乾淨,清清白白做人,乾乾淨淨做事。特別是我們年輕人,未來的路還很長。我們現在說要營造好的營商環境,就是要按照習總書記的要求,做到「一要親、二要清」。不是不可以和企業交往,和企業家交往,而是要交往而不交易。尤其是☆局,部門職能的特殊性,幾乎每天每時每刻,每件事、每項業務都和企業打交道,和項目打交道。單位的性質和職能可能讓你們比其它單位更有風險,容易找一些尋租的機會。正因為如此,我們才要繃緊每一根思想上、廉潔上的弦,不能有一絲雜念,清正廉潔,乾淨幹事。
第三,擔當。擔當就是幹事。好多人談到現在不好乾事了,我說那不對,我認為現在反而更好乾事了。治國有圭臬,安邦有準繩。只要有忠誠的信念,自身的個人修養達到一定程度,大膽幹事、擔當做事,我們出於公心沒有私心,嚴守法律、制度和規矩,就是為了推動☆區的發展、為了推動單位的工作,為了幫助企業去解決問題,在法律法規、規矩和制度的規則下做事,有什麼可怕的?能有什麼問題?我覺得恰恰是這些制度和規矩的制定,才讓我們更好去做事,去擔當,才給我們提供了尺度和標準。我們要珍惜這個時代,珍惜各級組織給我們提供的這種幹事和擔當的機會?
第三個方面,我看了一下你們單位幹部的基本情況,今天在座的大家大多數都是80年以後出生的,90後的也不少。我想和在座的年輕人分享四個「學會」,就是學會做人、吃苦、創造和相處。一要學會做人,德能勤績廉,幹部的標準,德是第一位的,德才兼備,以德為先。做人就是德。我們平時說的一個人行不行,其實當時說的行不行,就是指這個人的德行和做人怎麼樣?還沒有到對一個人的能力、水平、修養層面的考究。可見德是第一位的,是根本的。二要學會吃苦,你們是新時代的年輕人,現在條件好了,要論吃苦,比不上咱們的前輩和我們這代人,我們中小學上學的時候每天來回步行十幾公里,我估計你們現在這些年輕人都沒有體驗過。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來;吃得苦中苦,方為人上人。任何一個人風光的背後都有他的艱辛,不在中吃苦、磨鍊怎麼能成功。現在有的年輕人就是缺乏一種怕吃苦、能吃苦的精神,所以要把所有的矯情、漂浮、淺薄摒棄掉,苦於磨鍊,既要辛苦、又要心苦,這是一種修煉。三要學會創造,這就是講創新,怎麼能夠創新,離不開兩條:一要學習,二要?
這裡我多講一點,我們年輕人要多學習,我覺得我們基層的同志、一線的同志學習要學四個方面,前三個方面是習總書記xx年中央黨校春季開學典禮上講的,我們今天再重溫,學史、學詩、學倫理。第一要學史。中華民族幾千年的文明,幾千年浩瀚歷史長河中的文明的養份和精華以及沉澱,一定要去下功夫研讀。讀二十四史、孔孟聖人的經典著作等等,看書要看大塊頭要看經典,不要每天就瀏覽一些心靈雞湯,對人沒有太大幫助。要學世界發展史,人類社會演進史,國家和民族史,無產階級革命史,中國共產黨黨史,都要學。學好歷史讓人看問題的廣度和層次就不一樣了,可以看成敗、鑒得失、知興衰。第二要學詩。習總書記講,學詩可以讓人情飛揚、志高昂、人靈秀。胸藏翰墨虛若谷,腹有詩書氣自華。人的美是骨子裡散發出來的,要做氣質佳人、不做顏值花瓶。一個人的積澱、思想、氣場,不讀書不思考不實踐是不會有這些東西的。第三要學倫理。德,廉、孝、悌、忠、信、禮、義,這樣可以讓人知廉恥、懂榮辱、辨是非。第四要學工具。學現代經濟的、現代金融的、現代科技方面的知識。像你們☆局的同志,一定要學☆方面的東西,產業和項目甚至是企業生產經驗管理方面的知識,網際網路、物聯網、人工智慧,現在已經進入了ai的時代。這種橫向的工具性的東西,一定要學。
比如說,現在大家都在用excel工具,你還用過去的手工畫表格,怎麼能得心應手,一種好用的現代的先進工具可以讓你少走幾年的彎路。剛才有的同志講對☆商品的產量、價格不敏感,其實那是你☆局的工作人員最應該掌握的、最基本的東西,而且你還把它作為一種自我批評。這方面,我覺得你們真的做的很不到位。在實踐方面,學習和實踐之間要用思考把它構建起來,學習思考實踐,實踐再思考再學習,循環往復,以至無窮。學而不思則罔,思而不學則殆。光看書學習不實踐,是空中樓閣,沒用;光實踐不學習不思考是行屍走肉,也沒有用。古人為什麼講讀萬卷書行萬里路,光讀萬卷書,有可能就讀成書呆子了。行萬里路不思考,也著實沒有用。看了書要思考和實踐,紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。同時也要著眼於具體問題的理論思考,對錯綜複雜的現實,學會分析、提煉和總結。在實踐的過程中再思考,把自己的認識提高到一定層次,思考的過程中再實踐,把自己形成的思路在實踐中檢驗和應用,相得益彰,互相促進,這就是讀書--思考--實踐的關係。多維思維、邏輯思維的能力和務實實踐的能力交織在一起,那你就大大提升了,就會強大起來。四要學會相處,相處是一種交際溝通、待人接物的手段和媒介,更是一個人的言行修養和境界。它不是一種科學也不是一種理論,有的人說不出來跟人溝通的理論的東西,但是就是會跟人相處。其實相處真的是一種藝術。只有綜合的人,全面的人,真誠的人,正直的人,有思想、有層次、有格局的人才會相處,才相處得好?
最後借今天這個機會,我還想對☆局的班子和領導提四條希望和要求:第一,無論做什麼事一定要圍繞大局、出於公心。只有這樣我們才能跑不偏,我們才始終能走在正確的軌道上,昂首闊步前進,抵達我們理想的彼岸;第二,要善待同志、關心下屬。一把手一定要有一把手的樣子,一把手的情懷,一把手的擔當。一把手怎麼當?毛主席曾說過,出主意用幹部。用現代領導科學的理論講,就是科學決策、知人善任。其實科學決策就是出主意,知人善任就是用幹部。出主意就是,你要用你的思路帶領大家團結大家實現共同目標。用幹部就是,要利用☆局的平台讓大多數好的幹部得到更好的成長,而不是一個人的成長,幾個人的成長,大家成長才是真成長,才是最好的成長。第三,要放寬視野、放大格局。要從鳥瞰的視覺角度,謀劃、推動和落實☆局的工作,不能坐在☆局的辦公室里看☆局的工作,要把☆局的工作置身到一個大的盤子和格局中去謀劃和推動落實。第四,要加強制度建設,用好的制度管人管財管事,用好的制度服務企業推動項目建設?
總的來說,今天非常高興參加這次會議,和大家溝通探討,希望能對你們有所幫助。也希望你們平時和我多交流,大家共同學習,共同提高,共同進步,共同成長。借用前幾天我微信朋友圈轉發的☆同志的一篇的標題,最後說一句,願你們不斷成長、日益強大。
謝謝。
這次召開民主生活會,是認真踐行「xxxx」重要思想,也是一次自我檢驗和錘鍊。按照要求,認真對照自己平時的實際工作及思想動態,遵循實事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認真思考,總結經驗,結合工作實際,現將近來各方面的情況向各位領導和同志們作一個簡要彙報:
一、學習工作思想方面的情況
1、抓學習,提高綜合能力。
在工作中,注重加強理論學習,全面提高思想政治素質,認真學習鄧小平理論、「xxxx」的重要思想,「xx大」精神,在大事大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地在政治上、思想上、行動上同黨中央保持一致。要做一名合格的黨員幹部,做好工作,還必須注重業務和其它方面的學習,尤其是面對知識經濟的時代,學習顯得更為重要和緊迫。所以根據工作需要和自己實際,堅持讀一些科技、管理、法律、歷史等方面的書籍,豐富自己的知識,開拓自己的視野,提高自身的素質和水平。
2、抓思想,樹立為民服務的意識。
在工作中,我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針。在工作中牢記「兩個務必」,增強群眾觀念,扎紮實實幹工作。在思想上堅持以馬列主義為指導,用鄧小平理論武裝頭腦,指導實踐,並始終同黨中央在政治上.思想上.行動上保持高度一致。按照中央和黨委.政府的指示精神辦事,始終自覺的維護辦公室的良好形象,恪盡職守,努力工作,自覺當好「xxxx」的實踐者,自覺加強對世界觀的改造,樹立正確的權力觀.地位觀.利益觀,尤其是牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。
3、抓工作作風,提高工作效率。
在工作中,始終保持積極進取的精神狀態,盡心盡力、盡職盡責,以高度的革命事業心和政治責任感做好本職工作。不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時刻嚴格要求自己,樹立愛崗敬業,勤奮務實,埋頭苦幹的精神,增強對辦公室工作的主動性,創造性,各項工作高標準、嚴要求,增強責任感,尤其是面對新形勢要具有不斷更新觀念、改進工作方法,與時俱進,緊緊圍繞縣委、政府中心工作做好「三個服務」,踏實辦好「三件事」。
4、廉潔自律,牢記優良傳統。
廉潔自律是對我們每一名黨員幹部的基本要求。做一名合格的黨員幹部,必須做到廉潔自律。在工作和生活中,自己能認真學習黨的紀律和法規,經常用《廉政準則》和《省公務員八條禁令》來嚴格要求自己,做到不該去的地方不去,不該拿的不拿,不該說的不說,自覺加強黨性修養。
二、個人存在的問題和不足
一是理論基礎知識薄弱。作為一名黨員,我對建設有中國特色社會主義,對黨的路線、方針、政策堅決擁護,但是用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦,指導思想做得不夠。表現為自身的學習抓不緊,沒有自覺和系統地學習馬列主義,毛澤東思想、鄧小平理論,導致自己理論基礎不夠紮實,僅憑自身了解應付工作。在政治思想上學習不夠,缺乏一些基本的政治素質,不善於用政治的頭腦思考問題,有時看問題和做事情過於片面,也沒有站在全局的角度思考問題解決問題,不利於自身工作的提高。
二是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但平時自己學習的自覺性不高,學習的內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發展,有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容,對當前市場經濟和知識掌握的不夠,懂的較少,在平時的工作和生活中,感到知識貧乏,尤其是深入基層少,對農業農村工作缺乏了解。
三是在工作中自我要求不嚴格,有時會違背愛崗敬業的精神和全心全意為人民服務的宗旨。隨著工作年限的增加,我的惰性也隨之增長,只安於做好領導交代的任務和自己份內的工作,不注重思考工作中的問題,工作一忙,有時會出現急躁情緒。
四是保持和發揮黨員的模範作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同於一般群眾,降低了對自己的要求和標準。滿足於過得去、差不多,對時時處處保持共產黨員先進性這根「弦」繃的不緊。
五是工作作風還不夠紮實。有時,對領導安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,還需要進一步增強事業心和責任感。工作中創新意識不強,用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。到基層、鄉鎮調研不多,對基層、鄉鎮的工作了解不夠。
三、努力方向
1、加強學習提高素質。要認真學習黨的xx大精神和「兩個務必」等中央精神,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,特別是「xxxx」的重要思想,並聯繫實際努力改造世界觀,不斷提高理論水平,進一步堅定共產主義信念。勤學習、勤動腦、勤動手,要學以致用,理論聯繫實際,解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學習的自覺性,努力學習業務知識、法律法規,拓展知識面,在工作中,更好地發揮作用,努力適應新的形勢,新的變化,與時俱進,開拓創新。
2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己,充分發揮自己的主觀能動性和創造性,為沾益的發展貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守黨的各項規章制度,積極參加機關組織的各項活動,時刻用黨員的標準嚴格要求自己,永葆共產黨員的先進性。克服工作中急躁情緒,進一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責任意識,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,把群眾滿意不滿意,贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點,少說空話,多辦實事,樹立辦公室工作中良好的黨員形象。
3、轉變作風,積極工作。要貫徹落實好「xxxx」重要思想,腳踏實地地做好本職工作,要深入基層開展調研,多學習多了解基層的工作,考慮問題三思而後行。樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點,做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實、兢兢業業,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時間完成工作任務。
4、把全心全意為人民服務放在首位,樹立正確的人生觀和世界觀。為實現自我價值不斷努力,始終保持共產黨員的先進性,在服務創優上狠下功夫,增強政治責任感和歷史使命感,以創新的意識、創新的精神、創新的思路做好「三個服務」、辦好「三件事」以良好的形象,一流的業績做好各項工作。
一、學習工作思想方面的情況
1、抓學習,提高綜合能力。
在工作中,注重加強理論學習,全面提高思想政治素質,認真學習鄧小平理論、「xxxx」的重要思想,「xx大」精神,在大事大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地在政治上、思想上、行動上同黨中央保持一致。要做一名合格的黨員幹部,做好工作,還必須注重業務和其它方面的學習,尤其是面對知識經濟的時代,學習顯得更為重要和緊迫。所以根據工作需要和自己實際,堅持讀一些科技、管理、法律、歷史等方面的書籍,豐富自己的知識,開拓自己的視野,提高自身的素質和水平。
2、抓思想,樹立為民服務的意識。
在工作中,我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針。在工作中牢記「兩個務必」,增強群眾觀念,扎紮實實幹工作。在思想上堅持以馬列主義為指導,用鄧小平理論武裝頭腦,指導實踐,並始終同黨中央在政治上.思想上.行動上保持高度一致。按照中央和黨委.政府的指示精神辦事,始終自覺的維護辦公室的良好形象,恪盡職守,努力工作,自覺當好「xxxx」的實踐者,自覺加強對世界觀的改造,樹立正確的權力觀.地位觀.利益觀,尤其是牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。
3、抓工作作風,提高工作效率。
在工作中,始終保持積極進取的精神狀態,盡心盡力、盡職盡責,以高度的革命事業心和政治責任感做好本職工作。不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時刻嚴格要求自己,樹立愛崗敬業,勤奮務實,埋頭苦幹的精神,增強對辦公室工作的主動性,創造性,各項工作高標準、嚴要求,增強責任感,尤其是面對新形勢要具有不斷更新觀念、改進工作方法,與時俱進,緊緊圍繞縣委、政府中心工作做好「三個服務」,踏實辦好「三件事」。
4、廉潔自律,牢記優良傳統。
廉潔自律是對我們每一名黨員幹部的基本要求。做一名合格的黨員幹部,必須做到廉潔自律。在工作和生活中,自己能認真學習黨的紀律和法規,經常用《廉政準則》和《省公務員八條禁令》來嚴格要求自己,做到不該去的地方不去,不該拿的不拿,不該說的不說,自覺加強黨性修養。
二、個人存在的問題和不足
一是理論基礎知識薄弱。作為一名黨員,我對建設有中國特色社會主義,對黨的路線、方針、政策堅決擁護,但是用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦,指導思想做得不夠。表現為自身的學習抓不緊,沒有自覺和系統地學習馬列主義,毛澤東思想、鄧小平理論,導致自己理論基礎不夠紮實,僅憑自身了解應付工作。在政治思想上學習不夠,缺乏一些基本的政治素質,不善於用政治的頭腦思考問題,有時看問題和做事情過於片面,也沒有站在全局的角度思考問題解決問題,不利於自身工作的提高。
二是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但平時自己學習的自覺性不高,學習的內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發展,有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容,對當前市場經濟和知識掌握的不夠,懂的較少,在平時的工作和生活中,感到知識貧乏,尤其是深入基層少,對農業農村工作缺乏了解。
三是在工作中自我要求不嚴格,有時會違背愛崗敬業的精神和全心全意為人民服務的宗旨。隨著工作年限的增加,我的惰性也隨之增長,只安於做好領導交代的任務和自己份內的工作,不注重思考工作中的問題,工作一忙,有時會出現急躁情緒。
四是保持和發揮黨員的模範作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同於一般群眾,降低了對自己的要求和標準。滿足於過得去、差不多,對時時處處保持共產黨員先進性這根「弦」繃的不緊。
五是工作作風還不夠紮實。有時,對領導安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,還需要進一步增強事業心和責任感。工作中創新意識不強,用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。到基層、鄉鎮調研不多,對基層、鄉鎮的工作了解不夠。
三、努力方向
1、加強學習提高素質。要認真學習黨的xx大精神和「兩個務必」等中央精神,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,特別是「xxxx」的重要思想,並聯繫實際努力改造世界觀,不斷提高理論水平,進一步堅定共產主義信念。勤學習、勤動腦、勤動手,要學以致用,理論聯繫實際,解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學習的自覺性,努力學習業務知識、法律法規,拓展知識面,在工作中,更好地發揮作用,努力適應新的形勢,新的變化,與時俱進,開拓創新。
2、提高標準嚴以律己。在工作和生活中要嚴格要求自己,充分發揮自己的主觀能動性和創造性,為沾益的發展貢獻自己的微薄之力。嚴格遵守黨的各項規章制度,積極參加機關組織的各項活動,時刻用黨員的標準嚴格要求自己,永葆共產黨員的先進性。克服工作中急躁情緒,進一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責任意識,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,把群眾滿意不滿意,贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點,少說空話,多辦實事,樹立辦公室工作中良好的黨員形象。
3、轉變作風,積極工作。要貫徹落實好「xxxx」重要思想,腳踏實地地做好本職工作,要深入基層開展調研,多學習多了解基層的工作,考慮問題三思而後行。樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點,做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實、兢兢業業,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,今天能辦的事不拖到明天,這一周能辦的事不拖到下一周,用最短的時間完成工作任務。
4、把全心全意為人民服務放在首位,樹立正確的人生觀和世界觀。為實現自我價值不斷努力,始終保持共產黨員的先進性,在服務創優上狠下功夫,增強政治責任感和歷史使命感,以創新的意識、創新的精神、創新的思路做好「三個服務」、辦好「三件事」以良好的形象,一流的業績做好各項工作。
按照本次組織生活會要求,結合近期學習感受和工作實際,我認真查擺自身問題、剖析問題原因,並制定整改措施,現將具體情況彙報如下:
一、個人體會收穫及存在的問題。
(一)學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話方面的心得體會。
通過收聽收看七一慶祝大會、參加支部集中學習研討、列席公司紀委會議學習研討以及個人自學,我對習近平總書記「七一」重要講話進行了反覆學習,主要有以下三點心得體會:一是為黨取得偉大事業感到自豪。一百年來,我們黨團結帶領中國人民取得了四個偉大成就,實現了第一個百年奮鬥目標。這是中國共產黨的偉大光榮,也是每一名共產黨員的偉大光榮,作為共產黨員,我深感自豪。二是始終堅持一切為了人民、一切依靠人民。我們黨一經誕生,就把為中國人民謀幸福、為民族謀復興作為自己的初心使命,並為之不懈奮鬥。人民就是江山,江山就是人民,我們黨始終把人民放在心中最高位置,抗擊疫情以及今年的抗洪救災就是生動的體現。三是為黨的事業奮鬥終身。面對工作的挑戰,我要始終牢記習近平總書記的偉大號召,積極發揚偉大建黨精神,認真落實「九個必須」的要求,腳踏實地做好本職工作,努力為黨和人民爭取更大光榮。
(二)學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習教材方面的感悟和收穫。
通過學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習教材,主要有以下三點感悟和收穫:一是對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識更加深刻。習近平新時代中國特色社會主義思想是當代中國馬克思主義、21世紀馬克思主義,核心內容是「八個明確」和「十四個堅持」,是系統科學的理論體系,必須花大力氣、下大功夫去學習領會。二是對黨的百年歷史的認識更加深刻。對四個階段黨的歷史有了比較系統全面的了解,深感黨取得偉大成就的不易,深刻感受到建黨精神的豐富內涵,對黨更加忠誠。三是對未來發展的認識更加深刻。黨的初心使命貫穿黨的整個發展歷程,也必將是未來的奮鬥目標,我們要從黨的歷史中汲取前進的智慧和力量,用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作,為xx單位事業發展做出自己的貢獻。
(三)堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優良傳統、加強黨性錘鍊等方面存在差距和不足。
1.在堅定理想信念方面。
對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠系統、不夠深入,在學深悟透做實方面存在較大差距。比如:對「八個明確」「十四個堅持」的理論背景和深刻內涵掌握還不夠,不能很好地運用於指導具體實踐、推動本職工作。
2.在增強歷史自覺方面。
雖然對黨史學習教育指定教材進行了學習,但參加集中學習多、個人自學偏少,對黨的歷史掌握不夠系統,對黨的寶貴經驗學習還不夠深入,學習視野還不夠開闊,在學史明理、學習增信方面還存在差距。
3.在弘揚優良傳統方面。
首先,對黨的優良傳統的認識還不夠全面,對其形成的時代背景和發展演變還不夠了解。其次,在具體工作實踐中落實還不到到位。比如:在日常工作中,擔當精神還不夠,在遇到困難的時候,仍存在一定畏難情緒。
4.在加強黨性錘鍊方面。
沒有做到時刻緊繃加強黨性錘鍊這根弦,「自重、自省、自警、自勵」堅持還不夠,有時會有歇歇腳、放鬆一下的懈怠情緒,導致工作標準降低,出現一些錯別字等低級錯誤。
(四)發揮黨員先鋒模範作用,立足崗位、履職盡責方面做的怎麼樣?
在日常工作中,我能夠做到對黨忠誠,積極工作,能夠較好地完成本職崗位工作以及領導交辦的工作。但對照本人承諾事項,仍存在一些差距:一是專業能力提升還不夠快,尤其紀檢工作需要相關理論和履職能力仍有較大欠缺。二是工作質量還不夠高,一些低級錯誤仍有發生。
二、產生問題的原因剖析。
(一)理論武裝還不夠。對於黨的創新理論和黨的歷史,心裡雖然十分重視,也積極參加集中學習,但個人自學比較欠缺,對理論和黨史學習斷斷續續,不夠全面系統,而且理解不夠深刻,在學用結合、學以致用方面存在較大差距。
(二)黨性錘鍊還不夠。沒有做到時刻加強黨性錘鍊,對黨的優良傳統和優良作風繼承不夠、弘揚不夠,不能時刻以合格黨員的標準要求自己,有時會因為工作較多而存在一定的懈怠情緒,不能做到一以貫之。
(三)責任擔當還不夠。對標黨的歷史中湧現的英雄人物、當代中國的先進人物以及xxx、xxx等某單位或者公司先進人物,責任擔當意識還不夠強,在日常工作中,工作要求還不夠高,偶爾還有得過且過的心理。
三、努力方向和整改措施。
(一)持續強化理論武裝。以黨史學習教育指定教材為重點,積極參加集體學習,認真做好個人自學,繼續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的百年歷史,要在學深悟透做實上下功夫,在系統學習、深刻理解的基礎上,從黨的百年歷史中汲取前進的智慧和理論,用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
(二)持續提高履職能力。在注重加強黨性錘鍊的同時,積極向領導學習、向同事學習、向課本學習,不斷提升崗位履職能力。同時,在具體工作中,堅決做到不懂就問、不會就學,踏踏實實做好每一件工作。(三)持續強化責任擔當。要積極弘揚黨的優良傳統和作風,進一步強化責任擔當,進一步弘揚偉大「建黨精神」,以更高的標準嚴格要求自己,認認真真做好每一項工作,同時經常性總結工作經驗,以便更好地提升工作質量。
一、個人體會收穫及存在的問題。
(一)學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話方面的心得體會。
通過收聽收看七一慶祝大會、參加支部集中學習研討、列席公司紀委會議學習研討以及個人自學,我對習近平總書記「七一」重要講話進行了反覆學習,主要有以下三點心得體會:一是為黨取得偉大事業感到自豪。一百年來,我們黨團結帶領中國人民取得了四個偉大成就,實現了第一個百年奮鬥目標。這是中國共產黨的偉大光榮,也是每一名共產黨員的偉大光榮,作為共產黨員,我深感自豪。二是始終堅持一切為了人民、一切依靠人民。我們黨一經誕生,就把為中國人民謀幸福、為民族謀復興作為自己的初心使命,並為之不懈奮鬥。人民就是江山,江山就是人民,我們黨始終把人民放在心中最高位置,抗擊疫情以及今年的抗洪救災就是生動的體現。三是為黨的事業奮鬥終身。面對工作的挑戰,我要始終牢記習近平總書記的偉大號召,積極發揚偉大建黨精神,認真落實「九個必須」的要求,腳踏實地做好本職工作,努力為黨和人民爭取更大光榮。
(二)學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習教材方面的感悟和收穫。
通過學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習教材,主要有以下三點感悟和收穫:一是對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識更加深刻。習近平新時代中國特色社會主義思想是當代中國馬克思主義、21世紀馬克思主義,核心內容是「八個明確」和「十四個堅持」,是系統科學的理論體系,必須花大力氣、下大功夫去學習領會。二是對黨的百年歷史的認識更加深刻。對四個階段黨的歷史有了比較系統全面的了解,深感黨取得偉大成就的不易,深刻感受到建黨精神的豐富內涵,對黨更加忠誠。三是對未來發展的認識更加深刻。黨的初心使命貫穿黨的整個發展歷程,也必將是未來的奮鬥目標,我們要從黨的歷史中汲取前進的智慧和力量,用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作,為xx單位事業發展做出自己的貢獻。
(三)堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優良傳統、加強黨性錘鍊等方面存在差距和不足。
1.在堅定理想信念方面。
對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠系統、不夠深入,在學深悟透做實方面存在較大差距。比如:對「八個明確」「十四個堅持」的理論背景和深刻內涵掌握還不夠,不能很好地運用於指導具體實踐、推動本職工作。
2.在增強歷史自覺方面。
雖然對黨史學習教育指定教材進行了學習,但參加集中學習多、個人自學偏少,對黨的歷史掌握不夠系統,對黨的寶貴經驗學習還不夠深入,學習視野還不夠開闊,在學史明理、學習增信方面還存在差距。
3.在弘揚優良傳統方面。
首先,對黨的優良傳統的認識還不夠全面,對其形成的時代背景和發展演變還不夠了解。其次,在具體工作實踐中落實還不到到位。比如:在日常工作中,擔當精神還不夠,在遇到困難的時候,仍存在一定畏難情緒。
4.在加強黨性錘鍊方面。
沒有做到時刻緊繃加強黨性錘鍊這根弦,「自重、自省、自警、自勵」堅持還不夠,有時會有歇歇腳、放鬆一下的懈怠情緒,導致工作標準降低,出現一些錯別字等低級錯誤。
(四)發揮黨員先鋒模範作用,立足崗位、履職盡責方面做的怎麼樣?
在日常工作中,我能夠做到對黨忠誠,積極工作,能夠較好地完成本職崗位工作以及領導交辦的工作。但對照本人承諾事項,仍存在一些差距:一是專業能力提升還不夠快,尤其紀檢工作需要相關理論和履職能力仍有較大欠缺。二是工作質量還不夠高,一些低級錯誤仍有發生。
二、產生問題的原因剖析。
(一)理論武裝還不夠。對於黨的創新理論和黨的歷史,心裡雖然十分重視,也積極參加集中學習,但個人自學比較欠缺,對理論和黨史學習斷斷續續,不夠全面系統,而且理解不夠深刻,在學用結合、學以致用方面存在較大差距。
(二)黨性錘鍊還不夠。沒有做到時刻加強黨性錘鍊,對黨的優良傳統和優良作風繼承不夠、弘揚不夠,不能時刻以合格黨員的標準要求自己,有時會因為工作較多而存在一定的懈怠情緒,不能做到一以貫之。
(三)責任擔當還不夠。對標黨的歷史中湧現的英雄人物、當代中國的先進人物以及xxx、xxx等某單位或者公司先進人物,責任擔當意識還不夠強,在日常工作中,工作要求還不夠高,偶爾還有得過且過的心理。
三、努力方向和整改措施。
(一)持續強化理論武裝。以黨史學習教育指定教材為重點,積極參加集體學習,認真做好個人自學,繼續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的百年歷史,要在學深悟透做實上下功夫,在系統學習、深刻理解的基礎上,從黨的百年歷史中汲取前進的智慧和理論,用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
(二)持續提高履職能力。在注重加強黨性錘鍊的同時,積極向領導學習、向同事學習、向課本學習,不斷提升崗位履職能力。同時,在具體工作中,堅決做到不懂就問、不會就學,踏踏實實做好每一件工作。(三)持續強化責任擔當。要積極弘揚黨的優良傳統和作風,進一步強化責任擔當,進一步弘揚偉大「建黨精神」,以更高的標準嚴格要求自己,認認真真做好每一項工作,同時經常性總結工作經驗,以便更好地提升工作質量。