惡意賠償是什麼意思[朗讀]

印象中，新京報是一份有特點有分量的大報。正是這個原因，看到該評論文章的標題，忍不住吐槽幾句。
佳美「惡意賠償」的說法若是網友調侃、無厘頭乃至無腦言論和嘴炮情有可原，但作為嚴肅的主流大報也出現類似煞有介事的說法，有點滑稽可笑。
這件事不存在「不宜」之說，完全是不應。傳到外部世界定讓人嗤之以鼻。在法律健全的國家或社會，勞資之間利益一般向勞方傾斜，所謂的「惡意討薪」（「善意欠薪」）的可笑現象一般不會發生。所以，此口吻有迎合某種極端思潮之嫌。
以己推人，得出的分析判斷一定南轅北轍，關鍵是會進一步惡化社會氛圍和大眾情緒，更不利於培育大國國民。為什麼說媒體與網民在錯誤道路上狂歡，結果只能害己而無傷於人，道理即在於此？
當然，上述話語是在借題發揮，已經不是針對新京報評論，而是針對一種愈演愈烈的社會現象和傾向。

佳能撤離珠海，公司給與員工比較高的離職賠償，卻被個別人說成「惡意賠償」。這是那些個別人心懷叵測的惡意，良心大大的壞了。普通人收入高一些多好，這些錢總是在中國消費的，何罪之有？我為佳能公司點贊，這才是體現了社會責任的好企業，是負責任的好公司。

惡意返鄉，這是國人又創了一個新詞彙，於是網友又把日本佳能給員工的高額補償，叫做惡意補償。
其實惡意就是別有用心，惡意返鄉就是要對家鄉圖謀不軌，故意禍害家鄉人，還有家人，佳能的惡意補償，就是別有用心的抬高，目的就是坑害其它企業，擾亂秩序製造矛盾。
惡意返鄉存在著邏輯上的矛盾，這種矛盾是人為製造的，是缺少法制意識的表現，兩個字「任性」，純屬個人觀點，共勉之。

日企佳能關閉經營了32年的珠海工廠，有人質疑其惡意賠償：拉高國內企業補償標準。
根據公告，佳能補償金分為五部分：經濟補償金、特別慰勞金、就業支援金、感懷銘記獎金以及春節慰問金。因此，有網友質疑佳能：惡意賠償，擾亂市場環境。誠然，這可能會給其他企業造成一定的壓力。但就員工而言，有壓力才有動力不是嗎？