通過認真回顧自已近年來在工作、生活中的表現,切實感覺到與要求還有一定差距,有必要進行認真查擺自己存在的實際問題和不足,並剖析根源,找准原因,明確今後的整改方向,以便更好地發揮一個共產黨員應有的先鋒模範作用。下面就自身存在的問題、具體表現、產生的根源做一深刻剖析。不詳、不深、不實之處,請同志們予以指正。
一、存在的問題,存在問題的具體表現
1、政治理論學習的自覺性不強,運用理論去指導實際工作不夠。
具體表現為:一是自覺主動抽時間學習不夠。除參加學校組織學習外,平時自己很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍。二是學習的深度不足。沒有在理論研究上下功夫,學習中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多,認真坐下來研究原著少,雖然在學習中有時也寫一些心得筆記,但是真正聯繫自己的思想和工作實際寫體會心得筆記不多。
三是理論聯繫實際,運用理論去指導工作上有差距,缺乏運用馬列主義毛澤東思想、鄧--理論和「三個代表」重要思想的立場、觀點、方法去指導、分析、解決面臨的實際工作問題的具體能力。對理論知識的理解與實際應用脫鈎,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。
所以缺乏應有的政治敏銳性和洞察力,不善於從政治的角度來觀察、分析問題,缺少一種時不我待的使命感和危機感。認識事物只停留在表面,未看本質,對事物的理解不深刻、不全面。有時候認識事物帶有盲目性。如在看待一些社會現象時,只是在看的時候激動、憤慨,看完後,所有的激動也就灰飛煙滅了,沒有一種切膚之痛的感覺。四是由於政治理論學習不夠,表現在理想信念上,雖然也有堅定的信念和信心,但是只限於口頭上,缺乏一種為共產主義事業奮鬥從現在做起,從自身做起的具體行動意識。
2、專業業務知識掌握得不深不全,工作業務能力有待進一步加強。
具體表現為:一是雖然有時候也學習點業務專業知識,但有些實用主義的思想,急用先學,存在時緊時松的現象,造成學習的內容不系統,不全面,不廣泛,不深刻。二是在業務知識方面,對理論學習的深度不夠精。三是在工作中缺乏新思維,對發展中存在的問題認識不夠準確,把握不住發展的必然規律。對工作中遇到的困難和矛盾,有時把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面,抓不住問題的實質和根本。
3、敬業精神尚可,但工作主動性不足。
具體表現為:一是過去我在工作中的開拓創新的意識和專研好勝的精神,在現在的工作中少了一些,多了些因循守舊,按部就班,墨守成規的習性。也多了一些自己感覺到是事倍功半的東西。二是實際工作只限於聽領導的安排,而在具體工作中如何結合實際進行開拓創新,搞出特色上,沒有自己的工作創新思路。
二、整改措施和今後努力的方向
通過教育學習,要在今後的工作、生活中努力克服自己存在的不足,要按照要求來審視自己,規範自己,嚴格要求自己。
一是要樹立刻苦學習的精神,努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自於理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政治信念和判斷是非的具體標準。就能在政治上、行動上同黨中央保持高度一致。對於一個普通黨員來說,就是要堅定正確的理想和信念,堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,任何時候都不動搖,並在日常的工作和生活中努力實踐。
具體到實際工作上,就要把自己的思想和行動統一到學校的總體安排部署上,堅定不移地貫徹執行局、學校黨委制定的方針、政策和各項具體的工作決策,立足本職崗位,為陳袁灘教育發展作出應有的貢獻。同時嚴格遵守各項紀律和國家的法律法規。要切實地把理論學習作為自己的第一需要。學習理論,要與實際緊密地結合起來,克服「兩張皮」的現象著眼於馬克思主義的運用,著眼於對實際問題的理論思考,著眼於新的實踐與發展,做到理論與實際、主觀與客觀的真正統一,在改造主觀世界的同時,改造客觀世界。
二是要不斷掌握社會科學知識和自然科學知識,特別是要掌握教需要的業務知識和業務技能,不斷改進工作手段和工作方式,提高工作質量。要積極鑽研業務知識,不斷增強新形勢下做好工作的實際能力,尤其是要加強自己的業務修養,不斷學習,不斷改進工作方法,不斷提高自己的工作能力,增強工作的自覺性和主動性,努力做好黨風廉政建設工作,切實提高為人民服務的本領。真正成為學生滿意,家長認可,學校稱讚的學習型教師。
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政治方面存在的問題及整改措施[朗讀]
宣傳思想文化工作的服務對象在基層,工作主體在基層,任務落實靠基層。縣級宣傳思想文化部門就處於最基層,直接面對群眾,如何順應新形勢做好基層宣傳思想文化工作至關重要、勢在必行。因此,每一位宣傳思想文化工作者都應在繼承和發揚成功經驗和優良傳統的基礎上,緊密聯繫工作實際和廣大幹部群眾的思想實際開展工作,以實際效果檢驗工作;把群眾。
的呼聲作為第一信號,帶著對人民群眾的深厚感情去做工作,誠心誠意為人民群眾服務;不斷從人民群眾的生產、生活實踐中汲取經驗和營養,使基層宣傳思想文化工作不斷適應新形勢給社會生活帶來的新變化。
一、正確認識基層宣傳思想文化工作的重要作用一是基層宣傳思想文化是維護社會穩定的「安全閥」。古人曰:「郡縣安,天下治」。人民群眾的思想穩固,社會穩定的基礎才能得到鞏固。正如當前正在開展的「美麗鄉村建設」實踐活動,就是要在全社會加強熱愛祖國、熱愛家鄉教育,打牢社會穩定的思想基礎;二是基層宣傳思。
想文化是加快經濟發展的「助推器」。如果說科學技術是第一生產力,宣傳思想文化則是「軟實力」,也是生產力。通過宣傳思想文化工作來提高人的素質和技能,形成愛國、感恩、勤勞、互助、開放、進取的社會氛圍,形成自力更生、齊心協力推動經濟健康、科學發展的精神風貌;三是基層宣傳思想文化是打牢共同理想信念基礎的「凝固劑」。沒有共同理想信念的。
民族就不會屹立於世界民族之林,通過有效的宣傳引導、思想解放、文化引領,使廣大基層群眾不僅知道「惠」在何處,更能體會「惠」從何來,愛黨愛國愛社會主義的共同理想信念必然更加牢固;四是基層宣傳思想文化是豐富群眾精神文化生活的「調色板」。文化是靈魂,氛圍產生親和力、凝聚力,古語中「見賢思齊」就是這個道理。基層文化部門利用群眾的空閒時間,將他們組織起來以村隊、社區為單位開展健康向上、豐富多彩的文化活動中,將有助於增強人與人之間的感情,有助於和諧社會的構建。
二、基層宣傳思想文化工作面臨的新形勢隨著改革開放的不斷深入和經濟社會的快速發展,給基層宣傳思想文化工作帶來了新的形勢和新的挑戰。主要表現為:一是農民思想觀。
念遭受衝擊,農村城市化進程不斷加快,帶來了集體觀念淡化、個人利益至上、享樂主義滋長、善惡標準迷失等一系列問題,對基層思想文化工作造成一定的衝擊;二是農村生活方式。
發生改變,農民進城和外出務工人員增多,造成農村大規模的人口流動,部分農村流動人口甚至長期脫離組織管理,擴大了思想政治教育的盲區;三是信息傳播手段不斷更新,報刊、。
電視、手機、網絡、微信、微博等新舊媒體廣泛使用,導致傳播的速度更快、信息量更大,傳播的負面信息更多,正面信息受到削弱;四是群眾精神需求日益提高,農民不再滿足於簡單的聽廣播、看電視等傳統娛樂方式,轉而追求節奏更快的城市現代生活,精神文化生活的內容、形式、層次要求更高。
三、當前基層宣傳思想文化工作存在的主要問題。
一是對基層宣傳思想文化工作重視不夠。宣傳思想文化工作作為一個軟指標,在基層各項工作中,往往是「說起來重要,做起來次要,忙起來不要」,雖然在年初的計劃安排中,宣傳思想文化工作同其他工作一樣被列入計劃,但在實際落實中,卻往往在經費、人員以及制度的落實上等都得不到保障。
二是黨的方針政策宣傳形式單一,宣傳資料與基層群眾需求差距大。當前,對黨的方針政策的宣傳形式自上而下幾乎都是發文件、開報告會、座談會、專家講課、宣講等。這種強制灌輸,簡單給予忽略了受教育者的主體性,壓抑了其自我學習、自我選擇、自我創造的積極性,雖灌入了人耳,卻難入人心。同時,各項政策、精神的學習讀本雖然眾多,但真正符合基層群眾需求的卻少之又少,其理論之高深,用詞之晦澀,讓基層群眾望塵莫及,不知所云。三是基層文化陣地使用率不高。近年來,從中央到地方每年都安排專項資金用於基層文化陣地建設,使文化陣地的硬體設施得到了極大的改善,但其使用率卻不容樂觀。有些科技文化活動室長期無人值班,只有接到上級通知說有檢查時才會臨時開門,打掃衛生,組織人員,待檢查團一走,又恢復鐵將軍把門。尤其是在冬天,隨著燃煤價格的不斷上漲,有些集體經濟薄弱的村隊根本無錢買煤,更不用說組織群眾在文化室開展活動了,文化室的「陣地」作用得不到有效發揮。
四是基層群眾文化活動匱乏,不能滿足日益增長的精神需求。隨著廣大農村農民收入的不斷增長,基層群眾對文化活動的需求越來越高,但是,基層文化卻始終呈現「文藝隊伍年年歲歲人相似,文藝作品歲歲年年產不出」的現象,用老百姓的話說「嘴一張就知道唱什麼歌,腳一抬就知道跳什麼舞」。雖然每年都有「三下鄉」活動,但一年最多只有一至二次,而且受眾人數非常有限?
五是基層宣傳文化幹部隊伍不穩定。一方面鄉(鎮)宣傳幹事大多為兼職,據調查,當前鄉(鎮)宣傳幹事70%以上均為兼職。身兼數職,任務繁重,使他們根本沒有精力全身心投入到宣傳文化工作中;另一方面宣傳文化工作人員不穩定,搞宣傳工作的人,如果工作出色,知名度一般較高,這也為上級部門選拔人才提供了條件,使得基層宣傳幹事更換頻繁,不利於工作的連續性。
四、加強基層宣傳思想文化工作的對策建議基層宣傳思想文化工作在展示中國特色社會主義的優越性和先進性、傳承中國優秀傳統文化和民族精神、凝練提升時代精神、弘揚社會主義榮辱觀、凈化社會風氣方面發揮著舉足輕重的作用,在新階段、新形勢下,基層宣傳思想工作必須不斷改革創新,才能積極推進地方經濟的跨越式發展和社會的長治久安。
1、高度重視基層宣傳思想文化工作,切實增強責任感和使命感。基層宣傳思想文化工作的成效直接關係黨的路線、方針、政策在基層是否得到貫徹落實,關係到一個地方的改革發展穩定。在黨的十八大報告中強調「文化是一個民族的精神和靈魂,是國家發展和民族振興的強大力量」。宣傳思想文化工作迎來了前所未有的發展時期,每一位宣傳思想文化工作者都要從思想上充分認識新形勢下做好基層宣傳思想文化工作的極端重要性,牢牢把握正確的輿論導向,切實增強做好宣傳思想文化工作的責任感和使命感。
2、深入調研基層群眾實際需求,不斷創新基層宣傳工作的形式。宣傳思想文化工作者要經常深入基層調查研究,關注社會大眾所思所想,所欲所求,要從老百姓日常生活中,選取教育素材,用老百姓的日常話語表達,以濃郁的生活氣息吸引人們。一方面在黨的方針政策、惠民措施的宣傳上,探索改進單一的灌輸式宣講的方式,應努力將宣講內容編成朗朗上口的快板、段子、表演劇等形式,寓教育於娛樂之中。另一方面在宣傳資料的編印上,應結合基層群眾的實際需求,編印通俗易懂、圖文並茂且有一定實用價值的宣傳品,如掛曆、口袋書、折頁等,還可將需要宣傳的內容製作成音像製品,多種語言解說,滿足不同民族群眾的需求。同時還應考慮建立一支基層宣講員隊伍,用身邊的人、講身邊的事,體現發展的變化。
發揮群眾主體作用,不斷豐富基層文化活動。一直以來,在基層文化活動中,宣傳文化幹部。
始終承擔著組織者、參與者的職責,而基層群眾卻始終是被動的接受者。隨著人們物質生。
發揮文化能人作用,在基層總有一些文化能人,他們或會彈會唱,熱情、有影響力的骨幹給予經濟上、政策上的扶持,將其建立成動作用,吸引周圍群眾積極參與,從而活躍群眾文化。二是結合民間文化娛樂活動的內容和形式,開展能夠吸引大多數群眾廣泛參與的民間活動,如民間遊戲、歌舞表演、體育競賽、節慶活動等,讓群眾在廣泛參與中感受民間文化的魅力,激發對民族、對集體的熱愛。
4、加強基層宣傳思想文化幹部隊伍建設。新形式新任務對基層宣傳思想文化工作隊伍的理論素養、知識水平和業務能力,提出了新的更高的要求。要採取切實有效措施,建設一支具有堅定政治立場、廣博文化知識、崇高職業精神、過硬工作本領的基層宣傳思想文化工作隊伍。一是創新體制,保證基層幹部數量。二是加強培訓,提高基層宣傳思想文化幹部的整體素質。三是動員一切可以利用的力量,發揮好基層黨團員隊伍、群眾中的先進分子等的作用。
5、加大對基層宣傳思想文化工作的經費投入。一方面應加大對文化硬體設施的投入力度。如:文化活動中心、健身廣場、圖書閱覽室等。另一方面,在外宣品的製作、電視節目尤其是少數民族語言電視節目的譯制方面還需投入大量資金,同時還應保障基層宣傳部門的工作經費。
的呼聲作為第一信號,帶著對人民群眾的深厚感情去做工作,誠心誠意為人民群眾服務;不斷從人民群眾的生產、生活實踐中汲取經驗和營養,使基層宣傳思想文化工作不斷適應新形勢給社會生活帶來的新變化。
一、正確認識基層宣傳思想文化工作的重要作用一是基層宣傳思想文化是維護社會穩定的「安全閥」。古人曰:「郡縣安,天下治」。人民群眾的思想穩固,社會穩定的基礎才能得到鞏固。正如當前正在開展的「美麗鄉村建設」實踐活動,就是要在全社會加強熱愛祖國、熱愛家鄉教育,打牢社會穩定的思想基礎;二是基層宣傳思。
想文化是加快經濟發展的「助推器」。如果說科學技術是第一生產力,宣傳思想文化則是「軟實力」,也是生產力。通過宣傳思想文化工作來提高人的素質和技能,形成愛國、感恩、勤勞、互助、開放、進取的社會氛圍,形成自力更生、齊心協力推動經濟健康、科學發展的精神風貌;三是基層宣傳思想文化是打牢共同理想信念基礎的「凝固劑」。沒有共同理想信念的。
民族就不會屹立於世界民族之林,通過有效的宣傳引導、思想解放、文化引領,使廣大基層群眾不僅知道「惠」在何處,更能體會「惠」從何來,愛黨愛國愛社會主義的共同理想信念必然更加牢固;四是基層宣傳思想文化是豐富群眾精神文化生活的「調色板」。文化是靈魂,氛圍產生親和力、凝聚力,古語中「見賢思齊」就是這個道理。基層文化部門利用群眾的空閒時間,將他們組織起來以村隊、社區為單位開展健康向上、豐富多彩的文化活動中,將有助於增強人與人之間的感情,有助於和諧社會的構建。
二、基層宣傳思想文化工作面臨的新形勢隨著改革開放的不斷深入和經濟社會的快速發展,給基層宣傳思想文化工作帶來了新的形勢和新的挑戰。主要表現為:一是農民思想觀。
念遭受衝擊,農村城市化進程不斷加快,帶來了集體觀念淡化、個人利益至上、享樂主義滋長、善惡標準迷失等一系列問題,對基層思想文化工作造成一定的衝擊;二是農村生活方式。
發生改變,農民進城和外出務工人員增多,造成農村大規模的人口流動,部分農村流動人口甚至長期脫離組織管理,擴大了思想政治教育的盲區;三是信息傳播手段不斷更新,報刊、。
電視、手機、網絡、微信、微博等新舊媒體廣泛使用,導致傳播的速度更快、信息量更大,傳播的負面信息更多,正面信息受到削弱;四是群眾精神需求日益提高,農民不再滿足於簡單的聽廣播、看電視等傳統娛樂方式,轉而追求節奏更快的城市現代生活,精神文化生活的內容、形式、層次要求更高。
三、當前基層宣傳思想文化工作存在的主要問題。
一是對基層宣傳思想文化工作重視不夠。宣傳思想文化工作作為一個軟指標,在基層各項工作中,往往是「說起來重要,做起來次要,忙起來不要」,雖然在年初的計劃安排中,宣傳思想文化工作同其他工作一樣被列入計劃,但在實際落實中,卻往往在經費、人員以及制度的落實上等都得不到保障。
二是黨的方針政策宣傳形式單一,宣傳資料與基層群眾需求差距大。當前,對黨的方針政策的宣傳形式自上而下幾乎都是發文件、開報告會、座談會、專家講課、宣講等。這種強制灌輸,簡單給予忽略了受教育者的主體性,壓抑了其自我學習、自我選擇、自我創造的積極性,雖灌入了人耳,卻難入人心。同時,各項政策、精神的學習讀本雖然眾多,但真正符合基層群眾需求的卻少之又少,其理論之高深,用詞之晦澀,讓基層群眾望塵莫及,不知所云。三是基層文化陣地使用率不高。近年來,從中央到地方每年都安排專項資金用於基層文化陣地建設,使文化陣地的硬體設施得到了極大的改善,但其使用率卻不容樂觀。有些科技文化活動室長期無人值班,只有接到上級通知說有檢查時才會臨時開門,打掃衛生,組織人員,待檢查團一走,又恢復鐵將軍把門。尤其是在冬天,隨著燃煤價格的不斷上漲,有些集體經濟薄弱的村隊根本無錢買煤,更不用說組織群眾在文化室開展活動了,文化室的「陣地」作用得不到有效發揮。
四是基層群眾文化活動匱乏,不能滿足日益增長的精神需求。隨著廣大農村農民收入的不斷增長,基層群眾對文化活動的需求越來越高,但是,基層文化卻始終呈現「文藝隊伍年年歲歲人相似,文藝作品歲歲年年產不出」的現象,用老百姓的話說「嘴一張就知道唱什麼歌,腳一抬就知道跳什麼舞」。雖然每年都有「三下鄉」活動,但一年最多只有一至二次,而且受眾人數非常有限?
五是基層宣傳文化幹部隊伍不穩定。一方面鄉(鎮)宣傳幹事大多為兼職,據調查,當前鄉(鎮)宣傳幹事70%以上均為兼職。身兼數職,任務繁重,使他們根本沒有精力全身心投入到宣傳文化工作中;另一方面宣傳文化工作人員不穩定,搞宣傳工作的人,如果工作出色,知名度一般較高,這也為上級部門選拔人才提供了條件,使得基層宣傳幹事更換頻繁,不利於工作的連續性。
四、加強基層宣傳思想文化工作的對策建議基層宣傳思想文化工作在展示中國特色社會主義的優越性和先進性、傳承中國優秀傳統文化和民族精神、凝練提升時代精神、弘揚社會主義榮辱觀、凈化社會風氣方面發揮著舉足輕重的作用,在新階段、新形勢下,基層宣傳思想工作必須不斷改革創新,才能積極推進地方經濟的跨越式發展和社會的長治久安。
1、高度重視基層宣傳思想文化工作,切實增強責任感和使命感。基層宣傳思想文化工作的成效直接關係黨的路線、方針、政策在基層是否得到貫徹落實,關係到一個地方的改革發展穩定。在黨的十八大報告中強調「文化是一個民族的精神和靈魂,是國家發展和民族振興的強大力量」。宣傳思想文化工作迎來了前所未有的發展時期,每一位宣傳思想文化工作者都要從思想上充分認識新形勢下做好基層宣傳思想文化工作的極端重要性,牢牢把握正確的輿論導向,切實增強做好宣傳思想文化工作的責任感和使命感。
2、深入調研基層群眾實際需求,不斷創新基層宣傳工作的形式。宣傳思想文化工作者要經常深入基層調查研究,關注社會大眾所思所想,所欲所求,要從老百姓日常生活中,選取教育素材,用老百姓的日常話語表達,以濃郁的生活氣息吸引人們。一方面在黨的方針政策、惠民措施的宣傳上,探索改進單一的灌輸式宣講的方式,應努力將宣講內容編成朗朗上口的快板、段子、表演劇等形式,寓教育於娛樂之中。另一方面在宣傳資料的編印上,應結合基層群眾的實際需求,編印通俗易懂、圖文並茂且有一定實用價值的宣傳品,如掛曆、口袋書、折頁等,還可將需要宣傳的內容製作成音像製品,多種語言解說,滿足不同民族群眾的需求。同時還應考慮建立一支基層宣講員隊伍,用身邊的人、講身邊的事,體現發展的變化。
發揮群眾主體作用,不斷豐富基層文化活動。一直以來,在基層文化活動中,宣傳文化幹部。
始終承擔著組織者、參與者的職責,而基層群眾卻始終是被動的接受者。隨著人們物質生。
發揮文化能人作用,在基層總有一些文化能人,他們或會彈會唱,熱情、有影響力的骨幹給予經濟上、政策上的扶持,將其建立成動作用,吸引周圍群眾積極參與,從而活躍群眾文化。二是結合民間文化娛樂活動的內容和形式,開展能夠吸引大多數群眾廣泛參與的民間活動,如民間遊戲、歌舞表演、體育競賽、節慶活動等,讓群眾在廣泛參與中感受民間文化的魅力,激發對民族、對集體的熱愛。
4、加強基層宣傳思想文化幹部隊伍建設。新形式新任務對基層宣傳思想文化工作隊伍的理論素養、知識水平和業務能力,提出了新的更高的要求。要採取切實有效措施,建設一支具有堅定政治立場、廣博文化知識、崇高職業精神、過硬工作本領的基層宣傳思想文化工作隊伍。一是創新體制,保證基層幹部數量。二是加強培訓,提高基層宣傳思想文化幹部的整體素質。三是動員一切可以利用的力量,發揮好基層黨團員隊伍、群眾中的先進分子等的作用。
5、加大對基層宣傳思想文化工作的經費投入。一方面應加大對文化硬體設施的投入力度。如:文化活動中心、健身廣場、圖書閱覽室等。另一方面,在外宣品的製作、電視節目尤其是少數民族語言電視節目的譯制方面還需投入大量資金,同時還應保障基層宣傳部門的工作經費。
一、存在的主要問題:
1、政治思想意識不夠強。表現在:對黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執行不夠堅定,不能做到與時俱進,及時的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力不足,不善於運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,透過事物表象把握事物本質的能力不足,發現問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。
2、為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。表現在:對待群眾不能始終保持熱情服務的態度,當手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態度不夠和藹,遇到當事人反覆詢問的問題時,缺乏耐心,沒有合理調整自己的情緒。有時過多考慮個人得失,存有「事不關己,高高掛起」的思想。3、工作作風不夠紮實。表現在:對待工作有時報有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由於私心作怪,存在「多做多錯,少做少錯,不做不錯」的態度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,有時因此產生工作效率低的問題。
4、存在好人主義、形式主義思想。表現在:處理問題時的原則性有待加強,對工作中發現的問題,礙於情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主義。有時有隻求形式,不求落實的問題,具體制度的落實不夠嚴謹,工作時只求是否做了,不求做得好壞。
5、工作紀律的自我約束方面有待加強。表現在:有時有遲到早退的問題,工作著裝有時不規範,有時在工作時間處理一些私人事務,特別是父親患病治療期間,因為照顧父親部分影響了工作。
二、存在問題的主要原因 :
一是思想上對政治學習缺乏正確的認識。平時雖然經常參加政治學習,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,流於形式,理論與實踐相脫節,自己思想意識的更新與黨的政策、方針脫節。
二是為人民服務的意識不足。對「一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去」的群眾路線的領會不夠,為人民服務的宗旨意識不強。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準,在個人利益與集體利益相衝突時,往往考慮個人得失較多,而忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因。換位思考還做的不夠,不能站在勞資雙方的立場上考慮問題,經常處於旁觀者的位置解答諮詢,處理工作。
三是業務水平有待提高。對業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用的認識有不足,一方面,理論與實踐相結合做的不夠,有理論與實踐相脫節的情況存在。另一方面,缺乏敬業精神,對專業知識結構的更新不能跟上國家勞動法建設的速度,有知識結構滯後的問題。四是工作方法簡單。對問題的認識不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,工作作風還不夠紮實。不能從講政治的高度認識問題,處理問題。三、整改措施:
一是進一步增強群眾觀念、公僕意識,真正提高自己的思想覺悟。首先,要加強政治理論學習,不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關於人民公僕的理論改造自己的世界觀、人生觀,不斷加強共產主義道德修養;其次,站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢於開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落後思想的衝擊。最後,要把為人民服務意識落實到各項工作中去,以高度的責任感、事業心,勤勤懇懇、扎紮實實的做好各項工作。
二是加強自我改造,提高綜合素質。首先,加強業務學習,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鑽研業務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,更新自己的知識結構、理論水平。其次,注重法律實務,將法律理論與實務相結合,提高案件處理的規範性、科學性。最後,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執法,真正做到全心全意為人民服務。
三是以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心,腳踏實地、勤勤懇懇的紮實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務,提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,做到既堅持原則又靈活主動,不做「老好人」。發揚勇於開拓創新、敢於鬥爭的優良傳統和作風,努力開拓工作新局面。
四是要嚴格要求自己,以身作則,做遵守工作紀律的標兵。要求別人做到的,自己首先要做到,要形成嚴謹求實的工作作風,遵守工作紀律,嚴格執行法律程序,嚴謹、規範、科學地做好各項工作。五是要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發揮主觀能動性,以高度的政治責任感和踏實的工作作風,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的路線、方針、政策,做一名合格的機關工作者。
1、政治思想意識不夠強。表現在:對黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執行不夠堅定,不能做到與時俱進,及時的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力不足,不善於運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,透過事物表象把握事物本質的能力不足,發現問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。
2、為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。表現在:對待群眾不能始終保持熱情服務的態度,當手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態度不夠和藹,遇到當事人反覆詢問的問題時,缺乏耐心,沒有合理調整自己的情緒。有時過多考慮個人得失,存有「事不關己,高高掛起」的思想。3、工作作風不夠紮實。表現在:對待工作有時報有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由於私心作怪,存在「多做多錯,少做少錯,不做不錯」的態度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,有時因此產生工作效率低的問題。
4、存在好人主義、形式主義思想。表現在:處理問題時的原則性有待加強,對工作中發現的問題,礙於情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主義。有時有隻求形式,不求落實的問題,具體制度的落實不夠嚴謹,工作時只求是否做了,不求做得好壞。
5、工作紀律的自我約束方面有待加強。表現在:有時有遲到早退的問題,工作著裝有時不規範,有時在工作時間處理一些私人事務,特別是父親患病治療期間,因為照顧父親部分影響了工作。
二、存在問題的主要原因 :
一是思想上對政治學習缺乏正確的認識。平時雖然經常參加政治學習,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,流於形式,理論與實踐相脫節,自己思想意識的更新與黨的政策、方針脫節。
二是為人民服務的意識不足。對「一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去」的群眾路線的領會不夠,為人民服務的宗旨意識不強。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準,在個人利益與集體利益相衝突時,往往考慮個人得失較多,而忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因。換位思考還做的不夠,不能站在勞資雙方的立場上考慮問題,經常處於旁觀者的位置解答諮詢,處理工作。
三是業務水平有待提高。對業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用的認識有不足,一方面,理論與實踐相結合做的不夠,有理論與實踐相脫節的情況存在。另一方面,缺乏敬業精神,對專業知識結構的更新不能跟上國家勞動法建設的速度,有知識結構滯後的問題。四是工作方法簡單。對問題的認識不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,工作作風還不夠紮實。不能從講政治的高度認識問題,處理問題。三、整改措施:
一是進一步增強群眾觀念、公僕意識,真正提高自己的思想覺悟。首先,要加強政治理論學習,不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關於人民公僕的理論改造自己的世界觀、人生觀,不斷加強共產主義道德修養;其次,站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢於開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落後思想的衝擊。最後,要把為人民服務意識落實到各項工作中去,以高度的責任感、事業心,勤勤懇懇、扎紮實實的做好各項工作。
二是加強自我改造,提高綜合素質。首先,加強業務學習,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鑽研業務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,更新自己的知識結構、理論水平。其次,注重法律實務,將法律理論與實務相結合,提高案件處理的規範性、科學性。最後,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執法,真正做到全心全意為人民服務。
三是以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心,腳踏實地、勤勤懇懇的紮實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務,提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,做到既堅持原則又靈活主動,不做「老好人」。發揚勇於開拓創新、敢於鬥爭的優良傳統和作風,努力開拓工作新局面。
四是要嚴格要求自己,以身作則,做遵守工作紀律的標兵。要求別人做到的,自己首先要做到,要形成嚴謹求實的工作作風,遵守工作紀律,嚴格執行法律程序,嚴謹、規範、科學地做好各項工作。五是要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發揮主觀能動性,以高度的政治責任感和踏實的工作作風,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的路線、方針、政策,做一名合格的機關工作者。
回顧這一年來,我一直認真履行工作職責,努力學習,不斷進取,積極參加黨組織的各項政治學習,學習黨的基本理論、基本知識,認真學習黨章,自覺遵守黨章,切實貫徹黨章,堅決維護黨章,用三個代表」重要思想武裝頭腦,不斷提高政治理論水平和黨性修養。充分發揮了作為一名黨員模範帶頭作用,努力完成了各項工作任務。現將今年的學習和工作簡要總結如下:
一、加強學習,不斷提高自身綜合素質
這段時間以來,我主動加強對政治理論知識的學習,積極配合黨支部的組織生活計劃,切實地提高了自己的思想認識,同時注重加強對社會時政的了解,通過學習,提高了自己的政治敏銳性和鑑別能力,堅定了立場,堅定了信念,在大是大非問題面前,能夠始終保持清醒的頭腦。不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,樹立堅定的共產主義信念,使自己在思想上、行動上和黨組織保持高度一致。在政治思想上,堅持四項基本原則,與黨中央在政治上、思想上、行動上保持高度一致,擁護黨的路線、方針、政策,堅定對共產主義的信仰,堅決抵制違背科學發展觀的錯誤行為。
二、忠於職守,以黨員標準嚴格要求自己
工作上,本人時刻牢記自己是一名共產黨員,用「一滴水可以折射出太陽的光輝」來警醒自己,踏實進取認真謹慎,忠於職守、盡職盡責,遵紀守法、廉潔自律,努力發揮黨員的先鋒模範作用,以吃苦在前、享樂在。
後和對自己負責、對工作負責、對黨負責的態度對待每一項工作,樹立大局意識、服務意識、使命意識,努力把「全心全意為人民服務」的宗旨體現在每個細節中;以改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量為目標,積極努力地完成各項工作任務。
三、總結自己,以作為黨員而驕傲
回顧自己一年來學習和工作,對照黨員標準和評議標準要求,我感到,儘管自己還有許多的不足之處,有些方面還將有待於進一步提高,但自己的精神狀態是良好的,工作作風是務實的,思想觀念是能夠與時俱進的,在過去的一年我在行動上有改進、工作上有提高。
我覺得我與新時期黨員的標準之間還存在有一定的差距。還需要更多的學習理論知識,深入領會,並堅持作到身體力行。以更加飽滿的學習熱情,以更加積極的精神面貌,開展工作學習;還需要進一步加大對思想政治理論的學習,不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀、價值觀的改造,爭取成為一名優秀的共產黨員。
綜上所述,一年來,儘管自己還存在不少缺點和不足,但我認為,自己這些缺點和不足通過我的努力一定能夠克服和改正。因此黨員評議要求,我認為自己基本屬於合格黨員。
一、加強學習,不斷提高自身綜合素質
這段時間以來,我主動加強對政治理論知識的學習,積極配合黨支部的組織生活計劃,切實地提高了自己的思想認識,同時注重加強對社會時政的了解,通過學習,提高了自己的政治敏銳性和鑑別能力,堅定了立場,堅定了信念,在大是大非問題面前,能夠始終保持清醒的頭腦。不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,樹立堅定的共產主義信念,使自己在思想上、行動上和黨組織保持高度一致。在政治思想上,堅持四項基本原則,與黨中央在政治上、思想上、行動上保持高度一致,擁護黨的路線、方針、政策,堅定對共產主義的信仰,堅決抵制違背科學發展觀的錯誤行為。
二、忠於職守,以黨員標準嚴格要求自己
工作上,本人時刻牢記自己是一名共產黨員,用「一滴水可以折射出太陽的光輝」來警醒自己,踏實進取認真謹慎,忠於職守、盡職盡責,遵紀守法、廉潔自律,努力發揮黨員的先鋒模範作用,以吃苦在前、享樂在。
後和對自己負責、對工作負責、對黨負責的態度對待每一項工作,樹立大局意識、服務意識、使命意識,努力把「全心全意為人民服務」的宗旨體現在每個細節中;以改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量為目標,積極努力地完成各項工作任務。
三、總結自己,以作為黨員而驕傲
回顧自己一年來學習和工作,對照黨員標準和評議標準要求,我感到,儘管自己還有許多的不足之處,有些方面還將有待於進一步提高,但自己的精神狀態是良好的,工作作風是務實的,思想觀念是能夠與時俱進的,在過去的一年我在行動上有改進、工作上有提高。
我覺得我與新時期黨員的標準之間還存在有一定的差距。還需要更多的學習理論知識,深入領會,並堅持作到身體力行。以更加飽滿的學習熱情,以更加積極的精神面貌,開展工作學習;還需要進一步加大對思想政治理論的學習,不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀、價值觀的改造,爭取成為一名優秀的共產黨員。
綜上所述,一年來,儘管自己還存在不少缺點和不足,但我認為,自己這些缺點和不足通過我的努力一定能夠克服和改正。因此黨員評議要求,我認為自己基本屬於合格黨員。
近日,局機關組織全體機關工作人員學習了「嚴明政治紀律、嚴守政治規矩」的相關文件,重點傳達了袁書記在全區「嚴明政治紀律、嚴守政治規矩」集中教育活動培訓班上的講話精神。會後,我個人把三份文件系統學習了幾遍,結合自己所從事的工作和在工作、生活中的言行,深入開展自我剖析,認真查找了自己存在的問題,並就存在的問題制定了具體的整改措施。現將對照學習文件精神找問題重整改的基本思路彙報如下。
一、對照「守紀律、講規矩」我個人存在的問題。本人主要從事農業科教的部分工作,農業科教工作是關乎農業振興的重要工作,業務涉及面廣,面對的服務對象參差不齊。通過學習「嚴明政治紀律、嚴守政治規矩」等系列文件精神,我靜下心來細細對照和反思個人存在的問題主要表現為五個方面。
1、在政治紀律和政治規矩方面存在的問題。主要是缺乏共產主義遠大理想,黨的觀念不強,黨性修養不夠,對黨的政治理論、路線、方針、政策沒有系統進行學習,更談不上研究和主動宣傳。甚至有時候聽到流傳的政治笑話,灰色順口溜沒有站出來予以制止。總是認為自己雖是一名共產黨員,又是從事農業的基層推廣工作,沒有必要學習黨的系列方針政策,也難以運用到我從事的工作中去,思想意識上不求嚴要求,工作行動上缺乏更是更上一層樓的思想。
2、在組織紀律和組織規矩方面存在的問題。主要是沒有嚴格按照機關管理制度來嚴格要求自己,有時存在遲到早退的現向,有時候利用上班時間辦理私事的現向。在用車問題上,有時候想當然,雖然是因公辦事,但是有時候沒有履行小車管理登記的手續。在工作中有時求便利,沒有按照組織原則逐級彙報工作,存在直達主題越級彙報工作的現向。
3、在工作紀律和工作規矩方面存在的問題。在工作中有時存在以文件落實文件的行為,在上級來文工作集中的時候,為了減輕自己的工作量,直接轉發上級文件,未結合實際開展工作,缺乏時時學習和專研業務知識的主動性,有時上班就開開電腦、喝喝茶,擺擺樣子混等下班。思想上有時情緒化,對待諮詢的來訪人員不能細心的開展政策和業務指導。深入田間地頭時有時缺乏實地調查和農戶溝通的耐心,下鄉有過水丘的思想。極溫天氣缺乏深入田間地頭調查的主動性,貪圖辦公室恆溫的享受。工作有時缺乏主動性,總認為工作有塊塊之分,有時不是自己的事和有點沾邊的事,能推則推,貪圖安逸。
4、財經紀律和財經規矩方面存在的問題。主要表現為對培訓項目資金的用款規劃不夠細,雖然是按照上級文件制定了預算,但是預算線條較粗,不能全面預算資金計劃。對項目資金報賬有時把關不嚴,對有彈性標準的講課費存在就高不就低之嫌,有斗胃口、講義氣的不良思想。項目資金台賬建立不夠完善,有的資金沒有履行採購手續,有的資金附件不夠全面。
5、在生活紀律和生活規矩方面存在的問題。主要表現為說話信口開河,有時候還參與講一些灰色笑話,有時候還邀三朋四友在一起打平伙,喝點小酒,撮點小白。在生活上不夠節儉,有時候認為是吃自己的,點菜不厭其多,有好面子之嫌。有時候到鄉鎮開展工作,別人給包煙,我認為不是大事,有礙於面子,沒有堅決拒絕。開車到目的地之後,遇到天熱,沒有及時關掉空調,浪費公共資源。
二、產生問題的原因分析
綜合上述存在的問題,分析個人存在不足的原因:
1、思想懈怠。缺乏積極向上的心態,認為自己年齡來了,不願意參與不是自己範圍內的工作,覺得做多做少一個樣,認為工作越多出現錯誤的機會就越大,得不到工作的肯定還會受到批評,出現做一天和尚撞一天鐘的懈怠思想。
2、性格情緒化。究其主要原因是不能控制自己的脾氣,把個性化的性格帶到工作中來,有時不能耐心細緻的為農民服務。
3、行為規範隨意。有時認為自己不是領導幹部,沒有用一名共產黨員的標準來約束自己,在平時與同事交流時講粗話,甚至還有時講講葷段子。在工作中有時還出現江湖義氣的行為,缺乏高素質的自我修養。
4、缺乏吃苦耐勞的精神。認為現代化的農業已發展到一定得水平,脫離了原始的刀耕火種時代,市場化的農業已脫離計劃經濟時代,不需要深入調查指導,不需要試驗示範推廣,個人產生不願意深入田間調查,坐在辦公室享受恆溫農業一樣發展的思想。
三、整改思路和措施
1、加強學習,提升自我政治素養和業務能力。積極參加本級和上級組織的各種學習活動,平時擠時間學習政治和業務知識,做好學習筆記,勤寫學習心得,提升服務三農的能力。結合我區實際,深入開展調查,合理有序安排相關工作,保質保量完成本職工作的同時,配合做好機關其他工作。杜絕工作有推諉現象和塊塊之分,牢記三農服務工作沒有範圍之分。
2、切實落實公務接待行為規範和機關管理制度。在工作中嚴格要求自己的言行,擺正自己的服務心態,耐心做好政策宣傳和來訪接待,樹立黨員模範形象。
3、積極主動深入基層開展三農服務。不論時間和天氣,只要農民屬於正確需要範圍,及時開展三農服務工作。
4、把好項目資金關。做細做好項目前期預算,健全完善項目財務資料。
一、對照「守紀律、講規矩」我個人存在的問題。本人主要從事農業科教的部分工作,農業科教工作是關乎農業振興的重要工作,業務涉及面廣,面對的服務對象參差不齊。通過學習「嚴明政治紀律、嚴守政治規矩」等系列文件精神,我靜下心來細細對照和反思個人存在的問題主要表現為五個方面。
1、在政治紀律和政治規矩方面存在的問題。主要是缺乏共產主義遠大理想,黨的觀念不強,黨性修養不夠,對黨的政治理論、路線、方針、政策沒有系統進行學習,更談不上研究和主動宣傳。甚至有時候聽到流傳的政治笑話,灰色順口溜沒有站出來予以制止。總是認為自己雖是一名共產黨員,又是從事農業的基層推廣工作,沒有必要學習黨的系列方針政策,也難以運用到我從事的工作中去,思想意識上不求嚴要求,工作行動上缺乏更是更上一層樓的思想。
2、在組織紀律和組織規矩方面存在的問題。主要是沒有嚴格按照機關管理制度來嚴格要求自己,有時存在遲到早退的現向,有時候利用上班時間辦理私事的現向。在用車問題上,有時候想當然,雖然是因公辦事,但是有時候沒有履行小車管理登記的手續。在工作中有時求便利,沒有按照組織原則逐級彙報工作,存在直達主題越級彙報工作的現向。
3、在工作紀律和工作規矩方面存在的問題。在工作中有時存在以文件落實文件的行為,在上級來文工作集中的時候,為了減輕自己的工作量,直接轉發上級文件,未結合實際開展工作,缺乏時時學習和專研業務知識的主動性,有時上班就開開電腦、喝喝茶,擺擺樣子混等下班。思想上有時情緒化,對待諮詢的來訪人員不能細心的開展政策和業務指導。深入田間地頭時有時缺乏實地調查和農戶溝通的耐心,下鄉有過水丘的思想。極溫天氣缺乏深入田間地頭調查的主動性,貪圖辦公室恆溫的享受。工作有時缺乏主動性,總認為工作有塊塊之分,有時不是自己的事和有點沾邊的事,能推則推,貪圖安逸。
4、財經紀律和財經規矩方面存在的問題。主要表現為對培訓項目資金的用款規劃不夠細,雖然是按照上級文件制定了預算,但是預算線條較粗,不能全面預算資金計劃。對項目資金報賬有時把關不嚴,對有彈性標準的講課費存在就高不就低之嫌,有斗胃口、講義氣的不良思想。項目資金台賬建立不夠完善,有的資金沒有履行採購手續,有的資金附件不夠全面。
5、在生活紀律和生活規矩方面存在的問題。主要表現為說話信口開河,有時候還參與講一些灰色笑話,有時候還邀三朋四友在一起打平伙,喝點小酒,撮點小白。在生活上不夠節儉,有時候認為是吃自己的,點菜不厭其多,有好面子之嫌。有時候到鄉鎮開展工作,別人給包煙,我認為不是大事,有礙於面子,沒有堅決拒絕。開車到目的地之後,遇到天熱,沒有及時關掉空調,浪費公共資源。
二、產生問題的原因分析
綜合上述存在的問題,分析個人存在不足的原因:
1、思想懈怠。缺乏積極向上的心態,認為自己年齡來了,不願意參與不是自己範圍內的工作,覺得做多做少一個樣,認為工作越多出現錯誤的機會就越大,得不到工作的肯定還會受到批評,出現做一天和尚撞一天鐘的懈怠思想。
2、性格情緒化。究其主要原因是不能控制自己的脾氣,把個性化的性格帶到工作中來,有時不能耐心細緻的為農民服務。
3、行為規範隨意。有時認為自己不是領導幹部,沒有用一名共產黨員的標準來約束自己,在平時與同事交流時講粗話,甚至還有時講講葷段子。在工作中有時還出現江湖義氣的行為,缺乏高素質的自我修養。
4、缺乏吃苦耐勞的精神。認為現代化的農業已發展到一定得水平,脫離了原始的刀耕火種時代,市場化的農業已脫離計劃經濟時代,不需要深入調查指導,不需要試驗示範推廣,個人產生不願意深入田間調查,坐在辦公室享受恆溫農業一樣發展的思想。
三、整改思路和措施
1、加強學習,提升自我政治素養和業務能力。積極參加本級和上級組織的各種學習活動,平時擠時間學習政治和業務知識,做好學習筆記,勤寫學習心得,提升服務三農的能力。結合我區實際,深入開展調查,合理有序安排相關工作,保質保量完成本職工作的同時,配合做好機關其他工作。杜絕工作有推諉現象和塊塊之分,牢記三農服務工作沒有範圍之分。
2、切實落實公務接待行為規範和機關管理制度。在工作中嚴格要求自己的言行,擺正自己的服務心態,耐心做好政策宣傳和來訪接待,樹立黨員模範形象。
3、積極主動深入基層開展三農服務。不論時間和天氣,只要農民屬於正確需要範圍,及時開展三農服務工作。
4、把好項目資金關。做細做好項目前期預算,健全完善項目財務資料。