市委常委黨內政治監督談話提綱[朗讀]

「不忘初心，牢記使命，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，決勝全面建成小康社會，奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利，為實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮鬥」。大到國家，小到個人，不忘初心仿佛是一個指向標，引領我們朝更好的目標奮鬥，回顧自己進入牙克石農商銀行的工作經歷，尤為明白「不忘初心」的意義。做為牙克石農村商業銀行的員工，應該踐行好諾言，努力學本領，做好農商銀行人，踐行諾言，做好農商銀行人，不嫌工作枯而雜，踐行好諾言，做好農商銀行人，不怕工作苦與累。在少年時代，懷揣著對金融行業的嚮往，我成為了牙克石農商行的一分子。而今已過30餘載，對照初心和使命，回首我的職業生涯，我發現了自身的差距與不足。我剛剛參加工作時滿身朝氣，努力學習業務本領，爭先創優，那時的我不怕枯燥，不怕苦累，只一心想著如何服務好我的儲戶，如何讓我的工作做得更好;隨著時間的推移，轉眼間我已臨近退休，現在的我沒了當初的朝氣與積極向上的精神，只是想著做好本職工作，不出錯就是勝利。通過對我黨初心和使命的學習，我再一次清醒過來，我要踐行好自己諾言，為農商行而奉獻、而奮鬥，我要守住自己的初心，牢記自己的使命，站好最後一班崗。

一、請介紹一下今年以來，你公司黨組織貫徹落實全面從嚴治黨主體責任情況，都做了哪些工作?
結合總支特點制定了「關於落實黨風廉政建設主體責任和監督責任的實施辦法」，明確領導幹部責任分工，全體領導幹部簽訂了「廉潔從業承諾書」，重點崗位人員簽訂了「重點崗位人員廉潔從業承諾書」。
二、五一、端午、中秋、國慶，集團公司紀委都提出了貫徹落實中央八項規定精神的有關紀律要求，你們是怎麼傳達貫徹落實的?
在每個節前組織召開全體領導幹部、科長及重點崗位人員參加的班子擴大會，傳達公司紀委提出的相關要求，並結合部門管理工作特點，對重點崗位人員提出具體工作要求。
三、就本單位而言，存在廉政風險的業務流程和崗位有哪些?採取的防範措施有哪些?
存在廉政風險的業務流程和崗位主要有兩類：一是參與戰略部組織的設備設施大修招投標工作的人員，二是參與外協供方審核及管理的人員。
採取的防範措施：對參與招投標人員履行授權管理程序，對授權人員提出明確工作要求，嚴格執行招投標相關規定及流程;對外協供應商進行了工作承諾，嚴禁我們的外協管理人員單獨與供應商進行工作接觸，嚴禁接受或參與供應商的宴請、禮物或聚會等。
四、你單位在貫徹落實民主集中制、執行「三重一大」集體決策程序方面都是怎麼做的?班子成員在集中討論過程中發表意見是否充分?
對涉及「三重一大」的科級幹部選拔、技術專家評聘方面，嚴格執行公司管理規定，履行民主推薦、考察，討論決定，任職公示等程序;每位班子成員均在集中討論過程中充分發表意見，給出合理建議並形成記錄。
五、職工群眾反映比較強烈的有關黨風廉政建設方面的問題有哪些?
有員工反映，公司及總支開展的廉政警示教育相關活動，不應該僅局限於黨員領導幹部和重點崗位人員，應該讓普通職工群眾也參與進來;公司及部門應多關注調整下來的科級人員思想動態，做好溝通和疏導工作。

根據省委和廳黨組深化「三個以案」警示教育統一安排，我代表局分黨組與你開展黨內政治監督談話。這是局分黨組落實全面從嚴治黨主體責任、加強對局領導幹部監督叧収的具體舉措，主要目的就是更好地貫徹落實新時代黨的建設總要求，為確保我局各項中心工作順利完成提供政治保證。
本次談話，主要結合深化「三個以案」警示教育總結取得的成績、指出存在問題，提出幾點要求，並聽取你的意見和建議。
一、總體評價。近年來，你作為局分黨組成員能夠全面貫徹落實中央和省委、廳黨組決策部署，積極完成分管部門的各項任務，在發展和黨建兩方面都取得了較好的成績。
x、政治站位高，能夠堅定「四個意識」、增強「四個自信」、做到「兩個維護」，大局意識強，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。
x、黨建方面。先後組織開展「兩學一做」「三嚴三實」「講重作」「講嚴立」「嚴強轉」「x、x」等教育活動。多次舉辦局中層幹部培訓班和局黨建學習培訓班。到x年底局各黨支部全面完成標準化建設達標任務。制訂「局十六條」等，持續不斷加強機關效能建設。
x、在清正廉潔方面，對自己要求嚴格，能認真貫徹落實中央八項規定精神及其實施細則，廉潔自律做得較好。
x、發展方面。x年以來，累計完成x幹部選拔任用工作;做好局日常服務保障工作，認真處理來信來訪。承辦局分黨組會、局長辦公會等相關工作。先後修訂《局工作規則》等x餘項制度。
二、不足之處
x、「一崗雙責」要進一步落實，業務、黨建要齊抓共管。
x、對處室工作人員工作紀律的要求也不夠嚴格，沒有很好的做到人崗責相匹配。
x、與職工談心談話較少，未能及時了解處職工思想動態。
x、在執行公務接待和局辦公用品管理過程中，沒有真正把節約意識貫徹到位，造成。

同志們：
在動員會後把大家召集到一起，目的就是提前給大家打「預防針」，加強換屆風氣監督，嚴肅換屆工作紀律。在此，我和大家談四個方面的想法：
一是要深化認識，增強做好換屆工作的責任感和使命感
關於換屆工作的重要性，我在動員會上已強調了很多，這裡就不再重複，相信大家一定能從全局的高度，充分認識搞好換屆工作的重大意義。對在座的每個人來說，換屆工作既是政治責任，也是重大考驗。換屆工作的一個重要任務就是選優配強各級領導班子和領導幹部，使選拔出的幹部能夠擔當起打贏脫貧攻堅戰的歷史重任，配出的班子形成打造全區發展的工作合力，真正換出活力，換出幹勁，換出**發展的新面貌。換屆工作事關全局，必須依靠全區上下的共同努力才能圓滿完成，我們每一個同志都責任重大，必須要時刻保持清醒頭腦，真正把思想認識統一到中央和省、市、區委的工作部署上來，堅決貫徹落實換屆紀律要求，共同營造風清氣正的換屆環境，真正使換屆的過程成為發揚民主、凝心聚力、幹事創業、共謀發展的過程。
二是要嚴守紀律，確保換屆風清氣正
換屆往往是不正之風的易發多發期。可以說，風氣好壞，直接關係換屆成敗。換屆期間，幹部選拔調整涉及的面比平常要大一些，有人把臨近換屆時一些幹部表現出的「思想波動」「行為異常」等違反組織人事紀律的不良現象稱為換屆幹部「多動症」，其主要表現就是：「思想異常活躍」，對換屆格外「關注」，熱衷傳播和製造人事方面的「小道消息」，無心干工作；「異常繁忙」，把換屆看成難得的「政治機遇」，置黨紀黨規於不顧，明目張胆拉關係、走後門，上躥下跳、投機鑽營，把正常工作拋到了九霄雲外。以上幾種不良現象必須引起我們高度重視。在換屆期間，我們要始終把紀律和規矩挺在前面，認真學習《廉潔自律準則》《紀律處分條例》，把「九嚴禁」的紀律要求作為不可逾越的「紅線」、不可觸摸的「高壓線」，堅決執行換屆紀律要求，著力營造風清氣正的換屆環境。
三是要調整心態，正確對待進退留轉
在換屆中有點個人想法是正常的，但希望大家能夠從講政治的高度出發，在涉及個人職務變動、進退留轉問題上，一定要識大體、顧大局、守紀律，正確對待組織，正確對待他人，正確對待自己。要始終保持平和的心態，不要「坐不住」，到處打聽、傳播小道消息，不要對幹部人事調整說長道短。「進」者要心存感恩、奮發有為。
正確認識成長、進步是組織培養和教育的結果，是人民群眾支持擁護的結果，要以「真本事」接受組織檢驗，以「真作為」回報群眾挑選。「退」者要心情愉快、發揮餘熱，始終保持對事業高度負責的精神，保持對工作熱情飽滿的勁頭，站好屆期最後一班崗，發自內心地支持新班子開展工作，努力為事業發展做出新貢獻，並為年輕幹部做出好榜樣。「留」者要意志不衰、再接再厲，打消顧慮，不氣餒、不自棄，克服攀比心理，要知足自省，只要努力工作，就一定會有回報。「轉」者要珍惜機會、積極作為，繼續保持優良作風和工作幹勁，努力在新崗位上干出一番新業績，向組織和群眾交上一份滿意的答卷。
四是要統籌兼顧，穩步推進各項工作
換屆工作是一項政策性強、影響力大、涉及面廣的系統工程，是一項重大而艱巨的政治任務，我們要不折不扣地去推進、去落實、去完成，但這與抓好業務工作並不矛盾，不能因為換屆而影響業務工作的正常開展。各部門單位要正確處理好換屆與日常業務工作的關係，既要以高度的政治責任感和歷史使命感抓好換屆工作，又要以更足的幹勁和更大的力度抓好業務工作，做到統籌兼顧，協調推進，「兩不誤、兩促進」。要結合「兩學一做」學習教育要求，教育幹部把心思放在工作上，把精力用在崗位上，不觀望、不分心、不懈怠，以換屆促進工作，以工作檢驗幹部，做到換屆期間思想不松、秩序不亂、隊伍不散、工作不斷，確保各項工作穩步推進。
同志們，做好換屆工作是一項嚴肅的政治任務，我們要通過嚴肅換屆紀律、嚴守換屆流程，為順利實施。
「十三五」規劃、率先全面建成小康社會選好乾部、配強班子，確保換屆工作圓滿完成，為推進全區經濟社會平穩健康發展提供堅強的組織保證。

xx 同志：
依據《省委開展黨內政治監督談話辦法(試行)》，現在對你進行政治監督談話。
一、總體評價
一是政治素養好。思想政治素質高，大局意識強，立場堅定，黨性觀念和政治敏銳性強，自覺與以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致;有多崗位工作經歷，領導工作經驗豐富，熟悉黨務、政務和，駕馭全局和統籌協調能力強，思想解放，注重改革創新，工作謀劃富有針對性和前瞻性。二是發展思路清。你是從基層多個崗位成長起來的一名領導幹部，基層工作經驗豐富，實際工作能力強、思路清、推進有力。你在爐橋鎮工作期間，能撲下身子謀發展、抓發展，使鎮園經濟保持平穩發展、城市建設不斷提升、民生保障持續完善，較好的完成了市委、市政府交辦的各項工作;任市政府副市長期間，能堅決貫徹落實市委市政府關於把招商引資作為「一號工程」來抓得決策部署，全年新簽約億元以上項目 137 個，尤其是實現了百億元以上項目簽約。任市委常委後，能迅速進入工作狀態，及時抓班子、帶隊伍，較好完成市委中心工作任務。
三是工作作風實。事業心責任感強，勤勉敬業，抓工作重點突出，處理問題堅決果斷，作。
風紮實，經常深入基層開展調研，待人謙和，團結同志，作風民主，為人正派，處事公道，自我要求嚴格，注重廉潔自律，注重政德修養，嚴格管好家庭成員和身邊工作人員。你分管企業幫扶和公務接待工作，做到了「親」「清」政商關係。市委對你的工作是滿意的。
二、問題與不足
一是「兩個維護」貫徹落實得還不夠徹底。你能堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。但有時覺得自己分管事務少，輪不著、夠不上，對周圍存在的一些錯誤言論和負面情緒主動批評指正方面做的還不夠。比如，對宗教領域的意識形態工作關注度還不夠，尤其是有時在宗教領域風險防範意識的高度政治敏感性、警覺性上還領悟不夠，主動抵禦和化解非法宗教思想滲透的鬥爭性仍需進一步加強。
二是「一崗雙責」壓力傳導抓得還不夠緊。作為市委常委，你能夠主動協助市委主要負責同志擔負起抓好全面從嚴治黨的政治責任，堅持守土有責、守土擔責，認真落實「一崗雙責」，堅持把黨風與黨辦工作、分管工作同研究、同部署、同落實，但有時對作風建設的長期性、複雜性、頑固性和變異性認識還不足，有時出於保護激勵出發，對極。
少數黨員幹部在嚴明責任、嚴肅紀律和嚴格管理上，還存在降低標杆、放鬆標準的現象。
三是信訪領域包保責任落實得還不夠深入及時。你能夠堅持以人民為中心的發展理念，堅持從群眾立場出發，但是由於經常受開會、迎檢、外出招商等事務性工作牽扯，今年以來深入企業、項目工地和貧困戶調研走訪還不夠多，對分管的招商引資、企業幫扶等工作精力投入相對較多，對包保貧困戶和包保信訪戶入戶指導不多，幫助他們解決實際問題不夠。比如，在推進解決 xx 房地產開發項目「老大難」問題、歷史遺留問題時，調度研判不足、指導地方和相關責任單位不到位，導致信訪事項遲遲沒能徹底解決。
四是個人廉潔意識還不夠強。你能夠主動遵守黨紀廉規，嚴格遵循《準則》《條例》，緊繃廉潔從政之弦，始終做到心口如一、表里如一，不越「雷池」，不碰「紅線」，2019 年以來，沒有受到過黨政紀處分和組織約談函詢。但是你沒有意識到要將自己放在黨員領導幹部的高度去嚴格要求自己，比如，在公務接待、公車管理上，雖能夠做到精簡規範，但還不能做到堅持最低標準、最嚴要求，勤儉節約意識仍需加強。
三、幾點要求
一要更加 堅定堅決貫徹好「兩個維護」。要把做到「兩個維護」體現在日常工作和生活言行上，面對歪理邪說敢於批駁，面對大是大非敢於亮劍，面對歪風邪氣敢於鬥爭，自。
覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時，要增強抓輿論導向和意識形態工作的履職自覺，特別是要加強宗教領域意識形態工作，切實把輿論導向和意識形態工作責任制落到實處。
二要更加從嚴從實履行好「一崗雙責」。要始終牢記自己是一個市委常委班子成員，帶頭領好班子、管好隊伍，進一步強化從副市長到市委常委的角色轉變，提升服務大局、保障市委的統籌協調能力。要始終落實好「一崗雙責」政治責任，大力加強對分管單位和聯繫地方的黨建工作和黨風工作，督促分管單位黨組和地方黨委進一步全面壓緊壓實基層黨建工作責任，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅持以新發展理念統攬全局，切實以趙正永、張堅、盛必龍、劉榮祥等違法違紀典型案件為鏡鑒，深化「三個以案」警示教育，不斷在以案示警中受警醒明法紀、在以案為戒中嚴對照深檢視。
三要更加傾情傾力化解好信訪難題。要全面落實市領導接訪和「帶案下訪」制度，深入一線開展調研、分析，了解清楚所包保信訪案件的來龍去脈，抓住關鍵難點、堵點，協調、調度相關地方和市直單位，壓緊壓實穩控責任，強化督查督辦，提高穩控化解質量。針對 xx 房地產開發項目相關問題，要帶領責任單位和相關責任人深入現場調研，明確信訪問題化解的標準、工作步驟，對化解進展實行「周調度、。
月通報」，對工作被動的單位對點督導，推動「責任真落實、工作真開展、問題真解決、群眾真滿意」，早日實現問題的徹底解決。
四要更加慎小慎微嚴守好個人廉潔。你分管招商引資和企業幫扶工作，與企業打交道較多，要時刻保持清醒，慎始慎獨慎微，嚴守清正廉潔底線，切實擺正自己的位置，做到任何時候都不失原則、不搞特殊。主動與企業家交心做朋友，引導企業光明正大搞經營，遵紀守法辦企業，努力構建親清新型政商關係。同時，要管好用好監督好分管部門的資金，嚴格遵守中央八項規定精神和財經紀律。
四、聽取意見和建議
現在聽聽你對市委和我個人的意見建議。
…………。
你提的意見建議非常好，我們將認真梳理、充分吸收。對我上面提到的突出問題和整改要求，希望你帶領市委宣傳部和市委辦公室班子，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，增強「四個意識」、堅定「四個自信」、做到「兩個維護」，認真對待、認真整改，整改情況要及時向我報告。