2020黨員組織生活對照檢查材料19篇[朗讀]

按照《關於全區教育系統認真開好和加強民族工作專題民主生活會和組織生活的工作方案》要求，我認真學習了習近平總書記關於雙語教學改革的重要指示;《中華人民共和國國家通用語言文字法》《中華人民共和國民族區域自治法》等重要講話、法律法規。會前，與3位黨員教師談心談話，虛心接受意見建議，並對照所學內容逐條進行檢視、找差距，主動把自己擺進去，查擺自身存在的不足，深刻反思剖析根源，制定了整改措施，現將對照檢查情況報告如下：
一、存在的問題
(一)深刻反思對習近平總書記關於民族工作、推廣普及國家通用語言文字的重要論述和黨中央相關決策部署貫徹落實等方面的問題。
1.對關於民族工作、推廣普及國家通用語言文字的重要論述學習不夠，心存僥倖意識。認為只要跟著黨支部、黨小組學習就已足夠，沒有將加強自我學習提高政治覺悟放在完善自我的高度，沒有系統地學習關於民族工作、推廣普及國家通用語言文字的重要論述，導致自己理論水平不夠高。
2.理論學習存在學用兩張皮、落實空對空的現象。平時工作生活中沒有主動擠出時間來學習，對民族理論知識一知半解。認為民族政策、語言文字法規能滿足於完成教育教學工作就行，沒有完全做到學懂弄通做實，具體工作上存在明顯差距。
3.依然認為生活在祖國的這個邊疆小鎮，與新疆和西藏的情況大不同，認為暴恐和反對民族團結極端思想在我們這個邊疆地方沒有生存土壤，在思想上有所放鬆的現象，對形勢盲目樂觀，憂患意識缺乏，思想意識鬆懈。
(二)深刻反思對黨中央關於推進雙語教學改革的重大決策部署貫徹落實等方面的問題。
1.從事教育工作24年了，雖然仍保持著初心，但由於近些年從事行政工作多一些，所以深入教學一線的時間不多，導致對教學改革認識存在片面性，尤其今年黨中央關於推進雙語教學改革的重大決策部署貫徹落實更是只浮於表面的文件學習，沒有在實際工作中落實貫徹。
2.在學校由於分管黨建和德育工作，所以對黨的民族政策貫徹落實、以及做好民族工作大局的高度上做得還遠遠不夠，尤其對於工作中設計民族因素的工作，只是單純的按部就班以學習來代替，系統思考籌劃、創新都沒有。
3.工作中貫徹落實中央重大決策部署力度不夠大，不夠堅定。工作中缺乏責任感、緊迫感，平時的工作上級如何要求就如何落實，從沒有發揮主觀能動性，主觀上降低了工作要求，存在太多工作上的敷衍意識。
(三)深刻反思對黨的民族政策貫徹落實、做好民族工作等方面的問題。
1.在推進國家統編教材使用工作中，堅決按照黨中央和自治區相關決策部署推進落實;但是因為深入一線教學時間有限，所以落實時只浮於表面的文件學習，實踐中貫徹落實還有些差距。
2.工作中，也經常性的學習《憲法》，了解憲法規定的義務，也明白維護國家主權統一和民族團結，更是懂得做好民族地區工作的長久之策和固本之舉的信念，但是在工作中具體落實時還是缺少著力點，沒有認真思考過工作中該怎樣整合民族團結的各項內容，只是為了完成民族性工作而完成落實，缺少政治、全局、戰略的高度。
3.每天享受著和平時代的安逸生活，從未深層次的想過身邊仍存在著狹隘民族主義思想、敵對勢力的干擾破壞以及既得利益群體的牴觸情緒的現象。對媒體中報道的國際敵對勢力打著「民族」、「宗教」、「人權」等旗號對我國進行的西化、分化活動，向來認為事不關己，高高掛起。未有加強民族團結，才能增強中華民族的凝聚力的政治覺悟。更是在平時的教育教學中，總是認為做好份內事，上好自己的課就可以了，從未把立足築牢祖國北疆安全穩定屏障這個重大政治當做責任去推動。
(四)深刻反思對習近平總書記提出的鑄牢中華民族共同體意識這一原創性重大論斷貫徹落實等方面的問題。
1.作為一名少數民族幹部，我對思想政治修養的自覺性不夠，我對學習存在「走過場」，停於形式，敷衍了事，思想上未引起高度的重視。我沒有嚴格的學習計劃和約束自己學習的制度，只能說有求知慾望，但缺乏持之以恆的自覺性、觀念和方法。
2.對待民族工作還存在一些偏差和不足，工作中雖不存在強化民族的差異性，但卻忽視和弱化中華民族共同體意識的教育情況。尤其今年我區開展了創建民族示範區的活動，多數的時候我只是去開開會，回到學校照本宣科的落實，部署多，跟蹤少，檢查更是沒有，甚至有時候遇到困難有逃避思想。
(五)深刻反思落實全面從嚴治黨主體責任落實等方面的問題。
1.工作已10年時間了，雖然一直分管黨建工作，但真正與教師們開展談心談話活動並不多，工作中還存在自我批評多、互相批評幫助少，批評與自我批評意識還不到位，導致日產工作被動，達不到思行統一，溝通、協作機制有待進一步完善。
2.推動工作主要依靠開會發文件，存在以會議落實會議、以講話落實講話、以文件落實文件的情況，很多時間耗費在文件會議事務上，撲下身子抓落實的精力不足，不能夠靈活掌握方針政策，創造性地開展工作，對工作推動落實勁頭不足。
3.政治站位不高，「四個意識」樹的不牢。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想形式方法單一，沒有與實際工作相結合，尤其在做好民族團結和邊疆穩固工作上推進力度不夠。實際工作中，理論指導實際作用發揮不充分，沒有很好地從學習中總結提煉,對在工作中產生的新問題缺乏有效的解決辦法。
(六)深刻反思作風頑疾特別是形式主義、官僚主義等方面的問題。
1.貫徹落實的堅持性不夠。一方面表現在注重抓「熱點」「重點」工作，上級要求現在抓的、必須完成的和出現了問題便強調一陣子，忽略和淡化了其它工作;二是表現在同一項工作，往往開始幹勁足，方案好，但過程督查、指導和總結不夠，效果打了折扣。
2.工作中有時存在打不開情面的情況。很多時候把人際關係看得較重，對教師教學中出現的一些問題，沒有及時指出，幫助和督促教師改正，部分教師教學業務水平提高不大。
3.工作常常疲於應付各種事物或突擊性任務，真正深入教師中了解教師、了解學生、了解家長很不夠，精細化管理和制度管理還不到位。
4.高標準的意識還不強。雖然自己對待工作是認真負責的，但在工作任務繁重、頭緒多的情況下，有時有滿足於過得去、還行的現象。
二、產生問題的原因
1.理想信念有所鬆懈。雖然理想信念是堅定的，但在民族工作中出現上述問題，說明在理想信念方面抓得不夠緊、學得不夠深，還存在薄弱環節。在思想上有懈怠感，面對新思想、新要求、新理念，存在緩一緩、歇一歇的想法，沒有第一時間補足精神之「鈣」。
2.工作中簡單地認為堅定理想信念就是落實好上級的各項決策部署，放鬆了自我教育、自我提升。
3.宗旨意識有所弱化。對照習近平總書記「我將無我、不負人民」的博大為民情懷，在與為群眾辦實事上還存在一定差距。沒有時時刻刻把教師的利益放在首位，把教師的疾苦放在心上，對教師的情況了解掌握的不夠充分，對教師的訴求回應得還不是很及時。
4.擔當精神有所減退。在民族工作中雖然能率先垂範，切實做到干在先、走在前、作表率。但有的事後大局意識不夠強，認為把份內工作做好就盡到了責任，往往考慮自己分管工作多一些，支持分管以外工作少一些。
5.對加強和改進民族團結工作的創新意識不夠強，對工作中出現的一些新情況、新問題，過於謹慎小心，有時就算有一些新思路、新想法，也沒有大膽的去嘗試。自我加壓不足，缺乏緊迫感和恐慌感，攻堅克難的勁頭有所減弱。
6.大局意識不深化，在統籌兼顧上有差距。在推進民族工作中出現的一些問題，雖然體現在表象上，但實質卻透視出大局意識不夠強。滿足於上級安排什麼就幹什麼，沒有時刻提醒自己，在應對民族工作時既要站在全局角度去謀劃統籌，又要充分結合實際去貫徹落實，沒有把推進民族工作考慮得再全面細緻一些，做得再周密穩妥一些？
三、整改方向和措施
1.進一步加強政治理論學習，增強黨性修養。系統學習習近平總書記關於民族工作、推廣普及國家通用語言文字的重要論述和黨中央相關決策部署，對照中央精神查找自己在民族工作中存在的問題，糾偏差補短板，提高推行國家統編教材和推廣普及國家通用語言文字工作的能力和水平。積極參加「三會一課」，加強理想信念教育，提高綜合素質。
2.加強自身建設，增強政治擔當，主動扛起政治責任。積極開展推行國家統編教材使用工作，不講條件、不搞變通、不做選擇、不打折扣，從踐行「兩個維護」的高度嚴格落實。準確把握統一和自治相結合、民族因素和區域因素相結合的深刻內涵，培養和增強自己對偉大祖國、中華民族、中華文化、中國共產黨、中國特色社會主義的認同意識，全力維護民族團結和穩定。
3.嚴以律己，增強服務教師、學生、家長的意識。繼續發揚求真務實的作風。牢記全心全意為人民服務的宗旨不能忘，盡心竭力為師生解難事，堅持不懈做好事，要為每一個學生、教師和家長服務好，提高他們學習的積極性，激發他們工作的原動力。
4.克服倦怠感，增強責任使命意識。今後我會把各項工作做深做細，而且在管理中，注重深入調查，不急於求成，以高標準，認真的態度，踏踏實實的做好本職工作，為學校進一步發展，辦人民滿意教育貢獻出自己的全部力量。

為深入學習貫徹黨的十九大精神，落實「兩學一做」學習教育常態化制度化，根據要求開好組織生活會，現結合本人的實際進行剖析，查找個人的存在問題，並進行整改，爭取做合格共產黨員。
一、存在主要問題
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面還是存在著一些不足之處:一是學習態度不太端正。思想上不夠重視，輕視理論學習，缺乏主動性和自主性，二是學習深度廣度不夠。對黨的十九大精神特別是習近平新時代中國特色社會主義思想的認識還不全面、不系統，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。
(二)認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面:平時對上級少數決策上領會不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認識把握，對上級黨委的部署落實不到位，有喊口號、走形式嫌疑。
(三)對黨忠誠老實不做兩面人方面:檢舉揭發「兩面人」、「兩面派」還不夠深入，存在老好人思想。制度執行時緊時松，導致出現的問題沒有從根本上得到解決。
(四)擔當負責攻堅克難方面:黨員意識還有差距。思想上有時有「老」的思想在作怪，叫得多，行動得少;主動作為不夠。在具體工作中，開展工作的方式過於保守，力度上不夠，思路創新不夠;全局眼光不夠。特別是今年以來，自己在一些工作上感覺有一些目光短淺，考慮問題不深入，沒有從實質上幫助黨支部著眼於發展，在籌劃安排工作、考慮單位發展還不夠全面，考慮問題不周到。
二、產生問題的根源對於以上存在的突出問題，本人非常重視，對照各級通知提出的分析要點，進行了深刻的黨性分析和全方位透視，發現問題產生並非空穴來風，而是有其深層次的根源。認真剖析問題產生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現在以下五個方面:
一是學習自覺性不強。認為工作只要過得去就行，沒有養成好的學習習慣，學習的自覺性、主動性不強。
二是理想信念不堅定。習近平總書記在慶祝中國共產黨成立95周年大會上，向全黨提出了「不忘初心」的號召，不忘初心，就是不能忘了成為一名共產黨員最初的理想信念。理想信念不夠牢固，在名利和進退間放鬆了對自身建設的要求，當面對繁重工作壓力有時明顯出現煩躁情緒，總想推脫，導致工作動力不足、精神狀態不佳，其根本原因就在於理想信念不夠堅定、自覺、清醒。
三是黨性修養不夠深。黨性修養有所放鬆。正是由於黨性修養把關不嚴，為「四風」問題滋生、滋長提供了溫床，精神上就缺了鈣，丟棄了黨員吃苦在前、享受在後的優秀傳統。
四是宗旨意識不牢固。人民服務的宗旨意識有所淡化，未能在思想上關心群眾，感情上貼近群眾，工作上聯繫群眾，行動上照顧群眾。
三、採取的應對舉措習總書記說:「一分部署，九分落實」「制度的生命在於執行」。對照檢查目的就是立查立改、見言見行，對於本次組織生活會查擺出的不足之處和問題根源，本人進行了認真梳理分析和仔細研究，下一步，我將努力做到:
(一)加強理論武裝。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。努力做到學之求深、信之求誠、用之求效，打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性;加強對經濟、科技、法律、哲學、歷史、文學等知識的學習，及時了解和掌握反映當代經濟政治文化社會等各個領域發展的新進展、新知識、新成果，用最新的優秀文明成果充實自身綜合素質;加強專業理論知識學習，結合自己的工作實際、行業特點，認真學習相關專業理論知識，做到「精通本職、掌握相關、了解全面」，努力培養全局眼光、增強戰略思維能力，力爭成為一名真正的行家裡手、專業幹部。
(二)堅定理想信念。一是堅定正確的政治方向，堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，在學懂、弄通、做實上下功夫，牢固樹立「四個意識」,堅定「四個自信」,做到「四個服從」,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。不斷增強政治鑑別力和政治定力，在大是大非前不為巧言所惑、不為歪風所動，打牢開拓進取、努力奮鬥的思想基礎;二是堅持正確的政治立場，堅持人民性就是堅持黨性，解決好「為了誰、依靠誰、我是誰」的根本問題，把服務群眾同教育引導群眾結合起來，把滿足群眾需求同提高素養結合起來，傾聽群眾呼聲，反映群眾意願，積極幫助群眾解決熱點難點問題，更好地把群眾凝聚在組織周圍。
(三)加強黨性修養。黨章是黨性的全方位體現。下一階段，本人將以黨章為指導，在四個方面加強修養:一是加強理論修養，牢固樹立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀、方法論，堅定共產主義信念不動搖，堅定為人民服務宗旨不偏向，不斷提高提高黨性自覺和行動自覺;二是加強道德修養。修身韞德、德高行遠。今後將努力做有德行的人，自覺培養積極向上的共產主義道德覺悟，發揚社會主義新風尚，將思想作風、工作作風、生活作風等有機結合起來，形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事風格;三是加強紀律修養。「加強紀律性，革命無不勝」。將嚴肅政治紀律、組織紀律、經濟紀律、群眾紀律，尊崇黨章黨規黨紀，把紀律規矩挺在前面，不斷增強自己的紀律意識和紀律自覺。四是加強作風修養，增強憂患意識，以鍥而不捨的決心、馳而不息的勁頭緊抓嚴抓作風建設，認真落實「八項規定」及各項「禁令」，自覺抵制「四風」，同時加強家風建設，練好「看家」本領，用良好家風引導積極向上的黨風正氣。
以上為我的個人檢查材料，懇請大家批評。

按照省委組織部《關於召開進一步解放思想，激勵新時代新擔當新作為專題組織生活會的通知》，我深入系統的學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、中央《關於進一步激勵廣大幹部新時代新擔當新作為的意見》，認真領會了省委文件精神，對照《中共中央政治局關於加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》、中央八項定及實施細則，對照省委實施辦法，對照初心和使命，深入查找存在的突出問題，深刻地進行自我剖析。現對照襝查如下：
一、認真對照，查擺問題不足
(一)在切實增強「四個意識」，堅決維護護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導方面。能夠牢固樹立「四個識」，自覺在政治上維護核心、情感上擁戴核心、行動上緊跟核心。按照學懂、弄通、做實的要求，深刻學習領會十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，能夠時時、處處、事事向黨中央看齊，向習總書記看齊。但查擺自身，還還存在一些問題。是在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神的過程中，沒有完全把自己擺進去，把責任擺進去，把把工作擺進去，情感認同轉化為理性自覺還有差距。二是在落實習近平新時代中國特色社會主義思想與xx發展結合得不夠緊密。
(二)在旗幟鮮明講政治方而。維護政治紀律和政治規矩態度不堅決。個別班子成員對在社會上聽到的一些損害黨的形象和威信的言行，對與黨中央、省委黨委和市委部署要求不一致的言論特別是對錯誤的政治言論，不敢亮劍，扮「紳士」裝「深沉」。
(三)在帶頭錘鍊作風方面。有時候存在畏難厭戰情緒。每天面對的都是難事、瑣事、操心的事。面對根巨然重的工作任務，畏難厭戰情有時在班子成員中或多或少的存在。缺少了拼搏的勁頭，做事有滿現狀，比上不足比下有餘的想法。「官本位」思想的影響依然存在，做群眾工作怕麻煩、圖省事，解決群眾訴求抓得不夠緊，正侵害群眾利益行為不夠及時有力，一定程度上存在脫離實際、脫離群眾的傾向。特別是在「為了誰依靠誰、我是誰」的問題上沒有做到知行合一，想自己多了，想群眾少了，久而久之，身不沾土、腳不沾泥，與群眾一起奮鬥的熱情和精神減弱了，對待群眾迫切需要解決的問題，沒有做到勤勤懇懇、踏踏實實，更沒有一個問題一個問題去解決，一個困難個困難去克服。
(四)在講政德修政績方面。有時還有在要求不嚴、忽略細節現象，個別班子點員樂思想依然存在，勤儉幹事的意識有所弱化，主觀上放鬆了艱苦奮鬥這根弦，有時還存在「公權私用超標接待現象。一些班子成員帶頭樹立良好家風的意識不夠，沒有帶頭注重家庭、家教、家風，原潔修身，清正齊家;不斷提升道德境界，追求高尚情操，加強自我約東做到公私分明，自覺接受群眾監督。
(五)理想信念方面。一是理論學習深度不夠。x局黨委班子全體雖然合黨委中心組集中學習了最新上級會議及政策法規精神，但是對中國特色社會主義的經典著作學習較少：班子成個人自學中存在實用主義，往是上級要求學什麼，開展工作雷要什麼，就針對性開展學習，致使理論學習缺乏逹續性，系統性、全面性，沒能與時俱進提升班子成員的政治理論素養，致使有的班子成員在「四個自信」上不夠堅定。二是黨生修養嚴度不夠。對實現共產主義遠大理想的長期性、複雜性，艱巨性認只不足，鬆了持續改造自身世界觀，人生觀和價值觀的自覺性，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但是在思想上放鬆了對保持黨員先進性和純潔性的追求，不能時時刻刻對照黨員標準嚴格要求自己，缺乏為共產主義理想鞠躬盡瘁，死而後已的精神境界，黨性修養與黨的事業要求、人民群眾期盼存在定差距。三是政治認識高度不夠，對新時期黨面臨的「四大危驗」「四大考驗」認識不深，對一些敏感問題，特別是意識形態問題的複雜性認識不夠，缺乏高度的警惕性和鬥爭性，如對網上的一些不良社會思潮，沒從政治的高度充分認識其嚴重危害性，沒有旗幟鮮明地作堅決鬥爭？
(六)政治紀律和政治規矩方面。一是思想認識存在偏差。缺乏對《黨章》《準則》《條例》的系統研學，對政治紀律和政治規矩沒有斂到「內化於心，外化於行」，有時認為自已只要在思想行動上與黨的要求保持一致就行了，忽略了作為一名黨員領導幹部要以上率下、模範行。二是發揚民主不夠充分。有的同志對民主集中制的認識不足，全局意識還不夠強，沒有履行好民主參謀、協助決策的作用，在黨委會議上，只關心自已分管的領域，對不直接分管的工作發表意見不主動，不充分，發表意見「隨大流」，多數時「沒意見"，沒有充分發揮民主塊策制度作用。三是執行制度不夠嚴格。一些時候由於工作緊，急，沒冇嚴格執行落實請示報告制度：平時工作中，對於個人重大項的變動疏於及時請示報告。(七)工作作風方而。一是缺久久為功的韌勁。

堅決全面徹底肅清蘇榮案餘毒，持續建設風清氣正政治生態，是堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導的政治要求，也是省委統一部署的一項重大而緊迫的政治任務。蘇榮等人把黨的政治紀律和政治規矩當兒戲，肆無忌憚地踐踏，破壞黨規黨紀和國家法律，挑戰黨中央權威和集中統一領導，並對a市政治生態造成了嚴重污染，影響極其惡劣，我們必須堅決反對、堅決鬥爭、堅決肅清。
根據市紀委、市委組織部《關於開好「肅清蘇榮案餘毒專題民主生活會的通知》文件要求，a市黨委領導班子認真組織學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習近平總書記關於「堅定不移肅清蘇榮等人不廉潔案件的毒害」重要指示精神等，並按照專題民主生活會要求，廣泛徵求意見，紮實開展談心談話，認真撰寫發言材料，對照五個方面，認真查擺問題，深入進行根源剖析，並提出具體整改措施，形成了如下對照檢查材料：
一、存在的突出問題及具體表現
(一)對照「堅決全面徹底肅清蘇榮喪失政治立場、不守政治規矩的餘毒」的具體表現方面。
一直以來，a市黨委始終堅持將學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平系列重要講話精神，以及新《黨章》等作為首要政治任務來抓，依託黨委會、中心組學習、a市例會和支部會及黨員活動日等形式，組織廣大黨員反覆研讀、深入討論，積極引導廣大幹部職工在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，持續優化政治生態，不斷轉變機關作風，使a市的黨群幹群關係日漸密切。但是，也存在一些不容忽視的問題：
1、黨委理論學習的主動性仍有待加強。理論學習有時存在工作忙時放一放、任務重時停一停的現象，導致對黨的創新理論研究不夠廣、領悟不夠透，用理論指導本場實踐能力不足。
2、個別同志對肅清餘毒和不廉潔案件的危害認識不足。認為蘇榮案的惡劣影響主要在省、市黨政機關，對於我們基層黨委來說過於遙遠，不會受到其影響，導致自我反思不夠深刻，自我警醒不夠到位。
3、個別同志政治敏銳性還不夠強。個別同志對新形勢下如何更好地維護黨的形象和權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執政基礎等思考研究還不深，對社會上個別消極議論或負面言論所產生的負面影響認識不足、抵制不力，認為只要自己不附和、不轉發就行了，沒有以一個黨員領導幹部的身份旗幟鮮明地及時反對制止。
(二)對照「堅決全面徹底肅清蘇榮責任缺失、管黨治黨不力的餘毒」的具體表現方面。
近年來，a市黨委按照《黨章》和相關規定，嚴格落實新時代黨的建設總要求，堅持發揮領導核心作用，以「抓好黨建就是最大的政績」觀念，狠抓主體責任落實，認真履行黨要管黨、從嚴治黨責任，以「黨建+」模式，積極推進黨建工作，使我場各級黨組織的凝聚力和戰鬥力不斷得到提升。但是，也存在一些不容忽視的問題：
1、個別同志對管黨治黨的重要性認識不到位。存在「重發展、輕黨建」、「重業務、輕黨務」的思想誤區，片面地認為從嚴治黨是「軟任務」，是務虛工作，對如何落實從嚴治黨要求主動思考不多，把過多精力放在業務工作上，對黨建工作謀劃部署的少，很少過問分管戰線黨建工作。
2、黨委對支部書記的思想教育還有待加強。xxx由於歷史原因，各個支部的支部書記都年齡結構偏大、文化水平不高，並普遍存在對新時代黨建工作的新要求新目標的認識和理解不足，從嚴治黨的責任意識和黨務能力不強等問題。尤其是近年來，我場各項事業蓬勃發展，新農村建設、鄉村旅遊、a市x等工作日益繁忙，使他們更加忽視了黨建工作的重要性。這些問題的存在，都迫切需要黨委進一步加強對各個支部書記的思想教育，提升他們的黨建責任意識和黨務工作水平，使他們牢固樹立「抓好黨建就是最大的政績」觀念，切實履行起支部黨建「第一責任人」職責。
3、管黨治黨的韌勁還需要加強。雖然，xxx黨委一直將嚴格管黨治黨，切實加強黨建工作作為首要任務，但確實也或多或少地存在上級重視我們就重視，有活動開展時就緊一陣，沒有活動開展時就松一陣的現象，管黨治黨時緊時松，缺乏持之以恆的韌勁。
(三)對照「堅決全面徹底肅清蘇榮任人唯親、搞團團伙伙的餘毒」的具體表現方面。
a市黨委一致認為，堅決防止和反對拉幫結派、團團伙伙、任人唯親，既是保持黨的先進性的基本要求，也是黨員應有的政治品格和紀律自覺。工作中，黨委領導班子也能夠堅持黨管幹部原則，嚴格貫徹民主集中制，集體討論決定幹部任用。大力選拔敢於負責、勇於擔當、善於作為、實績突出的幹部充實到各個管理崗位。有效杜絕了拉幫結派、團團伙伙、任人唯親違紀現像在我場發生。但是，在選人用人方面我們也還存在一些需要改進的地方，主要為：
1、幹部使用缺乏交流。由於歷史原因，a市有許多幹部長年工作在一個崗位上，缺乏崗位交流。他們多年從事一項工作，雖然業務能力非常強，但也導致了職業疲勞，工作激情退化，人才出現斷層現象，既不利於幹部成長，也不利於單位可持續發展。
2、對幹部的教育管理措施有待強化。對幹部管理方面存在「重使用輕管理、重任務輕關懷、重考核輕激勵」等現象，對幹部的思想關懷、信任關懷、困難關懷等方面還做得不夠。經常性了解幹部的工作機制尚未真正形成，尤其是對幹部八小時之外的「生活圈」、「社交圈」的監督，仍缺乏有效管理辦法。
(四)對照「堅決全面徹底肅清蘇榮以權謀私、腐化墮落的餘毒」的具體表現方面。
總體來說，a市黨委班子成員都能自覺遵守黨章黨規，嚴格執行中央八項規定，從嚴管好身邊的工作人員和家屬，主動接受組織和群眾監督，持續抓好黨員幹部的思想道德教育、紀律教育和日常監督。積極踐行「四種形態」，堅持抓早抓小，對苗頭性、傾向性問題做到早發現、早提醒、早糾正。但也有一些不足需要引起注意：
1、個別同志對廉潔自律認識不足。總認為自己手中職權不大，守住底線就行，守紀律講規矩、高標準嚴要求做得不夠。
2、執行中央八項規定還需強化。班子成員自身都能認真執行中央八項規定，但從更高的標準來看，監督工作人員執行八項規定的力度不夠，在公務接待中雖能嚴格遵守用餐標準，但偶爾也會因來客比較熟悉或涉及部門比較多，而有不夠節儉和陪客人數較多的現象存在。
3.對身邊工作人員的管理和約束還不夠嚴格。雖然，領導班子各位同志平時對自己要求很嚴格，但在對身邊工作人員咬咬耳朵、扯扯袖子等方面做得還不夠。平時滿足於對身邊工作人員一般性的教育監督，在從思想深處進行根本性的教育引導上做得還有欠缺。
(五)對照「堅決全面徹底肅清蘇榮大搞形式主義、形象工程的餘毒」的具體表現方面。
一直以來，xxx歷屆黨委領導班子都能始終堅持一切從實際出發，實事求是作決策、真抓實幹促發展，不存在靠做表面文章、靠堆「盆景」、靠說漂亮話糊弄上級和職工群眾的錯誤做法。近幾年來，堅持「創新、協調、綠色、開放、共享」新發展理念，致力於將塔橋生態資源優勢轉化為經濟發展優勢，把更多的精力放在a市x、鄉村旅遊、新農村建設等工作上，不遺餘力推進a市生態、經濟和各項社會事業發展。但是，我們也存在一些無法迴避的問題：
1、拓寬發展思路仍需繼續努力。近年，在市委市政府和a市的正確領導下和xxx幹部職工的共同努力下，a市生態、經濟和各項社會事業均取得了長足發展，但發展思路還是不夠寬，經濟增長點還是不夠多。如何拓寬發展思路，尋找新的經濟增長點仍需黨委繼續努力。
2、為職工排憂解難實效上還需加強。近年雖然通過精準扶貧、新農村建設、發展a市產業和鄉村旅遊等措施在一定程度上解決了幹部職工的實際困難和後顧之憂。但還是有些問題我們沒能很好解決，比如：幹部職工收入仍然偏低，且增長速度不快;職工養老保險金繳納標準偏低，住房公積金長期未繳納等等，雖然這些問題有些是需要市委市政府層面才能解決的，也有些是以xxx現有財力暫時無法解決的，但我們應不忘初心，牢記使命，在今後的工作中，爭取逐一解決。
3、走訪調研有待進一步深入。各班子成員因新農村建設、扶貧、掃黑除惡等工作需要，雖會經常深入xxx和社區，但大多都定向式的，與一線職工群眾的溝通交流還是不夠全面、不夠深入，沒有很好傾聽職工群眾呼聲，主動幫助他們排憂解難。社情民意的反饋渠道有待進一步拓寬，走訪調研有待進一步深入。
4、機關工作效率還需提高。少數幹部工作主動性、積極性、創造性還不夠強，不同程度地存在「怕慢假庸散」問題，主動作為、奮發有為精神還不夠，工作效率及成效還需進一步提高。
二、產生問題的根源剖析
我們深刻認識到，查擺出來的這些問題，雖然有客觀因素，但更多的是主觀原因。從根源上剖析，還是我們的世界觀、人生觀、價值觀這個「總開關」出了故障。具體分析，主要有以下幾個方面的原因：
(一)政治理論學習仍需加強。在抓政治理論學習和思想政治建設上，有時存在以干代學的現象，從而導致學習的自覺性不高、系統性不強，學習效果不佳。學用結合，運用理論指導實踐，解決a市改革發展過程中不斷湧現的各類問題的能力還有欠缺。在真學、真懂、踐行上還需要下大力氣。特別是對習近平新時代中國特色社會主義思想蘊含的堅定政治立場、鮮明時代特色、巨大實踐價值、科學思想方法等方面的領會還不到位。
(二)黨性修養和錘鍊不夠。雖然說，a市黨委領導班子成員的理想信念都是堅定的，黨性觀念也是比較強的，都能夠嚴格執行黨的路線、方針、政策，遵守國家的法律法規和規章制度，始終與黨中央、省委、市委保持高度一致。但有時也會有個別同志在思想上會產生鬆懈苗頭，放鬆了對增強「自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高」能力的重視，認為黨性修養鍛鍊這麼多年，已經成熟了，已經堅定了，再怎麼加強也不會有大的提高和進步了。黨性修養在很大程度上決定著工作作風，黨性修養不強，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風就容易鬆懈，各種問題就會隨之而來？
(三)開拓創新精神還需加強。當前，a市正處在加快產業轉型升級，經濟和社會事業平穩健康發展的關鍵時期。在推進改革發展的道路上，班子還存在思想不夠解放、眼界不夠開闊、創新力度保守的情況。有時在面對新農村建設、旅遊開發、掃黑除惡、環境整治、殯葬改革等工作中出現的新問題、新矛盾時，部分同志紮實幹事的勁頭不足，解決問題有些患得患失，不夠果斷，改革創新的勇氣還需要提高，開拓進取的導向機制還需要進一步明確。
(四)紀律要求有所鬆懈。蘇榮案警示我們，視黨紀國法為兒戲，必然要受到懲處;被金錢名利牽著走，在深淵中只會越陷越深;作為領導幹部，更要時刻緊繃廉潔自律這根弦。雖然班子成員對中央的各項紀律是堅決嚴格執行的，對中央的決策部署也是不折不扣落實的，能始終堅持用制度管權、按制度辦事、靠制度管人。但有時圖一時輕鬆，也會出現簡單開會部署或發文部署了事，對紀律和決策的落實情況缺乏比較強硬的督促檢查。同時，因為大家都是幾十年在一起共事的同事，工作中有時會拉不下情面，有些該執行的紀律堅持不夠，有些該落實的決策執行不力。導致工作中說與做、立言與立行等做得還有差距。
三、整改措施及今後努力方向
此次專題民主生活會是一次非常嚴肅的黨內政治生活，更是一次對標「四個意識」的黨性鍛鍊。我們將按照市委和市紀委統一部署，認真汲取蘇榮案的深刻教訓，針對查擺出的問題，明確細化整改措施，紮實開展肅清餘毒工作。
(一)提高政治站位，鐵腕肅清餘毒。把堅決全面徹底肅清蘇榮案餘毒影響，作為xxx當前重中之重的政治任務來抓嚴抓實。發揮領導班子模範帶頭作用，進一步提高政治站位，牢固樹立「政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識」，把牢政治方向，站穩政治立場，自覺在思想上政治上行動上同以習近平為核心的黨中央保持高度一致。始終把紀律挺在前面，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，堅決防止和糾正執行紀律寬鬆軟的問題。堅定不移貫徹黨的基本路線，在大事大非面前，始終頭腦清醒、立場堅定。堅持把嚴守黨的政治紀律和政治規矩作為第一遵循，堅決貫徹執行中央、省委、市委決策部署，認真履行管黨治黨主體責任，重視解決苗頭性、傾向性問題，保持反腐高壓態勢，縱深推進全面從嚴治黨，堅決肅清蘇榮案餘毒在塔橋可能會造成的影響。
(二)加強日常監督管理，推動黨風廉政建設。切實加強對黨員幹部的日常監督管理，對出現的苗頭性問題，早提醒、早教育、早糾正;對違紀違規違法行為，早查證、早懲處、早問責。不斷加強監督執紀問責，嚴肅查處違規違紀問題;積極開展「四種形態」下紀律談話，切實做到違規必問責，問責必嚴格;強化廉潔風險防控，認真落實制度，緊盯「關鍵節點」、「關鍵崗位」。認真落實黨風廉政要求，抓早抓小抓預防，切實增強全場黨員幹部的廉潔意識。
(三)突出政治標準，堅持正確的選人用人導向。要從蘇榮案的教訓警示中，進一步認清選人用人的不正之風帶來的巨大危害。嚴守黨的組織紀律，始終堅持黨管幹部的原則，堅持正確的選人用人導向，切實把政治標準作為選人用人的首要標準。進一步規範選拔任用過程中動議、民主推薦、民主測評、組織考察和任前公示等各環節工作，讓「想幹事、會幹事、能幹事」的幹部有機會有舞台，以用人環境的風清氣正促進a市x政治生態的山清水秀。
(四)嚴肅政治生活，把政治紀律和政治規矩挺在前面。各班子成員要在守紀律、講規矩上給a市黨員幹部作出表率，自覺抵制歪風邪氣，自覺遠離低級趣味，自覺做政治上的明白人。要認真落實中心組學習和機關支部「三會一課」制度，經常開展黨課教育和正反面典型教育，引導班子成員築牢思想防線、守住底線、不碰高壓線，做到慎獨慎微慎行，實現「把權力關進制度籠子裡」。同時，要全面落實「一崗雙責」機制，要求各班子成員切實加強對分管口乾部的教育監管，把嚴明政治紀律和政治規矩作為日常監督的重中之重，努力在a市營造風清氣正、廉榮貪恥的工作生活氛圍。
(五)強化責任擔當，全力推動a市x健康發展。繼續發揚a市x歷屆黨委領導班子「堅持一切從實際出發，實事求是作決策、真抓實幹促發展」的優良傳統，在黨員幹部中大力弘揚「敢擔當、善作為」精神，經常深入一線調研，認真傾聽職工群眾呼聲，主動幫助排憂解難。積極響應a市xxx的發展新格局，按照市委市政府a市的決策部署，廣泛採取「黨建+旅遊、黨建+新農村建設、黨建+精準扶貧、黨建+集體經濟」等模式，全力推動各項中心工作順利開展，努力將a市生態資源和區位優勢轉化為經濟發展優勢，著力將a市x打造成為富裕美麗幸福現代化的城市。