按照黨史學習教育領導小組辦公室《關於開好黨史學習教育專題組織生活會通知》要求，本人貫徹「學黨史、悟思想、辦實事、開新局」要求，在深入學習的基礎上，認真開展談心談話，廣泛徵求各方面意見建議，並結合本職工作，進行對照檢查，全面梳理學習體會，查找梳理自身存在的問題和不足，深刻剖析產生問題的主要原因，明確了努力方向，制定了整改措施。現彙報如下：
一是學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話情況。
在集中收聽收看、專題研討習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話的基礎上，會前我有進行了認真研讀，與分管幹部一同進行了學習交流，通過學習，進一步豐富了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識，進一步深化了對黨的初心和使命的理解，進一步堅定了理想信念，深刻理解在新時代聽黨話、跟黨走的必要性，特別是深刻理解懲腐肅貪對鞏固黨的執政地位，確保國家長治久安的重要性，與黨同心的情感更加深厚，聽黨指揮的行動更加有力。
二、學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習材料情況。
黨史學習教育開展以來，我積極參加局裡組織的各種學習活動，認真帶領分管幹部跟進學習習近平總數最新講話精神，目前已按計劃完成了對《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關於中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》三本中央制定學習材料，《中國共產黨xx歷史》預計9月份學完。通過學習讓我撣去了思想上的灰塵，淬鍊了政治上的堅定，找到了自身的差距和不足，更找到解決問題，推動工作的方法和路徑，為進一步增強「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」打下了堅實的思想基礎。必須把敢於亮劍、堅持正義作為必修黨課和堅持原則，在知行合一上見行動、見效果。
三、對照黨史目標要求，自身在堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優良傳統、加強黨性錘鍊的方面還有那些差距和不足。
一是對增強「四個意識」、堅定「四個自信」方面掌握和理解的不夠透徹，做得還不完全到位，比如，在「十四五」時期重點推進的xx申創方面，認為此項工作由xx牽頭，自己只是配合工作，積極參與研究和謀劃的主觀能動性不強。二是在日常工作中，不善於研究解決意識形態領域出現的新問題、新現象，在意識形態方面的工作投入較少。三是發揮黨組織政治功能不夠到位。如，對黨建聯繫點xx黨建指導工作不夠深入，基本上局限於對黨的新的方針、政策，和理論知識學習和傳達，沒能深入剖析和挖掘。四是對黨務理論體系學習方面不夠深刻，認為自己不分管黨務，把自身管理的業務抓好即可，沒能拿出足夠的精力研究黨務理論體系，更好的將黨務理論指導實際工作。
四、黨員先鋒模範作用發揮怎麼樣，立足崗位、履職盡責做得怎麼樣，為身邊群眾做了什麼實事好事，還有那些差距？
一是工作方式方法沒能很好的做到與時俱進，沒能積極迎合新時代、新形勢的發展需要。對待分管的xx工作創新發展的辦法不多，對xx今後發展方向缺少建設性的方案和規劃。二是在對同事提意見時，存在蜻蜓點水情況，認為同事自己能夠知道並改正有關欠缺即可，沒有發揮好民主集中制的效果。三是勇於創新，敢於爭先的意識有所弱化。對xx領域的新知識、新動態，以及xx方面的先進科技領域，主動學習、主動研究、並將其運用到實際工作上的主管能動意識不強，片面的等待有關政策文件下發後，才研究實施。四是抓工作有重有輕，存在一定的形式主義。只重視領導關心的工作，對重點工作下的功夫多，對其它工作關心不夠，做得少。如xx工作是xx重點推進工作，領導非常重視，而對分管的其它工作想的少、做得少，沒有盡到責任。
五、產生問題的原因分析。
1、黨的政治建設方面。隨著年齡的增長，對政治理論學習逐漸產生了惰性，有輕視學習的思想。對待思想觀念等意識形態方面的學習和努力方面有所欠缺，認為其不能直接對工作業務有所幫助。
2、黨的思想建設方面。存在惰性思想，認為自己沒有必要向以前那樣去努力奮鬥了，缺乏敢闖敢幹、改革創新的精神。對於上級的新精神和基層的新情況學習和了解的不夠，也沒有進行深入的研究和探索，對待工作缺少創新理念、謀劃工作缺少創新思維、推動工作缺少創新舉措，在一定程度上影響了事業發展。
3、黨的作風建設方面。事業心弱化，進取精神不強。隨著本人年齡的逐漸增長，存在求穩、安於現狀、不思進取的思想，在實際工作中存在工作精氣神不足，遇到困難不積極解決、效率不高。
4、工作能力方面。對待工作存在被動心態，工作狀態、工作幹勁都有所鬆懈，遇事「難」字當頭，遇難「退」字當先，導致工作效率不高。
5、廉政自律方面。作風建設永遠在路上。隨著年齡的增長，認為自己在仕途上、經濟上基本定型了，認為能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員了，有時產生紀律鬆懈、觀念淡化的情況。
六、整改措施和努力方向。
嚴格對照民主生活會要求，針對以上查擺出來的問題和產生原因的分析，結合實際，認真抓好改進落實，下面先重點在以下5個方面加以改進提高。
1、強化學習提高，加強主觀能動性。按照學習教育常態化和制度化的要求，合理安排學習時間和內容，嚴格執行各項學習制度，堅決避免流於形式。要樂於學習、勤於學習、善於學習，不但要向書本學，還要向實踐學、向群眾學、向外地學、向同志學。結合本職工作，多學習xx外經貿方面的知識和理論，重點學習國家關於xx經貿方面的文件精神，學習先進xx的好做法和好經驗，從而有的放矢的開展工作。要加強意識形態方面的建設，對自身的思想意識和思想動態要更上一個台階，從而更好的開展工作。
2、強化黨性修養，嚴格執行上級決策。加強理論修養，堅定為人民服務的宗旨，不斷提高黨性自覺和行動自覺，將思想作風、工作作風、生活作風有機結合起來。在思想和工作上與黨中央保持高度一致，嚴格貫徹落實上級部門關於xx的各項改革舉措、有關工作部署、相關決策決議等，紮實推進各項工作。
3、勇於擔當有為，務實履職盡責。要有一股幹勁、真幹事，實打實幹出一番成績來。要有一股拼勁、敢幹事，面對xx難題敢於碰硬，經常深入xx一線和基層調研，及時解決xx發展過程中出現的各種問題，將問題解決在萌芽之中，對xx重點工作、重點項目，下大力氣加以推進。
4、牢固樹立群眾觀念，以釘釘子精神抓落實。心裡永遠裝著群眾，堅持深入基層調查研究，真正將工作重心下移，為基層和群眾解決實際困難，做好扶貧工作，幫助貧困戶解決實際困難，真抓實幹，真正做到真脫貧脫真貧。對工作堅持高標準、嚴要求，一絲不苟，精益求精，錘鍊一種嚴謹細緻的作風。
5、加強作風建設，嚴格廉潔自律。要強化自我約束，自覺遵守黨的紀律和政治規矩，切實築牢拒腐防變的堤壩。要嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、工作紀律、群眾紀律、生活紀律，慎初慎獨慎微，從小處著眼，管住自己的嘴、管住自己的手，始終保持清廉本色。做好民主集中制方面的工作，用好民主集中的有力武器，武裝自身建設，確保工作質量和廉潔自律。
一是學習習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話情況。
在集中收聽收看、專題研討習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話的基礎上，會前我有進行了認真研讀，與分管幹部一同進行了學習交流，通過學習，進一步豐富了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識，進一步深化了對黨的初心和使命的理解，進一步堅定了理想信念，深刻理解在新時代聽黨話、跟黨走的必要性，特別是深刻理解懲腐肅貪對鞏固黨的執政地位，確保國家長治久安的重要性，與黨同心的情感更加深厚，聽黨指揮的行動更加有力。
二、學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央指定學習材料情況。
黨史學習教育開展以來，我積極參加局裡組織的各種學習活動，認真帶領分管幹部跟進學習習近平總數最新講話精神，目前已按計劃完成了對《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關於中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》三本中央制定學習材料，《中國共產黨xx歷史》預計9月份學完。通過學習讓我撣去了思想上的灰塵，淬鍊了政治上的堅定，找到了自身的差距和不足，更找到解決問題，推動工作的方法和路徑，為進一步增強「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」打下了堅實的思想基礎。必須把敢於亮劍、堅持正義作為必修黨課和堅持原則，在知行合一上見行動、見效果。
三、對照黨史目標要求，自身在堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優良傳統、加強黨性錘鍊的方面還有那些差距和不足。
一是對增強「四個意識」、堅定「四個自信」方面掌握和理解的不夠透徹，做得還不完全到位，比如，在「十四五」時期重點推進的xx申創方面，認為此項工作由xx牽頭，自己只是配合工作，積極參與研究和謀劃的主觀能動性不強。二是在日常工作中，不善於研究解決意識形態領域出現的新問題、新現象，在意識形態方面的工作投入較少。三是發揮黨組織政治功能不夠到位。如，對黨建聯繫點xx黨建指導工作不夠深入，基本上局限於對黨的新的方針、政策，和理論知識學習和傳達，沒能深入剖析和挖掘。四是對黨務理論體系學習方面不夠深刻，認為自己不分管黨務，把自身管理的業務抓好即可，沒能拿出足夠的精力研究黨務理論體系，更好的將黨務理論指導實際工作。
四、黨員先鋒模範作用發揮怎麼樣，立足崗位、履職盡責做得怎麼樣，為身邊群眾做了什麼實事好事，還有那些差距？
一是工作方式方法沒能很好的做到與時俱進，沒能積極迎合新時代、新形勢的發展需要。對待分管的xx工作創新發展的辦法不多，對xx今後發展方向缺少建設性的方案和規劃。二是在對同事提意見時，存在蜻蜓點水情況，認為同事自己能夠知道並改正有關欠缺即可，沒有發揮好民主集中制的效果。三是勇於創新，敢於爭先的意識有所弱化。對xx領域的新知識、新動態，以及xx方面的先進科技領域，主動學習、主動研究、並將其運用到實際工作上的主管能動意識不強，片面的等待有關政策文件下發後，才研究實施。四是抓工作有重有輕，存在一定的形式主義。只重視領導關心的工作，對重點工作下的功夫多，對其它工作關心不夠，做得少。如xx工作是xx重點推進工作，領導非常重視，而對分管的其它工作想的少、做得少，沒有盡到責任。
五、產生問題的原因分析。
1、黨的政治建設方面。隨著年齡的增長，對政治理論學習逐漸產生了惰性，有輕視學習的思想。對待思想觀念等意識形態方面的學習和努力方面有所欠缺，認為其不能直接對工作業務有所幫助。
2、黨的思想建設方面。存在惰性思想，認為自己沒有必要向以前那樣去努力奮鬥了，缺乏敢闖敢幹、改革創新的精神。對於上級的新精神和基層的新情況學習和了解的不夠，也沒有進行深入的研究和探索，對待工作缺少創新理念、謀劃工作缺少創新思維、推動工作缺少創新舉措，在一定程度上影響了事業發展。
3、黨的作風建設方面。事業心弱化，進取精神不強。隨著本人年齡的逐漸增長，存在求穩、安於現狀、不思進取的思想，在實際工作中存在工作精氣神不足，遇到困難不積極解決、效率不高。
4、工作能力方面。對待工作存在被動心態，工作狀態、工作幹勁都有所鬆懈，遇事「難」字當頭，遇難「退」字當先，導致工作效率不高。
5、廉政自律方面。作風建設永遠在路上。隨著年齡的增長，認為自己在仕途上、經濟上基本定型了，認為能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員了，有時產生紀律鬆懈、觀念淡化的情況。
六、整改措施和努力方向。
嚴格對照民主生活會要求，針對以上查擺出來的問題和產生原因的分析，結合實際，認真抓好改進落實，下面先重點在以下5個方面加以改進提高。
1、強化學習提高，加強主觀能動性。按照學習教育常態化和制度化的要求，合理安排學習時間和內容，嚴格執行各項學習制度，堅決避免流於形式。要樂於學習、勤於學習、善於學習，不但要向書本學，還要向實踐學、向群眾學、向外地學、向同志學。結合本職工作，多學習xx外經貿方面的知識和理論，重點學習國家關於xx經貿方面的文件精神，學習先進xx的好做法和好經驗，從而有的放矢的開展工作。要加強意識形態方面的建設，對自身的思想意識和思想動態要更上一個台階，從而更好的開展工作。
2、強化黨性修養，嚴格執行上級決策。加強理論修養，堅定為人民服務的宗旨，不斷提高黨性自覺和行動自覺，將思想作風、工作作風、生活作風有機結合起來。在思想和工作上與黨中央保持高度一致，嚴格貫徹落實上級部門關於xx的各項改革舉措、有關工作部署、相關決策決議等，紮實推進各項工作。
3、勇於擔當有為，務實履職盡責。要有一股幹勁、真幹事，實打實幹出一番成績來。要有一股拼勁、敢幹事，面對xx難題敢於碰硬，經常深入xx一線和基層調研，及時解決xx發展過程中出現的各種問題，將問題解決在萌芽之中，對xx重點工作、重點項目，下大力氣加以推進。
4、牢固樹立群眾觀念，以釘釘子精神抓落實。心裡永遠裝著群眾，堅持深入基層調查研究，真正將工作重心下移，為基層和群眾解決實際困難，做好扶貧工作，幫助貧困戶解決實際困難，真抓實幹，真正做到真脫貧脫真貧。對工作堅持高標準、嚴要求，一絲不苟，精益求精，錘鍊一種嚴謹細緻的作風。
5、加強作風建設，嚴格廉潔自律。要強化自我約束，自覺遵守黨的紀律和政治規矩，切實築牢拒腐防變的堤壩。要嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、工作紀律、群眾紀律、生活紀律，慎初慎獨慎微，從小處著眼，管住自己的嘴、管住自己的手，始終保持清廉本色。做好民主集中制方面的工作，用好民主集中的有力武器，武裝自身建設，確保工作質量和廉潔自律。