又是一個新的一年級,轉眼間就度過了新生入學最難熬的第一學期,我努力,我辛苦,但我卻很快樂,班級建設初見成效,遠航的船兒已經起錨,各項工作都按我的全程設計有條不紊地啟動了。這一切的一切,我歸結為一點:用愛譜寫班級篇章。
一、初次見面,暢談藍圖,取得信任。
第一次和家長見面,我都會做好充分的準備。因為一個老師要想做好班級工作,取得家長的信任是最不可或缺的重要前提。此時,我覺得最應該給他們的就是信心。於是,我準備了一份熱情似火,很有煽動力的演講稿。我告訴他們,我是主動申請到一年級來的,教學經驗豐富,你們的孩子是幸運的。我講述了我的「愛的教育」系列活動設想,在情景中教育的理念,語文閱讀與作文能力培養的層級目標,課間體育健身活動的方案計劃等,並為家長準備了孩子學前教育及家庭教育的調查問卷,告知家長我要真誠地幫助孩子儘快度過幼小銜接期。會後,我發現家長們個個都很興奮。聞悅的媽媽當即表示為班級建微信群,便於家長與老師聯繫。許多家長主動購買了小的鬃毛掃把、自動吸水拖把、面巾紙等班級衛生用品捐獻給班級使用。一樁樁、一件件,家長們的熱情幫助讓我度過了第一周、第一個月,終於,孩子們走上了正軌,我的教育理想有了做夢的溫床了。
二、第一次家長開放日,展示師生風貌,密切家校聯繫。
十月份,學校開展家長開放日活動,我認真備課,精心製作課件,希望充分展示出自己積極向上的精神風貌,讓家長們乘興而來,滿意而歸。
家長們深入課堂,仿佛又回到學生時代,和孩子們一起重溫跟著老師學習的情景。語文課上,我睿智幽默的教學風格,啟發學生思維、答問的教學機智,孩子們在識字習文中的豐富想像、童言稚語,充滿信心地積極參與等都令家長們拍手叫好。從活動後家長的反饋中也可以看出,家長們對學校、對老師都非常滿意,對一年一班的發展前景充滿信心。
三、新年活動,注入激情,提振士氣。
聯歡是孩子們走進小學的第一次慶新年活動,我和熱情的家長一起開動腦筋,排演課本劇,孩子們積極報名參加,家長們和我一齊寫劇本,為節目編排出謀劃策、提供道具,組織學生排練,動手為演員化妝,為節目全程錄像、刻制光碟等,還有家長自發的為孩子們買了學具作為孩子們的新年禮物。在那一天,同學們個個都樂在其中。家長們的參與熱情,孩子們的自由快樂,老師與家長間的互幫互助,家長、孩子、老師相處交流親密無間,此時,家校已經完全融為一體,沒有距離了,留下的只有真誠的友情和前進的動力。
四、班級微信群,交流教育理念,溝通家校情感。
班級微信群是家校聯繫的又一重要交流平台,它突破了時間、空間的局限,舒展了人際交流的麻木拘束。短短的三個月時間,一年一班的班級微信群,讓班級中家長間都成為了朋友,讓我們認識了孩子。
的爸爸媽媽、認識了孩子的爺爺奶奶、姥姥姥爺,甚至更多的親人,我們在這裡傳遞正能量,交流育兒經驗,進行朗讀比賽,學生在校生活紀實報道,徵求活動意向,重點問題實時對講等,既有文字,又有照片和錄像,更新快、參與廣,不但我們班的家長、學生參與熱烈,還吸引了許多別班家長和社會人士廣泛參與,讓學校、班級走出自我封閉的小圈子,融入到人人都是教育者、個個參與教育的良好氛圍中來。
在班級微信群中,我會結合學生表現不定期發表自己的教育感言或情景教育故事,這些故事都發生在孩子身邊,許多孩子都成了故事中的主人公,家長閱讀興趣很高,回復發表自己的看法,對老師的教育理念和教育方式、教育技巧等深表贊同。在班級微信群中,不但我寫,還鼓勵家長和孩子也一起寫。楊鈞雅媽媽把孩子的日記寫在這裡,牛歆迪媽媽把教子故事寫在這裡,供大家學習交流。我的校外朋友們也加入此群,群中的文章每篇必讀,還把部分精彩的文章轉發到其他朋友群中,供更多的人閱讀,向更多的人宣傳我校的教育特色、先進的教育理念。
五、成績與反思
半年來,班級工作呈現出十分喜人的成績。學生積極上進,班級學習氛圍濃厚;家庭教育的功能不斷得以強化,極大地促進了學生的進步;教師和家長形成了亦師亦友的關係,有效推動家校合作。
當然,自己的工作還有很多不足之處,還需要不斷探索,創新,努力,為自己的教育教學再上新台階加倍工作。
教育是人與人的交流,教育即生活,教育即做人,和學生、和家長打交道,我就把握一點:以心換心。用自己的平和耐心、智慧幽默走進學生和家長的心靈,取得信任。用自己的勤奮工作、熱心真誠換得他們熱情相擁。用愛譜寫班級篇章,家校強強聯合,共促學生成長。
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- 答案列表
帶班育人方略[朗讀]
很多班主任都覺得自己的工作量太大,事物煩瑣,如今的學生越來越難管理等,導致很多工作問題無從下手,從而使班主任慢慢地對工作失去了熱情。其實作為班主任在工作中只需要擺正心態,細心觀察,注重方法,落到實處就能做得更好。
一、工作中 找快樂
前蘇聯教育家凱洛夫有一句名言「教師如果對學生沒有熱情,絕不能成為好教師。但是教師對於學生的愛是一種帶有嚴格要求的愛。」有些教育者常抱怨作為老師總感覺自己老得快。每天面對各種各樣的學生,有聽話的、有叛逆的、有不按時完成作業的、有愛和老師頂嘴的……如果你每天都是帶著一種抗拒的心理工作,就根本無法體會作為老師的快樂。
有人說,與成人一起感受的是對方虛偽及冷漠,和孩子一起可以被他們的純真和快樂感染。從孩子身上可以讓我們找到自己小時候的樣子,這種快樂是什麼都換不回來的。作為教師,應該是在得到物質回報時也能讓自己的精神愉悅,只有在快樂的情緒中工作,才能讓工作成為一種享受而不是負擔。只有真正熱愛了教師這一份工作,才能被這種快樂所感染。記得有一次,我走在校園的路上,有幾個膽大又調皮的學生從背後蒙上我的雙眼,讓我猜猜他們是誰時,這種小「動作」能讓我感受來自學生的愛;還有當學生犯錯批評教育後,他轉身又親切地叫我「老師」時,這些小小的感動,也能成為我作為教師的快樂安慰劑?
二、讓說教 變行動
培根說過「習慣真正是一種頑強而巨大的力量,它可以主宰人的一生,因此,人從幼年起就應該通過教育培養一種良好的習慣。」班主任在工作中要將說教變成行動,培養學生養成良好的習慣。有的班主任在學校布置了任務後均會安排得井井有條,之後自己在辦公室里做自己的事。結果就是有很多學生會偷懶,影響活動的質量與速度。這種做法是不可行的,每一次活動,班主任都要親自參與,特別是打掃衛生的任務,每到打掃衛生時間需要班主任要提前到教室,帶領學生一起開始打掃,親自負責一個區域。這樣全班學生的積極性就很快被調動起來,特別是平時有些「小懶惰」的學生,也乾得非常起勁,打掃任務也能順利完成。這樣的做法不但拉近了學生與教師間的距離,而且行動的效果遠遠大於說教。
三、以寬容 待學生
教育家夏丏尊先生在《愛的教育》中強調:「教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣。沒有水,就不成其池塘,沒有愛就沒有教育。」作為班主任,需要理解學生、關愛學生,做到以寬容對待學生才是快樂工作的一味良藥。例如,有一天早上,我走進教室,發現地板上有很多小紙屑,講台上也還有前一天未清理的粉筆末。我非常生氣,一心想批評昨天值日的學生,剛想發脾氣又突然想到要用自己的行動去感染學生。於是我自己拿起了抹布開始擦拭,再把地板上的垃圾打掃乾淨。看到我的這些舉動,學生們將目光齊刷刷地看向值日生。從此以後,學生的值日工作都特別認真地完成。我到教室里巡視時,學生們都會自覺地檢查自己周圍的衛生,如果發現有紙屑都會主動撿起,班裡的衛生情況也就越來越好。蘇霍姆林斯基也說過「有時寬容引起的道德震動比懲罰更強烈。」所以在對待學生時,要多些寬容多些愛,少一點批評,多一點鼓勵,少一點嚴肅,多一點微笑。只有學會了寬容與愛之後,在面對學生犯錯時才能用更平和的心態去解決問題,教育學生,讓教師與學生間的關係更融洽。
四、用幽默 解尷尬
德·恩格斯說過「幽默是具有智慧、教育和道德上優越的表現。」小學教師都非常優秀,他們不單教學效果顯著,而且還非常幽默風趣。班主任在日常教育教學中,常會遇到一些突發的或尷尬的事情,可以用幽默的語言或行為技巧去化解它。例如:有一次上課,我找不到黑板擦,正有些煩躁時,發現學生的目光都看到黑板的上方,還有一個調皮的男生露出了「壞壞」的笑,這時我完全可以用教具將黑板擦撮下來,但我沒有這樣做,而是在黑板上拍了一下,黑板擦就穩穩落到我的手中。藉此機會說:「智慧,永遠高於身高,是不是?」這時全班響起了熱烈的掌聲。我用幽默風趣的語言巧妙地擺脫某種不期而至的窘困與尷尬,還營造了一個歡樂的課堂氣氛。
五、低起點 嚴要求
現在的學生越來越嬌氣、玻璃心,這與父母的過於重視、溺愛有關,不習慣被人約束、管理。針對這種情況,我在新學期前就根據低起點、嚴要求的思路去制定一份計劃,將「小學生行為規範」「在校一日規」及「班規」等進行整理、分類,分層分次,逐條要求學生去落實。例如:剛開學時,我要求每一位學生要遵守學校的作息時間表,準時上學。兩個星期後再培養學生隨手整理好自己的課桌椅,這個習慣養成後再提出各種小規定,如每節課課前做好課前準備、上課積極舉手發言等。要求學生逐一遵守規章制度,比起一下子遵守十幾條規章制度,操作起來容易,也方便落實,嚴格要求學生也容易接受。通過學生一步一步的提升,自然而然地養成了好的學習生活習慣。
教師是教育沃土上的掘寶人,只有在教育教學中經歷了各種酸甜苦辣後才能體會到其中的幸福。今後的工作中我會繼續以春風化雨、潤物無聲的方式去和孩子們同享成長的快樂。
一、工作中 找快樂
前蘇聯教育家凱洛夫有一句名言「教師如果對學生沒有熱情,絕不能成為好教師。但是教師對於學生的愛是一種帶有嚴格要求的愛。」有些教育者常抱怨作為老師總感覺自己老得快。每天面對各種各樣的學生,有聽話的、有叛逆的、有不按時完成作業的、有愛和老師頂嘴的……如果你每天都是帶著一種抗拒的心理工作,就根本無法體會作為老師的快樂。
有人說,與成人一起感受的是對方虛偽及冷漠,和孩子一起可以被他們的純真和快樂感染。從孩子身上可以讓我們找到自己小時候的樣子,這種快樂是什麼都換不回來的。作為教師,應該是在得到物質回報時也能讓自己的精神愉悅,只有在快樂的情緒中工作,才能讓工作成為一種享受而不是負擔。只有真正熱愛了教師這一份工作,才能被這種快樂所感染。記得有一次,我走在校園的路上,有幾個膽大又調皮的學生從背後蒙上我的雙眼,讓我猜猜他們是誰時,這種小「動作」能讓我感受來自學生的愛;還有當學生犯錯批評教育後,他轉身又親切地叫我「老師」時,這些小小的感動,也能成為我作為教師的快樂安慰劑?
二、讓說教 變行動
培根說過「習慣真正是一種頑強而巨大的力量,它可以主宰人的一生,因此,人從幼年起就應該通過教育培養一種良好的習慣。」班主任在工作中要將說教變成行動,培養學生養成良好的習慣。有的班主任在學校布置了任務後均會安排得井井有條,之後自己在辦公室里做自己的事。結果就是有很多學生會偷懶,影響活動的質量與速度。這種做法是不可行的,每一次活動,班主任都要親自參與,特別是打掃衛生的任務,每到打掃衛生時間需要班主任要提前到教室,帶領學生一起開始打掃,親自負責一個區域。這樣全班學生的積極性就很快被調動起來,特別是平時有些「小懶惰」的學生,也乾得非常起勁,打掃任務也能順利完成。這樣的做法不但拉近了學生與教師間的距離,而且行動的效果遠遠大於說教。
三、以寬容 待學生
教育家夏丏尊先生在《愛的教育》中強調:「教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣。沒有水,就不成其池塘,沒有愛就沒有教育。」作為班主任,需要理解學生、關愛學生,做到以寬容對待學生才是快樂工作的一味良藥。例如,有一天早上,我走進教室,發現地板上有很多小紙屑,講台上也還有前一天未清理的粉筆末。我非常生氣,一心想批評昨天值日的學生,剛想發脾氣又突然想到要用自己的行動去感染學生。於是我自己拿起了抹布開始擦拭,再把地板上的垃圾打掃乾淨。看到我的這些舉動,學生們將目光齊刷刷地看向值日生。從此以後,學生的值日工作都特別認真地完成。我到教室里巡視時,學生們都會自覺地檢查自己周圍的衛生,如果發現有紙屑都會主動撿起,班裡的衛生情況也就越來越好。蘇霍姆林斯基也說過「有時寬容引起的道德震動比懲罰更強烈。」所以在對待學生時,要多些寬容多些愛,少一點批評,多一點鼓勵,少一點嚴肅,多一點微笑。只有學會了寬容與愛之後,在面對學生犯錯時才能用更平和的心態去解決問題,教育學生,讓教師與學生間的關係更融洽。
四、用幽默 解尷尬
德·恩格斯說過「幽默是具有智慧、教育和道德上優越的表現。」小學教師都非常優秀,他們不單教學效果顯著,而且還非常幽默風趣。班主任在日常教育教學中,常會遇到一些突發的或尷尬的事情,可以用幽默的語言或行為技巧去化解它。例如:有一次上課,我找不到黑板擦,正有些煩躁時,發現學生的目光都看到黑板的上方,還有一個調皮的男生露出了「壞壞」的笑,這時我完全可以用教具將黑板擦撮下來,但我沒有這樣做,而是在黑板上拍了一下,黑板擦就穩穩落到我的手中。藉此機會說:「智慧,永遠高於身高,是不是?」這時全班響起了熱烈的掌聲。我用幽默風趣的語言巧妙地擺脫某種不期而至的窘困與尷尬,還營造了一個歡樂的課堂氣氛。
五、低起點 嚴要求
現在的學生越來越嬌氣、玻璃心,這與父母的過於重視、溺愛有關,不習慣被人約束、管理。針對這種情況,我在新學期前就根據低起點、嚴要求的思路去制定一份計劃,將「小學生行為規範」「在校一日規」及「班規」等進行整理、分類,分層分次,逐條要求學生去落實。例如:剛開學時,我要求每一位學生要遵守學校的作息時間表,準時上學。兩個星期後再培養學生隨手整理好自己的課桌椅,這個習慣養成後再提出各種小規定,如每節課課前做好課前準備、上課積極舉手發言等。要求學生逐一遵守規章制度,比起一下子遵守十幾條規章制度,操作起來容易,也方便落實,嚴格要求學生也容易接受。通過學生一步一步的提升,自然而然地養成了好的學習生活習慣。
教師是教育沃土上的掘寶人,只有在教育教學中經歷了各種酸甜苦辣後才能體會到其中的幸福。今後的工作中我會繼續以春風化雨、潤物無聲的方式去和孩子們同享成長的快樂。
初為人師時,我將一片赤誠之心賦予學生,可是卻屢屢被學生弄得手忙腳亂,焦頭爛額,常常怒火衝天卻無計可施。十五年的班主任經歷,我逐漸得出了帶班育人的八字真經:怒下眉頭,愛上心頭。只有「愛上心頭」,才能「怒下眉頭」。只有「愛上心頭」,我們的話語才會倍加溫馨,行為才能傳遞溫情,班級才會更加溫暖,教育才能具有溫度。具體來講,有五點與大家分享:
一、因愛而秉承「無錯」原則,在「懂」上花心思。
做教師要懂孩子,做班主任更要懂班裡的每個孩子。我們要充分認識並堅信:每個孩子都是獨一無二的個體、都是個性鮮明的生命,都有犯錯誤的權利,亦有改進的意識空間。孩子必然會調皮、必然會有這樣那樣的缺點、必然會有出人意料的舉動,這一切,都是正常的,孩子沒有錯。只有你明白了這一點,才不會面對孩子千奇百怪的行為而怒火衝天,才能有效應對。開學初,通過日常觀察、直接溝通、家庭訪談等各種途徑在最短的時間內了解班內每一個孩子,這是班主任的基本功。只有做到心中有數,才能實現教育有法。因此,班主任要在了解學生、讀懂學生上多花心思。
二、因愛而學會換位思考,在「情」上傾心血
蘇霍姆林斯基曾感嘆:「從我手裡經過的學生成千上萬,奇怪的是,留給我印象最深的並不是無可挑剔的模範生,而是別具特點、與眾不同的孩子。」教育的這種反差告訴我們,對困難學生這樣一個「與眾不同」的特殊群體,班主任必須正確認識他們、研究他們,將融融的師愛灑向他們。只有「親其師」,才能「信其道」。因此,我努力爭取走進學生的心靈,使自己用「學生的大腦」去思考,用「學生的眼光」去看待,用「學生的情感」去體驗,用「學生的興趣」去愛好。經常利用課餘時間和他們在一起,談一些他們比較感興趣的話題:電腦、體育、遊戲等等,聽一聽他們的想法、要求以及內心的「小秘密」,漸漸地走進他們的精神世界。使他們感到老師是愛他的,是真心幫助他,自己不能讓老師失望。於是,外在的強制要求變成內在的自我約束,效果不言而喻。
三、因愛而堅持樹立自信,在「賞」上做文章
「數子十過,不如獎子一長」,每個孩子都希望得到教師的愛護、關心,渴望在充滿愛和愉快的環境中成長。羅丹說:「美是到處都有的,對於我們的眼睛不是缺少美,而是缺少發現。」班主任在平時的工作中更應該做到睜大眼睛看學生,「拿著放大鏡」找孩子的優點。對他們的恰當行為多加讚揚予以強化,對他們的特長大加賞識並鼓勵發揚。作業清楚的賞個「小笑臉」,全部正確的賞個「智慧星」,勞動能力強的賞個「小手帕」,認真負責的賞個「值日班長」當一當,豎起大拇指夸一句「你真行」,緊緊擁抱一下再說聲「我為你而驕傲」…….這樣,不斷地給他們展現的機會,不斷地及時表揚和鼓勵,每一次形式不同但發自內心的表揚對他們都是一次心靈的震撼。
四、因愛而學會循循善誘在「引」上下功夫
孩子是最單純的,但是同時也是很複雜的。如何與學生進行有效地溝通是班主任的另一項基本功。我覺得,在溝通過程中,也要做到因人制宜、因材而教。張萌性格外向,我就經常與她談心;李磊心思細密,我便經常使用便條與他交流;王青揚十分內向,不善表達沉默寡言,我便經常用眼神去關注、用微笑去表達;劉釗喜愛畫畫,我除了給他提供展現的機會和平台,還常常將自己的繪畫小作品拿給他請他欣賞評論;張玲愛唱歌,我是不是將她們喜歡的歌曲也哼唱兩句贏得親近感…….有了良好的溝通渠道,就能時時關注他們的心理和思想動態,做到「引之無痕,育之有效。」。
五、因愛而搭建多元平台,在「育」上巧研究
獨木難成林,育人需同心。作為班主任,取得同事的協作、贏得家長信任、獲取社會支持進而取得教育事半功倍的效果,這是另一項基本功。
首先,加強同事協作。班主任要經常與本班的各位任課教師溝通,了解班內學生在其他課堂上的表現,及時捕捉教育契機,找出問題解決方法,做到各科一條線、育人多平台。
其次,要加強家校合作。班主任必須清楚地認識到家庭教育在整個育人過程中的重要作用,經常通過電話、便條、簡訊、微信、班級群等各種方式加強與家長的溝通。特別是對於一些自身習慣不佳、對孩子重視不夠的家長,更要想方設法溝通,推薦閱讀書目甚至開辦家長學校,使其明確教育意義、習得育子方法、達成教育共識。
再次,利用社會資源。班主任可利用節假日布置一些實踐性作業,引領學生到圖書館、博物館、社區服務中心等進行實踐活動,提升學生的綜合素養。
不難看出,一個合格的班主任,既要有愛的情感、愛的能力,更應有愛的行為、愛的藝術,應集社會責任感與對學生真誠的愛於一身,同時要有獨到的教育管理理念和不竭的創新意識,並為之不懈地尋找支點和突破口。這一切,愛是前提、是基礎、是核心,是教育成功的最大秘訣。有了愛,才能「隨風潛入夜」;有了愛,才會「潤物細無聲。」此情無計可消除,怒下眉頭,愛上心頭。
一、因愛而秉承「無錯」原則,在「懂」上花心思。
做教師要懂孩子,做班主任更要懂班裡的每個孩子。我們要充分認識並堅信:每個孩子都是獨一無二的個體、都是個性鮮明的生命,都有犯錯誤的權利,亦有改進的意識空間。孩子必然會調皮、必然會有這樣那樣的缺點、必然會有出人意料的舉動,這一切,都是正常的,孩子沒有錯。只有你明白了這一點,才不會面對孩子千奇百怪的行為而怒火衝天,才能有效應對。開學初,通過日常觀察、直接溝通、家庭訪談等各種途徑在最短的時間內了解班內每一個孩子,這是班主任的基本功。只有做到心中有數,才能實現教育有法。因此,班主任要在了解學生、讀懂學生上多花心思。
二、因愛而學會換位思考,在「情」上傾心血
蘇霍姆林斯基曾感嘆:「從我手裡經過的學生成千上萬,奇怪的是,留給我印象最深的並不是無可挑剔的模範生,而是別具特點、與眾不同的孩子。」教育的這種反差告訴我們,對困難學生這樣一個「與眾不同」的特殊群體,班主任必須正確認識他們、研究他們,將融融的師愛灑向他們。只有「親其師」,才能「信其道」。因此,我努力爭取走進學生的心靈,使自己用「學生的大腦」去思考,用「學生的眼光」去看待,用「學生的情感」去體驗,用「學生的興趣」去愛好。經常利用課餘時間和他們在一起,談一些他們比較感興趣的話題:電腦、體育、遊戲等等,聽一聽他們的想法、要求以及內心的「小秘密」,漸漸地走進他們的精神世界。使他們感到老師是愛他的,是真心幫助他,自己不能讓老師失望。於是,外在的強制要求變成內在的自我約束,效果不言而喻。
三、因愛而堅持樹立自信,在「賞」上做文章
「數子十過,不如獎子一長」,每個孩子都希望得到教師的愛護、關心,渴望在充滿愛和愉快的環境中成長。羅丹說:「美是到處都有的,對於我們的眼睛不是缺少美,而是缺少發現。」班主任在平時的工作中更應該做到睜大眼睛看學生,「拿著放大鏡」找孩子的優點。對他們的恰當行為多加讚揚予以強化,對他們的特長大加賞識並鼓勵發揚。作業清楚的賞個「小笑臉」,全部正確的賞個「智慧星」,勞動能力強的賞個「小手帕」,認真負責的賞個「值日班長」當一當,豎起大拇指夸一句「你真行」,緊緊擁抱一下再說聲「我為你而驕傲」…….這樣,不斷地給他們展現的機會,不斷地及時表揚和鼓勵,每一次形式不同但發自內心的表揚對他們都是一次心靈的震撼。
四、因愛而學會循循善誘在「引」上下功夫
孩子是最單純的,但是同時也是很複雜的。如何與學生進行有效地溝通是班主任的另一項基本功。我覺得,在溝通過程中,也要做到因人制宜、因材而教。張萌性格外向,我就經常與她談心;李磊心思細密,我便經常使用便條與他交流;王青揚十分內向,不善表達沉默寡言,我便經常用眼神去關注、用微笑去表達;劉釗喜愛畫畫,我除了給他提供展現的機會和平台,還常常將自己的繪畫小作品拿給他請他欣賞評論;張玲愛唱歌,我是不是將她們喜歡的歌曲也哼唱兩句贏得親近感…….有了良好的溝通渠道,就能時時關注他們的心理和思想動態,做到「引之無痕,育之有效。」。
五、因愛而搭建多元平台,在「育」上巧研究
獨木難成林,育人需同心。作為班主任,取得同事的協作、贏得家長信任、獲取社會支持進而取得教育事半功倍的效果,這是另一項基本功。
首先,加強同事協作。班主任要經常與本班的各位任課教師溝通,了解班內學生在其他課堂上的表現,及時捕捉教育契機,找出問題解決方法,做到各科一條線、育人多平台。
其次,要加強家校合作。班主任必須清楚地認識到家庭教育在整個育人過程中的重要作用,經常通過電話、便條、簡訊、微信、班級群等各種方式加強與家長的溝通。特別是對於一些自身習慣不佳、對孩子重視不夠的家長,更要想方設法溝通,推薦閱讀書目甚至開辦家長學校,使其明確教育意義、習得育子方法、達成教育共識。
再次,利用社會資源。班主任可利用節假日布置一些實踐性作業,引領學生到圖書館、博物館、社區服務中心等進行實踐活動,提升學生的綜合素養。
不難看出,一個合格的班主任,既要有愛的情感、愛的能力,更應有愛的行為、愛的藝術,應集社會責任感與對學生真誠的愛於一身,同時要有獨到的教育管理理念和不竭的創新意識,並為之不懈地尋找支點和突破口。這一切,愛是前提、是基礎、是核心,是教育成功的最大秘訣。有了愛,才能「隨風潛入夜」;有了愛,才會「潤物細無聲。」此情無計可消除,怒下眉頭,愛上心頭。
班主任工作給我的最大的感受是:班主任不好當,而且是越來越不好當。但是,既然當了班主任就必須竭誠盡力,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的角色。我幾年的班主任的工作經歷,我對班主任工作有了自己的體會。
一、班主任要以身作則,為人師表
教師要在學生中樹立良好的形象和成績,就必須以身作則,為人師表,從我做起。中學生正處在一個生理成長期和世界觀逐步形成的一個特殊的時期,作為老師,特別是班主任,他的一舉一動都會直接影響學生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應嚴格要求自己,提高自己的文化和道德修養,以感染和教育學生。例如,要求學生知錯就改,當我在工作中出現了失誤時,我也真誠地對學生說:「對不起,這件事是我沒查清楚,錯怪你了。」這樣學生在生活和學習中做錯了,能夠主動地找到跟我認錯。
二、發掘言行的閃光點
每個學生的背後,都有不少言行隱藏著許多可貴的閃光點。班主任的責任就是要用愛心去發掘出言行中的閃光點,讓學生在教師的種種善意的期待和愛中,增強自信並走向成功。我班裡有這樣一個女生,她平日裡默默無聞,學習成績一般,屬於那種走進學生堆里不容易找的學生,但她的字寫得不錯。
我們班第一次辦班板報時,發愁沒人會寫板頭。我就找到她,說她的字寫得挺好,讓她試試,結果她寫得不錯。在那個周的周記里,她說真的非常感謝老班讓我寫黑板報的板頭,初中這兩年里,她想寫但從來沒試過,太感謝老師給我這個機會了。通過這件事她也知道自己還有很大的潛力,極大地增強了自信心。在接下來的摸底考試中成績有很大的進步,在剛剛結束的期中考試中,她進到了班級的第六名。每個學生都有值得津津稱道的優點,班主任應及時發現學生的具體優點,公開讚美。這樣,讚美將會成為激勵學生奮發向上、刻苦求學的巨大動力。
三、發揮班幹部作用
班幹部是老師的小助手,也是同學們的好朋友,能用好班級骨幹是形成優秀集體的一個重要條件,使集體有一個「控制中心」,保證在統一的指揮下,能協調實現共同的目標,更重要的是通過班級工作實踐提高學生交際能力,組織能力和獨立工作能力。如班長全面負責班級工作;學習委員專項負責組織每天和雙休日後作業的收發;文體委員主持班級各項的文體活動;生活委員堅持每周的生活。組長管好本組的事。在班上發生問題,班幹部能主動解決糾紛,化解矛盾。
四、充分利用好學校組織的各項活動
教育是種活動。班主任老師應帶領班級的學生積極、踴躍參加學校組織形式多樣的大型集體活動,如運動會、歌詠比賽、課外活動等。通過集體活動,開闊視野,陶冶情操,將德育思想和目標,轉化為學生的行動,培養他們熱愛集體、關心他人的思想美德,做到入身入腦入心,不甘落後、團結拼搏的精神。用中華民族傳統美德武裝學生,培育高尚的思想道德素質。
對於參加的活動,無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結,學生自己要總結,班主任要總結,使學生總結經驗,吸取教訓,明辨是非,好的表揚,差的批評,這樣正氣會得到弘揚,歪風習氣會有效的遏制,對整個班風的形成有一定的促進作用。
一、班主任要以身作則,為人師表
教師要在學生中樹立良好的形象和成績,就必須以身作則,為人師表,從我做起。中學生正處在一個生理成長期和世界觀逐步形成的一個特殊的時期,作為老師,特別是班主任,他的一舉一動都會直接影響學生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應嚴格要求自己,提高自己的文化和道德修養,以感染和教育學生。例如,要求學生知錯就改,當我在工作中出現了失誤時,我也真誠地對學生說:「對不起,這件事是我沒查清楚,錯怪你了。」這樣學生在生活和學習中做錯了,能夠主動地找到跟我認錯。
二、發掘言行的閃光點
每個學生的背後,都有不少言行隱藏著許多可貴的閃光點。班主任的責任就是要用愛心去發掘出言行中的閃光點,讓學生在教師的種種善意的期待和愛中,增強自信並走向成功。我班裡有這樣一個女生,她平日裡默默無聞,學習成績一般,屬於那種走進學生堆里不容易找的學生,但她的字寫得不錯。
我們班第一次辦班板報時,發愁沒人會寫板頭。我就找到她,說她的字寫得挺好,讓她試試,結果她寫得不錯。在那個周的周記里,她說真的非常感謝老班讓我寫黑板報的板頭,初中這兩年里,她想寫但從來沒試過,太感謝老師給我這個機會了。通過這件事她也知道自己還有很大的潛力,極大地增強了自信心。在接下來的摸底考試中成績有很大的進步,在剛剛結束的期中考試中,她進到了班級的第六名。每個學生都有值得津津稱道的優點,班主任應及時發現學生的具體優點,公開讚美。這樣,讚美將會成為激勵學生奮發向上、刻苦求學的巨大動力。
三、發揮班幹部作用
班幹部是老師的小助手,也是同學們的好朋友,能用好班級骨幹是形成優秀集體的一個重要條件,使集體有一個「控制中心」,保證在統一的指揮下,能協調實現共同的目標,更重要的是通過班級工作實踐提高學生交際能力,組織能力和獨立工作能力。如班長全面負責班級工作;學習委員專項負責組織每天和雙休日後作業的收發;文體委員主持班級各項的文體活動;生活委員堅持每周的生活。組長管好本組的事。在班上發生問題,班幹部能主動解決糾紛,化解矛盾。
四、充分利用好學校組織的各項活動
教育是種活動。班主任老師應帶領班級的學生積極、踴躍參加學校組織形式多樣的大型集體活動,如運動會、歌詠比賽、課外活動等。通過集體活動,開闊視野,陶冶情操,將德育思想和目標,轉化為學生的行動,培養他們熱愛集體、關心他人的思想美德,做到入身入腦入心,不甘落後、團結拼搏的精神。用中華民族傳統美德武裝學生,培育高尚的思想道德素質。
對於參加的活動,無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結,學生自己要總結,班主任要總結,使學生總結經驗,吸取教訓,明辨是非,好的表揚,差的批評,這樣正氣會得到弘揚,歪風習氣會有效的遏制,對整個班風的形成有一定的促進作用。
有人說:一個好班主任就是一個好班集體。為了讓班級充滿活力與創新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,特制定班主任計劃如下:
一,常規教育方面
從熱鬧的假期踏入新學期,學生的心神鬆散,為了使學生能夠及早進入角色,再次適應學校緊張而又豐富多彩的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。因此,我決定從以下幾點入手:
1,充分利用班會等時間學習《小學生守則》和《小學生日常行為規範》,並在日常學習的過程中讓學生知道什麼行為是對的,什麼是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。如:見師長熱情問好,上下樓梯學會禮讓。教給學生待人接物的基本禮儀?
2,充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。比如:可以利用文明班的評比活動,對學生進行思想行為教育。另外,還要進一步規範學生的行為習慣。
二,班級紀律方面
一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:
1,課堂紀律。
首先師生共同制定班規班紀,並制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有努力目標,又有約束力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由於是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助於學生將文字內化為行為。我們班的宗旨是說到做到,言行一致。
2,課間紀律。
課間是學生輕鬆休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕鬆的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點,引導學生開展有意義的活動,使學生既健體又受教育,同時,隨時提醒學生要注意文明活動,寓教於樂。
3,路隊紀律。
為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,要求學生做到不僅做到快,齊,靜,而且能夠進行自主管理。做到高高興興來上學,平平安安回家去。
三,衛生方面
講究衛生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。
1,個人衛生:要求衣著整潔,常剪指甲,飯前便後洗手。
2,班級衛生:每天兩次分派值日生清掃,讓大家互相監督。對於主動,及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。同時進行愛護環境和花草的教育。
四,班幹部的培養方面
班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班幹部卻是班級管理的小助手。這學期我仍將培養做事認真有責任性的人,使他們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。齊心協力搞好工作,建立一個積極向上,朝氣蓬勃的班集體。
五,其他方面
班級管理中還應注重個體的發展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發展。因此,在班級繼續開展各種活動。如:文明小標兵評選,小書法家,小發明家,小作家,數學小博士等各種評比活動。在這些活動中,讓每個孩子都敢於面對大家展示自我,充分鍛鍊自己,提高學生的自信心。
還給孩子們一個金色的童年。這學期,我將會用心去和學生交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今後的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,發現後會及時糾正。
一,常規教育方面
從熱鬧的假期踏入新學期,學生的心神鬆散,為了使學生能夠及早進入角色,再次適應學校緊張而又豐富多彩的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。因此,我決定從以下幾點入手:
1,充分利用班會等時間學習《小學生守則》和《小學生日常行為規範》,並在日常學習的過程中讓學生知道什麼行為是對的,什麼是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。如:見師長熱情問好,上下樓梯學會禮讓。教給學生待人接物的基本禮儀?
2,充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。比如:可以利用文明班的評比活動,對學生進行思想行為教育。另外,還要進一步規範學生的行為習慣。
二,班級紀律方面
一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:
1,課堂紀律。
首先師生共同制定班規班紀,並制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有努力目標,又有約束力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由於是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助於學生將文字內化為行為。我們班的宗旨是說到做到,言行一致。
2,課間紀律。
課間是學生輕鬆休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕鬆的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點,引導學生開展有意義的活動,使學生既健體又受教育,同時,隨時提醒學生要注意文明活動,寓教於樂。
3,路隊紀律。
為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,要求學生做到不僅做到快,齊,靜,而且能夠進行自主管理。做到高高興興來上學,平平安安回家去。
三,衛生方面
講究衛生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。
1,個人衛生:要求衣著整潔,常剪指甲,飯前便後洗手。
2,班級衛生:每天兩次分派值日生清掃,讓大家互相監督。對於主動,及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。同時進行愛護環境和花草的教育。
四,班幹部的培養方面
班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班幹部卻是班級管理的小助手。這學期我仍將培養做事認真有責任性的人,使他們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。齊心協力搞好工作,建立一個積極向上,朝氣蓬勃的班集體。
五,其他方面
班級管理中還應注重個體的發展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發展。因此,在班級繼續開展各種活動。如:文明小標兵評選,小書法家,小發明家,小作家,數學小博士等各種評比活動。在這些活動中,讓每個孩子都敢於面對大家展示自我,充分鍛鍊自己,提高學生的自信心。
還給孩子們一個金色的童年。這學期,我將會用心去和學生交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點。我相信,只要關愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今後的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,發現後會及時糾正。