黨的十九大主題為「不忘初心,牢記使命,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,決勝全面建成小康社會,奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,為實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮鬥」。我們的「初心」和「使命」便是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興,保持最初的初心,牢記我們共產黨人的使命,不斷奮鬥,砥礪前行。
「不忘初心,牢記使命」是要求我們在黨的歲月長河中,不要忘記老一輩對祖國的奉獻,不要忘記當時的他們是如何拋頭顱灑熱血才換來今天我們的幸福生活的。要牢牢記住一個共產黨員的使命,記住革命先輩的諄諄教誨,記住我們一個人最原始的初心。
「不忘初心,牢記使命」是要求我們在工作生活學習中,不斷努力,不要忘記自己的本職職責,並認真堅守在自己的崗位上,在平凡的崗位上也應做著不平凡的事。不要忘記保持一顆進取之心,時時刻刻面對困難艱苦不要放棄,繼續前行。
「不忘初心,牢記使命」是要求我們在新時代征程下,不畏艱險困苦,不斷擴大人民團結,不斷壯大人民群眾共同奮鬥的理論。牢記「一分權力、十分責任」,發揚不忘初心,堅持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,切實做到為人民服務。順應新時代的要求,強化「四個意識」,堅定「四個自信」,畫同心圓,共同擔負起民族復興的初心和使命。
作為稅務工作者,在新時期如何才能不忘初心,牢記使命?我們應該從以下幾個方面去努力:
首先,加強理論學習。理論學習是基礎,只有紮實的學好理論,打好基礎,才能更好的領悟中央的決策;才能升華自己的精神世界,樹立崇高的理想。
第二,加強業務知識學習。作為提供納稅、辦稅服務的事業單位,必須加強業務知識的學習,只有不斷的學習才能更好的為廣大納稅人服務。
第三,不忘初心,樹立為人民服務的宗旨做好本職工作。作為國家設立的納稅服務組織,我們的本質工作就是為社會服務、為納稅人服務。落實國家的方針政策,實施好國家出台的各項稅收政策。
不忘初心,方得始終。在今後的工作中,我將繼續努力,不僅要努力學習十九大精神,更要認真領會、深入貫徹、不斷落實好十九大報告中所提出的各種新思想、新理論,立足本職,服務好本鎮納稅人。
不忘初心,牢記使命,秉承新時代的浪潮,不忘記原本初心一路前行,方能見到最美麗的彩虹。
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2021年黨員個人檢視剖析材料 20篇[朗讀]
藉此次學習的機會,我又一次認真、系統地學習了黨的十九大精神,使我對「不忘初心、牢記使命」這一要求的重要意義有了重新認識和理解。同時,我以「不忘初心、牢記使命」為衡量標尺,結合在黨校的學習收穫、黨性分析要求以及自身思想、工作實際,對對自己進行了一次深刻的對照檢查,並深入剖析了存在問題的原因,同時提出了今後的努力方向。對照「守初心、擔使命,找差距、抓落實」主題教育總要求,本人圍繞「理論學習、思想政治、幹事創業、為民服務、清正廉潔」五個方面,認真查找了自身存在的問題和不足,深刻分析了問題產生的原因,制定了整改措施。現將具體情況總結如下:
一、重新認識「不忘初心、牢記使命」的重要意義
黨的十九大報告以「不忘初心、牢記使命」為主題,開宗明義地指出,中國共產黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。這是歷史上第一次系統總結了中國共產黨人的初心和使命,這一主題的確立,契合黨的執政理念,順應時代潮流,符合發展大勢,為全黨同志奮勇前進提供了思想總遵循,上面怎麼說就怎麼干,被動地去學習,而沒有自覺地去學習,理解性地學習。二是在學習上存在實用主義的態度。整天忙於事務,放鬆了政治理論學習,對理論學習缺乏緊迫性,不連貫不系統。業務書籍看得多一些,經濟和等知識學得少一些,與自己工作相關,用得上的學得多一些,相關不緊密或目前用不到的學得少一些,存在「先用先學、急用急學、不用緩學」的現象,視野不寬闊,知識不全面,導致在工作中往往不能站在更高的層次來總攬工作?
二、黨性修養沒有持續鍛鍊。
共產黨員的先進性來自於自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛鍊,黨性修養只有起點,沒有終點。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕後者,以事務工作代替政治和黨性鍛鍊,使自己的黨性修養減弱了,對自己要求放鬆了,以人為本、執政為民做得不夠,深入基層解決實際問題不夠,精神狀態和進取心也不夠;考慮部門利益多了一些,考慮群眾利益少了一些,考慮按部就班多了一些,考慮創新方式少了一些。致使工作有時不夠深入,滿足於完成領導交辦的任務,滿足於面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,運用理論知識指導工作實踐的能力就不夠強。
三、紀律作風沒有嚴格執行。
對照黨的紀律執行和作風建設要求,自己執行不嚴格、不徹底。沒有很好的執行「一切從實際出發,解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實」的思想路線,工作沒有從實際出發,解放思想、實事求是地提出并力爭解決方案,更沒有完全「與時俱進、求真務實」解決群眾的疾苦,導致群眾對方面的需求無法及時得到滿足。工作作風不夠深入,得心應手的工作抓得多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些,這些離黨章的要求還有較大的差距。同時自律意識也有所鬆懈,在思想作風、工作作風、組織紀律方面放鬆了對自己的要求,工作有時不夠嚴謹細緻。艱苦奮鬥的傳統有所鬆懈,勤儉節約的自律意識有所退步。
四、今後改進措施與努力方向
「不忘初心、方得始終」,對照檢查目的就是立查立改、見言見行,才能真正踐行「不忘初心、方得始終」。針對自己存在的上述問題,下一步,我將努力做到以下幾點:
(一)進一步強化理論學習,築牢思想根基。以加強理論學習、提高自己的領導水平和工作能力作為整改工作的重點。把不斷學習作為保持先進性的基礎工作抓緊抓實,進一步增強學習的緊迫感和自覺性,制定短期計劃和長期規劃,有計劃、有目的、系統的長期堅持學習。要注重學習內容的系統性、針對性,認真學習黨的精神和習近平新時代中國特色社會主義思想。通過學習,進一步堅定馬克思主義、社會主義的政治方向和政治立場,進一步堅定共產主義理想信念;牢固樹立「四種意識」,把核心意識、看齊意識落實到位,更加自覺地同以習近平同志為核心的黨中央保持絕對一致;在不斷學習中實現自我「轉型升級」努力提高政治鑑別力和政治敏銳性,提高運用黨的基本理論、基本路線解決實際問題的能力,達到學懂會用,學以致用的目的。
(二)要做到「一顆紅心」跟黨走。黨員幹部要始終不忘入黨誓言,一顆紅心一種準備,那就是全心全意為人民服務,為共產主義奮鬥終身,將堅決維護習近平總在黨中央和全黨的核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統一領導,作為自己的第一政治要求。
(三)要做到堅決不當「雙面人」。每名黨員幹部都必須把「兩個堅決維護」作為共同的政治責任,始終堅持以黨的旗幟為旗幟、黨的方向為方向、黨的意志為意志,堅決不做政治上的「雙面人」、堅決不做「吃黨的飯砸黨的鍋」的錯誤事情。
(四)要做到「不忘初心。
牢記使命」。「四個意識」與「兩個堅決維護」是具體而不是抽象的,是自覺的而不是被動的,必須時刻堅持入黨初心,不斷增強抗腐拒變的能力水平,在工作開展中要把黨中央精神學深悟透、融會貫通,始終做到黨中央、總提倡的堅決響應,黨中央、總書記決定的堅決執行,黨中央、總書記禁止的堅決不做,養成堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統一領導的行動自覺。
一、重新認識「不忘初心、牢記使命」的重要意義
黨的十九大報告以「不忘初心、牢記使命」為主題,開宗明義地指出,中國共產黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。這是歷史上第一次系統總結了中國共產黨人的初心和使命,這一主題的確立,契合黨的執政理念,順應時代潮流,符合發展大勢,為全黨同志奮勇前進提供了思想總遵循,上面怎麼說就怎麼干,被動地去學習,而沒有自覺地去學習,理解性地學習。二是在學習上存在實用主義的態度。整天忙於事務,放鬆了政治理論學習,對理論學習缺乏緊迫性,不連貫不系統。業務書籍看得多一些,經濟和等知識學得少一些,與自己工作相關,用得上的學得多一些,相關不緊密或目前用不到的學得少一些,存在「先用先學、急用急學、不用緩學」的現象,視野不寬闊,知識不全面,導致在工作中往往不能站在更高的層次來總攬工作?
二、黨性修養沒有持續鍛鍊。
共產黨員的先進性來自於自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛鍊,黨性修養只有起點,沒有終點。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕後者,以事務工作代替政治和黨性鍛鍊,使自己的黨性修養減弱了,對自己要求放鬆了,以人為本、執政為民做得不夠,深入基層解決實際問題不夠,精神狀態和進取心也不夠;考慮部門利益多了一些,考慮群眾利益少了一些,考慮按部就班多了一些,考慮創新方式少了一些。致使工作有時不夠深入,滿足於完成領導交辦的任務,滿足於面上不出問題,創新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,運用理論知識指導工作實踐的能力就不夠強。
三、紀律作風沒有嚴格執行。
對照黨的紀律執行和作風建設要求,自己執行不嚴格、不徹底。沒有很好的執行「一切從實際出發,解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實」的思想路線,工作沒有從實際出發,解放思想、實事求是地提出并力爭解決方案,更沒有完全「與時俱進、求真務實」解決群眾的疾苦,導致群眾對方面的需求無法及時得到滿足。工作作風不夠深入,得心應手的工作抓得多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些,這些離黨章的要求還有較大的差距。同時自律意識也有所鬆懈,在思想作風、工作作風、組織紀律方面放鬆了對自己的要求,工作有時不夠嚴謹細緻。艱苦奮鬥的傳統有所鬆懈,勤儉節約的自律意識有所退步。
四、今後改進措施與努力方向
「不忘初心、方得始終」,對照檢查目的就是立查立改、見言見行,才能真正踐行「不忘初心、方得始終」。針對自己存在的上述問題,下一步,我將努力做到以下幾點:
(一)進一步強化理論學習,築牢思想根基。以加強理論學習、提高自己的領導水平和工作能力作為整改工作的重點。把不斷學習作為保持先進性的基礎工作抓緊抓實,進一步增強學習的緊迫感和自覺性,制定短期計劃和長期規劃,有計劃、有目的、系統的長期堅持學習。要注重學習內容的系統性、針對性,認真學習黨的精神和習近平新時代中國特色社會主義思想。通過學習,進一步堅定馬克思主義、社會主義的政治方向和政治立場,進一步堅定共產主義理想信念;牢固樹立「四種意識」,把核心意識、看齊意識落實到位,更加自覺地同以習近平同志為核心的黨中央保持絕對一致;在不斷學習中實現自我「轉型升級」努力提高政治鑑別力和政治敏銳性,提高運用黨的基本理論、基本路線解決實際問題的能力,達到學懂會用,學以致用的目的。
(二)要做到「一顆紅心」跟黨走。黨員幹部要始終不忘入黨誓言,一顆紅心一種準備,那就是全心全意為人民服務,為共產主義奮鬥終身,將堅決維護習近平總在黨中央和全黨的核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統一領導,作為自己的第一政治要求。
(三)要做到堅決不當「雙面人」。每名黨員幹部都必須把「兩個堅決維護」作為共同的政治責任,始終堅持以黨的旗幟為旗幟、黨的方向為方向、黨的意志為意志,堅決不做政治上的「雙面人」、堅決不做「吃黨的飯砸黨的鍋」的錯誤事情。
(四)要做到「不忘初心。
牢記使命」。「四個意識」與「兩個堅決維護」是具體而不是抽象的,是自覺的而不是被動的,必須時刻堅持入黨初心,不斷增強抗腐拒變的能力水平,在工作開展中要把黨中央精神學深悟透、融會貫通,始終做到黨中央、總提倡的堅決響應,黨中央、總書記決定的堅決執行,黨中央、總書記禁止的堅決不做,養成堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統一領導的行動自覺。
本人上半年在**鄉工作,下半年到局機關工作,根據活動安排,本人結合工作實際,對照《黨章》《準則》《條例》,逐一進行自我檢查,開展談心談話6次,查找出8個方面存在問題。對查擺出的問題進行深入剖析,並制定整改措施,堅決做到逐條整改、深查細改。
一、查擺的突出問題
1.理論學習不過硬。學習上的深度和廣度不夠,政策理論水平不夠高。很多時候,只注重表面學習,滿足於片面地引用個別原理,沒能深刻地準確地把握習近平新時代中國特色社會主義理論的深刻內涵和精神實質,這對於自身的發展和工作的促進都是不利的。政治敏銳性不高,學習思考和洞察力待加強。對國家方針政策的領會思考不全面,思想上的重視程度顯得被動和滯後。
2.政績觀偏差。過於重視重點工作,統籌安排上不合理。工作上有時急於求成,注重轟動效應和吸引領導眼球。在整村推進拆遷工作中,要求工作組成員趕時間、搶進度,不惜一切代價出成果。對過程中一些實際困難關注不夠,有「一刀切」傾向。對工作組成員要求節假日加班加點、放棄休息,沒有做到「張弛有度」。在**局工作期間,對涉及考核的指標關心的多一些,對河長制、扶貧等工作只滿足於上級要求,花的精力較少。
3.大局意識不強。想問題,做事情,站位不高,眼光狹窄,視野短淺,僅認為完成自身任務就自我感覺滿足,沒有站在全局的角度上看待問題。如在財稅工作中,僅是認為做好自己本職工作就行,與稅務、工業等部門溝通少、聯繫少、配合少,導致鄉工業稅收一直沒有大的突破。
4.工作缺乏激情、擔當不夠。不敢堅持真理,唯書、唯上不唯實。有時在領導班會議上,對一些不合規定的事,因害怕得罪主要領導,不敢據理力爭而隱瞞自己的觀點或只提出不同意見了之。如在**鄉合興集中區的招標不合規範問題上,雖然在討論研究時提出不同看法,但在會後知道反對無效,仍然繼續操作時,沒有堅決的站出來反對。
5.能力不足、辦法不多。學習抓得不夠,對新事物和未來設想思考研究不夠。自我滿足、安於現狀、求穩不求進。工作思路單一,只安於表面,對問題不作深層次的分析,思考不深刻;如在調到**局後對業務工作雖然也虛心的學習了,但是仍然沒有能夠掌握到位。
6.宗旨意識不牢、脫離群眾。宗旨意識仍需繼續加強,主動服務意識還不強。服務質量與群眾期盼還有一定差距。如在搬遷工作中,只是簡單的認為這是一件改善群眾居住環境的好事、實事,就認為群眾肯定認可、肯定配合,簡單的把自己的觀點強加於群眾,沒有考慮部分群眾的個性想法和生活情感。總是認為既然是對你有好處的事,你就必須接受,忽略了群眾的思想自由和決策自由的權利。
7.自身建設方面還有不足。在平時的生活中,一些細節做的不到位,特別是在8小時之外的個人生活中沒有時刻以共產黨員標準從嚴要求自己。如有時自己開車有違章、違停等行為;有時在公共場所對一些不文明行為沒有主動制止。
8.在意識形態工作和廉潔自律方面抓的不夠。一是「一崗雙責」方面。對分管條線全面從嚴治黨理解把握不到位,片面地把全面從嚴治黨等同於反腐敗,沒有認識到黨的思想建設、組織建設、制度建設、作風建設也是重要任務。二是自身方面。以前總認為黨風廉政建設離自己較遠,自己既不直接管錢,又不參與工程建設,更沒有吃拿卡要,與自己關係不大,沒深刻認識到任何腐化、腐敗行為都有一個演變的過程,都是從不斷的弱化學習,不注重思想改造開始的,稍有不慎就會犯錯誤、栽跟頭。三是意識形態工作方面。生活中有時對身邊的親朋好友影響不到位。
9.巡視反饋、組織約談函詢等情況。
縣委第二巡察組2019年初到**鄉反饋巡察意見後,本人迅速組織人員召開巡察反饋意見整改工作推進會3次,對涉及本人分管條線2條問題和自身存在的1條問題制定了整改工作方案並已整改到位。
一是政績觀偏差。過於重視重點工作,統籌安排上不合理。重業務,輕黨建問題依然存在。目標考核中組織工作權重占比低。**鄉今年度分管時出台的目標管理工作考核辦法中組織工作(基層黨建、為民辦實事、書記項目)等工作權重為8%,未達到10%。
二是違規發放津補貼問題突出。查賬發現,**鄉政府2017年9月-今年9月存在違規發放津補貼問題。
三是本人存在的問題。本人在分管安全生產工作中根據縣安委會2013年規定領取了崗位津貼220元每月,共計2620元,與省安委會規定的一線人員領取範圍有衝突,在巡查組指出後,本人已及時退還了鄉財政所。
10.管轄範圍內有名貴土特產類特殊資源(主要指有收藏價值的高檔封藏品)的黨員領導幹部,是否存在以權謀私、利益輸送等問題。
無。
11.今年度民主生活會整改措施落實情況。
今年民主生活會上查擺的11個問題都已制定清單,並且整改到位。
二、存在問題的原因剖析
(一)政治意識不強。對新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求領會不深刻,缺乏時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當。在錯誤言行面前沒有堅決地予以抵制與鬥爭,在開展批評與自我批評的時候有所顧忌,避重就輕。常把工作當成硬任務,學習變成軟任務,「經驗主義」的思想導致理論學習的深度還不夠,運用理論知識指導工作實踐的能力還應該加強。有時看問題、辦事情不去和榜樣、楷模比,不去用法規、標尺量,而是以「潛規則」、「大家都這樣干」為自己找理由,自我感覺還不錯,覺得自己還算是堅持原則、算是守住底線。如在賬務管理上,作為財務工作分管人,沒有認真學習相關政策,對上級相關的政策理解不到位,導致在執行中存在一定偏差。思想上存在老好人思想和缺少大局觀念。
2.擔當精神稍顯不足,存在「事不關已、高高掛起」的老好人思想。參加黨內政治生活時「狠勁」不足,認為自己只要干好本職工作就行,滿足於不出問題、不得罪人,互相批評時不想說「狠話」,原則性、戰鬥性不強。有時在領導班會議上,對一些不合規定的事,因害怕得罪主要領導,不敢據理力爭而隱瞞自己的觀點或只提出不同意見了之。如在上次巡查工作中被通報的合興集中區的招標不合規範問題上,雖然在討論研究時提出不同看法,但在會後知道反對無效,仍然繼續操作時,沒有堅決的站出來反對。認為反正自己已經盡職了,有問題也不是自己的責任,這就是擔當不夠,怕得罪領導的具體表現。
3.自我要求有所放鬆。工作激情有所下降,弱化了擔當作為意識,放鬆了對自己的要求,工作中有怕得罪人的思想,不想動真碰硬,有好人主義思想,工作滿足於一般化,放鬆了高質量和高標準的要求。沒有時刻以最高標準嚴格要求自己,工作中、生活上沒有處處對照黨員標準嚴格要求自己,執行八項規定中還存在問題。如在分管安全工作中,領取了安全特崗津貼,對照上級文件要求,存在依據不足問題。
三、努力方向和整改措施
針對上述問題和不足,我將嚴格按照中央、省委和市、縣委要求,對照查擺出來的問題,堅持邊查邊改、即知即改、立行立改,確保整改到位。重點從以下幾個方面抓好整改。
1.加強理論武裝,築牢理想信念。理想信念是共產黨人的精神支柱和政治靈魂。我將始終將學習擺在更加重要的位置,增強學習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺性和主動性。抓住「學通、弄懂、做實」三個關鍵詞,真正使習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行,成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器。用理論指導實踐、用實踐印證理論,全方位提高自身綜合素質。
2.改變工作作風。把習近平新時代中國特色社會主義思想作為幹事創業敢擔當的堅強後盾和指路明燈,保持不甘落後、敢為人先、爭先進位的勁頭和勇氣,儘自己最大的能力,努力去克服一切困難,出色完成每一項工作任務。認真踐行一線工作法,加強調查研究,把情況摸清,把問題想透,做到科學決策。大力發揚「釘釘子」精神,紮實推進各項工作,重部署更要重落實,以求真務實的工作作風推動各項任務順利完成。
3.進一步加強自身建設,做好廉潔自律表率。對照巡察中反饋的理論學習不到位、領取相關費用不規範等共性和個性問題,在以後日常的工作中我將做到:一是認真執行規定不走樣,切實遵守中央、省委和市、縣委有關規定以及相關黨紀國法。二是艱苦奮鬥,厲行節約。在以後的工作中,無論是什麼檢查接待,嚴格按照要求,不超標、不浪費,嚴禁享樂主義和奢靡之風占居主導地位。三是遵守紀律,從嚴律己。本人將嚴格遵守各項規章制度、各項紀律制度,並要求分管單位、部門一併嚴格遵守到位?
一、查擺的突出問題
1.理論學習不過硬。學習上的深度和廣度不夠,政策理論水平不夠高。很多時候,只注重表面學習,滿足於片面地引用個別原理,沒能深刻地準確地把握習近平新時代中國特色社會主義理論的深刻內涵和精神實質,這對於自身的發展和工作的促進都是不利的。政治敏銳性不高,學習思考和洞察力待加強。對國家方針政策的領會思考不全面,思想上的重視程度顯得被動和滯後。
2.政績觀偏差。過於重視重點工作,統籌安排上不合理。工作上有時急於求成,注重轟動效應和吸引領導眼球。在整村推進拆遷工作中,要求工作組成員趕時間、搶進度,不惜一切代價出成果。對過程中一些實際困難關注不夠,有「一刀切」傾向。對工作組成員要求節假日加班加點、放棄休息,沒有做到「張弛有度」。在**局工作期間,對涉及考核的指標關心的多一些,對河長制、扶貧等工作只滿足於上級要求,花的精力較少。
3.大局意識不強。想問題,做事情,站位不高,眼光狹窄,視野短淺,僅認為完成自身任務就自我感覺滿足,沒有站在全局的角度上看待問題。如在財稅工作中,僅是認為做好自己本職工作就行,與稅務、工業等部門溝通少、聯繫少、配合少,導致鄉工業稅收一直沒有大的突破。
4.工作缺乏激情、擔當不夠。不敢堅持真理,唯書、唯上不唯實。有時在領導班會議上,對一些不合規定的事,因害怕得罪主要領導,不敢據理力爭而隱瞞自己的觀點或只提出不同意見了之。如在**鄉合興集中區的招標不合規範問題上,雖然在討論研究時提出不同看法,但在會後知道反對無效,仍然繼續操作時,沒有堅決的站出來反對。
5.能力不足、辦法不多。學習抓得不夠,對新事物和未來設想思考研究不夠。自我滿足、安於現狀、求穩不求進。工作思路單一,只安於表面,對問題不作深層次的分析,思考不深刻;如在調到**局後對業務工作雖然也虛心的學習了,但是仍然沒有能夠掌握到位。
6.宗旨意識不牢、脫離群眾。宗旨意識仍需繼續加強,主動服務意識還不強。服務質量與群眾期盼還有一定差距。如在搬遷工作中,只是簡單的認為這是一件改善群眾居住環境的好事、實事,就認為群眾肯定認可、肯定配合,簡單的把自己的觀點強加於群眾,沒有考慮部分群眾的個性想法和生活情感。總是認為既然是對你有好處的事,你就必須接受,忽略了群眾的思想自由和決策自由的權利。
7.自身建設方面還有不足。在平時的生活中,一些細節做的不到位,特別是在8小時之外的個人生活中沒有時刻以共產黨員標準從嚴要求自己。如有時自己開車有違章、違停等行為;有時在公共場所對一些不文明行為沒有主動制止。
8.在意識形態工作和廉潔自律方面抓的不夠。一是「一崗雙責」方面。對分管條線全面從嚴治黨理解把握不到位,片面地把全面從嚴治黨等同於反腐敗,沒有認識到黨的思想建設、組織建設、制度建設、作風建設也是重要任務。二是自身方面。以前總認為黨風廉政建設離自己較遠,自己既不直接管錢,又不參與工程建設,更沒有吃拿卡要,與自己關係不大,沒深刻認識到任何腐化、腐敗行為都有一個演變的過程,都是從不斷的弱化學習,不注重思想改造開始的,稍有不慎就會犯錯誤、栽跟頭。三是意識形態工作方面。生活中有時對身邊的親朋好友影響不到位。
9.巡視反饋、組織約談函詢等情況。
縣委第二巡察組2019年初到**鄉反饋巡察意見後,本人迅速組織人員召開巡察反饋意見整改工作推進會3次,對涉及本人分管條線2條問題和自身存在的1條問題制定了整改工作方案並已整改到位。
一是政績觀偏差。過於重視重點工作,統籌安排上不合理。重業務,輕黨建問題依然存在。目標考核中組織工作權重占比低。**鄉今年度分管時出台的目標管理工作考核辦法中組織工作(基層黨建、為民辦實事、書記項目)等工作權重為8%,未達到10%。
二是違規發放津補貼問題突出。查賬發現,**鄉政府2017年9月-今年9月存在違規發放津補貼問題。
三是本人存在的問題。本人在分管安全生產工作中根據縣安委會2013年規定領取了崗位津貼220元每月,共計2620元,與省安委會規定的一線人員領取範圍有衝突,在巡查組指出後,本人已及時退還了鄉財政所。
10.管轄範圍內有名貴土特產類特殊資源(主要指有收藏價值的高檔封藏品)的黨員領導幹部,是否存在以權謀私、利益輸送等問題。
無。
11.今年度民主生活會整改措施落實情況。
今年民主生活會上查擺的11個問題都已制定清單,並且整改到位。
二、存在問題的原因剖析
(一)政治意識不強。對新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求領會不深刻,缺乏時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當。在錯誤言行面前沒有堅決地予以抵制與鬥爭,在開展批評與自我批評的時候有所顧忌,避重就輕。常把工作當成硬任務,學習變成軟任務,「經驗主義」的思想導致理論學習的深度還不夠,運用理論知識指導工作實踐的能力還應該加強。有時看問題、辦事情不去和榜樣、楷模比,不去用法規、標尺量,而是以「潛規則」、「大家都這樣干」為自己找理由,自我感覺還不錯,覺得自己還算是堅持原則、算是守住底線。如在賬務管理上,作為財務工作分管人,沒有認真學習相關政策,對上級相關的政策理解不到位,導致在執行中存在一定偏差。思想上存在老好人思想和缺少大局觀念。
2.擔當精神稍顯不足,存在「事不關已、高高掛起」的老好人思想。參加黨內政治生活時「狠勁」不足,認為自己只要干好本職工作就行,滿足於不出問題、不得罪人,互相批評時不想說「狠話」,原則性、戰鬥性不強。有時在領導班會議上,對一些不合規定的事,因害怕得罪主要領導,不敢據理力爭而隱瞞自己的觀點或只提出不同意見了之。如在上次巡查工作中被通報的合興集中區的招標不合規範問題上,雖然在討論研究時提出不同看法,但在會後知道反對無效,仍然繼續操作時,沒有堅決的站出來反對。認為反正自己已經盡職了,有問題也不是自己的責任,這就是擔當不夠,怕得罪領導的具體表現。
3.自我要求有所放鬆。工作激情有所下降,弱化了擔當作為意識,放鬆了對自己的要求,工作中有怕得罪人的思想,不想動真碰硬,有好人主義思想,工作滿足於一般化,放鬆了高質量和高標準的要求。沒有時刻以最高標準嚴格要求自己,工作中、生活上沒有處處對照黨員標準嚴格要求自己,執行八項規定中還存在問題。如在分管安全工作中,領取了安全特崗津貼,對照上級文件要求,存在依據不足問題。
三、努力方向和整改措施
針對上述問題和不足,我將嚴格按照中央、省委和市、縣委要求,對照查擺出來的問題,堅持邊查邊改、即知即改、立行立改,確保整改到位。重點從以下幾個方面抓好整改。
1.加強理論武裝,築牢理想信念。理想信念是共產黨人的精神支柱和政治靈魂。我將始終將學習擺在更加重要的位置,增強學習新知識、研究新情況、接受新事物的自覺性和主動性。抓住「學通、弄懂、做實」三個關鍵詞,真正使習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行,成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器。用理論指導實踐、用實踐印證理論,全方位提高自身綜合素質。
2.改變工作作風。把習近平新時代中國特色社會主義思想作為幹事創業敢擔當的堅強後盾和指路明燈,保持不甘落後、敢為人先、爭先進位的勁頭和勇氣,儘自己最大的能力,努力去克服一切困難,出色完成每一項工作任務。認真踐行一線工作法,加強調查研究,把情況摸清,把問題想透,做到科學決策。大力發揚「釘釘子」精神,紮實推進各項工作,重部署更要重落實,以求真務實的工作作風推動各項任務順利完成。
3.進一步加強自身建設,做好廉潔自律表率。對照巡察中反饋的理論學習不到位、領取相關費用不規範等共性和個性問題,在以後日常的工作中我將做到:一是認真執行規定不走樣,切實遵守中央、省委和市、縣委有關規定以及相關黨紀國法。二是艱苦奮鬥,厲行節約。在以後的工作中,無論是什麼檢查接待,嚴格按照要求,不超標、不浪費,嚴禁享樂主義和奢靡之風占居主導地位。三是遵守紀律,從嚴律己。本人將嚴格遵守各項規章制度、各項紀律制度,並要求分管單位、部門一併嚴格遵守到位?
按照黨支部民主生活會的要求,我緊密聯繫自己思想、工作和生活實際,對自己存在的問題,認真仔細進行了查擺,並明確了努力方向。現將個人對照檢查情況報告如下:
一、存在的主要問題
1、學習不夠主動不夠積極。學習的自覺性不高、主動性不強,缺乏目標和緊迫感。學習往往停留在表面,應對場面,甚至是蜻蜓點水,沒有潛心鑽研和研究。由於理論功底不紮實,把握形勢、了解大局不深不透,學用沒有很好地結合,沒有融會貫通。具體講,學習不能從單位,從個人的實際出發,理論聯繫實際,有爭對性的學,而是敷衍式任務式的學,同時存在重業務學習,輕政治學習。
2、工作的激情有所衰退,工作鬆勁。有時面對繁重的工作任務和壓力,怕苦怕累,存在畏難退縮情緒,工作中缺乏旺盛的鬥志和熱情。特別隨著年齡的增大,有船到碼頭車到站的思想。
3、創開拓創新意識不強。開拓創新意識淡化,爭先創優動力不足,工作缺乏創造力、缺乏目標、缺乏進取心。思想陳舊,創新意識差,總認為自己年齡大了,沒有太多想法了,在工作上不能主動開拓創新,習慣按經驗和常規辦事情和處理問題。只滿足於不受領導批評,滿足於不出事、不出問題,不能做到與時俱進、爭先創優。對審計工作如何上水平、上台階,怎樣為縣委、政府決策當好參謀、服務好,思考得少。
4.工作標準不高,滿足於過得去。在工作中,還沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,存在小成即滿的思想,工作標準和工作質量不高,只求過得去,不求過得硬。聯想到具體工作。
二、產生問題的原因剖析
1、理想信念不夠堅定。對政治理論學習的重要性認識不夠,抓得不緊,缺乏「本領恐慌」的危機感,學習的緊迫意識不強,特別是對中國特色社會主義理論、科學發展觀、習近平總書記系列重要講話精神學習不深入、不系統、不透徹;理論學習方面存在任務式應付的現象,在主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足,鑽研理論政策時間少,有時把政治理論學習當作一項任務,不願花時間學習和思考,對學習制度堅持得不夠好,工作忙起來就放鬆學習。
2、宗旨意識有所淡化。群眾觀點相對弱化,想問題、辦事情,不能完全從群眾利益出發,考慮得較多的是能不能完成上級任務、能不能受到上級領導的關注和肯定。工作缺乏全局思考,當參謀、出主意時關注分管工作多,強調管理多,服務基層、服務群眾的思考和工作做的不夠;對群眾觀點的認識和理解還有偏差,有時面對群眾工作中遇到的複雜局面和深層次矛盾,難以適應,缺乏破解難題的主動作為和有效方法。做群眾思想工作方法簡單,針對性不強。
3、黨性修養有所滑坡。黨性鍛鍊有所放鬆,嚴格按照黨性原則加強黨性鍛鍊的自覺性有所弱化,黨員意識有所淡化。認為審計部門是業務部門,不管資金、不管人事,不管工程,犯不了大錯,不需要對「三觀」進行再改造,思想上對「四大考驗」、「四種危險」缺乏警醒,對享樂主義、個人主義等落後的思想抵制不力,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流,出現講享受、講待遇、講面子、講排場的現象,忽視了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的提升。在自我修養上,存在自我意識,缺乏大局觀念,考慮群眾利益和全局利益少。
4、執行政治紀律和組織紀律執行不嚴。遵守政治紀律和組織紀律的自覺性不高,敢於擔當、敢於負責、敢於同不良風氣作鬥爭的精神和勇氣不足。有時逃避責任,不敢直面矛盾,遇到困難和矛盾繞著走。在實際工作中,堅持真理、修正錯誤的勇氣有時還不足,解決職工群眾根本問題的辦法還不是很多。對幹部職工思想、紀律、作風上存在的一些不良風氣和苗頭重視還不夠,對身邊的一些錯誤行為,批評和糾正的力度還不是很大,一定程度上存在著「好人主義」和怕得罪人的思想。解決問題有時患得患失,不夠果斷。由於放鬆了自我約束,思想和行動上和黨組織的要求還有差距。
三、整改措施
1、加強政策理論學習,樹立正確的人生觀。端正學習態度,真正把抓好學習作為第一責任,把搞好自身的學習當作第一需要,切實把學習作為終身的任務、緊迫的課題,堅持每天自學不少於1小時。要從學習中,徹底改造自己的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀。一要做到在工作中既要著眼當前,又要考慮長遠,腳踏實地干實事,干群眾期盼的事。從小事抓起,從小事做起,嚴格按照習近平總書記提出的「謀事要實、創業要實、做人要實」的標準要求自己,不好高騖遠,堅持腳踏實地,既要看重顯績、更要看重「潛績」。二要進一步完善抓落實、重實效的工作機制,重點抓績效考核應用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度,把組織要求與群眾的所思所想所盼所憂結合起來,把幹部群眾的工作積極性充分調動起來。
2.加強黨性修養,強化黨員意識。按照「照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病」的要求,經常對照黨章和黨紀黨規檢查糾正自身言行,緊密聯繫個人工作和思想實際,清除思想上的灰塵和污垢,改造主觀世界。進一步加強黨性磨鍊,提升精神境界,不斷開闊胸襟眼界,築牢群眾觀點。堅持學以致用,努力把學到的政策理論和知識轉化為觀察分析問題的科學世界觀,轉化為開展工作的具體思路和辦法,形成聯繫實際學習、學習指導實踐的良好習慣。在認真學習的同時,嚴格按照黨章和黨紀法規,加強黨員身份意識培養,始終牢記黨員這一特殊身份;堅持以黨章為鏡,對照檢查自已的言行,忠實履行黨員職責,踐行黨的宗旨和要求;堅決反對「四風」問題,改進工作作風,追求健康向上的生活方式。
3、牢記黨的宗旨,樹立群眾觀。樹立強烈的效率觀念、群眾觀念、服務觀念,堅持以科學的態度和求實的精神兢兢業業做好各項工作;一要深入群眾。要沉下身段,放下身子,深入到群眾中去,定期不定期地與群眾交心談心,傾聽群眾意見,掌握了解群眾的思想動態,及時化解矛盾。二要服務群眾。要千方百計為群眾服好務,凡涉及到與群眾切身利益息息相關的事情,只要不違反政策規定的,要作為大事辦好、辦實,爭取得到群眾滿意。三要心裡裝著群眾。想群眾所想,急群眾所急,了解群眾的疾苦和要求,積極為群眾排憂解難,踏踏實實做幾件看得見摸得著的群眾滿意的事。四要進一步加強政治思想工作。改變過去重審計業務工作、輕政治思想工作的傾向,努力強化政治思想工作,積極營造爭先創優、積極向上的濃厚氛圍。
4、從嚴要求,嚴格執行黨的紀律。要抗得住誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,按照為民務實清廉的要求,勇於正視自己的缺點和不足,正視矛盾和問題,從自己做起,從現在改起,端正行為,堅持艱苦樸素、勤儉節約、克服鋪張浪費、貪圖享樂思想,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕,做到不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該沾的不沾,保持共產黨人的政治本色。具體到審計工作而言,不能只求查了多少單位,罰了多少款,更重要的是規範了多少單位的財經行為,為縣委政府決策提供了多少有價值的信息,通過審計產生了多大的社會影響。
一、存在的主要問題
1、學習不夠主動不夠積極。學習的自覺性不高、主動性不強,缺乏目標和緊迫感。學習往往停留在表面,應對場面,甚至是蜻蜓點水,沒有潛心鑽研和研究。由於理論功底不紮實,把握形勢、了解大局不深不透,學用沒有很好地結合,沒有融會貫通。具體講,學習不能從單位,從個人的實際出發,理論聯繫實際,有爭對性的學,而是敷衍式任務式的學,同時存在重業務學習,輕政治學習。
2、工作的激情有所衰退,工作鬆勁。有時面對繁重的工作任務和壓力,怕苦怕累,存在畏難退縮情緒,工作中缺乏旺盛的鬥志和熱情。特別隨著年齡的增大,有船到碼頭車到站的思想。
3、創開拓創新意識不強。開拓創新意識淡化,爭先創優動力不足,工作缺乏創造力、缺乏目標、缺乏進取心。思想陳舊,創新意識差,總認為自己年齡大了,沒有太多想法了,在工作上不能主動開拓創新,習慣按經驗和常規辦事情和處理問題。只滿足於不受領導批評,滿足於不出事、不出問題,不能做到與時俱進、爭先創優。對審計工作如何上水平、上台階,怎樣為縣委、政府決策當好參謀、服務好,思考得少。
4.工作標準不高,滿足於過得去。在工作中,還沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,存在小成即滿的思想,工作標準和工作質量不高,只求過得去,不求過得硬。聯想到具體工作。
二、產生問題的原因剖析
1、理想信念不夠堅定。對政治理論學習的重要性認識不夠,抓得不緊,缺乏「本領恐慌」的危機感,學習的緊迫意識不強,特別是對中國特色社會主義理論、科學發展觀、習近平總書記系列重要講話精神學習不深入、不系統、不透徹;理論學習方面存在任務式應付的現象,在主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足,鑽研理論政策時間少,有時把政治理論學習當作一項任務,不願花時間學習和思考,對學習制度堅持得不夠好,工作忙起來就放鬆學習。
2、宗旨意識有所淡化。群眾觀點相對弱化,想問題、辦事情,不能完全從群眾利益出發,考慮得較多的是能不能完成上級任務、能不能受到上級領導的關注和肯定。工作缺乏全局思考,當參謀、出主意時關注分管工作多,強調管理多,服務基層、服務群眾的思考和工作做的不夠;對群眾觀點的認識和理解還有偏差,有時面對群眾工作中遇到的複雜局面和深層次矛盾,難以適應,缺乏破解難題的主動作為和有效方法。做群眾思想工作方法簡單,針對性不強。
3、黨性修養有所滑坡。黨性鍛鍊有所放鬆,嚴格按照黨性原則加強黨性鍛鍊的自覺性有所弱化,黨員意識有所淡化。認為審計部門是業務部門,不管資金、不管人事,不管工程,犯不了大錯,不需要對「三觀」進行再改造,思想上對「四大考驗」、「四種危險」缺乏警醒,對享樂主義、個人主義等落後的思想抵制不力,產生了從眾心理和攀比心理,隨波逐流,出現講享受、講待遇、講面子、講排場的現象,忽視了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的提升。在自我修養上,存在自我意識,缺乏大局觀念,考慮群眾利益和全局利益少。
4、執行政治紀律和組織紀律執行不嚴。遵守政治紀律和組織紀律的自覺性不高,敢於擔當、敢於負責、敢於同不良風氣作鬥爭的精神和勇氣不足。有時逃避責任,不敢直面矛盾,遇到困難和矛盾繞著走。在實際工作中,堅持真理、修正錯誤的勇氣有時還不足,解決職工群眾根本問題的辦法還不是很多。對幹部職工思想、紀律、作風上存在的一些不良風氣和苗頭重視還不夠,對身邊的一些錯誤行為,批評和糾正的力度還不是很大,一定程度上存在著「好人主義」和怕得罪人的思想。解決問題有時患得患失,不夠果斷。由於放鬆了自我約束,思想和行動上和黨組織的要求還有差距。
三、整改措施
1、加強政策理論學習,樹立正確的人生觀。端正學習態度,真正把抓好學習作為第一責任,把搞好自身的學習當作第一需要,切實把學習作為終身的任務、緊迫的課題,堅持每天自學不少於1小時。要從學習中,徹底改造自己的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀。一要做到在工作中既要著眼當前,又要考慮長遠,腳踏實地干實事,干群眾期盼的事。從小事抓起,從小事做起,嚴格按照習近平總書記提出的「謀事要實、創業要實、做人要實」的標準要求自己,不好高騖遠,堅持腳踏實地,既要看重顯績、更要看重「潛績」。二要進一步完善抓落實、重實效的工作機制,重點抓績效考核應用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度,把組織要求與群眾的所思所想所盼所憂結合起來,把幹部群眾的工作積極性充分調動起來。
2.加強黨性修養,強化黨員意識。按照「照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病」的要求,經常對照黨章和黨紀黨規檢查糾正自身言行,緊密聯繫個人工作和思想實際,清除思想上的灰塵和污垢,改造主觀世界。進一步加強黨性磨鍊,提升精神境界,不斷開闊胸襟眼界,築牢群眾觀點。堅持學以致用,努力把學到的政策理論和知識轉化為觀察分析問題的科學世界觀,轉化為開展工作的具體思路和辦法,形成聯繫實際學習、學習指導實踐的良好習慣。在認真學習的同時,嚴格按照黨章和黨紀法規,加強黨員身份意識培養,始終牢記黨員這一特殊身份;堅持以黨章為鏡,對照檢查自已的言行,忠實履行黨員職責,踐行黨的宗旨和要求;堅決反對「四風」問題,改進工作作風,追求健康向上的生活方式。
3、牢記黨的宗旨,樹立群眾觀。樹立強烈的效率觀念、群眾觀念、服務觀念,堅持以科學的態度和求實的精神兢兢業業做好各項工作;一要深入群眾。要沉下身段,放下身子,深入到群眾中去,定期不定期地與群眾交心談心,傾聽群眾意見,掌握了解群眾的思想動態,及時化解矛盾。二要服務群眾。要千方百計為群眾服好務,凡涉及到與群眾切身利益息息相關的事情,只要不違反政策規定的,要作為大事辦好、辦實,爭取得到群眾滿意。三要心裡裝著群眾。想群眾所想,急群眾所急,了解群眾的疾苦和要求,積極為群眾排憂解難,踏踏實實做幾件看得見摸得著的群眾滿意的事。四要進一步加強政治思想工作。改變過去重審計業務工作、輕政治思想工作的傾向,努力強化政治思想工作,積極營造爭先創優、積極向上的濃厚氛圍。
4、從嚴要求,嚴格執行黨的紀律。要抗得住誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵,按照為民務實清廉的要求,勇於正視自己的缺點和不足,正視矛盾和問題,從自己做起,從現在改起,端正行為,堅持艱苦樸素、勤儉節約、克服鋪張浪費、貪圖享樂思想,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕,做到不該吃的不吃,不該拿的不拿,不該沾的不沾,保持共產黨人的政治本色。具體到審計工作而言,不能只求查了多少單位,罰了多少款,更重要的是規範了多少單位的財經行為,為縣委政府決策提供了多少有價值的信息,通過審計產生了多大的社會影響。
根據主題教育通知要求,下面我圍繞黨員意識、擔當作為、服務群眾、遵守紀律、發揮作用這幾方面,作檢視問題情況的簡要發言。
一、存在問題
(一)黨員意識方面。
1.不重視學習,學習欠積極主動,對黨中央國務院、省委省政府、市委市政府和區委區政府出台的重大決策和戰略部署,把握不全面,理解不深刻,執行落實不到位。比如,區委每年都要召開區委全會,並印發區委全委會決定,但我很少認真研閱,文件精神沒有吃透。
2.政治理論學習不夠系統全面。主要表現:雖然能按時參加各項學習活動,但是自覺性、主動性還不夠強。學習內容也缺乏系統性,比如看報紙只瀏覽標題,與執法業務聯繫不緊的就不去學或者很少學。
3.學習存在實用主義傾向,對一些專業性強的業務知識和一些法律法規缺乏足夠的了解,存在以干代學的現象,忽視了理論對實際工作的指導作用,導致理論學習與實際工作脫節。
(二)擔當作為方面。
1.擔當精神出現弱化。隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了,敢於擔當、敢於負責的精神有所下降,精神狀態不佳,遇到矛盾繞著走,甚至對上級安排的任務拖著不幹。
2.開拓創新意識不強。工作中滿足於按規矩和程序辦事,沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究分管領域中存在的深層次問題;對xx工作新政策、新問題研究不夠,習慣於憑經驗做事;缺乏探索做好新時代新形勢下開展工作新思路、新做法的主動性。
(三)服務群眾方面。
1.踐行黨的群眾路線還不夠徹底,拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進一步提高,深入基層群眾掌握實際情況比較少,向基層徵求意見不夠廣泛,更多關注了自己分管領域的工作,對不分管的領域和事情關注不夠、思考不多,發表意見很少。
2.貫徹以人民為中心的發展理念有偏差,維護群眾利益意識 不強。在處理一些複雜問題時,過多的考慮鄉鎮的利益和形象,而忽略了以人民為中心的發展理念。一些惠民政策在執行過程中存在變形走樣,部分政策沒有落地生根取得長久實效、一些部署沒有開花結果真正惠及民生。
(四)遵守紀律方面。
1.沒有把執行黨的政治紀律融入工作生活之中。存在講工作紀律多,講政治紀律少,在處理局部與全局關係上,還是站位不高,看的不遠,想得不深,做得不細,尤其是怎樣圍繞中心、服務大局方面,深入思考的不多,缺乏把分管的各項工作放在全縣整體工作上思考推進的系統性;在具體工作中,常常以工作為重、發展為先,容易導致在推進工作中不能時時刻刻嚴格執行黨的政治紀律和政治規矩。
2.遵守廉潔紀律方面對分管部門的監督不足。作為一名黨員幹部,能夠做到對《中國共產黨廉潔自律準則》深入把握和領會,嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律,以廉潔自律準則來規範自己的言行。但對於分管部門成員的廉潔自律情況重視不足、要求不高,未能詳細的了解他們的廉潔自律情況,沒有盡到監督和預防的責任。
(五)發揮作用方面。
1.推動家風涵養的力度有待加大。認為平時能嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員,對家風建設自我感覺良好,但對照谷文昌同志「清白持家、簡樸本分、為民奉獻」的家風家訓,在帶頭制定、踐行良好家規方面的標準還不夠高、要求還不夠嚴。儘管家風建設是一項原則性的制度要求,但在實操層面如何促「落地」、讓家風建設從「要求」邁向「硬指標」進而形成規模效應,還存在統籌力度不夠的問題。
2.對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執政基礎等思考研究還不深,對意識形態領域的複雜性缺乏必要的警惕性和鑑別力。
二、產生問題的原因
(一)思想政治修養不夠自覺。
學習中存在一知半解、淺嘗輒止,存在對黨的路線、方針、政策,尤其是對習近平新時代中國特色社會主義思想,習近平同志系列講話精神、黨的民族與宗教政策把握不透徹,對堅定必勝信心與增強憂患意識統一於中國特色社會主義發展規律認識不夠深刻、對堅定必勝信念與憂患意識統一於以人為本、執政為民的根本追求認識不夠深刻、統一於開放和現代化建設的偉大實踐認識不夠深刻。
(二)理想信念不夠堅定。
面對新形勢新變化,缺少更加堅定的理論自信,導致理想信念出現鬆懈,進而放鬆了對自身建設的要求,沒有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業知識等修養,放鬆了對黨性鍛鍊的要求和保持黨員先進性純潔性的追求,直接影響了自己思想的進步和工作的推進。對一些同志不良作風的鬥爭不堅決,對社會上一些違反社會主義道德的言行也未能堅決批判。
(三)宗旨意識樹的不牢。
群眾觀念有所淡化。儘管在不同崗位、不同地方做了一些工作,也為群眾做了一些事情,但干工作的精氣神沒有過去那麼足了,那種為群眾做成一件事的成就感少了,尤其是對群眾的呼聲疾苦、困難了解不夠,為人民服務的宗旨意識有所淡化,重「接天線」,輕「接地氣」。
(四)紀律意識不夠堅定。
自己深知在領導崗位上時間越長,責任權力越大,越要從物質層面防止特權思想,更要在精神層面克服惰性心理。反思自己走上領導崗位後,思想上漸漸滋長了官位意識,把崗位當「官位」,把職責當職權,在紀律方面自覺不自覺地放鬆了要求,認為能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏,嚴格遵守、不越紅線,就是一個合格的共產黨員了。因而沒有嚴格以黨章來檢視自己的思想,更沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標杆,防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強,心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意識還不夠堅定,距離總書記「嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己」的要求還有差距。
三、下一步努力方向
(一)進一步樹牢宗旨意識。
作為一名共產黨員,結合「不忘初心、牢記使命」主題教育,牢固樹立「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」,在具體工作中,努力為廣大群眾排憂解難,使自己的一言一行都要從優秀黨員的良好形象出發。
(二)進一步抓好理論武裝。
堅持把補精神之「鈣」、鑄思想之「魂」放在首位。突出抓好黨章黨規和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習,學習更加深入,做到進入思想、推動工作;頭腦更加清醒,做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決,做到信念堅定、對黨忠誠。
(三)進一步強化紀律意識。
嚴格遵守《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》,紮實履行黨風廉政建設責任制,模範執行「一崗雙責」,堅持按法紀、按規矩、按程序辦事,切實築牢拒腐防變的思想防線。認真執行中央八項規定和省市實施細則,慎初慎微,妥善處理好同事、老闆及同學、朋友相處之道,任何時候都不能放鬆對自己的要求。時刻謹記自己手中的權力是黨和人民賦予的,要求別人做的,自己帶頭做,要求別人不做的,自己堅決不做,努力做到公私分明。
一、存在問題
(一)黨員意識方面。
1.不重視學習,學習欠積極主動,對黨中央國務院、省委省政府、市委市政府和區委區政府出台的重大決策和戰略部署,把握不全面,理解不深刻,執行落實不到位。比如,區委每年都要召開區委全會,並印發區委全委會決定,但我很少認真研閱,文件精神沒有吃透。
2.政治理論學習不夠系統全面。主要表現:雖然能按時參加各項學習活動,但是自覺性、主動性還不夠強。學習內容也缺乏系統性,比如看報紙只瀏覽標題,與執法業務聯繫不緊的就不去學或者很少學。
3.學習存在實用主義傾向,對一些專業性強的業務知識和一些法律法規缺乏足夠的了解,存在以干代學的現象,忽視了理論對實際工作的指導作用,導致理論學習與實際工作脫節。
(二)擔當作為方面。
1.擔當精神出現弱化。隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了,敢於擔當、敢於負責的精神有所下降,精神狀態不佳,遇到矛盾繞著走,甚至對上級安排的任務拖著不幹。
2.開拓創新意識不強。工作中滿足於按規矩和程序辦事,沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究分管領域中存在的深層次問題;對xx工作新政策、新問題研究不夠,習慣於憑經驗做事;缺乏探索做好新時代新形勢下開展工作新思路、新做法的主動性。
(三)服務群眾方面。
1.踐行黨的群眾路線還不夠徹底,拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進一步提高,深入基層群眾掌握實際情況比較少,向基層徵求意見不夠廣泛,更多關注了自己分管領域的工作,對不分管的領域和事情關注不夠、思考不多,發表意見很少。
2.貫徹以人民為中心的發展理念有偏差,維護群眾利益意識 不強。在處理一些複雜問題時,過多的考慮鄉鎮的利益和形象,而忽略了以人民為中心的發展理念。一些惠民政策在執行過程中存在變形走樣,部分政策沒有落地生根取得長久實效、一些部署沒有開花結果真正惠及民生。
(四)遵守紀律方面。
1.沒有把執行黨的政治紀律融入工作生活之中。存在講工作紀律多,講政治紀律少,在處理局部與全局關係上,還是站位不高,看的不遠,想得不深,做得不細,尤其是怎樣圍繞中心、服務大局方面,深入思考的不多,缺乏把分管的各項工作放在全縣整體工作上思考推進的系統性;在具體工作中,常常以工作為重、發展為先,容易導致在推進工作中不能時時刻刻嚴格執行黨的政治紀律和政治規矩。
2.遵守廉潔紀律方面對分管部門的監督不足。作為一名黨員幹部,能夠做到對《中國共產黨廉潔自律準則》深入把握和領會,嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律,以廉潔自律準則來規範自己的言行。但對於分管部門成員的廉潔自律情況重視不足、要求不高,未能詳細的了解他們的廉潔自律情況,沒有盡到監督和預防的責任。
(五)發揮作用方面。
1.推動家風涵養的力度有待加大。認為平時能嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員,對家風建設自我感覺良好,但對照谷文昌同志「清白持家、簡樸本分、為民奉獻」的家風家訓,在帶頭制定、踐行良好家規方面的標準還不夠高、要求還不夠嚴。儘管家風建設是一項原則性的制度要求,但在實操層面如何促「落地」、讓家風建設從「要求」邁向「硬指標」進而形成規模效應,還存在統籌力度不夠的問題。
2.對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執政基礎等思考研究還不深,對意識形態領域的複雜性缺乏必要的警惕性和鑑別力。
二、產生問題的原因
(一)思想政治修養不夠自覺。
學習中存在一知半解、淺嘗輒止,存在對黨的路線、方針、政策,尤其是對習近平新時代中國特色社會主義思想,習近平同志系列講話精神、黨的民族與宗教政策把握不透徹,對堅定必勝信心與增強憂患意識統一於中國特色社會主義發展規律認識不夠深刻、對堅定必勝信念與憂患意識統一於以人為本、執政為民的根本追求認識不夠深刻、統一於開放和現代化建設的偉大實踐認識不夠深刻。
(二)理想信念不夠堅定。
面對新形勢新變化,缺少更加堅定的理論自信,導致理想信念出現鬆懈,進而放鬆了對自身建設的要求,沒有持續不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業知識等修養,放鬆了對黨性鍛鍊的要求和保持黨員先進性純潔性的追求,直接影響了自己思想的進步和工作的推進。對一些同志不良作風的鬥爭不堅決,對社會上一些違反社會主義道德的言行也未能堅決批判。
(三)宗旨意識樹的不牢。
群眾觀念有所淡化。儘管在不同崗位、不同地方做了一些工作,也為群眾做了一些事情,但干工作的精氣神沒有過去那麼足了,那種為群眾做成一件事的成就感少了,尤其是對群眾的呼聲疾苦、困難了解不夠,為人民服務的宗旨意識有所淡化,重「接天線」,輕「接地氣」。
(四)紀律意識不夠堅定。
自己深知在領導崗位上時間越長,責任權力越大,越要從物質層面防止特權思想,更要在精神層面克服惰性心理。反思自己走上領導崗位後,思想上漸漸滋長了官位意識,把崗位當「官位」,把職責當職權,在紀律方面自覺不自覺地放鬆了要求,認為能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏,嚴格遵守、不越紅線,就是一個合格的共產黨員了。因而沒有嚴格以黨章來檢視自己的思想,更沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標杆,防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強,心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意識還不夠堅定,距離總書記「嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己」的要求還有差距。
三、下一步努力方向
(一)進一步樹牢宗旨意識。
作為一名共產黨員,結合「不忘初心、牢記使命」主題教育,牢固樹立「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」,在具體工作中,努力為廣大群眾排憂解難,使自己的一言一行都要從優秀黨員的良好形象出發。
(二)進一步抓好理論武裝。
堅持把補精神之「鈣」、鑄思想之「魂」放在首位。突出抓好黨章黨規和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習,學習更加深入,做到進入思想、推動工作;頭腦更加清醒,做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決,做到信念堅定、對黨忠誠。
(三)進一步強化紀律意識。
嚴格遵守《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》,紮實履行黨風廉政建設責任制,模範執行「一崗雙責」,堅持按法紀、按規矩、按程序辦事,切實築牢拒腐防變的思想防線。認真執行中央八項規定和省市實施細則,慎初慎微,妥善處理好同事、老闆及同學、朋友相處之道,任何時候都不能放鬆對自己的要求。時刻謹記自己手中的權力是黨和人民賦予的,要求別人做的,自己帶頭做,要求別人不做的,自己堅決不做,努力做到公私分明。