「兩學一做」學習教育黨風黨紀專題教育活動開展以來,按照市委組織部《關於印發許昌市「兩學一做」學習教育黨風黨紀專題教育民主生活會實施方案》的要求,我認真深入學習了系列重要講話和《中國共產黨黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》等黨章、黨規內容。按照習關於全面從嚴治黨的要求,反思違紀違法典型案例,深刻認識了黨員領導幹部違紀違法問題的嚴重性、危害性,深入分析了違紀違法案件產生的原因。同時,對照「忠誠乾淨擔當」合格黨員標準,認真查找了自身存在的問題和不足,深刻分析了問題產生的原因,提出了整改措施。現將對照檢查情況報告如下:
一、聚焦黨規黨紀
黨的以來,黨中央以八項規定開篇,言出紀隨,蕩滌不良習氣,正風反腐的決心、力度和成效有目共睹。而黨規黨紀是反不廉潔的防火牆,政治紀律和政治規矩是我們黨的生命線。違法違紀人的所作所為,完全背離了黨的性質和宗旨,嚴重違反黨的紀律,極大損害黨的形象,社會影響極其惡劣。反面典型案件警示全黨,只有把紀律和規矩挺在前面,才能堅守住反不廉潔的防線。每一名黨員都要做政治的明白人,以黨性意識、政治覺悟、組織觀念嚴格要求自己,絲毫不可麻痹鬆懈。在營造政治新生態的今天,反覆強調,要把守紀律講規矩擺在更加重要的位置,為的就是鍛造我們事業更加堅強的領導核心。做政治上的明白人,保持一致而不另搞一套、維護團結而不拉幫結派、遵循程序而不我行我素、服從組織而不討價還價、管好親朋嚴防擅權干政,只有這樣,才能落實遵守黨的規矩的「五個必須」,讓紀律觀念和規矩意識在廣大黨員、幹部心中牢牢紮根。
二、以反面典型為鏡
毛澤東同志說過,「典型本身就是一種政治力量。」正面典型可以做示範、樹標杆、明導向,而反面典型則是讓黨員領導幹部知敬畏、明底線、受警醒,真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。通過收看市紀委製作的《蓮城警鐘》警示教育片,使我受到了一次深刻的教育。縱觀貪官的落馬,他們都有著共同點。每一個貪官並不是一開始就不廉潔,他們起初同樣扎紮實實的工作,從一點一滴做起,做出了一定的成績,有為黨奉獻的一面。後來逐步轉變為不能很好的把握自己,貪污受賄,淡化了黨性修養,扭曲了自身的世界觀、價值觀、人生觀,從而淪落為人民的罪人。
從貪官的軌跡我們不難看出,貪婪的閘門一旦打開,貪慾如洪水決堤一瀉千里,不可收拾。貪念來源於權力,由權力轉變為權錢交易。一個人手中有了權,就必然要和金錢打交道,各個方面的誘惑也隨之而來,如何處理好奉獻與索取的關係,是否將人民的利益、國家的利益放在首位,才是對每一個為官者的嚴峻考驗。如果把國家和人民賦予的神聖權力,當成了謀取不義之財,謀取私利的工具,最終將踏上不歸路。如果把權力轉化為扎紮實實為群眾辦實事,做好事,才能為官一任,造福一方,流芳百世。如果恃權輕法、心存僥倖,政治上喪失信念、經濟上貪得無厭、生活上腐化墮落,那終將落馬墜地。如果吃苦在前,享受在後,耐得住艱苦,管得住小節,擋得住誘惑,永葆共產黨員本色,才能做到常在河邊走永遠不濕鞋。我將以反面典型作為鏡子,以反面典型為戒,切實把嚴守政治紀律和政治規矩印刻在海腦里。不斷錘鍊絕對忠誠的政治品格,養成遵規守紀的行動自覺,打造從嚴從實的過硬作風,做嚴守政治紀律和政治規矩的表率。
三、個人存在的問題和不足
做為一名黨員領導幹部,對黨和人民懷有深厚的感情和崇高的敬意。長期以來,無論是在工作還是生活上,都能嚴守黨的政治紀律和政治規矩,在思想上和行動上同黨中央保持高度一致。但通過認真學習「兩學一做」的內涵,對照《紀律》、《準則》以及「六大紀律」的要求,從我自身來講,還存在著一些打折扣的現象:
政治紀律方面。缺乏深入細緻的政治學習。最突出的是對黨規黨紀學習抓而不緊,感悟不深,滿足於一般了解,被動學的多,主動學的少,沒有入腦入心。無論對《黨章》學習還是《廉潔自律準則》學習等,都是知曉大意,不能熟記原文。正是由於學之不深,思之不透,對嚴守政治紀律和政治規矩的認識有一些模糊,甚至把講政治紀律和政治規矩當作是「大領導」的事兒,認為在我們這個層面,只要把工作扎紮實實做好就可以了。沒有認識到無論是在哪個崗位、哪個級別,只要是一名共產黨員,都必須要把遵守黨的政治紀律和政治規矩融入到自己的生活和工作中去,融入自己的一言一行,貫穿自己的一生,從而自覺地強化紀律規矩意識,在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。
四、存在問題的原因分析
通過學習黨章黨規和《條例》、《準則》,以及按照「做忠誠乾淨擔當合格黨員」的要求,深刻剖析自身存在問題的原因,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。主要表現在:
政治理論學習不夠深入。理論學習缺乏系統性,平時學習只是機械的讀書,沒有從思想深處,結合工作生活去學習,不能全面、系統的掌握黨的理論體系的精神實質,對理論學習重視程度不夠、不深入,思想上產生模糊認識,從而影響了政治理論水平的提高。通過對《黨章》、《條例》、《準則》和系列講話的學習,從思想上解決了模糊認識,使我對共產主義理想信念和追求更加清醒和堅定,對中華民族的偉大復興更加充滿信心。
思想與實踐有所脫節。可以說在思想上是有精神,但沒有很好的去追求,對共產主義的遠大理想的追求有所淡化。作為一名黨員領導幹部來講,都是極其錯誤的。通過學習,在認識上有了很大提高,要發揮黨員的先鋒模範作用,在今後的工作生活中修正精神追求上的認識,堅定理想信念,堅守精神追求,追求黨所倡導的積極向上的物質、文化、生活中的優良傳統和作風,以更好的作風和精神狀態投入到工作、生活中去。
宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強世界觀、人生觀的進一步改造,平時忙於工作,同人民群眾的聯繫有所減少,為人民服務的宗旨意識有所淡化,有時產生鬆口氣的念頭,致使某些細小工作做的不夠實,不夠深入,不夠細緻,服務人民意識不夠強,忽視了工作的積極性、主動性、創造性。
學習方面有所放鬆。忽視了自我約束、自我監督、自我提高。有時放鬆了對新事物、新知識的及時更新,憑經驗做事,雖有時意識到了,但沒能夠及時彌補,沒有時刻提醒自己注意及時跟進,全面發展,緊緊跟上時代發展的腳步。
五、今後努力方向和改進措施
嚴明政治紀律和政治規矩是一個涉及黨的建設各方面的系統工程,需要全黨的共同努力。黨員幹部,特別是領導幹部要堅持率先垂範、從我做起、從現在做起,要求別人做到的,自己先做到,要求別人不做的,自己帶頭不做,爭當守紀律、講規矩的模範。在下一步工作中,我將從以下幾個方面提升自己。
堅定理想信念。認真學習馬克思主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論,深刻領會系列重要講話深刻內涵,嚴格按照《黨章》和《條例》做人做事。從思想深處堅定共產主義信仰,真正把共產主義作為畢生的追求,把政治紀律和政治規矩作為「清規戒律」,切實堅定理想信念,嚴守黨紀黨規,不斷提升思想境界,摒棄各種誘惑,解決好理想信念問題。
切實轉變作風。在學好政治理論的同時,結合工作實際,熟練掌握業務知識,不斷提升自身的領導能力。積極思考城鄉規劃管理特別是推動新型城鎮化發展的新思路、新舉措、新辦法,提高工作效率,確保完成好上級領導交辦的各項工作。以敬畏之心對待責任,以進取之心對待事業,以真誠之心對待群眾,認真履職,以身作則,牢固樹立嚴守黨規黨紀的思想防線。
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2021年民主生活會個人自我檢視剖析材料集合15篇[朗讀]
一、主要工作
1、勤奮學習,提高綜合素質,不斷增強駕馭工作的能力。我始終把學習當作生活的一部分,立足於堅定政治信念,狠抓政治理論學習。我積極參加施工隊支部的集中學習,認真學習了鄧小平理論、黨的十七大精神、十七大宣講團報告、社區有關文件等,重點學習了科學發展觀有觀論述,通過學習,進一步增強了政治立場、大局意識和群眾觀點,提高了貫徹執行黨的路線、方針政策的針對性和自覺性,全面加強市場經濟、現代科技、領導藝術與行政管理等業務知識學,進一步提高了解決實際工作的能力。
2、恪盡職守,努力推進分管工作。
我在。。。任。。。,分管施工現場管理。我始終以工作為核心,立足實際,真抓實幹,開拓創新,堅持點面結合,有效地推進了各項工作順利開展。
一是認真積極地抓好工程管理。加大安全管理力度。認真督促制定好各類施工措施,特別是抓好反「三違」工作和夏冬季「三防」工作。
二是以節支降耗為目標,認真抓好工程材料管理,作到帳目清楚,管理規範。
三是根據文件要求,堅持作好各類工程的現場安全管理,全面提高工程管理水平。
四是嚴於自律,樹好乾部形象。堅持立黨為公、執政為民、廉潔奉公,明明白白做人,始終保持清正廉潔的作風。切實履行好自己的職責,真心實意地為群眾謀利益、服好務。保持艱苦奮鬥的作風,積極推進施工隊支部的黨風廉政建設。
二、主要問題及原因
1、學風方面。存在學歸學,干歸干,學用脫節現象,沒有很好他從學習中總結提煉,找到解決工作難題的新思路、新方法。
2、領導作風方面。主要是是批評與自我批評不夠。存在著好人主義思想,怕得罪人,怕傷同志感情,對一些不良作風和行為批評不夠;公開作自我批評的勇氣不足。
3、生活作風方面。按照黨政領導幹部廉潔從政的各項規定對照檢查,本人沒有違規行為,沒有利用職權謀過私利。
三、整改措施及努力方向
通過一年來的工作,我剖析了自己在學習、生活、工作上存在的問題及原因,進一步明確今後努力方向。
1、開展經常性的自我批評,加強學習,認真學習十七屆四中全會精神黨的各項方針政策,自覺地運用鄧小平理論、「三個代表」、科學發展觀武裝頭腦。根據分管工作,有針對性地學習研究,做到理論聯繫實際,進一步提高自己的專業技術水平,拓寬自己的知識面,增強自己的科學判斷形勢、駕馭市場經濟、應對複雜局面的能力。
2、牢記服務宗旨,全力服務基層。不管工作有多忙,都融入群眾,全力做好服務,認真落實全心全意為人民服務的宗旨,密切聯繫群眾,真心關心群眾,想群眾所想,憂群眾所憂,為群眾辦實事,對能夠辦的事情熱心辦、趕快辦、認真辦。
3、加強團結協作,在今後的工作中,我將自覺地培養自己全面的思維方式,從每一件小事著眼,正確處理好分管工作與全隊工作的關係,正確處理個人與組織、上級與下級的關係,團結協作,振奮精神,做嚴守紀律、維護大局、增進團結的模範。
4、立足本職工作,敢於開拓創新。樹立與時俱進,銳意進取的創新精神和強烈的改革開放意識,敢於破除各種思想障礙,打破習慣和主觀偏見束縛,以勇創新業的膽識,緊跟時代潮流,不斷研究新情況,解決新問題,使所分管工作發展有思路,力爭取得新成效。
5、保持廉潔自律,從嚴要求自己。我一定要牢記「兩個務必」的精神實質、嚴格貫徹落實黨風廉政建設責任制,勤政廉潔,慎用權、用好權,以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性,為黨員幹部樹立勤政廉潔的領導形象。
1、勤奮學習,提高綜合素質,不斷增強駕馭工作的能力。我始終把學習當作生活的一部分,立足於堅定政治信念,狠抓政治理論學習。我積極參加施工隊支部的集中學習,認真學習了鄧小平理論、黨的十七大精神、十七大宣講團報告、社區有關文件等,重點學習了科學發展觀有觀論述,通過學習,進一步增強了政治立場、大局意識和群眾觀點,提高了貫徹執行黨的路線、方針政策的針對性和自覺性,全面加強市場經濟、現代科技、領導藝術與行政管理等業務知識學,進一步提高了解決實際工作的能力。
2、恪盡職守,努力推進分管工作。
我在。。。任。。。,分管施工現場管理。我始終以工作為核心,立足實際,真抓實幹,開拓創新,堅持點面結合,有效地推進了各項工作順利開展。
一是認真積極地抓好工程管理。加大安全管理力度。認真督促制定好各類施工措施,特別是抓好反「三違」工作和夏冬季「三防」工作。
二是以節支降耗為目標,認真抓好工程材料管理,作到帳目清楚,管理規範。
三是根據文件要求,堅持作好各類工程的現場安全管理,全面提高工程管理水平。
四是嚴於自律,樹好乾部形象。堅持立黨為公、執政為民、廉潔奉公,明明白白做人,始終保持清正廉潔的作風。切實履行好自己的職責,真心實意地為群眾謀利益、服好務。保持艱苦奮鬥的作風,積極推進施工隊支部的黨風廉政建設。
二、主要問題及原因
1、學風方面。存在學歸學,干歸干,學用脫節現象,沒有很好他從學習中總結提煉,找到解決工作難題的新思路、新方法。
2、領導作風方面。主要是是批評與自我批評不夠。存在著好人主義思想,怕得罪人,怕傷同志感情,對一些不良作風和行為批評不夠;公開作自我批評的勇氣不足。
3、生活作風方面。按照黨政領導幹部廉潔從政的各項規定對照檢查,本人沒有違規行為,沒有利用職權謀過私利。
三、整改措施及努力方向
通過一年來的工作,我剖析了自己在學習、生活、工作上存在的問題及原因,進一步明確今後努力方向。
1、開展經常性的自我批評,加強學習,認真學習十七屆四中全會精神黨的各項方針政策,自覺地運用鄧小平理論、「三個代表」、科學發展觀武裝頭腦。根據分管工作,有針對性地學習研究,做到理論聯繫實際,進一步提高自己的專業技術水平,拓寬自己的知識面,增強自己的科學判斷形勢、駕馭市場經濟、應對複雜局面的能力。
2、牢記服務宗旨,全力服務基層。不管工作有多忙,都融入群眾,全力做好服務,認真落實全心全意為人民服務的宗旨,密切聯繫群眾,真心關心群眾,想群眾所想,憂群眾所憂,為群眾辦實事,對能夠辦的事情熱心辦、趕快辦、認真辦。
3、加強團結協作,在今後的工作中,我將自覺地培養自己全面的思維方式,從每一件小事著眼,正確處理好分管工作與全隊工作的關係,正確處理個人與組織、上級與下級的關係,團結協作,振奮精神,做嚴守紀律、維護大局、增進團結的模範。
4、立足本職工作,敢於開拓創新。樹立與時俱進,銳意進取的創新精神和強烈的改革開放意識,敢於破除各種思想障礙,打破習慣和主觀偏見束縛,以勇創新業的膽識,緊跟時代潮流,不斷研究新情況,解決新問題,使所分管工作發展有思路,力爭取得新成效。
5、保持廉潔自律,從嚴要求自己。我一定要牢記「兩個務必」的精神實質、嚴格貫徹落實黨風廉政建設責任制,勤政廉潔,慎用權、用好權,以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性,為黨員幹部樹立勤政廉潔的領導形象。
按照黨支部民主生活會的要求,我緊密聯繫自己思想、工作和生活實際,對自己存在的問題,認真仔細進行了查擺,並明確了努力方向。現將個人對照檢查情況報告如下:
一、存在的主要問題
1、學習不夠主動不夠積極。學習的自覺性不高、主動性不強,缺乏目標和緊迫感。學習往往停留在表面,應對場面,甚至是蜻蜓點水,沒有潛心鑽研和研究。由於理論功底不紮實,把握形勢、了解大局不深不透,學用沒有很好地結合,沒有融會貫通。具體講,學習不能從單位,從個人的實際出發,理論聯繫實際,有爭對性的學,而是敷衍式任務式的學,同時存在重業務學習,輕政治學習。
2、工作的激情有所衰退,工作鬆勁。有時面對繁重的工作任務和壓力,怕苦怕累,存在畏難退縮情緒,工作中缺乏旺盛的鬥志和熱情。特別隨著年齡的增大,有船到碼頭車到站的思想。
3、創開拓創新意識不強。開拓創新意識淡化,爭先創優動力不足,工作缺乏創造力、缺乏目標、缺乏進取心。思想陳舊,創新意識差,總認為自己年齡大了,沒有太多想法了,在工作上不能主動開拓創新,習慣按經驗和常規辦事情和處理問題。只滿足於不受領導批評,滿足於不出事、不出問題,不能做到與時俱進、爭先創優。對審計工作如何上水平、上台階,怎樣為縣委、政府決策當好參謀、服務好,思考得少。
4.工作標準不高,滿足於過得去。在工作中,還沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,存在小成即滿的思想,工作標準和工作質量不高,只求過得去,不求過得硬。聯想到具體工作。
二、產生問題的原因剖析
1、理想信念不夠堅定。對政治理論學習的重要性認識不夠,抓得不緊,缺乏「本領恐慌」的危機感,學習的緊迫意識不強,特別是對中國特色社會主義理論、科學發展觀、習近平總書記系列重要講話精神學習不深入、不系統、不透徹。
理論學習方面存在任務式應付的現象,在主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足,鑽研理論政策時間少,有時把政治理論學習當作一項任務,不願花時間學習和思考,對學習制度堅持得不夠好,工作忙起來就放鬆學習。
2、宗旨意識有所淡化。群眾觀點相對弱化,想問題、辦事情,不能完全從群眾利益出發,考慮得較多的是能不能完成上級任務、能不能受到上級領導的關注和肯定。工作缺乏全局思考,當參謀、出主意時關注分管工作多,強調管理多,服務基層、服務群眾的思考和工作做的不夠。
對群眾觀點的認識和理解還有偏差,有時面對群眾工作中遇到的複雜局面和深層次矛盾,難以適應,缺乏破解難題的主動作為和有效方法。做群眾思想工作方法簡單,針對性不強。
3、黨性修養有所滑坡。黨性鍛鍊有所放鬆,嚴格按照黨性原則加強黨性鍛鍊的自覺性有所弱化,黨員意識有所淡化。認為審計部門是業務部門,不管資金、不管人事,不管工程,犯不了大錯,不需要對「三觀」進行再改造,思想上對「四大考驗」、「四種危險」缺乏警醒,對享樂主義、個人主義等落後的思想抵制不力,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流,出現講享受、講待遇、講面子、講排場的現象,忽視了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的提升。在自我修養上,存在自我意識,缺乏大局觀念,考慮群眾利益和全局利益少。
4、執行政治紀律和組織紀律執行不嚴。遵守政治紀律和組織紀律的自覺性不高,敢於擔當、敢於負責、敢於同不良風氣作鬥爭的精神和勇氣不足。有時逃避責任,不敢直面矛盾,遇到困難和矛盾繞著走。在實際工作中,堅持真理、修正錯誤的勇氣有時還不足,解決職工群眾根本問題的辦法還不是很多。對幹部職工思想、紀律、作風上存在的一些不良風氣和苗頭重視還不夠,對身邊的一些錯誤行為,批評和糾正的力度還不是很大,一定程度上存在著「好人主義」和怕得罪人的思想。解決問題有時患得患失,不夠果斷。由於放鬆了自我約束,思想和行動上和黨組織的要求還有差距。
三、整改措施
1、加強政策理論學習,樹立正確的人生觀。端正學習態度,真正把抓好學習作為第一責任,把搞好自身的學習當作第一需要,切實把學習作為終身的任務、緊迫的課題,堅持每天自學不少於1小時。要從學習中,徹底改造自己的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀。一要做到在工作中既要著眼當前,又要考慮長遠,腳踏實地干實事,干群眾期盼的事。從小事抓起,從小事做起,嚴格按照習近平總書記提出的「謀事要實、創業要實、做人要實」的標準要求自己,不好高騖遠,堅持腳踏實地,既要看重顯績、更要看重「潛績」。二要進一步完善抓落實、重實效的工作機制,重點抓績效考核應用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度,把組織要求與群眾的所思所想所盼所憂結合起來,把幹部群眾的工作積極性充分調動起來。
2.加強黨性修養,強化黨員意識。按照「照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病」的要求,經常對照黨章和黨紀黨規檢查糾正自身言行,緊密聯繫個人工作和思想實際,清除思想上的灰塵和污垢,改造主觀世界。進一步加強黨性磨鍊,提升精神境界,不斷開闊胸襟眼界,築牢群眾觀點。堅持學以致用,努力把學到的政策理論和知識轉化為觀察分析問題的科學世界觀,轉化為開展工作的具體思路和辦法,形成聯繫實際學習、學習指導實踐的良好習慣。在認真學習的同時,嚴格按照黨章和黨紀法規,加強黨員身份意識培養,始終牢記黨員這一特殊身份。
堅持以黨章為鏡,對照檢查自已的言行,忠實履行黨員職責,踐行黨的宗旨和要求。
堅決反對「四風」問題,改進工作作風,追求健康向上的生活方式。
3、牢記黨的宗旨,樹立群眾觀。樹立強烈的效率觀念、群眾觀念、服務觀念,堅持以科學的態度和求實的精神兢兢業業做好各項工作。
一要深入群眾。要沉下身段,放下身子,深入到群眾中去,定期不定期地與群眾交心談心,傾聽群眾意見,掌握了解群眾的思想動態,及時化解矛盾。二要服務群眾。要千方百計為群眾服好務,凡涉及到與群眾切身利益息息相關的事情,只要不違反政策規定的,要作為大事辦好、辦實,爭取得到群眾滿意。三要心裡裝著群眾。想群眾所想,急群眾所急,了解群眾的疾苦和要求,積極為群眾排憂解難,踏踏實實做幾件看得見摸得著的群眾滿意的事。四要進一步加強政治思想工作。改變過去重審計業務工作、輕政治思想工作的傾向,努力強化政治思想工作,積極營造爭先創優、積極向上的濃厚氛圍。
4、從嚴要求,嚴格執行黨的紀律。要抗得住誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,按照為民務實清廉的要求,勇於正視自己的缺點和不足,正視矛盾和問題,從自己做起,從現在改起,端正行為,堅持艱苦樸素、勤儉節約、克服鋪張浪費、貪圖享樂思想,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕,做到不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該沾的不沾,保持共產黨人的政治本色。具體到審計工作而言,不能只求查了多少單位,罰了多少款,更重要的是規範了多少單位的財經行為,為縣委政府決策提供了多少有價值的信息,通過審計產生了多大的社會影響。
一、存在的主要問題
1、學習不夠主動不夠積極。學習的自覺性不高、主動性不強,缺乏目標和緊迫感。學習往往停留在表面,應對場面,甚至是蜻蜓點水,沒有潛心鑽研和研究。由於理論功底不紮實,把握形勢、了解大局不深不透,學用沒有很好地結合,沒有融會貫通。具體講,學習不能從單位,從個人的實際出發,理論聯繫實際,有爭對性的學,而是敷衍式任務式的學,同時存在重業務學習,輕政治學習。
2、工作的激情有所衰退,工作鬆勁。有時面對繁重的工作任務和壓力,怕苦怕累,存在畏難退縮情緒,工作中缺乏旺盛的鬥志和熱情。特別隨著年齡的增大,有船到碼頭車到站的思想。
3、創開拓創新意識不強。開拓創新意識淡化,爭先創優動力不足,工作缺乏創造力、缺乏目標、缺乏進取心。思想陳舊,創新意識差,總認為自己年齡大了,沒有太多想法了,在工作上不能主動開拓創新,習慣按經驗和常規辦事情和處理問題。只滿足於不受領導批評,滿足於不出事、不出問題,不能做到與時俱進、爭先創優。對審計工作如何上水平、上台階,怎樣為縣委、政府決策當好參謀、服務好,思考得少。
4.工作標準不高,滿足於過得去。在工作中,還沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,存在小成即滿的思想,工作標準和工作質量不高,只求過得去,不求過得硬。聯想到具體工作。
二、產生問題的原因剖析
1、理想信念不夠堅定。對政治理論學習的重要性認識不夠,抓得不緊,缺乏「本領恐慌」的危機感,學習的緊迫意識不強,特別是對中國特色社會主義理論、科學發展觀、習近平總書記系列重要講話精神學習不深入、不系統、不透徹。
理論學習方面存在任務式應付的現象,在主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足,鑽研理論政策時間少,有時把政治理論學習當作一項任務,不願花時間學習和思考,對學習制度堅持得不夠好,工作忙起來就放鬆學習。
2、宗旨意識有所淡化。群眾觀點相對弱化,想問題、辦事情,不能完全從群眾利益出發,考慮得較多的是能不能完成上級任務、能不能受到上級領導的關注和肯定。工作缺乏全局思考,當參謀、出主意時關注分管工作多,強調管理多,服務基層、服務群眾的思考和工作做的不夠。
對群眾觀點的認識和理解還有偏差,有時面對群眾工作中遇到的複雜局面和深層次矛盾,難以適應,缺乏破解難題的主動作為和有效方法。做群眾思想工作方法簡單,針對性不強。
3、黨性修養有所滑坡。黨性鍛鍊有所放鬆,嚴格按照黨性原則加強黨性鍛鍊的自覺性有所弱化,黨員意識有所淡化。認為審計部門是業務部門,不管資金、不管人事,不管工程,犯不了大錯,不需要對「三觀」進行再改造,思想上對「四大考驗」、「四種危險」缺乏警醒,對享樂主義、個人主義等落後的思想抵制不力,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流,出現講享受、講待遇、講面子、講排場的現象,忽視了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的提升。在自我修養上,存在自我意識,缺乏大局觀念,考慮群眾利益和全局利益少。
4、執行政治紀律和組織紀律執行不嚴。遵守政治紀律和組織紀律的自覺性不高,敢於擔當、敢於負責、敢於同不良風氣作鬥爭的精神和勇氣不足。有時逃避責任,不敢直面矛盾,遇到困難和矛盾繞著走。在實際工作中,堅持真理、修正錯誤的勇氣有時還不足,解決職工群眾根本問題的辦法還不是很多。對幹部職工思想、紀律、作風上存在的一些不良風氣和苗頭重視還不夠,對身邊的一些錯誤行為,批評和糾正的力度還不是很大,一定程度上存在著「好人主義」和怕得罪人的思想。解決問題有時患得患失,不夠果斷。由於放鬆了自我約束,思想和行動上和黨組織的要求還有差距。
三、整改措施
1、加強政策理論學習,樹立正確的人生觀。端正學習態度,真正把抓好學習作為第一責任,把搞好自身的學習當作第一需要,切實把學習作為終身的任務、緊迫的課題,堅持每天自學不少於1小時。要從學習中,徹底改造自己的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀。一要做到在工作中既要著眼當前,又要考慮長遠,腳踏實地干實事,干群眾期盼的事。從小事抓起,從小事做起,嚴格按照習近平總書記提出的「謀事要實、創業要實、做人要實」的標準要求自己,不好高騖遠,堅持腳踏實地,既要看重顯績、更要看重「潛績」。二要進一步完善抓落實、重實效的工作機制,重點抓績效考核應用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度,把組織要求與群眾的所思所想所盼所憂結合起來,把幹部群眾的工作積極性充分調動起來。
2.加強黨性修養,強化黨員意識。按照「照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病」的要求,經常對照黨章和黨紀黨規檢查糾正自身言行,緊密聯繫個人工作和思想實際,清除思想上的灰塵和污垢,改造主觀世界。進一步加強黨性磨鍊,提升精神境界,不斷開闊胸襟眼界,築牢群眾觀點。堅持學以致用,努力把學到的政策理論和知識轉化為觀察分析問題的科學世界觀,轉化為開展工作的具體思路和辦法,形成聯繫實際學習、學習指導實踐的良好習慣。在認真學習的同時,嚴格按照黨章和黨紀法規,加強黨員身份意識培養,始終牢記黨員這一特殊身份。
堅持以黨章為鏡,對照檢查自已的言行,忠實履行黨員職責,踐行黨的宗旨和要求。
堅決反對「四風」問題,改進工作作風,追求健康向上的生活方式。
3、牢記黨的宗旨,樹立群眾觀。樹立強烈的效率觀念、群眾觀念、服務觀念,堅持以科學的態度和求實的精神兢兢業業做好各項工作。
一要深入群眾。要沉下身段,放下身子,深入到群眾中去,定期不定期地與群眾交心談心,傾聽群眾意見,掌握了解群眾的思想動態,及時化解矛盾。二要服務群眾。要千方百計為群眾服好務,凡涉及到與群眾切身利益息息相關的事情,只要不違反政策規定的,要作為大事辦好、辦實,爭取得到群眾滿意。三要心裡裝著群眾。想群眾所想,急群眾所急,了解群眾的疾苦和要求,積極為群眾排憂解難,踏踏實實做幾件看得見摸得著的群眾滿意的事。四要進一步加強政治思想工作。改變過去重審計業務工作、輕政治思想工作的傾向,努力強化政治思想工作,積極營造爭先創優、積極向上的濃厚氛圍。
4、從嚴要求,嚴格執行黨的紀律。要抗得住誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,按照為民務實清廉的要求,勇於正視自己的缺點和不足,正視矛盾和問題,從自己做起,從現在改起,端正行為,堅持艱苦樸素、勤儉節約、克服鋪張浪費、貪圖享樂思想,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕,做到不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該沾的不沾,保持共產黨人的政治本色。具體到審計工作而言,不能只求查了多少單位,罰了多少款,更重要的是規範了多少單位的財經行為,為縣委政府決策提供了多少有價值的信息,通過審計產生了多大的社會影響。
按照集團公司「不忘初心、牢記使命」主題教育領導小組統一安排部署和東京城林業局有限公司「不忘初心、牢記使命」主題教育工作方案要求,結合工作實際,聚焦黨的政治建設、思想建設、作風建設,從嚴明黨的政治紀律和政治規矩、嚴肅黨內政治生活,落實黨建工作的職責制和意識形態工作職責制,嚴格黨員教育管理監督,強化正風意識,密切聯繫群眾等方面,對個人生活及工作中存在的突出問題進行檢視反思。
近些年,由於放鬆對自身的要求,在工作和生活中構成了一些倦怠的情緒,主要表此刻以下幾個方面:
一、學習不實、不細、流於形式。在日常工作和學習中,由於對自我要求鬆懈、逐漸構成了倦怠、懶惰的思想,學習不深不細、不嚴不實導致學習流於形式而非真正的融會貫通新思想、新理念,給工作帶來必須的阻力和障礙,未能很好的用先進的思想和意識指導自我的社會實踐。
二、工作落實不細,得過且過思想有所表露。在工作中未能很好的抓好工作的落實,有時存在得過且過,不重視工作質量,而只注重於工作的數量和形式,未能全面細緻的將工作落實到實處,總以為照搬硬套原有的工作方法,缺乏創新意識。
三、對個人要求不夠嚴格。在日常工作中總以為自我從事工作三十多年,立刻頭臨退休年齡,故而在工作和生活中放鬆了對自我的約束,構成散漫的傾向,在必須程度上影響了工作的實效,構成工作渙散得過且過的不良傾向。
四、事不關己高高掛起,群眾觀念淡漠。由於平時對自我及的要求不嚴,學習不實不細,經過「不忘初心、牢記使命」主題教育使我清楚的認識到,作為一名黨員幹部,一切工作的出發點都應為了人民的利益,而原先事不關己高高掛起,漠視群眾的理念是多麼的幼稚可笑,多麼的荒誕,與我黨的初心背道而馳。
經過學習和反思針對我生活及工作中出現的不足與這次學習教育活動緊密對照努力改正,爭取早日成為一名合格的...員,為國家的振興、企業的繁榮做出自我應有的貢獻。
近些年,由於放鬆對自身的要求,在工作和生活中構成了一些倦怠的情緒,主要表此刻以下幾個方面:
一、學習不實、不細、流於形式。在日常工作和學習中,由於對自我要求鬆懈、逐漸構成了倦怠、懶惰的思想,學習不深不細、不嚴不實導致學習流於形式而非真正的融會貫通新思想、新理念,給工作帶來必須的阻力和障礙,未能很好的用先進的思想和意識指導自我的社會實踐。
二、工作落實不細,得過且過思想有所表露。在工作中未能很好的抓好工作的落實,有時存在得過且過,不重視工作質量,而只注重於工作的數量和形式,未能全面細緻的將工作落實到實處,總以為照搬硬套原有的工作方法,缺乏創新意識。
三、對個人要求不夠嚴格。在日常工作中總以為自我從事工作三十多年,立刻頭臨退休年齡,故而在工作和生活中放鬆了對自我的約束,構成散漫的傾向,在必須程度上影響了工作的實效,構成工作渙散得過且過的不良傾向。
四、事不關己高高掛起,群眾觀念淡漠。由於平時對自我及的要求不嚴,學習不實不細,經過「不忘初心、牢記使命」主題教育使我清楚的認識到,作為一名黨員幹部,一切工作的出發點都應為了人民的利益,而原先事不關己高高掛起,漠視群眾的理念是多麼的幼稚可笑,多麼的荒誕,與我黨的初心背道而馳。
經過學習和反思針對我生活及工作中出現的不足與這次學習教育活動緊密對照努力改正,爭取早日成為一名合格的...員,為國家的振興、企業的繁榮做出自我應有的貢獻。
按照黨支部民主生活會的要求,我緊密聯繫自己思想、工作和生活實際,對自己存在的問題,認真仔細進行了查擺,並明確了努力方向。現將個人對照檢查情況報告如下:
一、存在的主要問題
1、學習不夠主動不夠積極。學習的自覺性不高、主動性不強,缺乏目標和緊迫感。學習往往停留在表面,應對場面,甚至是蜻蜓點水,沒有潛心鑽研和研究。由於理論功底不紮實,把握形勢、了解大局不深不透,學用沒有很好地結合,沒有融會貫通。具體講,學習不能從單位,從個人的實際出發,理論聯繫實際,有爭對性的學,而是敷衍式任務式的學,同時存在重業務學習,輕政治學習。
2、工作的激情有所衰退,工作鬆勁。有時面對繁重的工作任務和壓力,怕苦怕累,存在畏難退縮情緒,工作中缺乏旺盛的鬥志和熱情。特別隨著年齡的增大,有船到碼頭車到站的思想。
3、創開拓創新意識不強。開拓創新意識淡化,爭先創優動力不足,工作缺乏創造力、缺乏目標、缺乏進取心。思想陳舊,創新意識差,總認為自己年齡大了,沒有太多想法了,在工作上不能主動開拓創新,習慣按經驗和常規辦事情和處理問題。只滿足於不受領導批評,滿足於不出事、不出問題,不能做到與時俱進、爭先創優。對審計工作如何上水平、上台階,怎樣為縣委、政府決策當好參謀、服務好,思。
考得少。
4.工作標準不高,滿足於過得去。在工作中,還沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,存在小成即滿的思想,工作標準和工作質量不高,只求過得去,不求過得硬。聯想到具體工作。
二、產生問題的原因剖析
1、理想信念不夠堅定。對政治理論學習的重要性認識不夠,抓得不緊,缺乏「本領恐慌」的危機感,學習的緊迫意識不強,特別是對中國特色社會主義理論、科學發展觀、____總書記系列重要講話精神學習不深入、不系統、不透徹;理論學習方面存在任務式應付的現象,在主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足,鑽研理論政策時間少,有時把政治理論學習當作一項任務,不願花時間學習和思考,對學習制度堅持得不夠好,工作忙起來就放鬆學習。
2、宗旨意識有所淡化。群眾觀點相對弱化,想問題、辦事情,不能完全從群眾利益出發,考慮得較多的是能不能完成上級任務、能不能受到上級領導的關注和肯定。工作缺乏全局思考,當參謀、出主意時關注分管工作多,強調管理多,服務基層、服務群眾的思考和工作做的不夠;對群眾觀點的認識和理解還有偏差,有時面對群眾工作中遇到的複雜局面和深層次矛盾,難以適應,缺乏破解難題的主動作為和有效方法。做群眾思想工作方法簡單,針對性不強。
3、黨性修養有所滑坡。黨性鍛鍊有所放鬆,嚴格按照黨性原則加強黨性鍛鍊的自覺性有所弱化,黨員意識有所淡化。認為審計部門是業務部門,不管資金、不管人事,不管工程,犯不了大錯,不需要對「三觀」進行再改造,思想上對「四大考驗」、「四種危險」缺乏警醒,對享樂主義、個人主義等落後的思想抵制不力,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流,出現講享受、講待遇、講面子、講排場的現象,忽視了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的提升。在自我修養上,存在自我意識,缺乏大局觀念,考慮群眾利益和全局利益少。
4、執行政治紀律和組織紀律執行不嚴。遵守政治紀律和組織紀律的自覺性不高,敢於擔當、敢於負責、敢於同不良風氣作鬥爭的精神和勇氣不足。有時逃避責任,不敢直面矛盾,遇到困難和矛盾繞著走。在實際工作中,堅持真理、修正錯誤的勇氣有時還不足,解決職工群眾根本問題的辦法還不是很多。對幹部職工思想、紀律、作風上存在的一些不良風氣和苗頭重視還不夠,對身邊的一些錯誤行為,批評和糾正的力度還不是很大,一定程度上存在著「好人主義」和怕得罪人的思想。解決問題有時患得患失,不夠果斷。由於放鬆了自我約束,思想和行動上和黨組織的要求還有差距。
三、整改措施
1、加強政策理論學習,樹立正確的人生觀。端正學習。
態度,真正把抓好學習作為第一責任,把搞好自身的學習當作第一需要,切實把學習作為終身的任務、緊迫的課題,堅持每天自學不少於1小時。要從學習中,徹底改造自己的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀。一要做到在工作中既要著眼當前,又要考慮長遠,腳踏實地干實事,干群眾期盼的事。從小事抓起,從小事做起,嚴格按照____總書記提出的「謀事要實、創業要實、做人要實」的標準要求自己,不好高騖遠,堅持腳踏實地,既要看重顯績、更要看重「潛績」。二要進一步完善抓落實、重實效的工作機制,重點抓績效考核應用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度,把組織要求與群眾的所思所想所盼所憂結合起來,把幹部群眾的工作積極性充分調動起來。
2.加強黨性修養,強化黨員意識。按照「照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病」的要求,經常對照黨章和黨紀黨規檢查糾正自身言行,緊密聯繫個人工作和思想實際,清除思想上的灰塵和污垢,改造主觀世界。進一步加強黨性磨鍊,提升精神境界,不斷開闊胸襟眼界,築牢群眾觀點。堅持學以致用,努力把學到的政策理論和知識轉化為觀察分析問題的科學世界觀,轉化為開展工作的具體思路和辦法,形成聯繫實際學習、學習指導實踐的良好習慣。在認真學習的同時,嚴格按照黨章和黨紀法規,加強黨員身份意識培養,始終牢記黨員這一特殊身份;堅持以黨章為鏡,對照檢查自已的言。
行,忠實履行黨員職責,踐行黨的宗旨和要求;堅決反對「四風」問題,改進工作作風,追求健康向上的生活方式。
3、牢記黨的宗旨,樹立群眾觀。樹立強烈的效率觀念、群眾觀念、服務觀念,堅持以科學的態度和求實的精神兢兢業業做好各項工作;一要深入群眾。要沉下身段,放下身子,深入到群眾中去,定期不定期地與群眾交心談心,傾聽群眾意見,掌握了解群眾的思想動態,及時化解矛盾。二要服務群眾。要千方百計為群眾服好務,凡涉及到與群眾切身利益息息相關的事情,只要不違反政策規定的,要作為大事辦好、辦實,爭取得到群眾滿意。三要心裡裝著群眾。想群眾所想,急群眾所急,了解群眾的疾苦和要求,積極為群眾排憂解難,踏踏實實做幾件看得見摸得著的群眾滿意的事。四要進一步加強政治思想工作。改變過去重審計業務工作、輕政治思想工作的傾向,努力強化政治思想工作,積極營造爭先創優、積極向上的濃厚氛圍。
4、從嚴要求,嚴格執行黨的紀律。要抗得住誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,按照為民務實清廉的要求,勇於正視自己的缺點和不足,正視矛盾和問題,從自己做起,從現在改起,端正行為,堅持艱苦樸素、勤儉節約、克服鋪張浪費、貪圖享樂思想,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕,做到不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該沾的不沾,保持共產黨人的政。
治本色。具體到審計工作而言,不能只求查了多少單位,罰了多少款,更重要的是規範了多少單位的財經行為,為縣委政府決策提供了多少有價值的信息,通過審計產生了多大的社會影響。
一、存在的主要問題
1、學習不夠主動不夠積極。學習的自覺性不高、主動性不強,缺乏目標和緊迫感。學習往往停留在表面,應對場面,甚至是蜻蜓點水,沒有潛心鑽研和研究。由於理論功底不紮實,把握形勢、了解大局不深不透,學用沒有很好地結合,沒有融會貫通。具體講,學習不能從單位,從個人的實際出發,理論聯繫實際,有爭對性的學,而是敷衍式任務式的學,同時存在重業務學習,輕政治學習。
2、工作的激情有所衰退,工作鬆勁。有時面對繁重的工作任務和壓力,怕苦怕累,存在畏難退縮情緒,工作中缺乏旺盛的鬥志和熱情。特別隨著年齡的增大,有船到碼頭車到站的思想。
3、創開拓創新意識不強。開拓創新意識淡化,爭先創優動力不足,工作缺乏創造力、缺乏目標、缺乏進取心。思想陳舊,創新意識差,總認為自己年齡大了,沒有太多想法了,在工作上不能主動開拓創新,習慣按經驗和常規辦事情和處理問題。只滿足於不受領導批評,滿足於不出事、不出問題,不能做到與時俱進、爭先創優。對審計工作如何上水平、上台階,怎樣為縣委、政府決策當好參謀、服務好,思。
考得少。
4.工作標準不高,滿足於過得去。在工作中,還沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,存在小成即滿的思想,工作標準和工作質量不高,只求過得去,不求過得硬。聯想到具體工作。
二、產生問題的原因剖析
1、理想信念不夠堅定。對政治理論學習的重要性認識不夠,抓得不緊,缺乏「本領恐慌」的危機感,學習的緊迫意識不強,特別是對中國特色社會主義理論、科學發展觀、____總書記系列重要講話精神學習不深入、不系統、不透徹;理論學習方面存在任務式應付的現象,在主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足,鑽研理論政策時間少,有時把政治理論學習當作一項任務,不願花時間學習和思考,對學習制度堅持得不夠好,工作忙起來就放鬆學習。
2、宗旨意識有所淡化。群眾觀點相對弱化,想問題、辦事情,不能完全從群眾利益出發,考慮得較多的是能不能完成上級任務、能不能受到上級領導的關注和肯定。工作缺乏全局思考,當參謀、出主意時關注分管工作多,強調管理多,服務基層、服務群眾的思考和工作做的不夠;對群眾觀點的認識和理解還有偏差,有時面對群眾工作中遇到的複雜局面和深層次矛盾,難以適應,缺乏破解難題的主動作為和有效方法。做群眾思想工作方法簡單,針對性不強。
3、黨性修養有所滑坡。黨性鍛鍊有所放鬆,嚴格按照黨性原則加強黨性鍛鍊的自覺性有所弱化,黨員意識有所淡化。認為審計部門是業務部門,不管資金、不管人事,不管工程,犯不了大錯,不需要對「三觀」進行再改造,思想上對「四大考驗」、「四種危險」缺乏警醒,對享樂主義、個人主義等落後的思想抵制不力,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流,出現講享受、講待遇、講面子、講排場的現象,忽視了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的提升。在自我修養上,存在自我意識,缺乏大局觀念,考慮群眾利益和全局利益少。
4、執行政治紀律和組織紀律執行不嚴。遵守政治紀律和組織紀律的自覺性不高,敢於擔當、敢於負責、敢於同不良風氣作鬥爭的精神和勇氣不足。有時逃避責任,不敢直面矛盾,遇到困難和矛盾繞著走。在實際工作中,堅持真理、修正錯誤的勇氣有時還不足,解決職工群眾根本問題的辦法還不是很多。對幹部職工思想、紀律、作風上存在的一些不良風氣和苗頭重視還不夠,對身邊的一些錯誤行為,批評和糾正的力度還不是很大,一定程度上存在著「好人主義」和怕得罪人的思想。解決問題有時患得患失,不夠果斷。由於放鬆了自我約束,思想和行動上和黨組織的要求還有差距。
三、整改措施
1、加強政策理論學習,樹立正確的人生觀。端正學習。
態度,真正把抓好學習作為第一責任,把搞好自身的學習當作第一需要,切實把學習作為終身的任務、緊迫的課題,堅持每天自學不少於1小時。要從學習中,徹底改造自己的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀。一要做到在工作中既要著眼當前,又要考慮長遠,腳踏實地干實事,干群眾期盼的事。從小事抓起,從小事做起,嚴格按照____總書記提出的「謀事要實、創業要實、做人要實」的標準要求自己,不好高騖遠,堅持腳踏實地,既要看重顯績、更要看重「潛績」。二要進一步完善抓落實、重實效的工作機制,重點抓績效考核應用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度,把組織要求與群眾的所思所想所盼所憂結合起來,把幹部群眾的工作積極性充分調動起來。
2.加強黨性修養,強化黨員意識。按照「照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病」的要求,經常對照黨章和黨紀黨規檢查糾正自身言行,緊密聯繫個人工作和思想實際,清除思想上的灰塵和污垢,改造主觀世界。進一步加強黨性磨鍊,提升精神境界,不斷開闊胸襟眼界,築牢群眾觀點。堅持學以致用,努力把學到的政策理論和知識轉化為觀察分析問題的科學世界觀,轉化為開展工作的具體思路和辦法,形成聯繫實際學習、學習指導實踐的良好習慣。在認真學習的同時,嚴格按照黨章和黨紀法規,加強黨員身份意識培養,始終牢記黨員這一特殊身份;堅持以黨章為鏡,對照檢查自已的言。
行,忠實履行黨員職責,踐行黨的宗旨和要求;堅決反對「四風」問題,改進工作作風,追求健康向上的生活方式。
3、牢記黨的宗旨,樹立群眾觀。樹立強烈的效率觀念、群眾觀念、服務觀念,堅持以科學的態度和求實的精神兢兢業業做好各項工作;一要深入群眾。要沉下身段,放下身子,深入到群眾中去,定期不定期地與群眾交心談心,傾聽群眾意見,掌握了解群眾的思想動態,及時化解矛盾。二要服務群眾。要千方百計為群眾服好務,凡涉及到與群眾切身利益息息相關的事情,只要不違反政策規定的,要作為大事辦好、辦實,爭取得到群眾滿意。三要心裡裝著群眾。想群眾所想,急群眾所急,了解群眾的疾苦和要求,積極為群眾排憂解難,踏踏實實做幾件看得見摸得著的群眾滿意的事。四要進一步加強政治思想工作。改變過去重審計業務工作、輕政治思想工作的傾向,努力強化政治思想工作,積極營造爭先創優、積極向上的濃厚氛圍。
4、從嚴要求,嚴格執行黨的紀律。要抗得住誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,按照為民務實清廉的要求,勇於正視自己的缺點和不足,正視矛盾和問題,從自己做起,從現在改起,端正行為,堅持艱苦樸素、勤儉節約、克服鋪張浪費、貪圖享樂思想,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕,做到不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該沾的不沾,保持共產黨人的政。
治本色。具體到審計工作而言,不能只求查了多少單位,罰了多少款,更重要的是規範了多少單位的財經行為,為縣委政府決策提供了多少有價值的信息,通過審計產生了多大的社會影響。