一、存在的主要問題
首先，理論知識和業務知識學習明顯不足。作為班子主要成員，首先要帶頭學習，在全局營造良好的學習氛圍，在注重掌握黨的政治路線、方針政策和計生工作業務知識的同時還要加強深入的研究探討，多和同事溝通討論，將理論和實踐緊密聯繫起來。
其次，創新意識還有待加強。在學習掌握知識後，應該順應形勢和實際，創新工作方法，增添工作中的新亮點，新經驗，新成效，解放思想觀念，提高與時俱進的意識。
再次，在深入基層，抵制「四風」上需進一步加強。在平時工作中，日常事務性工作擠占了很大一部分時間，深入基層了解情況，徵求意見，解決問題的時間相對較少。自己深刻體會到自身在發揚黨的密切聯繫群眾優良作風方面做得不夠，沒能抽出更多時間深入一線。對形式主義、官僚主義、享樂主我和奢靡之風這「四風」的抵制還不夠堅決，還存在一定的放鬆警惕思想。法制觀念、組織紀律觀念、廉政觀念有待進一步提高，開展批評與自我批評不夠。
二、產生問題的思想根源
存在的突出問題，雖然緣由是多方面的，但主觀緣由是主要方面，突出表現是：
從思想上講，忽視了理論學習，放鬆了主觀世界的自我改造，正確的世界觀、人生觀、價值觀是每個黨員幹部永葆革命鬥志的政治素質，只有不斷加強政治理論學習，不斷加強主觀世界的改造，才能堅定共-產主義理想信念，但是由於放鬆了學習，在學習上只求過得去,不願下苦功。理論學習的重要性,應該說是清楚的。但由於放鬆了對自己的要求，沒有為自己確立更高的標準,只要場面上過得去,工作上能應付得了就行了,沒有很好地下苦功夫去不斷地提高自己。缺乏勤奮刻苦的鑽研精神,只注重業務知識學習,沒有把理論學習擺在自身建設的重要位置,總覺得學習來得慢,不如實實在在地干來得快。由此導致理論學習掌握得不深入、不系統;對實踐中出現的新問題不能真正地上升到理論高度去思考,對透過現象看本質、由表及里,由此找出有規律性的東西等方面的能力和水平不高，自覺不自覺忽視了主觀世界的改造，導致了工作滿足於現狀，創新意識不強，缺少應有的進取精神，從而產生了這樣那樣的問題。
從工作上講，對自己要求不夠嚴格，一是在工作上不求有功,但求無過,有固步自封的思想,自我感覺良好,沾沾自喜。近一段時間,自己在工作上幹勁不夠,開拓創新的勇氣差。過去那種不甘人後、積極進娶敢創一流的銳氣逐漸被四平八穩、墨守陳規和不求有功、但求無過的思想所代替。認為自己過去幾年乾的還可以,覺得要說貢獻、成績也不比別人差,風光也風光過了,還是保險點算了,再說，馬上機構改革了，守好攤子不出大的問題就可以了,就降低了對自己的要求,再沒有必要那麼叫真,那麼嚴肅,思想保守,求穩怕亂。主觀上也不想過多地去「傷感情」、「得罪人」。認為只要完成組織交給自己的任務,平平安安,能留下個好人緣就行了。產生了不求有功、但求無過的思想，因此學習放鬆了，工作鬆勁了，標準下降了，只求過得去，未能精益求精，這也是產生多種問題的重要思想根源。工作的主動性較之以往有了差距。
自己深知，做為一名人口計生工作領導幹部，只有把自己工作融進到為群眾服務中，才能實現自身價值。可是，近些年來，從黨性上講，主要是「宗旨」意識有所淡化，為人民服務的責任感有所削弱。從思想上尋根究底,一是理想信念不夠堅定,思想上滋生了一些消極情緒;二是服務的宗旨觀念淡化,滿足於浮在上面,泡在機關,做表面文章;三是主觀世界的改造有所放鬆,滿足於已經取得的成績,在「功勞北上悠悠自得,把成績當作「包袱」,不思進取,降低標準,放鬆自己。
三、今後的努力方向
通過這次民-主生活會，不僅對自身進行了檢討，同時也為今後的工作提供了明確方向和整改措施。
(一)加強理論學習，不斷提高自己的政治、業務素質。
首先要繼續學習黨的重要政治理論，並以「解放思想、改革開放、創新驅動、科學發展」大討論和「黨的群眾路線教育實踐活動」為契機，聯繫實際，認真學習和領會黨的方針政策，端正學習態度，提高理論政策水平。然後要不斷提高自己的業務技能水平，針對工作實際，加強業務學習。
(二)解放思想，創新驅動。
強化創新思想，尋找突破口，解決工作中存在的熱點和難點問題，積極探索工作新思路、新途徑、新方法，辦實事，求實效，提高工作的創新意識。
(三)堅持走群眾路線，深入基層解決問題。
切實深入基層，貼近，了解群眾，解決實際困難，堅決與「四風」做鬥爭，用實際行動密切黨群、幹群關係，努力打造一個務實、清廉、服務群眾的好機關。
在今後的工作中，我將不斷加強學習，努力提高自身素質，及時改正所查擺出來的問題，進一步增強憂患意識、創新意識、群眾意識，以新觀念引領新發展，以不怕揭短、不怕亮醜、不怕巨痛的查找差距，解決問題。同時也希望同志們相互批評，提出問題，整改問題，將群眾路線落到實處。
首先，理論知識和業務知識學習明顯不足。作為班子主要成員，首先要帶頭學習，在全局營造良好的學習氛圍，在注重掌握黨的政治路線、方針政策和計生工作業務知識的同時還要加強深入的研究探討，多和同事溝通討論，將理論和實踐緊密聯繫起來。
其次，創新意識還有待加強。在學習掌握知識後，應該順應形勢和實際，創新工作方法，增添工作中的新亮點，新經驗，新成效，解放思想觀念，提高與時俱進的意識。
再次，在深入基層，抵制「四風」上需進一步加強。在平時工作中，日常事務性工作擠占了很大一部分時間，深入基層了解情況，徵求意見，解決問題的時間相對較少。自己深刻體會到自身在發揚黨的密切聯繫群眾優良作風方面做得不夠，沒能抽出更多時間深入一線。對形式主義、官僚主義、享樂主我和奢靡之風這「四風」的抵制還不夠堅決，還存在一定的放鬆警惕思想。法制觀念、組織紀律觀念、廉政觀念有待進一步提高，開展批評與自我批評不夠。
二、產生問題的思想根源
存在的突出問題，雖然緣由是多方面的，但主觀緣由是主要方面，突出表現是：
從思想上講，忽視了理論學習，放鬆了主觀世界的自我改造，正確的世界觀、人生觀、價值觀是每個黨員幹部永葆革命鬥志的政治素質，只有不斷加強政治理論學習，不斷加強主觀世界的改造，才能堅定共-產主義理想信念，但是由於放鬆了學習，在學習上只求過得去,不願下苦功。理論學習的重要性,應該說是清楚的。但由於放鬆了對自己的要求，沒有為自己確立更高的標準,只要場面上過得去,工作上能應付得了就行了,沒有很好地下苦功夫去不斷地提高自己。缺乏勤奮刻苦的鑽研精神,只注重業務知識學習,沒有把理論學習擺在自身建設的重要位置,總覺得學習來得慢,不如實實在在地干來得快。由此導致理論學習掌握得不深入、不系統;對實踐中出現的新問題不能真正地上升到理論高度去思考,對透過現象看本質、由表及里,由此找出有規律性的東西等方面的能力和水平不高，自覺不自覺忽視了主觀世界的改造，導致了工作滿足於現狀，創新意識不強，缺少應有的進取精神，從而產生了這樣那樣的問題。
從工作上講，對自己要求不夠嚴格，一是在工作上不求有功,但求無過,有固步自封的思想,自我感覺良好,沾沾自喜。近一段時間,自己在工作上幹勁不夠,開拓創新的勇氣差。過去那種不甘人後、積極進娶敢創一流的銳氣逐漸被四平八穩、墨守陳規和不求有功、但求無過的思想所代替。認為自己過去幾年乾的還可以,覺得要說貢獻、成績也不比別人差,風光也風光過了,還是保險點算了,再說，馬上機構改革了，守好攤子不出大的問題就可以了,就降低了對自己的要求,再沒有必要那麼叫真,那麼嚴肅,思想保守,求穩怕亂。主觀上也不想過多地去「傷感情」、「得罪人」。認為只要完成組織交給自己的任務,平平安安,能留下個好人緣就行了。產生了不求有功、但求無過的思想，因此學習放鬆了，工作鬆勁了，標準下降了，只求過得去，未能精益求精，這也是產生多種問題的重要思想根源。工作的主動性較之以往有了差距。
自己深知，做為一名人口計生工作領導幹部，只有把自己工作融進到為群眾服務中，才能實現自身價值。可是，近些年來，從黨性上講，主要是「宗旨」意識有所淡化，為人民服務的責任感有所削弱。從思想上尋根究底,一是理想信念不夠堅定,思想上滋生了一些消極情緒;二是服務的宗旨觀念淡化,滿足於浮在上面,泡在機關,做表面文章;三是主觀世界的改造有所放鬆,滿足於已經取得的成績,在「功勞北上悠悠自得,把成績當作「包袱」,不思進取,降低標準,放鬆自己。
三、今後的努力方向
通過這次民-主生活會，不僅對自身進行了檢討，同時也為今後的工作提供了明確方向和整改措施。
(一)加強理論學習，不斷提高自己的政治、業務素質。
首先要繼續學習黨的重要政治理論，並以「解放思想、改革開放、創新驅動、科學發展」大討論和「黨的群眾路線教育實踐活動」為契機，聯繫實際，認真學習和領會黨的方針政策，端正學習態度，提高理論政策水平。然後要不斷提高自己的業務技能水平，針對工作實際，加強業務學習。
(二)解放思想，創新驅動。
強化創新思想，尋找突破口，解決工作中存在的熱點和難點問題，積極探索工作新思路、新途徑、新方法，辦實事，求實效，提高工作的創新意識。
(三)堅持走群眾路線，深入基層解決問題。
切實深入基層，貼近，了解群眾，解決實際困難，堅決與「四風」做鬥爭，用實際行動密切黨群、幹群關係，努力打造一個務實、清廉、服務群眾的好機關。
在今後的工作中，我將不斷加強學習，努力提高自身素質，及時改正所查擺出來的問題，進一步增強憂患意識、創新意識、群眾意識，以新觀念引領新發展，以不怕揭短、不怕亮醜、不怕巨痛的查找差距，解決問題。同時也希望同志們相互批評，提出問題，整改問題，將群眾路線落到實處。