預測流程:市場預測的基本流程[朗讀]

人力資源需求預測包括短期預測和長期預測,總量預測和各個崗位需求預測.人力資源需求預測的典型步驟如下:步驟一,現實人力資源需求預測.步驟二,未來人力資源需求預測.步驟三,未來人力資源流失情況預測.步驟四,得出人力資源需求預測結果。