今年黨組從嚴治黨工作總結彙報x年以來，科技局黨組以新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大精神，聚焦全面從嚴治黨，嚴格推進黨風廉政建設各項任務，轉作風、抓落實、提效能，切實推進全面從嚴治黨主體責任向縱深發展，現報告如下：
一、工作落實情況。
（一）加強組織領導，著力健全廉政體系。局黨組十分重視黨風廉政建設和反腐敗工作，把黨風廉政建設工作納入工作重點，堅持把黨風廉政建設和日常業務工作緊密結合，做到「四個一起」，即一起布置、一起落實、一起檢查、一起考核。制定了《縣科學技術局x年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工方案》，把責任分解到班子成員，細化到責任股室，落實到具體人員。同時，召開了專題會議，對黨風廉政建設和反腐敗工作做了具體安排。
並於x年x月召開了黨員大會進行換屆選舉，選舉出了新的黨支部書記和支委委員黨支部書記。完善全面從嚴治黨責任制，定期召開支委會，研究責任落實情況。
充分發揮班子「核心」作用，進一步強化對主體責任的認識。
（二）深化學習教育，堅決做到「兩個維護」。一是堅持把深化學習教育放在首位。x年，科技局黨支部持續推進「兩學一做」學習教育常態化制度，採取集中學習和個人自學相結合的方式，充分利用中心組、「兩學一做」定期和不定期學習，組織班子成員，幹部職工開展對新時代中國特色社會主義思想、十九大精神等有關知識的學習，不斷提高幹部職工的廉潔自律意識和拒腐防變的能力。
二是加強反面典型教育。在堅持正面教育的同時，通過組織幹部職工學習違法違紀文件，觀看警示教育錄像片，通報反腐敗典型案例等方式進行反面典型教育。旗幟鮮明擁護黨中央和省委決定，深查細照、反躬自省、劃清界限，堅決全面徹底肅清x流毒和影響。引導幹部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，築牢幹部職工拒腐防變的思想防線，堅決做到「兩個維護」。
三是嚴肅黨內組織生活。能夠按照「三會一課」制度要求，認真學習黨章黨規，學總書記系列重要講話精神，組織好主題黨日活動。主要領導自覺帶頭講黨課，今年共開展上黨課活動x次。堅持按時召開民zhu生活會、組織生活會，深入查找存在問題和不足，認真開展批評與自我批評。
（三）強化「一崗雙責」，落實主體責任。一是全面落實「一崗雙責」。按照「誰分管、誰負責」的原則，把黨風廉政建設責任制的落實與科學技術工作緊密結合起來，同部署、同落實、同檢查、同考核;班子成員同時肩負著業務工作和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好分管範圍內的黨風廉政建設、業務工作、階段性和臨時性工作的執行情況，每季度向主要領導彙報分管範圍內的黨風廉政工作情況。
二是進一步建立健全黨風廉政責任制。主要負責人履行第一責任人的責任，把抓好班子建設、帶出高素質隊伍作為落實「一崗雙責」的重要抓手，認真落實黨風廉政建設責任制。並與班子成員、股室負責人簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《黨風廉政建設承諾踐諾書》。
三是堅持把紀律和規矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。每季度堅持約談一次，加強教育提醒，提高廉政約談和廉政談話的針對性和實效性。對發現有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態或初始階段。
（四）加強作風建設，持續糾正「四風」。一是進一步強化規矩和紀律意識。認真執行各項規章制度，從源頭上加強黨風廉政建設，堅持民zhu集中制原則，堅持「三重一大」事項集體討論決策，確保民zhu決策和科學決策;嚴格遵守中央「八項規定」、省市縣委各項規章制度。
二是持續開展專項整治。在局內開展「抓作風、抓落實、提效能」專項集中整治行動、「四察四治」等專項行動，分別制定了實施方案、成立了領導小組，建立了問題台帳，緊緊圍繞切實解決形式主義官僚主義突出問題，深入排查問題，領導班子自查問題x個，班子成員自查問題x個，並認真加以整改落實。
二、存在問題一是部分幹部職工反腐敗工作意識比較淡薄，認為都是領導的事，與自己無關。二是個別幹部對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性和緊迫性認識不足。
三、下一步打算
（一）持續推進學習教育常態化制度化。認真組織科技局全體幹部職工學習有關政策法規，中紀委、省紀委、市紀委、縣紀委有關會議精神，以及業務知識，加強幹部隊伍自身建設。採取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學習討論、參觀紅色教育基地等手段，不斷提高政治思想水平、業務技術水平，增強服務意識和工作能力，以及防腐意識和抵禦不正之風的能力，全面加強科技局的自身建設。
（二）積極探索黨風廉政建設和反腐敗工作長效機制。認真總結開展工作中的經驗和不足，借鑑一些好的做法和典型經驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設上下功夫，健全和完善規範的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。通過制度約束，把轉變作風、強化服務變成幹部職工經常的、自覺的行為，形成黨風廉政建設和反腐敗工作的長效機制（三）進一步落實黨風廉政建設責任制。積極配合紀檢監察機關加大查辦違法違紀案件的工作力度，嚴格責任追究制度，推行「以紀督政、以紀促政」工作，努力開創黨風廉政建設工作的新局面。
一、工作落實情況。
（一）加強組織領導，著力健全廉政體系。局黨組十分重視黨風廉政建設和反腐敗工作，把黨風廉政建設工作納入工作重點，堅持把黨風廉政建設和日常業務工作緊密結合，做到「四個一起」，即一起布置、一起落實、一起檢查、一起考核。制定了《縣科學技術局x年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工方案》，把責任分解到班子成員，細化到責任股室，落實到具體人員。同時，召開了專題會議，對黨風廉政建設和反腐敗工作做了具體安排。
並於x年x月召開了黨員大會進行換屆選舉，選舉出了新的黨支部書記和支委委員黨支部書記。完善全面從嚴治黨責任制，定期召開支委會，研究責任落實情況。
充分發揮班子「核心」作用，進一步強化對主體責任的認識。
（二）深化學習教育，堅決做到「兩個維護」。一是堅持把深化學習教育放在首位。x年，科技局黨支部持續推進「兩學一做」學習教育常態化制度，採取集中學習和個人自學相結合的方式，充分利用中心組、「兩學一做」定期和不定期學習，組織班子成員，幹部職工開展對新時代中國特色社會主義思想、十九大精神等有關知識的學習，不斷提高幹部職工的廉潔自律意識和拒腐防變的能力。
二是加強反面典型教育。在堅持正面教育的同時，通過組織幹部職工學習違法違紀文件，觀看警示教育錄像片，通報反腐敗典型案例等方式進行反面典型教育。旗幟鮮明擁護黨中央和省委決定，深查細照、反躬自省、劃清界限，堅決全面徹底肅清x流毒和影響。引導幹部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，築牢幹部職工拒腐防變的思想防線，堅決做到「兩個維護」。
三是嚴肅黨內組織生活。能夠按照「三會一課」制度要求，認真學習黨章黨規，學總書記系列重要講話精神，組織好主題黨日活動。主要領導自覺帶頭講黨課，今年共開展上黨課活動x次。堅持按時召開民zhu生活會、組織生活會，深入查找存在問題和不足，認真開展批評與自我批評。
（三）強化「一崗雙責」，落實主體責任。一是全面落實「一崗雙責」。按照「誰分管、誰負責」的原則，把黨風廉政建設責任制的落實與科學技術工作緊密結合起來，同部署、同落實、同檢查、同考核;班子成員同時肩負著業務工作和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好分管範圍內的黨風廉政建設、業務工作、階段性和臨時性工作的執行情況，每季度向主要領導彙報分管範圍內的黨風廉政工作情況。
二是進一步建立健全黨風廉政責任制。主要負責人履行第一責任人的責任，把抓好班子建設、帶出高素質隊伍作為落實「一崗雙責」的重要抓手，認真落實黨風廉政建設責任制。並與班子成員、股室負責人簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《黨風廉政建設承諾踐諾書》。
三是堅持把紀律和規矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。每季度堅持約談一次，加強教育提醒，提高廉政約談和廉政談話的針對性和實效性。對發現有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態或初始階段。
（四）加強作風建設，持續糾正「四風」。一是進一步強化規矩和紀律意識。認真執行各項規章制度，從源頭上加強黨風廉政建設，堅持民zhu集中制原則，堅持「三重一大」事項集體討論決策，確保民zhu決策和科學決策;嚴格遵守中央「八項規定」、省市縣委各項規章制度。
二是持續開展專項整治。在局內開展「抓作風、抓落實、提效能」專項集中整治行動、「四察四治」等專項行動，分別制定了實施方案、成立了領導小組，建立了問題台帳，緊緊圍繞切實解決形式主義官僚主義突出問題，深入排查問題，領導班子自查問題x個，班子成員自查問題x個，並認真加以整改落實。
二、存在問題一是部分幹部職工反腐敗工作意識比較淡薄，認為都是領導的事，與自己無關。二是個別幹部對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性和緊迫性認識不足。
三、下一步打算
（一）持續推進學習教育常態化制度化。認真組織科技局全體幹部職工學習有關政策法規，中紀委、省紀委、市紀委、縣紀委有關會議精神，以及業務知識，加強幹部隊伍自身建設。採取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學習討論、參觀紅色教育基地等手段，不斷提高政治思想水平、業務技術水平，增強服務意識和工作能力，以及防腐意識和抵禦不正之風的能力，全面加強科技局的自身建設。
（二）積極探索黨風廉政建設和反腐敗工作長效機制。認真總結開展工作中的經驗和不足，借鑑一些好的做法和典型經驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設上下功夫，健全和完善規範的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。通過制度約束，把轉變作風、強化服務變成幹部職工經常的、自覺的行為，形成黨風廉政建設和反腐敗工作的長效機制（三）進一步落實黨風廉政建設責任制。積極配合紀檢監察機關加大查辦違法違紀案件的工作力度，嚴格責任追究制度，推行「以紀督政、以紀促政」工作，努力開創黨風廉政建設工作的新局面。