按照市委關於本次專題民主生活會的統一部署和具體要求，根據新黨章和《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》和《中共xx政治局關於加強和維護黨xx集中統一領導的若干規定》等黨內法規，本人通過談心談話、召開專題會議等方式，認真聽取並徵求各方意見建議，對照堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響的六個方面，仔細查擺問題，深刻剖析原因，堅決從思想上深層祛毒、政治上劃清界限、作風上挖根除弊，徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響。現對照檢查如下。
一、存在的主要問題
（一）是否存在「四個意識」淡漠，違反政治紀律和政治規矩方面。一是政治敏感性不夠強。對新時期社會輿論上特別是新媒體妄加評議的行為，特別是對一些妄議xx大政方針、散布破壞黨內團結的政治謠言，對黨內一些當面不說、背後亂說，會上不講、會後亂講等無組織無紀律的自由主義行為，對一些幹部熱衷打聽、議論小道消息的行為，批評不力、教育不力、制止不力、問責不力，思想政治工作針對性不強、措施不夠深入，在思想上行動上存在好人主義行為，缺乏較真的勇氣和思辨態度。二是貫徹上級部署存在實用主義現象。對上級提出的、對難度大的一些工作部署，存在本位主義思想，過多強調客觀困難，未能結合實際創造條件加以落實了，貫徹過程中有時搞變通、打折扣，甚至推諉執行等問題攻堅克難意識不強。三是執行政治紀律和政治規矩失之於寬、失之於軟。苦口婆心要求的多、批評的多，動真格監督問責力度的少，對個別黨員幹部不作為、慢作為、不擔當等問題，多「雷聲大雨點小」「板子高高舉起輕輕放下」。四是制度執行時緊時松。規範「三會一課」制度落實了採取的措施不夠實，黨內組織生活隨意化、平淡化、娛樂化、庸俗化現象還有存在，個別黨員大會、支部委員會和黨小組會議記錄內容空泛，部分村（社區）黨支部以集中學習、開會傳達代替講黨課。更有甚者，個別黨委不僅「三會一課」制度執行不到位，會議記錄都是網上照抄。作為區委書記，抓從嚴治黨履行主體責任還抓得不夠實。
（二）是否存在李嘉、萬慶良流毒影響方面。一是存在模糊認識。開始時認為這是xx「打虎」的反腐行為，肅清李嘉、萬慶良流毒影響跟基層工作關係不大。認為只要態度堅決、旗幟鮮明，就能堅決全面徹底肅清流毒。但對李嘉、萬慶良流毒是什麼、產生的危害在哪裡、根源是什麼沒有深層次的剖析，沒有真正把自己擺進去、思想擺進去、工作擺進去。二是存在整改不徹底問題。按照省、市堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響安排，儘管對一些存在的問題已經逐步整改完成，但通過全區巡查發現，我區仍然存在個別部門班子成員關係不融洽、工作不溝通、制度不執行等問題，對涉及重大項目的開支不商不議，一個人一支筆開列。三是存在「上面熱下面冷」現象。傳導壓力、嚴實責任不足，造成一定程度上肅清工作往基層深入不夠，個別單位還沒能準確把握省委、市委肅清流毒的堅定決心，對有關工作的落實了還存在等一等看一看，工作的主動性需要進一步加強？
（三）是否存在「好人主義」和「事不關己」思想，對全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響認識有偏差、反思不深刻、警示不到位方面。一是有「事不關己」思想。對李嘉、萬慶良流毒影響，開始對xx、省委通報內容不知情，對李嘉、萬慶良違法犯罪事實不清楚，平時偶爾會聽到他人的一些議論，有的幹部沒有認清其「兩面人」本質認識不夠清楚，自己覺得只要不牽涉本人就覺得無所謂，存在「事不關己」思想。二是有「好人主義」傾向。自己一定程度上存在「好人主義」，對一些重點工作推進不力的幹部，認為基層幹部工作不容易，壓力大問責少，很多時候只是在各種會議上批評多，但真正到事到人問責時又開始心軟，在思想上也存在顧慮，怕批評多了問責多了，有人寫信誣告。三是有警示不到位情形。對省委、市委全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響的文件會議精神，區委都及時迅速學習傳達貫徹。但從實際效果看，一些部門單位存在以會議落實了會議、以文件落實了文件現象，重視不夠，警示不足，滿足規定動作，形式方法單一，營造氛圍力度欠缺。
（四）是否存在圈子文化、碼頭文化，搞小團伙、小山頭、小圈子，拉幫結派，搞任人唯親、以人劃線方面。本人不存在圈子文化、碼頭文化，搞小團伙、小山頭、小圈子，拉幫結派，搞任人唯親、以人劃線現象。但從全區來看，仍然存在著一些問題。一是基層不良風氣亟需整治。抓機制制度健全力度不夠，個別農村黨支部在存在搞團團伙伙，存在近親繁殖現象，多年來未發展黨員，「帶病入黨」「問題黨員」時有發生。甚至個別黨員幹部為了征地、拆遷、分紅利益，帶頭煽動小團伙上訪鬧事。二是教育引導亟需加強。個別幹部仍然或多或少存在我是「五湖四海」幹部等「小圈子」想法，對一些黨員幹部之間存在的老鄉圈子、戰友圈子、同學圈子及由此可能形成的特殊關係，沒有嚴肅地、旗幟鮮明地進行批評和處置。三是幹部培養使用力度亟需加大。研究解決目前區里存在著由於歷史原因導致的幹部斷層問題辦法不多、步子不大，需大力落實了人才政策，大力引進和培養使用年輕幹部，推動全區幹部思想大解放、作風大轉變、效率大提升。
（五）是否存在搞非組織活動和封建迷信活動，搞政商勾結，充當黑惡勢力保護傘方面。本人不存在搞非組織活動和封建迷信活動，搞政商勾結，充當黑惡勢力保護傘等方面問題，但某些問題仍亟待解決。一是政務環境吸引力仍待增強。仍然存在服務企業不到位的地方，特別是部分窗口服務人員和部門中層幹部服務意識較差，首問責任和「企業只跑一次」未完全落實了，有時候甚至需要領導親自過問或者托熟人的關係，才提高辦事效率。二是基層黑惡勢力及其保護傘仍待打擊。在打擊和深挖黑惡勢力及其保護傘介入群體性事件、上訪案件、征地拆遷搶種搶占等方面，工作需進一步做實了、做深、做細，進一步加大打擊力度。
（六）是否存在違反xx八項規定精神，講排場、擺闊氣，信奉享樂主義、搞奢靡之風方面。一是形式主義方面，存在服務不深入等問題。忙於事務、會務，聯繫服務群眾、服務企業不夠，沉下身子針對薄弱環節作深入調研的少，到一線聽取大家意見建議不夠。比如一些市政道路的提升改造，協調、調度、疏導不夠科學，造成工期過長，群眾意見較大。xx「八項規定」出台以後，會議、文件有所減少，但會議多、文件多等「四風」新現象依然不同程度存在。二是官僚主義方面，存在「官」本位意識較濃等問題。有時會因為工作執行不到位對負責同志批評不留情面，表現的較為急躁，語氣比較重，聽起來不舒服，這其實是官僚主義的一種表現。更多的關注全區性重點工作、重點項目，對部門單位的其他項目親自了解不多，親自督促的少，造成這樣那樣的問題。比如，個別單位對一些項目推進不力，個別項目只見開支、不見成效。個別班子沒有嚴格執行「三重一大」議事規則，存在「一言堂」現象。個別基層組織黨建薄弱，重業務輕黨建，沒有及時補充黨組織力量。三是享樂主義方面，存在欠缺攻堅克難勇氣等問題。對一些難度較大的工作，還缺少逢山開路、遇河搭橋的勁頭，農村集體留用地等一批歷史遺留問題未得到徹底解決。開拓創新意識還需加強，習慣於老辦法、老經驗，一些深層次步伐需加快。對隱形、變異「四風」問題查處和防範力度有待加大，如一些黨員幹部將舌尖上的腐敗變出新花樣，刷上「保護色」、披上「隱身衣」，將公款吃喝從大賓館、高檔餐館轉移到農家樂、私人會所、隱蔽場所。四是奢靡之風方面，存在反對不正之風不夠堅決等問題。對一些單位公款接待、公款出差經費，對一些局、委、辦要求改善辦公條件把關不嚴。對一些同志盲目追求物質享受沒有引起足夠重視，近年來一些黨員幹部出問題，說明了在教育幹部和防範廉政風險方面的辦法和手段還需進一步加強，廉政警鐘要時常敲、廉潔自律這根弦不能松。
二、產生問題的原因剖析
經過認真思考和深刻剖析，我認為自身存在問題的主要原因有以下四個方面。
一是理論學習不夠全面。李嘉、萬慶良之所以出現腐化墮落，與堅持學習，沒有解決好世界觀、人生觀、價值觀問題有很大關係。從自身來講，往往由於忙於具體工作事務，放鬆了政治理論學習，很少有時間真正坐下來、靜下心來深入研讀黨的政治理論書籍、深入思考黨的政治建設問題和深入總結提煉一些符合實際的工作方法。從主觀上講，這其實是「十個指頭彈鋼琴」、統攬全局的能力不足，對政治理論學習的重要性認識有偏差，學習自覺性不夠的表現。少了原原本本、原汁原味的學習鑽研過程，就會導致對中國特色社會主義理論體系缺乏系統的把握，運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析解決問題、指導實踐的能力也相應地會大打折扣。
二是黨性錘鍊不夠過硬。李嘉、萬慶良流毒根源在於信仰缺失，背棄了理想信念，喪失了黨性原則。聯繫自身實際，由於政治理論武裝根基不紮實，就會導致錘鍊黨性的剖析深度和重視力度不足夠，改進提升政治能力的方法也不多。在工作中，不能時時刻刻對照黨的政治建設要求及時校正自己的理想信念航向，及時反思個人的思想動向和行為規範，就會導致為人民服務的宗旨意識不夠牢固，共產黨人的精神脊樑不能完全挺起，也不能完全按照一名合格黨員的標準切實解決好世界觀、人生觀、價值觀三個「總開關」的問題。
三是工作作風不夠紮實。堅決全面徹底肅清流毒影響，必須充分認識到權力來自於人民、權力服務於人民，對人民賦予的權力要有敬畏之心。反觀自省，首先是以人民為中心的思想還不牢固，在具體工作中，對以實幹作風來貫徹落實了好黨的群眾路線、不斷滿足人民日益增長的美好生活需要缺乏足夠的思考，往往導致風風火火、雷厲風行幹事業的勁頭還不足，工作效率還需提高。其次是急於求成導致缺乏定力，導致對已制訂的工作方案未能全面以釘釘子的精神抓好落實了，做到久久為功。歸根結底，是缺乏戰略定力和勇於擔當精神的思想根源，還是在於沒有強化實幹擔當的作風。
四是基層建設不夠深入。黨的基層組織戰鬥堡壘建設不強，容易導致李嘉、萬慶良流毒影響，使得黨員先鋒模範作用難以發揮。在黨的基層組織建設和決策部署貫徹落實了上，自己未能牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向。對組織生活方式創新、幹部隊伍整體素質提升等方面的要求不夠嚴格，特別是推進全面從嚴治黨向縱深發展、建設基層服務型黨組織的工作力度還不夠大，引導和督促基層黨員自覺學習黨章、維護黨章、遵守黨章的方法還不夠多，強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來方面的措施還不夠硬。
三、今後的努力方向和改進措施
今後，我將繼續以最高的政治標準、最嚴格的政治要求、最嚴肅的政治態度，以李嘉、萬慶良為反面教材，從中汲取教訓，時刻自我警示。同時，加強對全區黨員幹部的警示教育，把堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響引向深入。
一是提高政治站位。堅持政治底線，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺把黨章黨規作為必須遵守的行為準則和規範，嚴格落實了《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》等各項要求，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以xx同志為核心的黨xx保持高度一致。認真執行雙重組織生活、民主集中制等制度，帶頭把自己的言行舉止牢牢控制在紀律和規矩劃定的範圍內，帶頭把規矩立起來、標準樹起來、紀律嚴起來。嚴守政治紀律和政治規矩，牢記「五個必須」，堅決反對「七個有之」，全面徹底肅清李嘉、萬慶良等的流毒影響。對照查擺出的問題，建立整改台賬，帶頭整改落實了。
二是堅定理想信念。加強對黨的十九大精神和省、市部署要求的學習，深刻認識中國共產黨人的初心和使命，把學習成效轉化為鍛造主觀世界、提升政治能力的思想自覺。堅持在學懂弄通做實了上下功夫，每月安排一次中心組學習，每天堅持讀書，把新《黨章》《xx談治國理政》《黨的十九大報告輔導讀本》等列為必學書目，切實用xx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，牢固樹立「四個意識」、堅定「四個自信」，自覺忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心。弘揚」紅船」精神，堅定理想信念，自覺做共產主義遠x想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。
一、存在的主要問題
（一）是否存在「四個意識」淡漠，違反政治紀律和政治規矩方面。一是政治敏感性不夠強。對新時期社會輿論上特別是新媒體妄加評議的行為，特別是對一些妄議xx大政方針、散布破壞黨內團結的政治謠言，對黨內一些當面不說、背後亂說，會上不講、會後亂講等無組織無紀律的自由主義行為，對一些幹部熱衷打聽、議論小道消息的行為，批評不力、教育不力、制止不力、問責不力，思想政治工作針對性不強、措施不夠深入，在思想上行動上存在好人主義行為，缺乏較真的勇氣和思辨態度。二是貫徹上級部署存在實用主義現象。對上級提出的、對難度大的一些工作部署，存在本位主義思想，過多強調客觀困難，未能結合實際創造條件加以落實了，貫徹過程中有時搞變通、打折扣，甚至推諉執行等問題攻堅克難意識不強。三是執行政治紀律和政治規矩失之於寬、失之於軟。苦口婆心要求的多、批評的多，動真格監督問責力度的少，對個別黨員幹部不作為、慢作為、不擔當等問題，多「雷聲大雨點小」「板子高高舉起輕輕放下」。四是制度執行時緊時松。規範「三會一課」制度落實了採取的措施不夠實，黨內組織生活隨意化、平淡化、娛樂化、庸俗化現象還有存在，個別黨員大會、支部委員會和黨小組會議記錄內容空泛，部分村（社區）黨支部以集中學習、開會傳達代替講黨課。更有甚者，個別黨委不僅「三會一課」制度執行不到位，會議記錄都是網上照抄。作為區委書記，抓從嚴治黨履行主體責任還抓得不夠實。
（二）是否存在李嘉、萬慶良流毒影響方面。一是存在模糊認識。開始時認為這是xx「打虎」的反腐行為，肅清李嘉、萬慶良流毒影響跟基層工作關係不大。認為只要態度堅決、旗幟鮮明，就能堅決全面徹底肅清流毒。但對李嘉、萬慶良流毒是什麼、產生的危害在哪裡、根源是什麼沒有深層次的剖析，沒有真正把自己擺進去、思想擺進去、工作擺進去。二是存在整改不徹底問題。按照省、市堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響安排，儘管對一些存在的問題已經逐步整改完成，但通過全區巡查發現，我區仍然存在個別部門班子成員關係不融洽、工作不溝通、制度不執行等問題，對涉及重大項目的開支不商不議，一個人一支筆開列。三是存在「上面熱下面冷」現象。傳導壓力、嚴實責任不足，造成一定程度上肅清工作往基層深入不夠，個別單位還沒能準確把握省委、市委肅清流毒的堅定決心，對有關工作的落實了還存在等一等看一看，工作的主動性需要進一步加強？
（三）是否存在「好人主義」和「事不關己」思想，對全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響認識有偏差、反思不深刻、警示不到位方面。一是有「事不關己」思想。對李嘉、萬慶良流毒影響，開始對xx、省委通報內容不知情，對李嘉、萬慶良違法犯罪事實不清楚，平時偶爾會聽到他人的一些議論，有的幹部沒有認清其「兩面人」本質認識不夠清楚，自己覺得只要不牽涉本人就覺得無所謂，存在「事不關己」思想。二是有「好人主義」傾向。自己一定程度上存在「好人主義」，對一些重點工作推進不力的幹部，認為基層幹部工作不容易，壓力大問責少，很多時候只是在各種會議上批評多，但真正到事到人問責時又開始心軟，在思想上也存在顧慮，怕批評多了問責多了，有人寫信誣告。三是有警示不到位情形。對省委、市委全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響的文件會議精神，區委都及時迅速學習傳達貫徹。但從實際效果看，一些部門單位存在以會議落實了會議、以文件落實了文件現象，重視不夠，警示不足，滿足規定動作，形式方法單一，營造氛圍力度欠缺。
（四）是否存在圈子文化、碼頭文化，搞小團伙、小山頭、小圈子，拉幫結派，搞任人唯親、以人劃線方面。本人不存在圈子文化、碼頭文化，搞小團伙、小山頭、小圈子，拉幫結派，搞任人唯親、以人劃線現象。但從全區來看，仍然存在著一些問題。一是基層不良風氣亟需整治。抓機制制度健全力度不夠，個別農村黨支部在存在搞團團伙伙，存在近親繁殖現象，多年來未發展黨員，「帶病入黨」「問題黨員」時有發生。甚至個別黨員幹部為了征地、拆遷、分紅利益，帶頭煽動小團伙上訪鬧事。二是教育引導亟需加強。個別幹部仍然或多或少存在我是「五湖四海」幹部等「小圈子」想法，對一些黨員幹部之間存在的老鄉圈子、戰友圈子、同學圈子及由此可能形成的特殊關係，沒有嚴肅地、旗幟鮮明地進行批評和處置。三是幹部培養使用力度亟需加大。研究解決目前區里存在著由於歷史原因導致的幹部斷層問題辦法不多、步子不大，需大力落實了人才政策，大力引進和培養使用年輕幹部，推動全區幹部思想大解放、作風大轉變、效率大提升。
（五）是否存在搞非組織活動和封建迷信活動，搞政商勾結，充當黑惡勢力保護傘方面。本人不存在搞非組織活動和封建迷信活動，搞政商勾結，充當黑惡勢力保護傘等方面問題，但某些問題仍亟待解決。一是政務環境吸引力仍待增強。仍然存在服務企業不到位的地方，特別是部分窗口服務人員和部門中層幹部服務意識較差，首問責任和「企業只跑一次」未完全落實了，有時候甚至需要領導親自過問或者托熟人的關係，才提高辦事效率。二是基層黑惡勢力及其保護傘仍待打擊。在打擊和深挖黑惡勢力及其保護傘介入群體性事件、上訪案件、征地拆遷搶種搶占等方面，工作需進一步做實了、做深、做細，進一步加大打擊力度。
（六）是否存在違反xx八項規定精神，講排場、擺闊氣，信奉享樂主義、搞奢靡之風方面。一是形式主義方面，存在服務不深入等問題。忙於事務、會務，聯繫服務群眾、服務企業不夠，沉下身子針對薄弱環節作深入調研的少，到一線聽取大家意見建議不夠。比如一些市政道路的提升改造，協調、調度、疏導不夠科學，造成工期過長，群眾意見較大。xx「八項規定」出台以後，會議、文件有所減少，但會議多、文件多等「四風」新現象依然不同程度存在。二是官僚主義方面，存在「官」本位意識較濃等問題。有時會因為工作執行不到位對負責同志批評不留情面，表現的較為急躁，語氣比較重，聽起來不舒服，這其實是官僚主義的一種表現。更多的關注全區性重點工作、重點項目，對部門單位的其他項目親自了解不多，親自督促的少，造成這樣那樣的問題。比如，個別單位對一些項目推進不力，個別項目只見開支、不見成效。個別班子沒有嚴格執行「三重一大」議事規則，存在「一言堂」現象。個別基層組織黨建薄弱，重業務輕黨建，沒有及時補充黨組織力量。三是享樂主義方面，存在欠缺攻堅克難勇氣等問題。對一些難度較大的工作，還缺少逢山開路、遇河搭橋的勁頭，農村集體留用地等一批歷史遺留問題未得到徹底解決。開拓創新意識還需加強，習慣於老辦法、老經驗，一些深層次步伐需加快。對隱形、變異「四風」問題查處和防範力度有待加大，如一些黨員幹部將舌尖上的腐敗變出新花樣，刷上「保護色」、披上「隱身衣」，將公款吃喝從大賓館、高檔餐館轉移到農家樂、私人會所、隱蔽場所。四是奢靡之風方面，存在反對不正之風不夠堅決等問題。對一些單位公款接待、公款出差經費，對一些局、委、辦要求改善辦公條件把關不嚴。對一些同志盲目追求物質享受沒有引起足夠重視，近年來一些黨員幹部出問題，說明了在教育幹部和防範廉政風險方面的辦法和手段還需進一步加強，廉政警鐘要時常敲、廉潔自律這根弦不能松。
二、產生問題的原因剖析
經過認真思考和深刻剖析，我認為自身存在問題的主要原因有以下四個方面。
一是理論學習不夠全面。李嘉、萬慶良之所以出現腐化墮落，與堅持學習，沒有解決好世界觀、人生觀、價值觀問題有很大關係。從自身來講，往往由於忙於具體工作事務，放鬆了政治理論學習，很少有時間真正坐下來、靜下心來深入研讀黨的政治理論書籍、深入思考黨的政治建設問題和深入總結提煉一些符合實際的工作方法。從主觀上講，這其實是「十個指頭彈鋼琴」、統攬全局的能力不足，對政治理論學習的重要性認識有偏差，學習自覺性不夠的表現。少了原原本本、原汁原味的學習鑽研過程，就會導致對中國特色社會主義理論體系缺乏系統的把握，運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析解決問題、指導實踐的能力也相應地會大打折扣。
二是黨性錘鍊不夠過硬。李嘉、萬慶良流毒根源在於信仰缺失，背棄了理想信念，喪失了黨性原則。聯繫自身實際，由於政治理論武裝根基不紮實，就會導致錘鍊黨性的剖析深度和重視力度不足夠，改進提升政治能力的方法也不多。在工作中，不能時時刻刻對照黨的政治建設要求及時校正自己的理想信念航向，及時反思個人的思想動向和行為規範，就會導致為人民服務的宗旨意識不夠牢固，共產黨人的精神脊樑不能完全挺起，也不能完全按照一名合格黨員的標準切實解決好世界觀、人生觀、價值觀三個「總開關」的問題。
三是工作作風不夠紮實。堅決全面徹底肅清流毒影響，必須充分認識到權力來自於人民、權力服務於人民，對人民賦予的權力要有敬畏之心。反觀自省，首先是以人民為中心的思想還不牢固，在具體工作中，對以實幹作風來貫徹落實了好黨的群眾路線、不斷滿足人民日益增長的美好生活需要缺乏足夠的思考，往往導致風風火火、雷厲風行幹事業的勁頭還不足，工作效率還需提高。其次是急於求成導致缺乏定力，導致對已制訂的工作方案未能全面以釘釘子的精神抓好落實了，做到久久為功。歸根結底，是缺乏戰略定力和勇於擔當精神的思想根源，還是在於沒有強化實幹擔當的作風。
四是基層建設不夠深入。黨的基層組織戰鬥堡壘建設不強，容易導致李嘉、萬慶良流毒影響，使得黨員先鋒模範作用難以發揮。在黨的基層組織建設和決策部署貫徹落實了上，自己未能牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向。對組織生活方式創新、幹部隊伍整體素質提升等方面的要求不夠嚴格，特別是推進全面從嚴治黨向縱深發展、建設基層服務型黨組織的工作力度還不夠大，引導和督促基層黨員自覺學習黨章、維護黨章、遵守黨章的方法還不夠多，強化政治紀律和組織紀律，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律嚴起來方面的措施還不夠硬。
三、今後的努力方向和改進措施
今後，我將繼續以最高的政治標準、最嚴格的政治要求、最嚴肅的政治態度，以李嘉、萬慶良為反面教材，從中汲取教訓，時刻自我警示。同時，加強對全區黨員幹部的警示教育，把堅決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響引向深入。
一是提高政治站位。堅持政治底線，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺把黨章黨規作為必須遵守的行為準則和規範，嚴格落實了《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》等各項要求，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以xx同志為核心的黨xx保持高度一致。認真執行雙重組織生活、民主集中制等制度，帶頭把自己的言行舉止牢牢控制在紀律和規矩劃定的範圍內，帶頭把規矩立起來、標準樹起來、紀律嚴起來。嚴守政治紀律和政治規矩，牢記「五個必須」，堅決反對「七個有之」，全面徹底肅清李嘉、萬慶良等的流毒影響。對照查擺出的問題，建立整改台賬，帶頭整改落實了。
二是堅定理想信念。加強對黨的十九大精神和省、市部署要求的學習，深刻認識中國共產黨人的初心和使命，把學習成效轉化為鍛造主觀世界、提升政治能力的思想自覺。堅持在學懂弄通做實了上下功夫，每月安排一次中心組學習，每天堅持讀書，把新《黨章》《xx談治國理政》《黨的十九大報告輔導讀本》等列為必學書目，切實用xx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，牢固樹立「四個意識」、堅定「四個自信」，自覺忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心。弘揚」紅船」精神，堅定理想信念，自覺做共產主義遠x想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。