七一建黨100周年領導講話_講話稿例文 2篇[朗讀]

同志們：
經局黨組研究決定，今天對新提拔的幹部進行一次集體廉政談話。各位都是經過黨組織多年培養，自身長期努力，在各方面表現優秀，被群眾認可、黨組信任的。我對大家表示衷心的祝賀。
開展幹部任職廉政談話，是加強黨內監督的一項重要制度，是加強幹部教育的一項重要措施，也是局黨組對大家政治上的一種關心和愛護。其目的是讓大家在新的崗位、新的起點上，始終保持頭腦清醒，從嚴要求自己，繃緊廉潔自律這根弦，乾淨幹事不出事，不辜負組織和群眾的信任與重託。
下面，跟大家談四個方面的問題。既是要求也是期望，同時也是與大家交流、共勉，希望對大家有所幫助。
一、加強職業道德修養，做到「三個始終保持」
一要始終保持思想純潔。對一名黨員幹部來說，思想純潔是立身之本、從政之基。思想不純潔，精神支柱就會坍塌，人生方向就會迷失，工作上、廉潔上就要出問題。當前，單位上有少數同志理想信念不堅定，宗旨意識不強，群眾觀念淡漠。還有個別同志存在違紀問題。保持思想純潔，需要堅持不懈、持之以恆，需要每一個黨員幹部從自己做起，從自身的「純潔性」做起，在思想上不斷改造自我、凈化心靈、增強「免疫力」，在各種誘惑面前經得起考驗。所以，加強對黨員幹部的思想政治教育和黨性黨風黨紀教育，加強日常的教育與提醒，對出現的苗頭性、傾向性問題早發現、早提醒、早糾正，這是保持黨員幹部思想純潔的必要措施，希望大家高度重視，認真自覺地不斷接受反腐倡廉教育。
二要始終保持崇高追求。就是要加強黨性修養，常修從政之德，常懷律己之心，常除非分之想，使自己成為一個高尚的人、純粹的人、有道德的人。具體就是要辯證地處理好三個關係：其一，自我與社會的關係。作為一名黨員幹部，要處理好與組織、與單位的關係，心中始終裝著人民，裝著黨的事業，達到「小我」、「忘我」的境界。其二，人性與黨性的關係。要用自己的黨性修養，最大限度地克制自己的私心，脫離低級趣味，培養高尚人格、美好情操和凜然正氣，始終頂得住歪風，耐得住艱苦，抗得住誘惑，守得住節操。其三，做人與做事的關係。要想先做事，必須先做人。做人要低調謙虛，公道正派、表里如一、豁達大度。做事要高調有信心，就是不論做什麼事，都要把眼光放遠一點、目標定高一點，並對做成事有足夠的信心。低調做人，你會一次比一次穩健；高調做事，你會一次比一次優秀？
三要始終保持公僕本色。「金杯銀杯不如群眾的口碑」。黨員幹部的政績在於群眾的利益，黨員幹部的前途在於群眾的幸福。正像習近平同志強調的那樣：我們的人民熱愛生活，期盼有更好的教育、更穩定的工作、更滿意的收入、更可靠的社會保障、更高水平的醫療衛生服務、更舒適的居住條件、更優美的環境，期盼著孩子們能成長得更好、工作得更好、生活得更好。人民對美好生活的嚮往，就是我們的奮鬥目標。從某種程度上說，維護好人民群眾的利益，就是維護好自己的飯碗。
二、要保持頭腦清醒，做到「三個正確對待」
一要正確對待職位，有感恩之心。在座的各位，不能因為得到提拔就沾沾自喜、躊躇滿志。今後也不能因為沒有得到提拔重用或轉到一個條件相對艱苦的地方就怨天尤人、自暴自棄，這些都是政治不成熟的表現。對待職位，我們要少一點浮躁，多一點清醒。無論是進還是轉，幹事創業、實現人生價值的舞台都是組織給的，都要對組織懷有感恩之心。進，就要更加嚴格地要求自己，努力把工作做得更好。努力在新崗位上創造新業績、爭取新進步。
二要正確對待權力，有敬畏之心。權力是一把「雙刃劍」。秉公用權，可以造福人民；以權謀私，就會禍害人民。掌權的同時就意味著風險。一個幹部的成長需要很長的時間，付出了很多努力，非常不容易。所以，大家要珍惜自己的崗位和前途，在如何對待權力這個重要問題上想清楚、想正確，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，審慎用好權力，不能因為一念之差，一失足成千古恨。
三要正確對待名利，有知足之心。名利，世人皆有之。司馬遷說：「天下熙熙，皆為利來；天下攘攘，皆為利往。」求利，乃人之常情。關鍵是留什麼樣的名，求什麼樣的利。人們常說，人生有兩難，一是認識自己、塑造自己、找准自己人生坐標的位置難；二是擺脫名利的困擾難。對待名利，我們要想得開、看得透，多向下看，少向上看，多看自己，少看別人，這樣我們在名利面前就不會失去平衡，就不會犯錯誤。當然，這裡所說的知足，是職位權力、物質生活上的知足，而在事業追求上、在為黨和人民奉獻上、在高尚人格修養上，應當永不滿足？
三、要自覺接受監督，做到「三個積極主動」
一要主動接受監督。對幹部進行監督，不是跟誰過不去，而是一種關愛、一種保護。人非聖賢，孰能無過？一個人有過錯並不可怕，可怕的是聽不進批評和意見。作為一名新任職的黨員幹部，切不可自醉、自傲、自負而拒絕監督，更不可目空一切、盛氣凌人地反對監督。要以「三種心態」正確對待監督、接受監督，即：接受上級的監督要真心，不能把上級的監督看作是對自己的不信任，懷有牴觸情緒；接受同級的監督要虛心，不能把同級的監督看成是為難自己，懷有戒備心理；接受下級的監督要誠心，不能把下級的監督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。
二要嚴格自我監督。大家要經常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強不強、遵守紀律嚴不嚴、道德操守過不過硬，在無人監督的情況下，也能做到自省自警，打好拒腐防變的主動仗。有這樣一句話說得好，「愚蠢的人把自己的錯誤給別人當教訓，聰明的人把別人的錯誤給自己當教訓」，希望大家真的`能往心裡去，時時刻刻警示自己，深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不夠，是否正在接近這個最大危險，切勿重蹈「前車之覆」。
三要積極開展監督。現在的監督制度越來越規範、形式越來越多樣。要認真貫徹黨風責任制的規定，認真執行市財政局的行政管理制度、個人重大事項報告、婚喪喜親事宜報告等制度。要以對同志高度負責的態度，發現苗頭性、傾向性問題及時提醒、及時指出，在錯誤未然前「亮紅燈」，鑄成大錯前「踩剎車」，防止無所遮攔、越滑越遠。有的年輕同志經受考驗不多，除自身要增強廉政意識外，老同志也要經常敲警鐘，幫助年輕同志健康成長。
四、要時刻廉潔自律，做到「三個自覺管住」
一要慎始，自覺管住慾望。人生貴在善始。在各種腐蝕誘惑面前，如果我們的第一道防線被衝垮了，慾望的洪水就會一瀉千里。慾望是行動的驅動器，縱慾迷智，慎欲遵規，無欲則剛。現實生活中，一些別有用心者拉攏腐蝕，往往從興趣愛好打開缺口，只要你一動心，就會陷進去，以致一步步走向深淵。人都有七情六慾，但要正確區分，節制非分的慾望，否則，就會自焚。我們一定要自覺管住自己的頭，不該想的不要想；管住自己的嘴，不該吃的不要吃；管住自己的手，不該拿的不要拿；管住自己的腳，不該去的地方不要去，愛之有度、好之有道，慎加選擇、注意節制，特別是要管住自己的「頭一次」。
二要慎微，自覺管住小節。古人講：不慮於微，始貽大患；不防於小，終累大德。大量事例表明，很多領導幹部蛻化墮落，一步步陷入違法亂紀的泥潭，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的，開始只是吃一點、喝一點、拿一點，後來慢慢被蠶食，量變到質變，最後被糖衣裹著的炮彈所擊中，陣前落馬，斷送前程。小節不保，大節動搖；小洞不補，大洞難堵。對我們每一個人來講，都要把「千里之堤潰於蟻穴」作為警句，正確認識「微」，高度警惕「小」，慎獨慎微，防微杜漸，把牢生活圈、社交圈、娛樂圈，把握好八小時以外的時間，防止微恙成大疾，避免小問題演變成大問題。
三要慎友，自覺管住親友。親情和友情，說到底是人之常情。但對領導幹部來說，不徇私情，秉公辦事，應該是最基本的要求。如果只講感情，甚至把人情看得高於一切，大於一切，就會導致親情失重、友情變味，甚至釀成「家庭腐敗」、「親情腐敗」。「欲治國者，必先齊家。」不僅自己要清正廉明，還要看好自家門，管住自家人，跟家人講清楚什麼能做，什麼不能做。同時，要慎重交友。現在有些人交友有一種傾向，即交所謂「有用」的朋友。各位手中或大或小都有些權力，一些別有用心的人正是看中了這一點，才會千方百計與你「交朋友」，說得明白些，就是要腐蝕拉攏你。大家一定要心明眼亮，擇善而交，多交益友，特別是對那些別有用心的「感情投資者」要拒而遠之，否則，早晚會付出慘痛的代價？
各位對本單位的黨風都負有重要職責。要按照黨風廉政建設責任制的要求，切實履行「一崗雙責」，在抓好分管業務工作的同時，抓好職責範圍內的黨風廉政建設。具體要做到「三抓」：一要堅持自覺性，做到想抓。要有責任意識，對部屬和下級切實負起責任，增強抓廉政建設工作的自覺性。二要堅持原則性，做到敢抓。對單位職工中出現的不廉潔行為，要敢於碰硬，不怕得罪人，尤其是在提高制度執行力上，不僅要帶頭執行做表率，還要敢于堅持原則，管好自己的下屬。三要堅持科學性，做到會抓。要搞好組織協調，層層落實責任制。
總之，希望大家在新的崗位上，始終牢記神聖使命，嚴格遵守黨紀國法，以良好的人品官德、純潔的黨性修養、優異的工作業績回報組織的重託和期望，為完成全年的財政工作任務作出更大的貢獻。
謝謝大家。

大家上午好。
………….此次召集大家進行集體廉政談話，是按照區紀委常委會議要求而召開的。目的是深入貫徹落實黨中央關於全面從嚴治黨相關要求，切實履行「一崗雙責」，增強班子成員的廉潔自律意識，落實好全面從嚴治黨主體責任，推動系統整體工作在現有的基礎上再上新台階。
下面，我提幾點希望和要求，與大家共勉。
一是要旗幟鮮明地講政治，切實提高政治站位。旗幟鮮明講政治是我們黨作為馬克思主義政黨的根本要求。作為黨員幹部，無論從事什麼職業，處於什麼崗位，都要把講政治擺在首要地位？
要牢固樹立「四個意識」，堅定「四個自信」，做到「兩個維護」，恪守政治規矩和政治底線。不斷加強黨性鍛鍊，提高政治站位，善於從黨和人民事業大局的高度看問題，善於從政治上謀劃、部署、推動工作。
要堅定理想信念，始終保持理論上的清醒，把學習貫徹新時代中國特色社會主義思想作為理論武裝的重中之重，學深悟透、融會貫通、真信篤行，把好世界觀、人生觀、價值觀這個「總開關」。提高運用黨的創新理論指導、推動工作的能力，善於用馬克思主義的立場、觀點、方法，廓清思想迷霧，辨別政治是非，激濁揚清、正本清源，自覺做新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實者。
要始終胸懷大局，積極擔當作為。在大是大非面前敢於亮劍，在有效應對重大挑戰、抵禦重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾中敢於衝鋒在前、勇挑重擔。對黨忠誠，政治堅定，保證黨中央和各級黨委、政府的決策在本系統本部門落地生根，不打折扣，不走變通。
二是要進一步強化責任意識，認真履職盡責。總書記強調：「是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇於擔責，是檢驗每一個領導幹部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面。」。
各位班子成員，要認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，按照「一崗雙責」的要求，既要抓好分管的業務工作，又要加強對分管科室黨風廉政建設的指導和監督，對苗頭性、傾向性問題，要及時發現、督促糾正，切實把壓力傳導到位，真正做到守土有責、守土盡責。要進一步規範並嚴肅黨內的政治生活和組織生活，梳理健全各項制度，在落實主體責任整體推進的過程中搞好監督執行；落實好、使用好監督執紀「四種形態」，尤其是第一種形態。
三是要進一步強化紀律意識，守牢廉潔底線。黨中央明確指出，黨要管黨，從嚴治黨，紀律要挺在前面，領導幹部要帶頭遵守黨紀國法和廉潔自律準則，必須把黨的紀律挺在前面，在底線之前架起高壓線，發揮表率示範作用。
要充分認清當前黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的嚴峻形勢，深刻吸取典型案例教訓，真正把自己擺進去，舉一反三、警鐘長鳴，守住底線、不碰紅線，始終保持清正廉潔的政治本色。
要持續抓好中央「八項規定」及實施細則的貫徹落實，持之以恆正風肅紀。嚴禁違規出入私人會所，嚴禁搞「一桌飯」；嚴禁企業負擔節假日費用；嚴禁公車私用或「私車公養」；加強防疫期間值班值守，特別是應急值守；堅決反對形式主義、官僚主義，不搞表面文章。
要積聚正能量，拒絕負能量；同事間、上下級相處要清清爽爽、乾乾淨淨；要防微杜漸、慎初慎微；懷有敬畏之心，自警自省自重自律；時刻保持警醒，不能陷於被圍獵的對象而沉於迷戀，要習慣在社會輿論監督、群眾監督和體制監督下工作，時刻反省自身、檢視自己。
四是進一步強化黨建意識，以黨建出彩引領業務工作出彩。加強黨的建設是做好各項業務工作的根基，加快事業發展又是促進部門黨建工作的源泉。
班子成員要強化黨建意識，將黨建工作和業務工作要一同謀劃、一同部署、一同檢查、一同落實。要嚴格落實「三會一課」、組織生活會、黨員領導幹部雙重組織生活、談心談話、黨性定期分析和民主評議黨員等制度，把全面從嚴治黨放在一切工作的首要位置，把抓好黨建作為最大的政績，把從嚴管黨治黨牢牢記在心上、抓在手上、扛在肩上。要常態化開展履責談話和廉政談話，建立風險預警和監督提醒機制。確保自己和分管的幹部職工，不做政治麻木、辦事糊塗的昏官，不做飽食終日、無所用心的懶官，不做推諉扯皮、不思進取的庸官，不做以權謀私、蛻化變質的貪官。
同志們，領導班子是一個單位的領頭人，上級各項決策部署的落地生根要靠領導班子來組織貫徹落實，加強領導班子建設是新時代的需要，發揮好「領頭雁」作用是領導班子永恆的必修課。常言道：「一分部署，九分落實」、空談誤國，實幹興邦。領導班子一定要團結一心，堅定信心，干在實處，走在前列，以釘釘子精神，當好對黨忠誠的表率、遵規守紀表率、求真務實的表率，帶領廣大黨員幹部大幹實幹，為經濟社會高質量發展作出應有貢獻。