在今年上半年的黨建工作中，在鄉黨委的正確領導下，我按照xx鄉黨委對黨建工作的要求，對照今年鄉黨委的組織，根據xx派出所的公安工作實際，以「抓黨建、促工作」為主要思路開展黨建工作，深入推進基層民主政治建設和強化基層組織建設，充分發揮基層黨支部和廣大黨員民警在公安業務工作和隊伍建設中的戰鬥堡壘和先鋒模範作用，在維護社會穩定，打擊各種違法犯罪活動中，我認真履行職責，秉公執法，為確保一方平安，為xx鄉的政治穩定和經濟發展作出應有貢獻。現將今年度抓黨建工作述職如下：
一、主要做法
(一)以抓支部建設為重點，加強黨員民警的黨建意識和工作責任。
一是推進「兩學一做」學習教育常態化。以「三會一課」為基本制度，繼續抓好「兩學一做」學習教育，大力開展「書記講黨課」和「黨員輪流發言」學習討論活動，將學習教育融入日常、抓在經常，形成常態、發揮長效。二是加強黨員民警的理論武裝和教育培訓工作。組織黨員民警認真學習十九大會議精神，把黨員民警的思想統一到黨中央要求上，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識，切實提高黨員民警思想政治素質和政策理論水平。三是主動傾聽民警心聲，搭建平台說「真話」。通過開展民警思想問卷調查、搭建單位與民警的親情橋等方式，千方百計為民警搭建說實話、吐真言的平台。四是加強溝通良性引導，查擺及時糾「小錯」。開展黨員民警談心談話制度，每個月要和黨員民警進行一次見面交心談心，對苗頭性、傾向性、普遍性的問題，及時提出改進意見，把解決民警思想問題和實際困難結合起來，真正把「尊重人、理解人、關心人、幫助人」落在實處。五是強化激勵促進活力，營造氛圍鼓「幹勁」。通過建立精細考評體系、營造群體創優氛圍、積極開展幫扶活動來調動黨員民警積極性、創造性，建立健全有效的激勵培育機制，科學考核獎懲，鼓勵爭優創先，力求每一位民警立足崗位履好職責，確保每一位民警「鼓勁幹事業」。
(二)以抓好黨員隊伍建設為根本，全面提高xx派出所黨員民警的整體素質和宗旨意識，為開展創先爭優活動打下基礎。
一是在分局黨委的領導下，結合公安部三項「重點工作」的要求，以完善矛盾糾紛「大調解」工作機制，以提高人民群眾對公安機關的滿意度為目的，在廣大黨員民警中廣泛開展和諧警民關係的各種主題活動，傾聽人民群眾的意見和建議，解決人民群眾的實際困難。
二是開展了一系列突出公安主責，服務群眾的活動，有效地化解了群眾矛盾，還將可能引發的群體性事件控制在萌芽狀態讓調解糾紛不出社區成為現實，對群眾實行上門辦證和接送辦證的方法開展便民、利民活動等等，通過開展這些活動，公安機關和人民警察的形象在人民群眾心目中得到了顯著提高。三是以規範考核制度，做好評議工作，突出正面典型，評出後進人員，及時處置不合格黨員，並在民警中廣泛開展討論的方法來加強黨員民警的事業心和危機感。四是開展民警上黨課，聽報告、觀看教育片等形式，提高民警的黨性意識和理論水平。五是建立固定培訓基地和黨員活動點，完善民警教育培訓的長效機制，對民警進行日常性的系統培訓，來增強民警的個人素質和業務能力。
(三)以抓好日常黨務工作為基礎，按時完成鄉黨委組織部下達的各項目標任務。
一是進一步落實組織、黨務日常工作制度，實行定崗、定人、定責的原則。二是加強對支部的督導、檢查，執行黨務公開制度，進一步梳理和規範了個別支部在支部記錄、材料入檔、黨費收繳等方面存在的薄弱環節。三是加強對入黨積極分子、團員和非黨民警的管理，繼續落實好老幹部的兩個待遇，發揮離退休支部的作用，加強對離退休老黨員的關心。
(四)創新項目的落實情況。
加區公安黨委在年初制定了以堅持從群眾根本利益出發，最大限度減少社會不和諧因素為目的的「創新工作方法、推動大調解」創新項目。在實施過程中以充分發揮信訪接待室、派出所值班室、社區警務室三級調解平台作用，要求廣大黨員民警紮根社區、著眼實際，積極創新，方法如下：一是建立起「包片包案制」，實行按片承包、一包到底來鞏固調解成果，防止矛盾復發。二是建立「矛盾糾紛分類處理制」進一步分清矛盾的層次、突出重點。使矛盾原因找得准，對症施策快。
三是建立「民警為主，民間力量為輔的互動調解機制」，使矛盾糾紛在輕鬆的環境中得以解決。通過廣大黨員民警的努力和經驗，總結出了「摸底調查法、正氣靜心法、個別交談法、結果分析法」的工作方法，以此穩步推動「大調解」工作，收到良好的社會效果。
二、取得的成效
(一)增強了班子的凝聚力和戰鬥力，班子成員的個人素養和領導水平得到了提升。
(二)強化了組織建設，增強了支部班子的整體功能和務實作風。
(三)黨員民警的整體素質和業務能力有了明顯進步，工作熱情和敬業精神有了進一步的提高。
三、存在的主要問題：
(一)個別班子成員理論學習的主動性不強，對黨建工作還存在認識不夠，內容不熟悉的情況。
(二)在對黨員民警的黨務知識，黨性教育上的力度還有待進一步提高。
(三)創新機制還不夠多，工作亮點還不很突出。
(四)因疲於應付日常繁重的工作業務，在搜集整理材料方面還不夠完善。
四、下一步工作打算：
在下半年的黨建工作中，我們將不斷總結黨建工作中好的經驗和做法，認真查找存在的問題和不足，以高度的政治責任心和使命感，以求真務實的工作作風，不斷創新工作機制，進一步加大工作力度，加大督促指導力度，研究新情況、解決新問題，不斷完善和推動xx派出所的黨建工作邁上新的台階。
一、主要做法
(一)以抓支部建設為重點，加強黨員民警的黨建意識和工作責任。
一是推進「兩學一做」學習教育常態化。以「三會一課」為基本制度，繼續抓好「兩學一做」學習教育，大力開展「書記講黨課」和「黨員輪流發言」學習討論活動，將學習教育融入日常、抓在經常，形成常態、發揮長效。二是加強黨員民警的理論武裝和教育培訓工作。組織黨員民警認真學習十九大會議精神，把黨員民警的思想統一到黨中央要求上，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識，切實提高黨員民警思想政治素質和政策理論水平。三是主動傾聽民警心聲，搭建平台說「真話」。通過開展民警思想問卷調查、搭建單位與民警的親情橋等方式，千方百計為民警搭建說實話、吐真言的平台。四是加強溝通良性引導，查擺及時糾「小錯」。開展黨員民警談心談話制度，每個月要和黨員民警進行一次見面交心談心，對苗頭性、傾向性、普遍性的問題，及時提出改進意見，把解決民警思想問題和實際困難結合起來，真正把「尊重人、理解人、關心人、幫助人」落在實處。五是強化激勵促進活力，營造氛圍鼓「幹勁」。通過建立精細考評體系、營造群體創優氛圍、積極開展幫扶活動來調動黨員民警積極性、創造性，建立健全有效的激勵培育機制，科學考核獎懲，鼓勵爭優創先，力求每一位民警立足崗位履好職責，確保每一位民警「鼓勁幹事業」。
(二)以抓好黨員隊伍建設為根本，全面提高xx派出所黨員民警的整體素質和宗旨意識，為開展創先爭優活動打下基礎。
一是在分局黨委的領導下，結合公安部三項「重點工作」的要求，以完善矛盾糾紛「大調解」工作機制，以提高人民群眾對公安機關的滿意度為目的，在廣大黨員民警中廣泛開展和諧警民關係的各種主題活動，傾聽人民群眾的意見和建議，解決人民群眾的實際困難。
二是開展了一系列突出公安主責，服務群眾的活動，有效地化解了群眾矛盾，還將可能引發的群體性事件控制在萌芽狀態讓調解糾紛不出社區成為現實，對群眾實行上門辦證和接送辦證的方法開展便民、利民活動等等，通過開展這些活動，公安機關和人民警察的形象在人民群眾心目中得到了顯著提高。三是以規範考核制度，做好評議工作，突出正面典型，評出後進人員，及時處置不合格黨員，並在民警中廣泛開展討論的方法來加強黨員民警的事業心和危機感。四是開展民警上黨課，聽報告、觀看教育片等形式，提高民警的黨性意識和理論水平。五是建立固定培訓基地和黨員活動點，完善民警教育培訓的長效機制，對民警進行日常性的系統培訓，來增強民警的個人素質和業務能力。
(三)以抓好日常黨務工作為基礎，按時完成鄉黨委組織部下達的各項目標任務。
一是進一步落實組織、黨務日常工作制度，實行定崗、定人、定責的原則。二是加強對支部的督導、檢查，執行黨務公開制度，進一步梳理和規範了個別支部在支部記錄、材料入檔、黨費收繳等方面存在的薄弱環節。三是加強對入黨積極分子、團員和非黨民警的管理，繼續落實好老幹部的兩個待遇，發揮離退休支部的作用，加強對離退休老黨員的關心。
(四)創新項目的落實情況。
加區公安黨委在年初制定了以堅持從群眾根本利益出發，最大限度減少社會不和諧因素為目的的「創新工作方法、推動大調解」創新項目。在實施過程中以充分發揮信訪接待室、派出所值班室、社區警務室三級調解平台作用，要求廣大黨員民警紮根社區、著眼實際，積極創新，方法如下：一是建立起「包片包案制」，實行按片承包、一包到底來鞏固調解成果，防止矛盾復發。二是建立「矛盾糾紛分類處理制」進一步分清矛盾的層次、突出重點。使矛盾原因找得准，對症施策快。
三是建立「民警為主，民間力量為輔的互動調解機制」，使矛盾糾紛在輕鬆的環境中得以解決。通過廣大黨員民警的努力和經驗，總結出了「摸底調查法、正氣靜心法、個別交談法、結果分析法」的工作方法，以此穩步推動「大調解」工作，收到良好的社會效果。
二、取得的成效
(一)增強了班子的凝聚力和戰鬥力，班子成員的個人素養和領導水平得到了提升。
(二)強化了組織建設，增強了支部班子的整體功能和務實作風。
(三)黨員民警的整體素質和業務能力有了明顯進步，工作熱情和敬業精神有了進一步的提高。
三、存在的主要問題：
(一)個別班子成員理論學習的主動性不強，對黨建工作還存在認識不夠，內容不熟悉的情況。
(二)在對黨員民警的黨務知識，黨性教育上的力度還有待進一步提高。
(三)創新機制還不夠多，工作亮點還不很突出。
(四)因疲於應付日常繁重的工作業務，在搜集整理材料方面還不夠完善。
四、下一步工作打算：
在下半年的黨建工作中，我們將不斷總結黨建工作中好的經驗和做法，認真查找存在的問題和不足，以高度的政治責任心和使命感，以求真務實的工作作風，不斷創新工作機制，進一步加大工作力度，加大督促指導力度，研究新情況、解決新問題，不斷完善和推動xx派出所的黨建工作邁上新的台階。