隨著十九屆五中全會的勝利閉幕，國民經濟和社會發展的第十四個五年規劃「新鮮出爐」。「十四五」時期是我國開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的第一個五年，從規劃建設中，我們看到了黨中央對未來高瞻遠矚的布局。「不謀全局者，不足以謀一域」，作為組工幹部，也要規劃屬於自己的「十四五規劃」，樹牢格局意識、胸懷家國胸懷，在實現偉大復興的中國夢中貢獻應有的力量。
組工幹部要勇於擔當，做守土盡責的「衛士」。
在新冠肺炎疫情的阻擊戰中，無數組工幹部身先士卒，在社區一線發揮了先鋒模範作用，從排查武漢返鄉人員到做好隔離檢測，從自發排班值守到時刻關注疫情動態，用身體力行踐行了初心使命。我們黨用一名幹部，不僅要平時表現，還要看他在關鍵時刻能不能站得出來，險要關頭能不能豁得出去。新時代組工幹部要勇於擔當，真正沉下心、俯下身，立足於工作崗位，做實做細每一項工作任務，將「出手即出色，完成即完美」作為座右銘，在平凡的職位上作出組工幹部的精彩。要向時代楷模致敬，不斷提高黨性修養，對標榜樣，學習抗美援朝的捨生忘死精神，在同心戰疫的抗疫精神中解鎖時代密碼，不斷提升自我站位高度和眼界，將責任抗在肩上，把使命擔在身上，不當二傳手、不守攤過日子、不做甩手掌柜。
組工幹部要創新思維，做改革創新的「幹將」。
變則通，通則達。組工隊伍要保持肌體活力，就要與時俱進。在發展日新月異的今天，舊有的工作模式已經無法適應新時代開展工作的要求，組工幹部要會幹工作、干好工作，就要適應社會發展需要，及時更新、提高、創新工作體制和方式方法。組工幹部要有闖勁，敢於打破一些瓶瓶罐罐，突破一些條條框框，闖出一條改革創新之路，在趨同化、同質化的建設中打出特色品牌;組工幹部要有幹勁，奉獻幹事創業的熱情。當下，各項容錯糾錯機制在不斷完善，組工幹部立足實際情況，進行精細調研，珍惜每次外出觀摩的學習機會，汲取經驗，在結合自身工作的前提下，多為群眾辦實事、做好事，紮實推進各項任務進程。
組工幹部要腳踏實地，做真抓實幹的「能手」。
行動最有說服力，說一千道一萬，不如甩開膀子使勁干。「幸福都是奮鬥出來的」，組工幹部作為組織上的中堅力量，要克服心理的松、懶、散思想，將為人民服務作為永不撕下的標籤，不好高騖遠，將工作中遇到的「攔路虎」當做提升自身本領的「試金石」。要加強自我約束，時刻保持清醒的頭腦，用黨章黨規對標自己的行為，不做自以為領導滿意卻讓群眾不解的虛功，以服務群眾的心態，在一往無前的奮鬥姿態中真抓實幹、擔當作為，用工匠精神定義組工時光。要凡事多問幾個是什麼，多思考為什麼，多想想怎麼辦，堅持問需於民、問計於民，不斷在工作中總結經驗和做法，以謙虛謹慎的態度，真正成為組工隊伍的「行家裡手」？
組工幹部要勇於擔當，做守土盡責的「衛士」。
在新冠肺炎疫情的阻擊戰中，無數組工幹部身先士卒，在社區一線發揮了先鋒模範作用，從排查武漢返鄉人員到做好隔離檢測，從自發排班值守到時刻關注疫情動態，用身體力行踐行了初心使命。我們黨用一名幹部，不僅要平時表現，還要看他在關鍵時刻能不能站得出來，險要關頭能不能豁得出去。新時代組工幹部要勇於擔當，真正沉下心、俯下身，立足於工作崗位，做實做細每一項工作任務，將「出手即出色，完成即完美」作為座右銘，在平凡的職位上作出組工幹部的精彩。要向時代楷模致敬，不斷提高黨性修養，對標榜樣，學習抗美援朝的捨生忘死精神，在同心戰疫的抗疫精神中解鎖時代密碼，不斷提升自我站位高度和眼界，將責任抗在肩上，把使命擔在身上，不當二傳手、不守攤過日子、不做甩手掌柜。
組工幹部要創新思維，做改革創新的「幹將」。
變則通，通則達。組工隊伍要保持肌體活力，就要與時俱進。在發展日新月異的今天，舊有的工作模式已經無法適應新時代開展工作的要求，組工幹部要會幹工作、干好工作，就要適應社會發展需要，及時更新、提高、創新工作體制和方式方法。組工幹部要有闖勁，敢於打破一些瓶瓶罐罐，突破一些條條框框，闖出一條改革創新之路，在趨同化、同質化的建設中打出特色品牌;組工幹部要有幹勁，奉獻幹事創業的熱情。當下，各項容錯糾錯機制在不斷完善，組工幹部立足實際情況，進行精細調研，珍惜每次外出觀摩的學習機會，汲取經驗，在結合自身工作的前提下，多為群眾辦實事、做好事，紮實推進各項任務進程。
組工幹部要腳踏實地，做真抓實幹的「能手」。
行動最有說服力，說一千道一萬，不如甩開膀子使勁干。「幸福都是奮鬥出來的」，組工幹部作為組織上的中堅力量，要克服心理的松、懶、散思想，將為人民服務作為永不撕下的標籤，不好高騖遠，將工作中遇到的「攔路虎」當做提升自身本領的「試金石」。要加強自我約束，時刻保持清醒的頭腦，用黨章黨規對標自己的行為，不做自以為領導滿意卻讓群眾不解的虛功，以服務群眾的心態，在一往無前的奮鬥姿態中真抓實幹、擔當作為，用工匠精神定義組工時光。要凡事多問幾個是什麼，多思考為什麼，多想想怎麼辦，堅持問需於民、問計於民，不斷在工作中總結經驗和做法，以謙虛謹慎的態度，真正成為組工隊伍的「行家裡手」？