4月2日，貴陽市人大常委會副主任、息烽縣委書記、縣政法隊伍教育整頓領導小組組長卓飛組織全縣政法系統各單位主要領導召開談心談話會，為查糾整改環節開好頭、起好步，推動政法隊伍教育整頓走深走實。
會上，卓飛介紹了《紀檢監察機關處理主動投案問題的規定(試行）》相關內容、監督執紀「四種形態」和教育懲處相結合的政策、「自查從寬、被查從嚴」政策。縣政法系統各單位主要負責同志結合實際，深入剖析自身存在的頑瘴痼疾、有無檢舉揭發的問題線索、個人與崗位的匹配度、單位黨組（黨委)和政治生態存在的問題和不足，並將如何開展政法隊伍教育整頓進行表態發言。卓飛指出，政法隊伍教育整頓查糾整改環節關係教育整頓是否動真碰硬、觸及要害、見到實效的關鍵一環，大家開展深入的自查自糾，說得都很到位。要以問題為切入點，扛牢扛實政治責任，認真謀劃好、推進好、落實好查糾整改環節各項任務，堅決清除害群之馬、整治頑瘴痼疾。要發揮好「頭雁」效應，率先垂範，對存在的問題和不足做到心中有數，建好台賬，抓好整改。
卓飛要求，要提高政治站位，深入貫徹落實習近平總書記關於政法隊伍建設的重要指示和訓詞精神、習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話、習近平總書記在視察貴州時的重要講話精神，增強「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」。要有大局意識和系統思維，站在全縣的高度推動政法隊伍教育整頓，認真貫徹習近平總書記關於總體國家安全觀的重要論述，想問題、辦事情不能緊限於自己的一畝三分地，找准自身在政法隊伍中的角色和任務，主動擔當、主動作為，全面正風肅紀，加強政法隊伍革命化、正規化、專業化、職業化建設，努力打造一支黨和人民信得過靠得住能放心的新時代政法鐵軍。卓飛強調，要堅持民主集中制原則，堅持集體領導和個人分工負責相結合。要重視幹部隊伍建設，堅持「為發展配幹部」的用人理念和「幹事、創業、求發展」的用人導向，堅持黨管幹部原則，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持德才兼備、以德為先，堅持注重實績、群眾公認，深化幹部人事制度，使各方面優秀幹部充分湧現、各盡其能、才盡其用。要堅持以上率下以身示範，把整頓放在更加重要的位置研究部署，有條不紊地推動整頓向實處、深處、益處推進。要以更高的要求提振政法隊伍精氣神，做實做優規定動作，查實查准問題線索，將政治建設和業務建設全面融合，推動「我為群眾辦實事」貫穿始終。
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學黨史,悟思想,辦實事,開新局專題組織生活會,檢視自身問題,講收穫提高,講差距[朗讀]
按照旗局黨委的部署，富河鎮派出所組織民警進行一次隊伍集中教育整頓活動，以「三個代表」重要思想為主線，認真學習胡錦濤在慶祝中國共產黨成立九十周年大會上的重要講話，切實貫徹上級公安機關工作會議精神，落實執行好《人民警察法》和《公安機關人民警察紀律條令》，學習公安部「五條禁令」和市局新修訂的「十條禁令」、自治區公安機關「八個嚴禁」和「八個不准」，通過學習和結合分析總結派出所當前的工作和隊伍現狀，我所存在問題突出在幾個方面：一是抓隊伍思想政治建設、教育方面還做得不夠好，有個別民警只埋頭抓業務，忽視隊伍的思政教育，有針對性細緻工作還做得不到位;二是業務指導和行政管理還存在這樣那樣的不足之處;三是抓法規制度規範民警行為，日常監督和突擊抽查執行情況不力，四是發現問題迅速上升為理性思考，採取相應的應對措施也還不及時……等等。派出所要求全所警要從問題民警和違法事例中汲取經驗教訓，人人做到自警自省自勵，切實提高自身的思想政治素質和業務工作水平，與此同時還要對民警教育管理工作常抓不懈。經過認真學習領會，我覺得市局、旗局組織這次開展隊伍集中教育整頓活動是非常及時的，也是具有十分重要的意義的，使存在的不良風氣甚至違紀違法現象受到遏制，也使我們廣大民警得到進一步教育提高。我的學習體會具體幾點：
第一，堅持理論聯繫實際，把理論學習和工作實際緊密結合起來，做到學有成效。毫無疑問，理論學習特別是領會胡錦濤在慶祝中國共產黨成立九十周年大會上的重要講話精神、學習《人民警察法》、《公安機關人民警察紀律條令》、公安部「五條禁令」和市局新修訂的「十條禁令」自治區公安機關「八個嚴禁」和「八個不准」，通過學習能有效在思想上增強政治素養、政治覺悟和政治警覺性;如果把學習和實際工作聯繫起來，就能用理論制度指導、規範自己工作，在實踐中進一步提升個人的整體政治素質和執法能力，才能把這次隊伍集中教育整頓活動落到實處，使學習實實在在地、真正地做到入耳、入心、入腦，增強自身免疫力，為今後工作打下堅實的基礎，免除或杜絕出現各種違法、違紀現象的發生，從而達到政治建警的目的，努力做黨和政府良好形象的代表、做群眾工作的能手，做打擊犯罪、維護治安的堅強衛士，要堅持依法從嚴治警，從最基本的行為準則抓起，積極推進公安隊伍正規化建設，全面提升我派出所的戰鬥力。
第二，把理論學習和業務學習有機結合起來，有效提高整體執法水平。借隊伍集中教育整頓之機，以胡錦濤在慶祝中國共產黨成立九十周年大會上的重要講話精神，中央關於加強黨的執政能力決定以及上級公安機關工作會議精神等有關政策性要求檢查自己在業務工作，總結優點，找出差距，切實在提高思想素質的同時，把業務素質、業務水平提高一個檔次，堅持嚴格、公正、文明執法。從最大限度上把業務上那些與「三個代表」重要思想不相適應的，與形勢、經濟社會實際和發展要求不適應的，特別是在執法中有偏差，影響公安機關形象的思想和現象。所以，我深有感觸，旗局黨委把開展了各種形式的執法及業務知識的學習作為這次整頓教育中一個重點內容，這對於理順我們工作各個環節業務、提高執法水平，防止執法中的違法、違紀的出現具有深刻涵義的。
第三，把理論學習和培養職業道德的培養聯繫起來，端正警容警德，樹立起良好的人民警察職業道德規範。旗局黨委明確這次隊伍集中教育整頓的目標和任務是：為了切實解決隊伍中存在的突出問題，要求堅持把教育整頓與職業道德培養結合起來，正本清源，樹立和展現良好的職業道德風範，實現公安部提出的隊伍正規化建設目標。職業道德規範問題說到底就是對人民群眾的態度問題，只有把學習和培養職業道德聯繫起來，我們才能做好內強素質，外樹形象這篇文章。在確立「為人民服務」宗旨的前提下，強調執法為民，服務於民，使民警進一步增強全局觀念、群眾觀念和法制觀念，堅決維護人民群眾的合法權益，堅決維護社會穩定。要帶著對人民群眾的深厚感情去執法、去工作，進一步提高新形勢下做群眾工作的能力和水平，竭盡全力地幫助人民群眾解決生產、生活中的實際問題和困難，爭取使隊伍的組織紀律性、執法規範性和工作作風有明顯的根本性的轉變，無愧於「人民警察」的光榮稱號。
第四，把理論學習和政策法規條例理解結合起來，加深領會有關法規條令，從而提高自己執行的自覺性。按旗局黨委的布臵，本次隊伍集中教育整頓的又一學習重點在於政策法規條令的學習理解上，這是非常及時和正確的。以往我們有些同志或在生活或在業務或在執法上之所以栽了跟頭甚至墮落，究其根本原因，也就在於其政治素質不高和沒有很好理解執行人民警察相關的政策法規條令之故。前車之鑑和通過重溫《人民警察法》、《公安機關人民警察紀律條令》和公安部「五條禁令」和市局新修訂的「十條禁令」，結合學習自治區公安機關「八個嚴禁」和「八個不准」具體內容、學習郝萬忠、孟令春先進典型，引導民警熱愛、珍惜自己所從事的警察職業，不斷增強職業責任感和榮譽感，樹立崇高的職業理想，養成良好的工作作風，使我進一步震動和警醒，認識了理解貫徹政策法規條令，作為自己也要意識到必須自覺地、不折不扣地以黨和國家政策法規條令規範約束在自己的一切行為的極端重要性，努力避免、杜絕各種各樣的違紀違法現象發生，讓警鐘在自己頭腦中長鳴。
第五，把理論學習和認真細緻剖析自己結合起來，使自己在一個新的層次得到新的提高。在學習整頓活動中，我在學習的同時，也對自己認真做了一次較深的剖析，我作為基層單位領導、當然也應該更嚴格要求自己，率先垂範，做好一個老兵表率作用。要以自己實實在在的行動做到「八個帶頭」：帶頭以身作則，為人表率;帶頭遵守《公安機關人民警察紀律條令》、公安部「五條禁令」和市局「十條禁令」、自治區公安機關「八個嚴禁」和「八個不准」;帶頭嚴守紀律，確保政令、警令暢通;帶頭解放思想，開拓創新;帶頭求真務實，真抓實幹;帶頭嚴格執法，秉公辦事;帶頭嚴格遵守黨風廉政建設的各項規定;帶頭加強學習，苦練內功。作為本人，經常以各種有關條令制度規定檢查自己，以更好地規範約束自己的言行舉止;嚴格管理，作風嚴謹，辦事程序化、規範化，有著良好的形式多樣的互幫互學共同提高的風氣，可以說所辦案執法基本無差錯，沒有重大違法、違紀的行為出現，取得不少實績，受到好評。
通過這次教育整頓，我也認真分析自己在思想工作業務方面存在的問題，主要在：其一是對理論學習重視不足的糊塗觀念，導致學習主動性、積極性、系統性不足，以為自己是一個老警，實踐經驗豐富，有著較好的政治警覺性和敏感性，學與不學問題不大;其二是放鬆對業務方面的學習提高;其三是有時對自己在工作中的小失誤不敢「亮醜」「揭短」，正視錯誤缺點;有時發現有個別民警有錯誤行為，也不去批評教育，不聞不問，有了一些建設性的意見或新建議，不主動向上級和領導反映……諸如此類等等，這些都是有待通過學習教育整頓，在自己今後的學習工作中加以認真去解決克服的。
總之，在旗局黨委組織的隊伍集中教育整頓學習活動中，我是積極參加，主動學習的，並且也獲得一定的學習成效。特別是在學習中自己能夠理論聯繫實際，實事求是，認真細緻查找分析存在的問題，也找出、確定整改和解決的措施、辦法。與此同時，也進一步的明確領會市局、旗局決定開展本次活動的目的意義所在，這對加強我們隊伍的教育，引導廣大民警樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，使之牢固樹立全心全意為人民服務的思想，培養民警愛崗敬業，無私奉獻，艱苦奮鬥，不怕犧牲，迅速提高民警的整體政治、思想素質、職業道德素養和文化修養。強化隊伍的管理和監督，有效糾正部分民警宗旨意識淡薄，特權思想嚴重，法律意識不強等問題，和防止、遏制少數民警違紀違法案件的再度出現，都是非常及時和必要的。
第一，堅持理論聯繫實際，把理論學習和工作實際緊密結合起來，做到學有成效。毫無疑問，理論學習特別是領會胡錦濤在慶祝中國共產黨成立九十周年大會上的重要講話精神、學習《人民警察法》、《公安機關人民警察紀律條令》、公安部「五條禁令」和市局新修訂的「十條禁令」自治區公安機關「八個嚴禁」和「八個不准」，通過學習能有效在思想上增強政治素養、政治覺悟和政治警覺性;如果把學習和實際工作聯繫起來，就能用理論制度指導、規範自己工作，在實踐中進一步提升個人的整體政治素質和執法能力，才能把這次隊伍集中教育整頓活動落到實處，使學習實實在在地、真正地做到入耳、入心、入腦，增強自身免疫力，為今後工作打下堅實的基礎，免除或杜絕出現各種違法、違紀現象的發生，從而達到政治建警的目的，努力做黨和政府良好形象的代表、做群眾工作的能手，做打擊犯罪、維護治安的堅強衛士，要堅持依法從嚴治警，從最基本的行為準則抓起，積極推進公安隊伍正規化建設，全面提升我派出所的戰鬥力。
第二，把理論學習和業務學習有機結合起來，有效提高整體執法水平。借隊伍集中教育整頓之機，以胡錦濤在慶祝中國共產黨成立九十周年大會上的重要講話精神，中央關於加強黨的執政能力決定以及上級公安機關工作會議精神等有關政策性要求檢查自己在業務工作，總結優點，找出差距，切實在提高思想素質的同時，把業務素質、業務水平提高一個檔次，堅持嚴格、公正、文明執法。從最大限度上把業務上那些與「三個代表」重要思想不相適應的，與形勢、經濟社會實際和發展要求不適應的，特別是在執法中有偏差，影響公安機關形象的思想和現象。所以，我深有感觸，旗局黨委把開展了各種形式的執法及業務知識的學習作為這次整頓教育中一個重點內容，這對於理順我們工作各個環節業務、提高執法水平，防止執法中的違法、違紀的出現具有深刻涵義的。
第三，把理論學習和培養職業道德的培養聯繫起來，端正警容警德，樹立起良好的人民警察職業道德規範。旗局黨委明確這次隊伍集中教育整頓的目標和任務是：為了切實解決隊伍中存在的突出問題，要求堅持把教育整頓與職業道德培養結合起來，正本清源，樹立和展現良好的職業道德風範，實現公安部提出的隊伍正規化建設目標。職業道德規範問題說到底就是對人民群眾的態度問題，只有把學習和培養職業道德聯繫起來，我們才能做好內強素質，外樹形象這篇文章。在確立「為人民服務」宗旨的前提下，強調執法為民，服務於民，使民警進一步增強全局觀念、群眾觀念和法制觀念，堅決維護人民群眾的合法權益，堅決維護社會穩定。要帶著對人民群眾的深厚感情去執法、去工作，進一步提高新形勢下做群眾工作的能力和水平，竭盡全力地幫助人民群眾解決生產、生活中的實際問題和困難，爭取使隊伍的組織紀律性、執法規範性和工作作風有明顯的根本性的轉變，無愧於「人民警察」的光榮稱號。
第四，把理論學習和政策法規條例理解結合起來，加深領會有關法規條令，從而提高自己執行的自覺性。按旗局黨委的布臵，本次隊伍集中教育整頓的又一學習重點在於政策法規條令的學習理解上，這是非常及時和正確的。以往我們有些同志或在生活或在業務或在執法上之所以栽了跟頭甚至墮落，究其根本原因，也就在於其政治素質不高和沒有很好理解執行人民警察相關的政策法規條令之故。前車之鑑和通過重溫《人民警察法》、《公安機關人民警察紀律條令》和公安部「五條禁令」和市局新修訂的「十條禁令」，結合學習自治區公安機關「八個嚴禁」和「八個不准」具體內容、學習郝萬忠、孟令春先進典型，引導民警熱愛、珍惜自己所從事的警察職業，不斷增強職業責任感和榮譽感，樹立崇高的職業理想，養成良好的工作作風，使我進一步震動和警醒，認識了理解貫徹政策法規條令，作為自己也要意識到必須自覺地、不折不扣地以黨和國家政策法規條令規範約束在自己的一切行為的極端重要性，努力避免、杜絕各種各樣的違紀違法現象發生，讓警鐘在自己頭腦中長鳴。
第五，把理論學習和認真細緻剖析自己結合起來，使自己在一個新的層次得到新的提高。在學習整頓活動中，我在學習的同時，也對自己認真做了一次較深的剖析，我作為基層單位領導、當然也應該更嚴格要求自己，率先垂範，做好一個老兵表率作用。要以自己實實在在的行動做到「八個帶頭」：帶頭以身作則，為人表率;帶頭遵守《公安機關人民警察紀律條令》、公安部「五條禁令」和市局「十條禁令」、自治區公安機關「八個嚴禁」和「八個不准」;帶頭嚴守紀律，確保政令、警令暢通;帶頭解放思想，開拓創新;帶頭求真務實，真抓實幹;帶頭嚴格執法，秉公辦事;帶頭嚴格遵守黨風廉政建設的各項規定;帶頭加強學習，苦練內功。作為本人，經常以各種有關條令制度規定檢查自己，以更好地規範約束自己的言行舉止;嚴格管理，作風嚴謹，辦事程序化、規範化，有著良好的形式多樣的互幫互學共同提高的風氣，可以說所辦案執法基本無差錯，沒有重大違法、違紀的行為出現，取得不少實績，受到好評。
通過這次教育整頓，我也認真分析自己在思想工作業務方面存在的問題，主要在：其一是對理論學習重視不足的糊塗觀念，導致學習主動性、積極性、系統性不足，以為自己是一個老警，實踐經驗豐富，有著較好的政治警覺性和敏感性，學與不學問題不大;其二是放鬆對業務方面的學習提高;其三是有時對自己在工作中的小失誤不敢「亮醜」「揭短」，正視錯誤缺點;有時發現有個別民警有錯誤行為，也不去批評教育，不聞不問，有了一些建設性的意見或新建議，不主動向上級和領導反映……諸如此類等等，這些都是有待通過學習教育整頓，在自己今後的學習工作中加以認真去解決克服的。
總之，在旗局黨委組織的隊伍集中教育整頓學習活動中，我是積極參加，主動學習的，並且也獲得一定的學習成效。特別是在學習中自己能夠理論聯繫實際，實事求是，認真細緻查找分析存在的問題，也找出、確定整改和解決的措施、辦法。與此同時，也進一步的明確領會市局、旗局決定開展本次活動的目的意義所在，這對加強我們隊伍的教育，引導廣大民警樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，使之牢固樹立全心全意為人民服務的思想，培養民警愛崗敬業，無私奉獻，艱苦奮鬥，不怕犧牲，迅速提高民警的整體政治、思想素質、職業道德素養和文化修養。強化隊伍的管理和監督，有效糾正部分民警宗旨意識淡薄，特權思想嚴重，法律意識不強等問題，和防止、遏制少數民警違紀違法案件的再度出現，都是非常及時和必要的。
聽取領導、黨員、幹部及群眾意見，深刻查擺問題，認真剖析原因，提出整改措施，形成以下對照檢查材料。
一、遵守黨的政治紀律、組織紀律、貫徹中央八項規定精神的基本情況。
作為一名受黨教育、培養多年的黨員幹部，自己始終堅決擁護黨的領導，遵守黨的紀律，對黨忠誠，在思想上政治上行動上同黨組織保持高度一致。但深刻檢查，對照反思，還存在不足和差距：
(一)遵守黨的政治紀律、組織紀律情況。
一是遵守政治紀律不嚴格。比如在茶餘飯後、朋友聚會、同事或家人的交流過程中，對一些發表損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行，對社會上、網絡上出現的一些政治謠言和錯誤言論，不能做到正面反擊，大多是隨聲附和;對改革發展過程中出現的分配不公、腐-敗現象等不能用發展的眼光正確分析，正確看待，發牢騷，說一些不合身份的話;對縣委、縣政府的一些決策部署有評頭論足的現象。
二是政治鑑別力不強。對非法宗教活動、民族分-裂勢力、恐怖勢力、件認識不足，認為是小事情，成不了大氣候，沒必要投入太多的人力和精力去防範打擊。
三是執行力不強。對中央的路線方針政策、縣委的重大戰略部署，有理解不深刻、落實不到位的現象，在結合自身特點創造性地開展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對策和方法，缺乏開拓創新精神，破解難題的辦法、手段不多。比如對縣委、縣政府下達的招商引資、爭取資金等硬性工作任務，缺乏攻堅克難的決心和信心，不是主動出主意，想辦法完成，而是抱怨不合理，有等待觀望思想。
四是貫徹民-主集中制不到位。比如農工部開會研究討論問題時，不敢大膽發表自己的意見，說錯了怕影響形象、說多了怕不符合主要領導意圖。開展批評與自我批評遮遮掩掩，隔靴蚤癢，不敢觸及實質，怕得罪人、怕影響團結。看不慣、想不通的事情也跟著發牢騷，說三道四，助長不良習氣蔓延。有遲到早退，外出不打招呼的現象，表率作用發揮的不好。
(二)貫徹落實中央八項規定情況。
1.認識不足。對作風建設的長期性、艱巨性、複雜性認識不足，認為那是高級領導幹部應遵循的原則，與基層人員關係不大，因此在思想上沒有引起足夠的重視，貫徹執行不力，信心不足，等待觀望。比如八項規定出台後，對單位有個別人員遲到早退、上班期間脫崗串崗、溜號等問題，沒有進行過批評教育。
2.調研不深入。調研不夠，沒有深入了解基層實際情況，即使調研，寫出來的調研報告也缺乏操作性。
3.文風會風改進不大。開會安排工作抓不住重點，空話、套話多，起草、把關修改文件與實際結合不緊密，內容空洞，操作性不強，有應付現象。
4.有浪費現象。到食堂、飯館吃飯，點的多，吃的少，沒有養成光碟和打包習慣;家庭、單位用電、用水大手大腳，造成浪費。
(三)個人有關情況的說明。
我是。。。。分管新農村建設。公務用車情況：無固定公務車輛，工作用車由農工部辦公室按照派車制度安排公務用車，沒有公車私用情況。住房情況：。。。辦公用房情況：。。。職務消費情況：自己在工作中嚴格按制度辦事，沒有收受過任何禮品、購物券，出差按標準報銷差旅費，沒有用公-款支付應當由個人承擔的費用。個人消費情況：厲行節約，衣食簡樸，沒有到單位報銷過屬於個人負擔的宴請、車費和其它費用。
家屬子女從業情況：
秘書配備情況：自己沒有配備秘書。出入私人會所問題：自己從來沒有出入過私人會所，今後也絕不會出入私人會所。
二、「四風」方面存在的突出問題
經過深刻反思和進行認真查擺，在實際工作中仍存在「四風」方面的問題。
(一)形式主義方面。
1.學習欠紮實。
主要理論學習抓的不紮實，鑽研不深。看了文件，學了政策，但僅僅停留在文字表面，沒有對其背景、細節和內涵進行深層次的思考，表現在單純追求形式閱知，而忽略了促進、規範和指導工作。我曾經一天記了五頁學習筆記，但囫圇吞棗，只顧數量，不求理解不理解，掌握不掌握。
2.抓工作落實不夠。
習慣於做「二傳手」，抓落實「一陣風」;結合實際推動工作不力，有些工作停留在會議、文件層面，針對性和操作性不強;缺乏「釘釘子」精神和一抓到底的勁頭，比如我自己的工作是新農村建設，但如何建設新農村，卻沒有自己的思路，雖然一直要求想辦法，卻一直停留在口頭，沒有落實到行動上。另外不注重會議效果和文件執行結果，督促落實不夠，導致一些突出矛盾和問題得不到有效解決。
3.學用脫節。
學用「兩張皮」，沒有真正做到理論聯繫實際，不善於運用馬克思主義的立嘗觀點和方法去分析解決實際問題;滿足於一般性的學習，帶著問題學、深入思考學做得不夠，理論思維還需要進一步提高;開展工作更多的是拼人脈、靠積累、憑經驗，對理論指導實踐重要性認識不夠，沒有真正找到理論與實踐的最佳結合點，以知促行、以行促知、知行合一做得不夠。我自己看過很多外國農業發展的經驗，也寫過一些文字，但沒有結合到咱麟游農業農村發展上來。
(二)官僚主義方面。
1.聯繫群眾不夠深入。群眾觀念有些淡薄，深入群眾不夠經常，體察民情不夠直接，服務群眾不夠主動，排解民憂不夠及時;平時接觸基層幹部多，接觸普遍群眾、尤其是在三農工作中聽取群眾意見偏少，在察實情、聽實話上有不足;有效聯繫群眾的渠道和方式比較單一，面對面與群眾交流的平台和途徑不多、渠道不寬，對群眾的所思所想所盼了解得不夠及時全面。
2.解決群眾實際困難不夠。
對群眾的實際困難和反映的問題，被動解決問題較多、主動化解矛盾較少;檢查指導中注重抓大的項目、大的工程，忽視與民生相關的小項目、小工程。我們包的村是團莊，我包了一戶馮書文，他家五口人，家裡只有幾間大房，破舊不堪，我去了他家幾次，卻想不出辦法幫他解決。
3.調研不深入。
調研不是為了解決問題，走一步、看一看的想法多，著眼於解決實際問題的具體步驟少;走馬觀花，滿足於到了多少地方、看了多少點，缺少有價值的調研成果;調研時了解面上工作、一般性情況較多，沉下心來與基層幹部群眾一起研究問題和措施少;圍繞解決經濟社會發展中的熱點焦點難點問題深入調研不夠，有調查少研究，提出意見的針對性、指導性不夠強;習慣於當場解決看得見摸得著的具體問題和實際困難，對一些影響和制約長遠發展的深層次問題研究得不夠，理不出更多推動全面工作、有利於科學發展的對策措施。
比如我們縣的統籌城鄉發展工作，我走了所有鄉鎮與鄉鎮領導談話，但談話泛泛的，沒有深入下去，因此提不出有操作性的我縣統籌城鄉發展對策，提出了的卻脫離實際，難以操作。
7月10日到11日我和幹部搞農民增收調查，走的多是村組幹部，走的是有產業較大的村，走訪普通群眾少，沒有深入到普通群眾中去。
(三)享樂主義方面。
1.滿足於現狀，開拓創新意識欠缺。
一是思想上因循守舊，習慣於用老辦法解決新問題，遇到具體問題的討論與決策，觀念跟不上新形勢新要求，理解新思想、接受新事物的能力不夠強。感覺自己年齡在單位是最大的，也安於現狀，不想發展，等待離崗時間，失去上進的動力。
二是創新意識不強，攻堅克難的勇氣不足，工作上有畏難情緒，遇到難度大、風險高的事宜，往往採用保守策略，對政策上沒有明確規定的事項，研究不夠，機械的執行，或等上級，或不作為，生活上求安逸，表現為工作不夠積極、不夠主動，不敢擔當。
2.艱苦奮鬥精神有所減弱。隨著經濟發展、生活水平提高，厲行節約、反對浪費的意識淡薄了，在思想上對艱苦奮鬥精神缺乏有力的堅守，不願過緊日子、苦日子的思想有所顯現;吃苦在前、享樂在後的意識有所淡化，不願意與老百姓們打成一片、一塊苦、一塊干。下團莊駐村，不想在農戶家裡住，總感覺沒有睡在自己床上舒服。
3.思想消極，退坡思想嚴重。感覺自己身體有病，家又比較遠，縣城沒有親戚，一個人生活沒有規律，也不思進取，安於現狀，得過且過，工作不忙的時候，想的更多的是和朋友聊聊天、全身心撲在工作上的時間和精力相對減少，「時不我待、只爭朝夕」的責任感和緊迫感缺乏。到了周五就想儘快回到寶雞和家人團圓，和朋友聚會，有時單位安排周六、周日加班、開會，心裡還是有牴觸情緒。自己在奮鬥精神上明顯不足。
(四)奢靡之風方面。
由於享受主義、好人主義作祟，對人情世故、哥們義氣處理得不夠好，放鬆了原則性要求，礙於面子和人情吃了一些「人情飯」，喝了一些「人情酒」，觸及了作為黨員領導幹部為人處世的底線。
(五)幹部群眾所提意見和有關問題的回應。在群眾路線教育實踐活動第一環節徵求意見過程中，幹部群眾和督導組向自己反臘四風」方面的意見8條，其中有7條在「四風」表現中已做了回應和反映，對剩餘的1條做以說明：
不能很好處理好工作與編撰書籍的關係。把編寫書籍看的很重，把工作沒有重視起來，導致書籍出版了，工作卻沒有干出成績。對此，我深入反思，今後工作中，擺正位置，理清次序，把分管工作放在第一位來抓，不占用上班工作時間，一心一意為農村經濟發展出力。
三、產生問題的原因分析
以上「四風」問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，是世界觀、人生觀和價值觀「總開關」產生了一定的偏差。問題出在表面上，但根子生在思想上。從深層次分析，主要有以下幾點：
(一)理想信念有所淡化。
一是理論學習認識不到位。沒有把學習作為增強本領、提升素質的主要途徑，放在重要位置，經常強調工作忙，不願學、學不進。參加集體學習，也是裝點門面，擺花架子，自學也只是看看報紙、雜誌、瀏覽網頁新聞，方法簡單，形式單一，對理論學習看得多思考少、瀏覽多記住少，滿足於完成「規定動作」，缺乏自加壓力的主動性和自覺性。特別是隨著工作時間的增長，在思想上時不時產生麻痹、鬆懈思想，不自覺地就放鬆了學習。
二是主觀世界改造不夠。存在事務工作沖淡黨性鍛鍊的情況，對黨的路線方針政策理解不深不透，淺嘗輒止，對改革發展中出現的新情況、新問題不能用辯證的觀點分析研究，缺乏主見，隨波逐流，人生觀、價值觀出現偏差，導致退坡思想嚴重，行動消極，工作不求上進，滿足於維持現狀，原地踏步。
(二)宗旨觀念不夠牢固。
對黨的群眾路線和群眾觀點認識不深，思想上、行動上公僕意識衰退。在工作上，群眾觀點有所淡化，有滿足現狀的思想，存在說了也白說、甚至吃力不討好等思想，也產生了睜一隻眼、閉一隻眼的想法，指導基層不深入、不經常。到了基層只注重了解想要了解的問題，與群眾談心交流不經常，直接聽取基層群眾意見少，沒有真正和群眾打成一片，「從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾」的思想在具體落實上有偏差，這實際上是宗旨觀念不牢、群眾觀點不強、覺悟不高的表現。
(三)黨性修養有所欠缺，「三觀」改造不到位。加強黨性修養的自覺性不強，提升自我素養的標尺線不高，缺少爭先創優的勁頭，缺少改革創新的勇氣，精神狀態不佳，奮鬥意識弱化。工作繁重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣儘快完成任務，降低了工作標準。緊迫感、責任感、使命感不夠強，攻堅克難的舉措不夠。
(四)自律標準不夠高，「三嚴三實」不到位。認為自己工作20多年了，經過多崗位的磨練，具備了一定的政治素質，積累了一定的工作經驗、知識內涵，常常不自覺地滿足於這些積累與經驗，對持續不斷地自我提高重視不夠，滿足於完成上級交辦的任務或重視面上不出問題，工作中思路不寬。
放鬆對自己的要求，忘記了自己的政治身份和政治責任。沒有深刻認識到我們黨的先進性和黨的執政地位不是一勞永逸、一成不變的，忽視了自己的一言一行都會影響黨的地位與形象。
有時把自己等同於普通黨員，工作上只求過得去、不求過得硬，標準上只求不違規、不求作表率，思想上只求對我有利、不求嚴防死守，令行禁止的意識不夠深入，紀律鬆懈，《黨員幹部對照合格黨員標準剖析自身存在問題及不足》。
反思自己「四風」方面的表現之所以出現問題，就是因為對「三嚴三實」這一-黨員幹部從政履職的基本準則堅持不夠，自我要求不嚴、自律標準下降。
(五)工作缺乏力度，「延安精神」「焦裕祿精神」得不到弘揚。總認為自己是副職，單位事情有王部長領導，自己面臨離崗，身體有病，因此退坡思想嚴重，工作被動，王部長安排什麼就幹什麼，不安排，也從不主動出擊。對自己分管的工作不上心，沒有下功夫進行研究。在下鄉指導中，有老好人思想，怕得罪人、怕影響同志們的關係？
四、今後的努力方向和改進措施
檢查總結，尋找差距，自己決心以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機，從以下幾方面加以改進和提高：
1.刻苦學習，努力改造主觀世界。
一要端正學習態度。政治上的堅定來自於理論上的清醒，工作上的熟練來自於業務知識的精通，作為一名黨員幹部，要始終把學習放在第一位，把學習當做一種追求，樹立終身學習的理念，養成良好的學習習慣，向書本學習，拜群眾為師，做到干中學、學中干，學以致用，學用相長，切實解決不願學、不想學、急學急用等不良習氣。積極開展創建學習型機關活動，努力營造良好的學習環境。
二要突出學習重點。堅持幹什麼學什麼、缺什麼補什麼的原則，堅持周一、周四學習例會制度，每年列出學習計劃、學習日程，採取集體學與自學相結合、討論學與心得交流學相結合等形式，學理論、學政策、學法律、學業務，提高理論素養和履職能力？
學理論就是要加深對《黨章》、黨的十八大精神、十八屆三中全會、習系列講話和中國特色社會主義的理解，解放思想，與時俱進，使自己能夠適應形勢發展的需要;學政策，要精學細研，融會貫通，全面理解掌握，熟記於心，為群眾更好的提供政策幫助;學業務，在農工部業務知識上下功夫，要重點學習中央一號文件，學習統籌城鄉發展和新農村建設方面的文件、政策法規，成為業務工作的行家裡手，努力提高自己的管理能力和領導水平。
每年記寫學習筆記2萬字、撰寫心得體會文章6篇，每季度開展一次理論知識考試，鞏固學習成果。三要學以致用。「空談誤國，實幹興邦」，努力克服學習中的「兩張皮」現象，堅持理論聯繫實際的學風，達到「真學、真懂、真信、真用」的目的。結合我縣三農工作實際，服從和服務於全縣農村發展，著眼於對實際問題的理性思考，著眼於新的實踐與發展，要做到理論與實際、工作與學習、主觀與客觀的真正統一，做到思想上與時俱進，行動上步調一致。四要深入開展調研活動。
圍繞縣上的產業發展、重點工作和制約農村經濟發展的瓶頸問題，制定調研計劃，明確調研的時限要求，每季開展一次專題調研活動，每年完成4篇有參考價值的調研報告，為領導決策發揮參謀作用。
2.強化宗旨觀念，走好群眾路線。在今後工作中，我要以焦裕祿精神為標杆，發揚艱苦奮鬥的延安精神，克服坐而論道的官僚習氣，堅持深入基層、深入農村、深入田間地頭，與群眾面對面的開展走訪調查，了解村情民-意，傾聽群眾對三農工作的要求和呼聲，幫助群眾排憂解難，把群眾滿意率作為衡量工作的標準。接地氣、連民心，積極主動為群眾辦實事、做好事，解決好服務群眾最後一公里的問題。每月下鄉不少於5天，與群眾同吃同住同勞動不少於3天，每年為幫扶戶辦實事不少於3件，提供致富信息5條，合理化建議2條，引導群眾解放思想，加快發展。
3.履職盡責，提高工作效率。真正撲下身子，為農村發展獻計獻策，為完成年度目標任務而努力。
第一，對傳統優勢產業存在的問題進行深入研究。目前我們麟游縣的主導產業有畜牧、核桃、烤煙、蔬菜、優質玉米等，需要我們到生產一線，了解調查各大產業存在的核心問題是什麼，是什麼主要原因阻礙著產業的發展，並提出意見建議。第二認真研究我縣實情，引進農村發展的新產業？
雖然我們麟游有好幾個產業，但農民人均收入與山外比較還有一定的差距，關鍵在產業增收難度大，挖掘潛力校我建議在對鄉鎮工作五重點的基礎上增加一條，扶持發展一個新產業。
必須是最新的，以前沒有過的產業，充分發揮農民的積極性，引進新產業、新品種，與大專院校聯繫，與農業發達省份聯繫，多學習，取長補短，發揮本地地理優勢，引進新的東西在本地生根發芽。
如此經過多年努力，新的農業支柱產業就會出現，並壯大。
第三，把自己的分管工作干好。自己分管新農村建設，從今以後，對上面安排的新農村文件材料認真學習，領會精神實質，並結合麟游新農村建設實際，提出自己既符合麟游實際，又具有操作性的辦法建議，並不斷在實踐中完善。同時借鑑其他先進地區的新農村工作經驗和辦法，促進我們麟游新農村建設上新台階。
在新農村建設工作中，敢於承擔，敢於負責，把自己的工作職能充分履行好。第四，對自己嚴格要求，提高工作效率。按時上下班，工作認真負責，團結領導和同志，需要加班時就加班加點，不無故請假，帶頭遵守單位工作紀律，發揮模範帶頭作用。積極配合王部長工作，做到不越位，積極建言獻策。對搞不懂的工作積極請教，使單位上下擰成一股勁。
4.堅持「三嚴三實」，保持清正廉潔。
一是要認真學習各級紀委全會精神，廉潔從政規定，從思想上築牢拒腐防變的堤防，把廉政責任制的要求落到實處，踏踏實實幹事，老老實實做人，不貪、不占，看好門，管好人，確保農工部隊伍廉潔高效。
二是貫徹執行中央八項規定、省市縣委關於改進作風、密切聯繫群眾的一系列規定，嚴格遵守單位各項規章制度，堅決不作有違規定和紀律的事，並要管好家屬和單位工作人員。
三是要不斷加強自身修養，切實做到自盛自警、自醒和自勵，常懷律己之心，常思貪慾之害，不驕不躁，力戒漂浮，虛心接受群眾的意見和建議，腳踏實地，扎紮實實做好工作。
保持昂揚向上，激-情幹事的思想情操，吃苦在前，享樂在後，為單位同志起好模範帶頭作用。四是要自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律，堅持民-主集中制，維護班子團結，擺正位置，找准角色定位，做到獻策不決策，到位不越位，超前不搶前。不搞上有政策、下有對策，不鬧無原則糾紛，不說三道四，凡是集體研究決定的事情，堅決執行，不打折扣。
自覺遵守單位的各項規章制度，節約用電用水，按時上下班，外出向辦公室打招呼，及時撥動去向公示牌，做到有事請假，不無故遲到早退。廉潔自律，依法辦事，真正做到「權為民所用，情為民所系，利為民所謀」，在群眾心目中樹立良好的形象。
一、遵守黨的政治紀律、組織紀律、貫徹中央八項規定精神的基本情況。
作為一名受黨教育、培養多年的黨員幹部，自己始終堅決擁護黨的領導，遵守黨的紀律，對黨忠誠，在思想上政治上行動上同黨組織保持高度一致。但深刻檢查，對照反思，還存在不足和差距：
(一)遵守黨的政治紀律、組織紀律情況。
一是遵守政治紀律不嚴格。比如在茶餘飯後、朋友聚會、同事或家人的交流過程中，對一些發表損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行，對社會上、網絡上出現的一些政治謠言和錯誤言論，不能做到正面反擊，大多是隨聲附和;對改革發展過程中出現的分配不公、腐-敗現象等不能用發展的眼光正確分析，正確看待，發牢騷，說一些不合身份的話;對縣委、縣政府的一些決策部署有評頭論足的現象。
二是政治鑑別力不強。對非法宗教活動、民族分-裂勢力、恐怖勢力、件認識不足，認為是小事情，成不了大氣候，沒必要投入太多的人力和精力去防範打擊。
三是執行力不強。對中央的路線方針政策、縣委的重大戰略部署，有理解不深刻、落實不到位的現象，在結合自身特點創造性地開展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對策和方法，缺乏開拓創新精神，破解難題的辦法、手段不多。比如對縣委、縣政府下達的招商引資、爭取資金等硬性工作任務，缺乏攻堅克難的決心和信心，不是主動出主意，想辦法完成，而是抱怨不合理，有等待觀望思想。
四是貫徹民-主集中制不到位。比如農工部開會研究討論問題時，不敢大膽發表自己的意見，說錯了怕影響形象、說多了怕不符合主要領導意圖。開展批評與自我批評遮遮掩掩，隔靴蚤癢，不敢觸及實質，怕得罪人、怕影響團結。看不慣、想不通的事情也跟著發牢騷，說三道四，助長不良習氣蔓延。有遲到早退，外出不打招呼的現象，表率作用發揮的不好。
(二)貫徹落實中央八項規定情況。
1.認識不足。對作風建設的長期性、艱巨性、複雜性認識不足，認為那是高級領導幹部應遵循的原則，與基層人員關係不大，因此在思想上沒有引起足夠的重視，貫徹執行不力，信心不足，等待觀望。比如八項規定出台後，對單位有個別人員遲到早退、上班期間脫崗串崗、溜號等問題，沒有進行過批評教育。
2.調研不深入。調研不夠，沒有深入了解基層實際情況，即使調研，寫出來的調研報告也缺乏操作性。
3.文風會風改進不大。開會安排工作抓不住重點，空話、套話多，起草、把關修改文件與實際結合不緊密，內容空洞，操作性不強，有應付現象。
4.有浪費現象。到食堂、飯館吃飯，點的多，吃的少，沒有養成光碟和打包習慣;家庭、單位用電、用水大手大腳，造成浪費。
(三)個人有關情況的說明。
我是。。。。分管新農村建設。公務用車情況：無固定公務車輛，工作用車由農工部辦公室按照派車制度安排公務用車，沒有公車私用情況。住房情況：。。。辦公用房情況：。。。職務消費情況：自己在工作中嚴格按制度辦事，沒有收受過任何禮品、購物券，出差按標準報銷差旅費，沒有用公-款支付應當由個人承擔的費用。個人消費情況：厲行節約，衣食簡樸，沒有到單位報銷過屬於個人負擔的宴請、車費和其它費用。
家屬子女從業情況：
秘書配備情況：自己沒有配備秘書。出入私人會所問題：自己從來沒有出入過私人會所，今後也絕不會出入私人會所。
二、「四風」方面存在的突出問題
經過深刻反思和進行認真查擺，在實際工作中仍存在「四風」方面的問題。
(一)形式主義方面。
1.學習欠紮實。
主要理論學習抓的不紮實，鑽研不深。看了文件，學了政策，但僅僅停留在文字表面，沒有對其背景、細節和內涵進行深層次的思考，表現在單純追求形式閱知，而忽略了促進、規範和指導工作。我曾經一天記了五頁學習筆記，但囫圇吞棗，只顧數量，不求理解不理解，掌握不掌握。
2.抓工作落實不夠。
習慣於做「二傳手」，抓落實「一陣風」;結合實際推動工作不力，有些工作停留在會議、文件層面，針對性和操作性不強;缺乏「釘釘子」精神和一抓到底的勁頭，比如我自己的工作是新農村建設，但如何建設新農村，卻沒有自己的思路，雖然一直要求想辦法，卻一直停留在口頭，沒有落實到行動上。另外不注重會議效果和文件執行結果，督促落實不夠，導致一些突出矛盾和問題得不到有效解決。
3.學用脫節。
學用「兩張皮」，沒有真正做到理論聯繫實際，不善於運用馬克思主義的立嘗觀點和方法去分析解決實際問題;滿足於一般性的學習，帶著問題學、深入思考學做得不夠，理論思維還需要進一步提高;開展工作更多的是拼人脈、靠積累、憑經驗，對理論指導實踐重要性認識不夠，沒有真正找到理論與實踐的最佳結合點，以知促行、以行促知、知行合一做得不夠。我自己看過很多外國農業發展的經驗，也寫過一些文字，但沒有結合到咱麟游農業農村發展上來。
(二)官僚主義方面。
1.聯繫群眾不夠深入。群眾觀念有些淡薄，深入群眾不夠經常，體察民情不夠直接，服務群眾不夠主動，排解民憂不夠及時;平時接觸基層幹部多，接觸普遍群眾、尤其是在三農工作中聽取群眾意見偏少，在察實情、聽實話上有不足;有效聯繫群眾的渠道和方式比較單一，面對面與群眾交流的平台和途徑不多、渠道不寬，對群眾的所思所想所盼了解得不夠及時全面。
2.解決群眾實際困難不夠。
對群眾的實際困難和反映的問題，被動解決問題較多、主動化解矛盾較少;檢查指導中注重抓大的項目、大的工程，忽視與民生相關的小項目、小工程。我們包的村是團莊，我包了一戶馮書文，他家五口人，家裡只有幾間大房，破舊不堪，我去了他家幾次，卻想不出辦法幫他解決。
3.調研不深入。
調研不是為了解決問題，走一步、看一看的想法多，著眼於解決實際問題的具體步驟少;走馬觀花，滿足於到了多少地方、看了多少點，缺少有價值的調研成果;調研時了解面上工作、一般性情況較多，沉下心來與基層幹部群眾一起研究問題和措施少;圍繞解決經濟社會發展中的熱點焦點難點問題深入調研不夠，有調查少研究，提出意見的針對性、指導性不夠強;習慣於當場解決看得見摸得著的具體問題和實際困難，對一些影響和制約長遠發展的深層次問題研究得不夠，理不出更多推動全面工作、有利於科學發展的對策措施。
比如我們縣的統籌城鄉發展工作，我走了所有鄉鎮與鄉鎮領導談話，但談話泛泛的，沒有深入下去，因此提不出有操作性的我縣統籌城鄉發展對策，提出了的卻脫離實際，難以操作。
7月10日到11日我和幹部搞農民增收調查，走的多是村組幹部，走的是有產業較大的村，走訪普通群眾少，沒有深入到普通群眾中去。
(三)享樂主義方面。
1.滿足於現狀，開拓創新意識欠缺。
一是思想上因循守舊，習慣於用老辦法解決新問題，遇到具體問題的討論與決策，觀念跟不上新形勢新要求，理解新思想、接受新事物的能力不夠強。感覺自己年齡在單位是最大的，也安於現狀，不想發展，等待離崗時間，失去上進的動力。
二是創新意識不強，攻堅克難的勇氣不足，工作上有畏難情緒，遇到難度大、風險高的事宜，往往採用保守策略，對政策上沒有明確規定的事項，研究不夠，機械的執行，或等上級，或不作為，生活上求安逸，表現為工作不夠積極、不夠主動，不敢擔當。
2.艱苦奮鬥精神有所減弱。隨著經濟發展、生活水平提高，厲行節約、反對浪費的意識淡薄了，在思想上對艱苦奮鬥精神缺乏有力的堅守，不願過緊日子、苦日子的思想有所顯現;吃苦在前、享樂在後的意識有所淡化，不願意與老百姓們打成一片、一塊苦、一塊干。下團莊駐村，不想在農戶家裡住，總感覺沒有睡在自己床上舒服。
3.思想消極，退坡思想嚴重。感覺自己身體有病，家又比較遠，縣城沒有親戚，一個人生活沒有規律，也不思進取，安於現狀，得過且過，工作不忙的時候，想的更多的是和朋友聊聊天、全身心撲在工作上的時間和精力相對減少，「時不我待、只爭朝夕」的責任感和緊迫感缺乏。到了周五就想儘快回到寶雞和家人團圓，和朋友聚會，有時單位安排周六、周日加班、開會，心裡還是有牴觸情緒。自己在奮鬥精神上明顯不足。
(四)奢靡之風方面。
由於享受主義、好人主義作祟，對人情世故、哥們義氣處理得不夠好，放鬆了原則性要求，礙於面子和人情吃了一些「人情飯」，喝了一些「人情酒」，觸及了作為黨員領導幹部為人處世的底線。
(五)幹部群眾所提意見和有關問題的回應。在群眾路線教育實踐活動第一環節徵求意見過程中，幹部群眾和督導組向自己反臘四風」方面的意見8條，其中有7條在「四風」表現中已做了回應和反映，對剩餘的1條做以說明：
不能很好處理好工作與編撰書籍的關係。把編寫書籍看的很重，把工作沒有重視起來，導致書籍出版了，工作卻沒有干出成績。對此，我深入反思，今後工作中，擺正位置，理清次序，把分管工作放在第一位來抓，不占用上班工作時間，一心一意為農村經濟發展出力。
三、產生問題的原因分析
以上「四風」問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，是世界觀、人生觀和價值觀「總開關」產生了一定的偏差。問題出在表面上，但根子生在思想上。從深層次分析，主要有以下幾點：
(一)理想信念有所淡化。
一是理論學習認識不到位。沒有把學習作為增強本領、提升素質的主要途徑，放在重要位置，經常強調工作忙，不願學、學不進。參加集體學習，也是裝點門面，擺花架子，自學也只是看看報紙、雜誌、瀏覽網頁新聞，方法簡單，形式單一，對理論學習看得多思考少、瀏覽多記住少，滿足於完成「規定動作」，缺乏自加壓力的主動性和自覺性。特別是隨著工作時間的增長，在思想上時不時產生麻痹、鬆懈思想，不自覺地就放鬆了學習。
二是主觀世界改造不夠。存在事務工作沖淡黨性鍛鍊的情況，對黨的路線方針政策理解不深不透，淺嘗輒止，對改革發展中出現的新情況、新問題不能用辯證的觀點分析研究，缺乏主見，隨波逐流，人生觀、價值觀出現偏差，導致退坡思想嚴重，行動消極，工作不求上進，滿足於維持現狀，原地踏步。
(二)宗旨觀念不夠牢固。
對黨的群眾路線和群眾觀點認識不深，思想上、行動上公僕意識衰退。在工作上，群眾觀點有所淡化，有滿足現狀的思想，存在說了也白說、甚至吃力不討好等思想，也產生了睜一隻眼、閉一隻眼的想法，指導基層不深入、不經常。到了基層只注重了解想要了解的問題，與群眾談心交流不經常，直接聽取基層群眾意見少，沒有真正和群眾打成一片，「從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾」的思想在具體落實上有偏差，這實際上是宗旨觀念不牢、群眾觀點不強、覺悟不高的表現。
(三)黨性修養有所欠缺，「三觀」改造不到位。加強黨性修養的自覺性不強，提升自我素養的標尺線不高，缺少爭先創優的勁頭，缺少改革創新的勇氣，精神狀態不佳，奮鬥意識弱化。工作繁重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣儘快完成任務，降低了工作標準。緊迫感、責任感、使命感不夠強，攻堅克難的舉措不夠。
(四)自律標準不夠高，「三嚴三實」不到位。認為自己工作20多年了，經過多崗位的磨練，具備了一定的政治素質，積累了一定的工作經驗、知識內涵，常常不自覺地滿足於這些積累與經驗，對持續不斷地自我提高重視不夠，滿足於完成上級交辦的任務或重視面上不出問題，工作中思路不寬。
放鬆對自己的要求，忘記了自己的政治身份和政治責任。沒有深刻認識到我們黨的先進性和黨的執政地位不是一勞永逸、一成不變的，忽視了自己的一言一行都會影響黨的地位與形象。
有時把自己等同於普通黨員，工作上只求過得去、不求過得硬，標準上只求不違規、不求作表率，思想上只求對我有利、不求嚴防死守，令行禁止的意識不夠深入，紀律鬆懈，《黨員幹部對照合格黨員標準剖析自身存在問題及不足》。
反思自己「四風」方面的表現之所以出現問題，就是因為對「三嚴三實」這一-黨員幹部從政履職的基本準則堅持不夠，自我要求不嚴、自律標準下降。
(五)工作缺乏力度，「延安精神」「焦裕祿精神」得不到弘揚。總認為自己是副職，單位事情有王部長領導，自己面臨離崗，身體有病，因此退坡思想嚴重，工作被動，王部長安排什麼就幹什麼，不安排，也從不主動出擊。對自己分管的工作不上心，沒有下功夫進行研究。在下鄉指導中，有老好人思想，怕得罪人、怕影響同志們的關係？
四、今後的努力方向和改進措施
檢查總結，尋找差距，自己決心以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機，從以下幾方面加以改進和提高：
1.刻苦學習，努力改造主觀世界。
一要端正學習態度。政治上的堅定來自於理論上的清醒，工作上的熟練來自於業務知識的精通，作為一名黨員幹部，要始終把學習放在第一位，把學習當做一種追求，樹立終身學習的理念，養成良好的學習習慣，向書本學習，拜群眾為師，做到干中學、學中干，學以致用，學用相長，切實解決不願學、不想學、急學急用等不良習氣。積極開展創建學習型機關活動，努力營造良好的學習環境。
二要突出學習重點。堅持幹什麼學什麼、缺什麼補什麼的原則，堅持周一、周四學習例會制度，每年列出學習計劃、學習日程，採取集體學與自學相結合、討論學與心得交流學相結合等形式，學理論、學政策、學法律、學業務，提高理論素養和履職能力？
學理論就是要加深對《黨章》、黨的十八大精神、十八屆三中全會、習系列講話和中國特色社會主義的理解，解放思想，與時俱進，使自己能夠適應形勢發展的需要;學政策，要精學細研，融會貫通，全面理解掌握，熟記於心，為群眾更好的提供政策幫助;學業務，在農工部業務知識上下功夫，要重點學習中央一號文件，學習統籌城鄉發展和新農村建設方面的文件、政策法規，成為業務工作的行家裡手，努力提高自己的管理能力和領導水平。
每年記寫學習筆記2萬字、撰寫心得體會文章6篇，每季度開展一次理論知識考試，鞏固學習成果。三要學以致用。「空談誤國，實幹興邦」，努力克服學習中的「兩張皮」現象，堅持理論聯繫實際的學風，達到「真學、真懂、真信、真用」的目的。結合我縣三農工作實際，服從和服務於全縣農村發展，著眼於對實際問題的理性思考，著眼於新的實踐與發展，要做到理論與實際、工作與學習、主觀與客觀的真正統一，做到思想上與時俱進，行動上步調一致。四要深入開展調研活動。
圍繞縣上的產業發展、重點工作和制約農村經濟發展的瓶頸問題，制定調研計劃，明確調研的時限要求，每季開展一次專題調研活動，每年完成4篇有參考價值的調研報告，為領導決策發揮參謀作用。
2.強化宗旨觀念，走好群眾路線。在今後工作中，我要以焦裕祿精神為標杆，發揚艱苦奮鬥的延安精神，克服坐而論道的官僚習氣，堅持深入基層、深入農村、深入田間地頭，與群眾面對面的開展走訪調查，了解村情民-意，傾聽群眾對三農工作的要求和呼聲，幫助群眾排憂解難，把群眾滿意率作為衡量工作的標準。接地氣、連民心，積極主動為群眾辦實事、做好事，解決好服務群眾最後一公里的問題。每月下鄉不少於5天，與群眾同吃同住同勞動不少於3天，每年為幫扶戶辦實事不少於3件，提供致富信息5條，合理化建議2條，引導群眾解放思想，加快發展。
3.履職盡責，提高工作效率。真正撲下身子，為農村發展獻計獻策，為完成年度目標任務而努力。
第一，對傳統優勢產業存在的問題進行深入研究。目前我們麟游縣的主導產業有畜牧、核桃、烤煙、蔬菜、優質玉米等，需要我們到生產一線，了解調查各大產業存在的核心問題是什麼，是什麼主要原因阻礙著產業的發展，並提出意見建議。第二認真研究我縣實情，引進農村發展的新產業？
雖然我們麟游有好幾個產業，但農民人均收入與山外比較還有一定的差距，關鍵在產業增收難度大，挖掘潛力校我建議在對鄉鎮工作五重點的基礎上增加一條，扶持發展一個新產業。
必須是最新的，以前沒有過的產業，充分發揮農民的積極性，引進新產業、新品種，與大專院校聯繫，與農業發達省份聯繫，多學習，取長補短，發揮本地地理優勢，引進新的東西在本地生根發芽。
如此經過多年努力，新的農業支柱產業就會出現，並壯大。
第三，把自己的分管工作干好。自己分管新農村建設，從今以後，對上面安排的新農村文件材料認真學習，領會精神實質，並結合麟游新農村建設實際，提出自己既符合麟游實際，又具有操作性的辦法建議，並不斷在實踐中完善。同時借鑑其他先進地區的新農村工作經驗和辦法，促進我們麟游新農村建設上新台階。
在新農村建設工作中，敢於承擔，敢於負責，把自己的工作職能充分履行好。第四，對自己嚴格要求，提高工作效率。按時上下班，工作認真負責，團結領導和同志，需要加班時就加班加點，不無故請假，帶頭遵守單位工作紀律，發揮模範帶頭作用。積極配合王部長工作，做到不越位，積極建言獻策。對搞不懂的工作積極請教，使單位上下擰成一股勁。
4.堅持「三嚴三實」，保持清正廉潔。
一是要認真學習各級紀委全會精神，廉潔從政規定，從思想上築牢拒腐防變的堤防，把廉政責任制的要求落到實處，踏踏實實幹事，老老實實做人，不貪、不占，看好門，管好人，確保農工部隊伍廉潔高效。
二是貫徹執行中央八項規定、省市縣委關於改進作風、密切聯繫群眾的一系列規定，嚴格遵守單位各項規章制度，堅決不作有違規定和紀律的事，並要管好家屬和單位工作人員。
三是要不斷加強自身修養，切實做到自盛自警、自醒和自勵，常懷律己之心，常思貪慾之害，不驕不躁，力戒漂浮，虛心接受群眾的意見和建議，腳踏實地，扎紮實實做好工作。
保持昂揚向上，激-情幹事的思想情操，吃苦在前，享樂在後，為單位同志起好模範帶頭作用。四是要自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律，堅持民-主集中制，維護班子團結，擺正位置，找准角色定位，做到獻策不決策，到位不越位，超前不搶前。不搞上有政策、下有對策，不鬧無原則糾紛，不說三道四，凡是集體研究決定的事情，堅決執行，不打折扣。
自覺遵守單位的各項規章制度，節約用電用水，按時上下班，外出向辦公室打招呼，及時撥動去向公示牌，做到有事請假，不無故遲到早退。廉潔自律，依法辦事，真正做到「權為民所用，情為民所系，利為民所謀」，在群眾心目中樹立良好的形象。
按照省委統一安排，總局、管理局黨委的相關要求，農場的會議精神，本人聯繫實際，深入查擺具體問題。現將個人檢視剖析情況彙報如下。
一、主題教育收穫
1.進一步厚實了理論素養，通過研讀總書記講話，加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解和領悟。
2.進一步提高了政治覺悟，特別是通過學習黨章黨史，觀看紀錄片，增強了樹牢「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」的思想自覺、政治自覺和行動自覺。
3.進一步增強了擔當精神，通過學習老英雄張富清、扶貧幹部黃文秀、「掃雷英雄」杜富國等先進事跡，感悟他們牢記使命、為黨奉獻、不計私利的崗位風采，進一步鼓足了立足崗位、紮根本職、建功立業的幹事勁頭。
4.進一步強化了服務意識，總書記指出，黨的初心使命就是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興。我理解，作為黨員幹部，就是要把為民謀福祉、一線解難題作為崗位職責。
5.進一步把住了廉政關口，通過學習反面案例，感到作為黨員幹部既不能觸碰紀律底線、違反制度規定，也不能不求作為、混日子圖清閒，切實展示新時代的好乾部形象。
二、梳理檢視問題
自已對在學習研討中查擺的問題，對照黨章黨規找出的問題，調研發現的問題，群眾反映的問題，談心談話指出的問題，黨中央在巡視巡察、幹部考察、工作考核中所反饋的問題和指出的意見，上年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會提出需要整改尚未整改到位的問題等7個方面問題進行梳理匯總，共梳理檢視問題7個。其中，已經解決的2個，正在解決的4個，一時難以解決的1個。(按照問題重要程度依次列出)。
1.已經解決的問題2個。
(1)貫徹上級部署要求不到位。(解決措施：一是規範理論學習。明確單位主要負責人為理論學習的第一責任人，牽頭主持集中學習，定期不定期檢查全體幹部職工學習情況，並將學習情況作為年終評先評優的重要依據，確保理論學習制度化、常態化。二是充實學習內容。)。
(2)管理幹部不夠嚴格。(解決措施：一是擺正自身地位，樹立正確的價值觀，牢記為民服務的宗旨，嚴肅工作紀律。二是自覺抵制講面子，嚴格考核，用制度規範人、規範自己，用考核警示人、警示自己。)。
2.正在解決的問題4個。
(1)理論學習不夠深入系統。(解決措施：要加強理論和實踐雙線學習，提高自己的政治敏銳性和政治鑑別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。)。
(2)一崗雙責落實不力問題。(整改措施：一是簽訂黨風廉政建設和反腐敗鬥爭責任書納入。二是開展一次黨風警示教育活動，參會幹部作了交流發言，撰寫了。)。
(3)政治功能發揮不好，貫徹習近平新時代中國特色社會主義理論有差距。(解決措施：嚴格執行「三會一課」制度，黨員活動日、組織生活會、民主評議黨員等制度。)。
(4)落實精神行動遲緩。(整改措施：一是嚴格按照規定配備支部書記。二是強化黨小組職能。對黨小組設置、職責和工作要求予以明確，確保工作開展有遵循。)。
3.一時難以解決的問題1個。
工作不嚴謹不細緻。(解決措施：認真加強學習，堅決反對「四風」，做到踏實做事，勤勤懇懇做人，深入實際深入群眾，掌握實際情況，制定切實可行的制度辦法，並貫徹執行。)。
本人配偶、子女及其配偶經商辦企業情況：無。
本人重大事項報告、巡視反饋、組織約談函詢等情況：無。
本人利用名貴特產、特殊資源謀取私利問題情況：無。
三、問題根源剖析
對照梳理檢視的問題，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，認真分析問題癥結，從思想、政治、作風、能力廉政等方面深入剖析根源。
1.思想方面。對「不忘初心，牢記使命」核心要義、豐富內涵理解還不夠透徹，對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠深刻，面對新形勢、新變化，缺少更加有效的學習。
2.政治方面。使命意識不夠牢固，導致精神出現懈怠，對新時代、新形勢、新使命認識不透徹，政治站位不高，在政治敏銳性和警惕性上有待繼續加強。
3.作風方面。主要體現在工作中沒有憂患意識，認為自己快退休了，有怕犯錯誤、求保守、得過且過的思想傾向，未把工作做實、做深、做細。
4.能力方面。主要是勇於擔當不夠，執著不夠，認為自己快退休了，缺乏攻堅克難的敬業精神。工作主動性和創造性不足。
5.廉政方面。我能夠堅持黨性原則，秉公辦事，帶頭落實中央八項規定及其細則精神，不謀私利，沒有出現違法違紀現象。但是對照準則條例深入剖析檢查，還應繼續加強。
四、下步努力方向和改進措施
在這次開展「不忘初心、牢記使命」主題教育中，我要緊緊圍繞農場黨委的指示精神，將第一作業站的黨支部工作深入推進，今後改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，並以實際行動履約踐諾。重點在以下3個方面加以改進提高。
1、要加強理論和雙線學習，提高自己的政治敏銳性和政治鑑別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。
2、要改變工作作風，樹立公僕意識，樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。共產黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一、人民的利益第一。
3、要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到一塵不染，一身正氣;始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作鬥爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。
一、主題教育收穫
1.進一步厚實了理論素養，通過研讀總書記講話，加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解和領悟。
2.進一步提高了政治覺悟，特別是通過學習黨章黨史，觀看紀錄片，增強了樹牢「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」的思想自覺、政治自覺和行動自覺。
3.進一步增強了擔當精神，通過學習老英雄張富清、扶貧幹部黃文秀、「掃雷英雄」杜富國等先進事跡，感悟他們牢記使命、為黨奉獻、不計私利的崗位風采，進一步鼓足了立足崗位、紮根本職、建功立業的幹事勁頭。
4.進一步強化了服務意識，總書記指出，黨的初心使命就是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興。我理解，作為黨員幹部，就是要把為民謀福祉、一線解難題作為崗位職責。
5.進一步把住了廉政關口，通過學習反面案例，感到作為黨員幹部既不能觸碰紀律底線、違反制度規定，也不能不求作為、混日子圖清閒，切實展示新時代的好乾部形象。
二、梳理檢視問題
自已對在學習研討中查擺的問題，對照黨章黨規找出的問題，調研發現的問題，群眾反映的問題，談心談話指出的問題，黨中央在巡視巡察、幹部考察、工作考核中所反饋的問題和指出的意見，上年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會提出需要整改尚未整改到位的問題等7個方面問題進行梳理匯總，共梳理檢視問題7個。其中，已經解決的2個，正在解決的4個，一時難以解決的1個。(按照問題重要程度依次列出)。
1.已經解決的問題2個。
(1)貫徹上級部署要求不到位。(解決措施：一是規範理論學習。明確單位主要負責人為理論學習的第一責任人，牽頭主持集中學習，定期不定期檢查全體幹部職工學習情況，並將學習情況作為年終評先評優的重要依據，確保理論學習制度化、常態化。二是充實學習內容。)。
(2)管理幹部不夠嚴格。(解決措施：一是擺正自身地位，樹立正確的價值觀，牢記為民服務的宗旨，嚴肅工作紀律。二是自覺抵制講面子，嚴格考核，用制度規範人、規範自己，用考核警示人、警示自己。)。
2.正在解決的問題4個。
(1)理論學習不夠深入系統。(解決措施：要加強理論和實踐雙線學習，提高自己的政治敏銳性和政治鑑別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。)。
(2)一崗雙責落實不力問題。(整改措施：一是簽訂黨風廉政建設和反腐敗鬥爭責任書納入。二是開展一次黨風警示教育活動，參會幹部作了交流發言，撰寫了。)。
(3)政治功能發揮不好，貫徹習近平新時代中國特色社會主義理論有差距。(解決措施：嚴格執行「三會一課」制度，黨員活動日、組織生活會、民主評議黨員等制度。)。
(4)落實精神行動遲緩。(整改措施：一是嚴格按照規定配備支部書記。二是強化黨小組職能。對黨小組設置、職責和工作要求予以明確，確保工作開展有遵循。)。
3.一時難以解決的問題1個。
工作不嚴謹不細緻。(解決措施：認真加強學習，堅決反對「四風」，做到踏實做事，勤勤懇懇做人，深入實際深入群眾，掌握實際情況，制定切實可行的制度辦法，並貫徹執行。)。
本人配偶、子女及其配偶經商辦企業情況：無。
本人重大事項報告、巡視反饋、組織約談函詢等情況：無。
本人利用名貴特產、特殊資源謀取私利問題情況：無。
三、問題根源剖析
對照梳理檢視的問題，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，認真分析問題癥結，從思想、政治、作風、能力廉政等方面深入剖析根源。
1.思想方面。對「不忘初心，牢記使命」核心要義、豐富內涵理解還不夠透徹，對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠深刻，面對新形勢、新變化，缺少更加有效的學習。
2.政治方面。使命意識不夠牢固，導致精神出現懈怠，對新時代、新形勢、新使命認識不透徹，政治站位不高，在政治敏銳性和警惕性上有待繼續加強。
3.作風方面。主要體現在工作中沒有憂患意識，認為自己快退休了，有怕犯錯誤、求保守、得過且過的思想傾向，未把工作做實、做深、做細。
4.能力方面。主要是勇於擔當不夠，執著不夠，認為自己快退休了，缺乏攻堅克難的敬業精神。工作主動性和創造性不足。
5.廉政方面。我能夠堅持黨性原則，秉公辦事，帶頭落實中央八項規定及其細則精神，不謀私利，沒有出現違法違紀現象。但是對照準則條例深入剖析檢查，還應繼續加強。
四、下步努力方向和改進措施
在這次開展「不忘初心、牢記使命」主題教育中，我要緊緊圍繞農場黨委的指示精神，將第一作業站的黨支部工作深入推進，今後改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，並以實際行動履約踐諾。重點在以下3個方面加以改進提高。
1、要加強理論和雙線學習，提高自己的政治敏銳性和政治鑑別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。
2、要改變工作作風，樹立公僕意識，樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。共產黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一、人民的利益第一。
3、要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到一塵不染，一身正氣;始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作鬥爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。
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