史蒂夫 喬布斯傳 優秀讀後感[朗讀]

這本書講述了喬布斯光芒四射而又短暫的一生，並且客觀的評價了喬布斯，呈獻給讀者一個真正的喬布斯。56歲的生命倏然消逝，帶著他人生的傳奇和生命的無限激情平靜的離開了這個世界，讓人懷念和無法忘記。他——史蒂夫·喬布斯，是一個美國式的英雄，幾經起伏，但依然屹立不倒，就像海明威在《老人與海》中說的，一個人可以被毀滅，但不能被打倒。
說到喬布斯，你會自然想到那個被咬掉一口的蘋果標誌，當然你也會喜歡他帶來的ipod、iphone和ipad，了解蘋果的人都知道，每一件蘋果發布的產品或者系統軟體，都凝聚著喬布斯的心血，也只有喬布斯才讓蘋果的產品如此完美無缺。縱觀全書，給我印象最深刻的還是喬布斯的性格以及他評價事物的方式。他的性格中對簡約和完美近乎偏執的追求成就了他。
喬布斯的獨特力量，來源於他的獨特童年。他生於美國加州矽谷，1955年，恰好是美國baby boom的時代。她媽媽生他時，估計還是個不懂事的少女，在50年代，單親家庭或選擇流產都是一件不光彩的事情。於是，喬布斯被一個中產的家庭給協議領養，他養父是個是一名機械工程師，他在二戰之後搬到了舊金山。
加州矽谷的環境，有大量電子產品可以接觸到，喬布斯因此迷上了這些electronics，加上對於自己身世的疑惑，讓他經常去思考人生的命題和追求科學意義。在他20歲時，他拉上一個夥伴，兩人一起去了遙遠的印度旅行。在印度，在喜馬拉雅山腳下，貧窮的物質條件和僧人堅毅宗教信仰，讓他感觸頗多。他慕名前往參拜印度教某聖徒，一路順著亞穆納河而下，到達了目的地——下游城市維倫達文時，才發現該聖徒已經去世。「說是朝聖，但當時我們並不知道自己是在往哪走。」此後憶及這段精神之旅，喬布斯輕描淡寫。
後來，喬布斯去念了大學，並接觸到了禪學，又進一步改變了他的人生。使他成為一個素食主義者。他幾乎每周都去練禪，老師是一個日本人。禪，講究拋棄一切邏輯思維，進入一個生命自悟的狀態，強調直覺。這正是喬布斯的特點之一：listen to your inner voice。特殊的領養兒身份，造就了喬布斯獨特的人生思想；少年時的印度之行，以及後來的的禪學熱愛。這些都給予了他一種我們所無法理解的思想性格，就像某種信仰一樣堅定。
在所有偉大矽谷創業英雄里，喬布斯永遠是我們無法繞過的一顆璀璨明星！原因很簡單，沒有喬布斯，今天的世界就一定是另一副模樣，就沒有1977年的apple2、1984年的macintosh、1988年的imac、2001年的ipod、2007年的iphone和2010年的ipad
不斷的嘗試和努力，永遠不放棄內心的追求，這是他身上永不服輸的韌勁。1985年喬布斯因與管理層的分歧被迫離開自己親手創辦的蘋果，那年他剛30歲，這種打擊幾乎放在任何一個人身上都是毀滅性的。但是，他沒有從此沉淪下去，他重新振作起來，創辦了next公司，後面又收購了皮克斯。雖然next公司時浮時沉，沒有多大起色，但皮克斯公司卻開創了數字動畫電影的輝煌。後來next公司被蘋果收購後，他又回到蘋果，臨危受命重新締造了蘋果復興的神話。他熱愛創新更有著常人不能比的激情和創造力，讓他在一次又一次的失敗打擊下不斷走向成功。
對於死亡，喬布斯顯然看得很開。當他被診斷為胰腺癌，並被告知只有幾周生命時，他卻說沒有什麼比垂死更能讓人集中精神。2005年他在史丹福大學的演講時說：沒有人願意死。就算想上天堂的人也不希望通過死去那個地方。但是，死亡是我們共同的終點。沒有人逃得過。你的時間是有限的，所以不要浪費在過別人的生活上。不要受困於教條，也就是按照別人思考的結果生活。不要讓他人的意見淹沒你內心的聲音。最重要的是，有勇氣遵從你的內心和直覺。它們不知道你真正想成為什麼。其他的都是次要的。」他說的話更好的詮釋了他的成功是有勇氣去堅持內心的聲音和直覺並為之不懈奮鬥？

李佳琳說到喬布斯，大家都會想到一個被咬了一口的蘋果，這個標誌隨處可見，滿街都是捧著ipad玩「憤怒的小鳥」，手上拿著iphone漫遊互聯或視頻通話，耳朵里戴著耳機聽ipod音樂的年輕人。或許你會羨慕他的成功和財富，或許你只會看到他的成果，但我們更應該研究一下喬布斯走過的路，他今天的成就，是憑著自己創造的，在這一路，他固執、他不懼怕失敗、他堅持自我、他善於吸引和聚焦人才、他富有說服力。他憑著自己獨特的思想與汗水，造就了輝煌的他。
死亡，這個詞聽上去和可怕，又感覺離自己很遙遠，而喬布斯呢?不僅不畏懼，還與病魔做鬥爭，在患病期間仍然做自己的工作，沒錯他愛他的這份工作，他可以為了自己所愛的付出自己的生命，當他像個瘋子一樣投入在工作中時，一切對於他來說根本不算什麼。我是多麼的羨慕他啊!不僅羨慕他的成就與財富，跟羨慕他能每天與自己所喜歡的東西打交道，甚至獻身於自己所熱愛的之中去，我也多麼希望能像他一樣，但我不求能擁有與他一樣的輝煌成就，只求像他那樣的固執。放棄在哈佛學習，去走一條不尋常的路，雖然那樣很累，但也值得？
爸爸媽媽看著在學習中無精打采的我，提不起精神的我，也總會問我：「你到底喜歡什麼，你在什麼中有興趣，能堅持下來，在從中又能獲得無窮的快樂呢?是啊!——我到底喜歡什麼呢?什麼又能夠吸引我，讓我沉醉之中呢?就像我小學時玩的最好朋友一樣，她愛畫畫，不僅上課畫;甚至有時能為了畫畫一宿不睡，我真的好想為一件事瘋狂、痴迷。我對每件事都是三分的熱情，我幾乎每一樣都學過，但真正堅持下來的又有幾樣呢?不，我相信總有一天我會為一樣東西痴迷的，我只是還在尋找，我不願意天天活在不情願與被動中？

讀喬布斯的傳記，你會發現喬布斯的成功也並不是一帆風順的，他經歷的坎坷，比你我只會多不會少，但與一般人不一樣的是，他毫不畏懼，在內心深處的夢想引領下，堅持把每一天都當成生命的最終一天來戰鬥，最終成就了非凡的蘋果。他的成功帶給我們的一些啟示：
一、堅定的信仰：設計出色的產品以改變世界，永遠追求並享受其中的歡樂。這與其說是一種理念，不如說是深深根植於喬布斯血脈中的創新基因，是喬布斯和蘋果所特有的dna
在applei(1976年誕生)之前，早期的個人電腦都有一個難懂的前面板，沒有螢幕和鍵盤。在applei之後，所有電腦都有了螢幕和鍵盤。1977年誕生的appleii以其簡約實用獨到的設計和精準的市場定位，暢銷十六年直到1993年才謝幕。讓人機互動更簡單，讓電腦更容易使用，讓計算機成為大眾消費品——這是體此刻applei和appleii身上最為重要的革命精神，這種精神也貫穿蘋果30多年，直至最新的ipod、iphone和ipad。他關注產品的同時更關注用戶的體驗，他美學至上的設計理念和追求產品簡約便利的設計為蘋果產品在全世界贏得了許多忠實的追隨者。如今，在地球上每一個角落，隨處可見，滿街都是膝上捧著ipad玩「憤怒的小鳥」，手上拿著iphone漫遊網際網路或視頻通話，耳朵里戴著耳機聽ipod音樂的年輕人。蘋果產品之所以獲得這麼多人的喜歡並脫穎而出，我覺得主要在於產品的創新外觀和良好觸覺、優良的使用體驗。喬布斯堅定的追求設計出色的產品，並始終遵從內心的感覺，這種信仰的堅持不是一般人所能比的。
二、不懼怕失敗：不斷的嘗試和努力，永遠不放棄內心的追求，這是他身上永不服輸的韌勁。1985年喬布斯因與管理層的分歧被迫離開自我親手創辦的蘋果，那年他剛30歲，，這種打擊幾乎放在任何一個人身上都是毀滅性的。可是，他沒有從此沉淪下去，他重新振作起來，創辦了next公司，後面又收購了皮克斯。雖然next公司時浮時沉，沒有多大起色，但皮克斯公司卻開創了數字動畫電影的輝煌。之後next公司被蘋果收購後，他又回到蘋果，臨危受命重新締造了蘋果復興的神話。他熱愛創新更有著常人不能比的活力和創造力，讓他在一次又一次的失敗打擊下不斷走向成功。當他被診斷為胰腺癌，並被告知僅有幾周生命時，他卻說沒有什麼比垂死更能讓人集中精神。2005年他在史丹福大學的演講時說：沒有人願意死。就算想上天堂的人也不期望經過死去那個地方。可是，死亡是我們共同的終點。沒有人逃得過。你的時間是有限的，所以不要浪費在過別人的生活上。不要受困於教條，也就是按照別人思考的結果生活。不要讓他人的意見淹沒你內心的聲音。最重要的是，有勇氣遵從你的內心和直覺。它們不明白你真正想成為什麼。其他的都是次要的。」他說的話更好的詮釋了他的成功是有勇氣去堅持內心的聲音和直覺並為之不懈奮鬥？
三、善於吸引和聚集人才：他有著超凡的說服力和領導力，吸引和聚集大批優秀的人才，一齊為改變世界的夢想而努力。在最初創辦蘋果時，有技術天才沃茲；在開發麥金塔計算機時，有全能的計算機科學家傑夫·拉斯金和電腦奇才伯勒爾；吸引百事可樂的市場專家約翰·斯卡利出任蘋果公司總裁時，他說的那句話「你想一輩子賣糖水，還是想改變世界」，讓人震撼也讓人活力澎湃；離開蘋果，創辦next公司時，有管理專家特里布爾和頂級電腦專家佩奇和克勞；在他的皮克斯電影公司，有動畫天才約翰·拉塞特和埃德·卡特穆爾，正因為這些天才的存在才推出了《玩具總動員》、《蟲蟲特工隊》、《怪物公司》、《海底總動員》等一系列經典的數字動畫電影，成就了喬布斯在電影界的輝煌成功。喬布斯改變世界的堅定信念和勇往無前的決心以及成熟的個人魅力讓無數優秀的人才聚集在他的周圍，一齊努力和奮鬥最終成就了蘋果和動畫電影的傳奇和輝煌成功。
四、生命就是一場戰鬥，在前進的道路上永不止步。追尋喬布斯一生走過的路，你會發現那真是一場無休無止的戰鬥。為追求產品的卓爾不群，他不惜付出一切代價，也不懼怕任何失敗。蘋果ii的成功、麗莎電腦的失敗、麥金塔的成功、next電腦的失敗，能夠說一路坎坷；在創新途中，他被以往自我親手創辦的公司趕出去長達12年之久；他創辦的next公司虧損到差點全軍覆沒最終被蘋果收購；他傾注了很多心血的皮克斯公司，在早期也差點被迪斯尼所拋棄……他永遠不安於現狀，在他終有所獲之前，始終戰鬥著不肯停下自我尋覓的腳步。
喬布斯在史丹福大學演講時說「求知若飢，虛心若愚」，告訴我們要珍惜時間努力追求你內心的聲音和夢想，只要你有決心並願意堅持為夢想而努力，那麼凡事皆有可能。
生命有時會給你迎頭痛擊，但絕不要失去信念。生活也永遠會有我們完全無法預料的東西，堅持把每一天都當成是自我生命的最終一天來戰鬥，讓我們追隨喬布斯去譜寫自我人生的傳奇吧。

一個閒暇的周末，偶然翻開《喬布斯傳》，細細看完這位蘋果創始人喬布斯的傳記，受益匪淺。
我一向對傳播正能量的傳記書籍不太感興趣，因為我認為每個人都有自己的境遇，我們生活的環境有所不同，就算看了那麼多正能量，到頭來還是得自己去生活中領悟。但是這本《xxx傳》讓我感受到這位it界巨人的偉大和神奇。他為世界帶來了那顆缺口的蘋果，讓iphone引領了手機行業的發展，也讓ipad、macbook引領了平板以及筆記本電腦行業的發展。他用自己的人生為我們驗證了一個人可以把生命活成一個傳奇，他的精神和行動力也讓後人備受鼓舞。
xxx的生命頗有傳奇色彩，他青年時期初創蘋果，當時蘋果未能被世界公認，後來他中斷了創業之旅，歷經漂泊後再次重返蘋果並研製出ipod、iphone和ipad等產品。簡潔的外觀、人性化的系統功能等優點，讓蘋果企業下的產品快速俘獲了消費者的心。
xxx56歲便離開了這個世界，當是他倏忽消逝的肉體並不能摧毀他的靈魂和品質。他的成功與財富不是偶然的，而是必然的。xxx是一個有信仰的人，他為產品賦予理想色彩，永遠追求並享受著探索的快樂。他把意念轉為行動，把行動化為產品。在蘋果手機上，我們足以看出xxx對極致和理想的不懈追求。xxx敢於創新，在諾基亞盛行的年代，他推出一款如此簡約的產品，捨棄手機鍵盤造型、捨棄手機複雜的外觀元素，讓每個人一目傾心。
xxx不懼怕失敗，在他30歲的時候，他因與管理層產生分歧而被迫離開親手創辦的蘋果企業，這無疑給他帶去了毀滅性的打擊。可是，xxx並沒有讓不良情緒停留太久，他振作起來，創辦了next公司，還收購了皮克斯。最後，讓蘋果公司走上世界前沿，獲得全世界的認可和稱讚。
後來，我繼續讀完《xxx傳》，對xxx的成長經歷感慨萬千。
xxx的親生父母都是大學生，當初拋棄xxx是迫不得已。他們故意拖延領養時間，希望雙方的父母能夠同意兩人在一起。最終，xxx被保羅和克拉克領養，合同上規定：他們必須能夠xxx上大學。
保羅是海軍退役的機械師，經常在家裡面的車庫裡製作家具、維修機械，小xxx對父親精湛的手藝非常佩服，經常和父親混在一起。有一天，保羅製作籬笆時，對xxx說：「籬笆的背面雖然別人看不到，但是同樣要做的非常認真。」。
這句話對xxx影響非常深刻，在蘋果公司創立之後，他經常和別人談到。
在xxx很小的時候，他就聽別人說自己是被領養的，親生父母把他拋棄了，特別傷心。但是，養父母並沒有對他做絲毫隱瞞，而是耐心的向他解釋，希望他能理解。之後，每當有人嘲笑他的身世時，他就會很憤怒地說：「他們(養父母)百分之一千是我的父母。」另一方面，當談及親生父母時，他顯得很草率：「他們就是我的精子庫和卵子庫。」。
xxx小學時特別調皮，學校就把情況通知了家長。當他父母來到學校時，並沒有怪xxx，而是對校長說：「錯並不在xxx，是因為你們沒有激發他的興趣。」之後，學校專門針對這件事進行了討論，決定換一名老師來教導xxx。新來的老師對xxx關愛有加，經常用獎品吸引xxx超額完成作業。以至於，xxx回憶時說：「後來我寫作業就是為了哄老師開心。」如果xxx生在中國，肯定會先被爸媽臭罵一頓，再被領到辦公室和老師道歉，接著寫自我檢討和保證書。從這件事就可以看到中美在理念上的差異，或者是差距，引人深思。
保羅在修理汽車時，讓xxx第一次接觸到了電子設備，極大地激發了他的興趣。xxx家的鄰居就有西屋電氣和惠普公司的高級工程師，xxx經常跑到他們家裡面玩，那些工程師也很願意給他介紹一些電子知識。有一次，xxx想製作一個頻率計，缺少器件，就在電話簿上找到惠普ceo休利特家裡的電話。休利特接了他的電話，並和他聊了20分鐘，之後把器件寄到了xxx家，並給了xxx一個製造頻率計的臨時工作。不管是大公司的高級工程師還是ceo，都會這樣耐心認真的對待一個孩子。在中國，有幾個大公司的ceo會接一個孩子的電話。
xxx年輕時是一個嚴格的素食主義者，並且不注意個人，很少洗澡，身上總是帶有怪味。他去找工作時，直接被拒之門外，但是經理欣賞他的個性，於是決定把它留下來。但是為了不影響他人工作，公司規定xxx只能上夜班，避開其他職員。xxx高中時經常服用，也曾經遠足去過印度尋找精神導師。這些都很讓我吃驚，但是這也許和xxx的獨特的思維方式、迥異的性格的形成有很大的關係。
xxx高中畢業後，父母決定送他到州立，比如：伯克利和就在他家旁邊的史丹福大學，並且可能會得到獎學金。但是xxx拒絕了，他說：「別人去史丹福，是因為他們知道自己想要好什麼，一點藝術性都沒有，我想要的是富有藝術性的大學。」於是，xxx堅決要求到全美學費最貴的里德學院，父母沒有辦法，只好答應xxx
到了里德學院，他從來不上必修課，只是上自己感興趣的選修課。他曾經選過一門書法課，他說：「這其中蘊含的美、歷史意味和藝術精妙之處是科學無法捕捉的，這讓我陶醉。」這也給之後蘋果電腦創新性的創立多樣的字體打下堅實的基礎。然而，一年之後，他感到給父母的經濟負擔太大，決定退學。他並不是真的想離開里德學院，只是不想交學費，也不想上那些提不起他興趣的必修課，驚人的是：校方容忍了這一切，允許他繼續留在學校，不用交學費。「他有一顆渴求知識的心，這很讓人感興趣，」教導主任說。
xxx的好朋友沃茨尼亞克是一個名副其實的電子天才，是很多電子迷的偶像。有一天，沃茨把最新設計的計算機拿給xxx看，xxx被絕妙的設計震撼了，xxx敏銳的覺察到這個可以賣很多錢，極力的勸說想把它的免費公開的沃茨。最終，apple——1誕生了。
後來，xxx和沃茨成立了apple，並且逐漸壯大。apple的成功，我感覺和xxx有很大的關係。首先，xxx是一個徹底的完美主義者。他把每一件產品都當作藝術品，而不僅僅是賺錢的載體。他絕對不允許一切影響產品質量的因素阻礙了蘋果電腦的發展，他要求硬體和軟體要完美的結合在一起(所以，大家可能會發現比蘋果配置高很多的電腦運行起來還不如蘋果)。
蘋果壯大之後，有很多人加入進來，但是每當有人企圖把蘋果公司一般化的時候，xxx總是堅定的站出來阻止他，儘管可能不被人理解，但xxx卻拯救了蘋果很多次。其次，在蘋果公司工作過的人都曾被xxx強烈的「現實扭曲力場」感染過，他們本來覺得不可能完成的事，在xxx的一番鼓舞之後，就會全身心投入其中。三、善於吸引和聚集人才：他有著超凡的說服力和領導力，吸引和聚集大批優秀的人才，一起為改變世界的理想而努力。在最初創辦蘋果時，有技術天才沃茲;在開發麥金塔計算機時，有全能的計算機科學家傑夫·拉斯金和電腦奇才伯勒爾;吸引百事可樂的市場專家約翰·斯卡利出任蘋果公司總裁時，他說的那句話「你想一輩子賣糖水，還是想改變世界」，讓人震撼也讓人激情澎湃;離開蘋果，創辦next公司時，有管理專家特里布爾和頂級電腦專家佩奇和克勞;在他的皮克斯電影公司，有動畫天才約翰·拉塞特和埃德·卡特穆爾，正因為這些天才的存在才推出了《玩具總動員》、《怪物公司》、《海底總動員》等一系列經典的數字動畫電影，成就了xxx在電影界的輝煌成功。xxx改變世界的堅定信念和勇往無前的決心以及成熟的個人魅力讓無數優秀的人才聚集在他的周圍，一起努力和奮鬥最終成就了蘋果和動畫電影的傳奇和輝煌成功。
通過xxx，我看到了自己的缺陷所在。作為一名普通的電氣檢修工，以前，我總以為自己只是一個普通的工作者，這一生只能跟工具和設備度過。但是，從今日起，我要像xxx那樣，在平凡的崗位上兢兢業業，勇於創新，堅持不懈，永葆一顆積極樂觀的心，在工作上不斷提高效率，為企業的發展貢獻力所能及的力量。
與美國人相比，我還是覺得咱們中國缺了點什麼。細細想來，我感到最缺的可能就是為內心的理想敢於放棄一切的破釜沉舟的膽略。很多有才華的人，總是患得患失，不敢邁出關鍵一步;很多敢於創新的人，又急功近利，逃不脫小打小鬧的狹隘。這也許就是美國為什麼以區區幾百年的歷史能遙遙領先於擁有幾千年歷史的我們的原因吧。也許對於中國未來的發展我們誰也無法左右，但作為一名我覺得人才的培養至關重要，我們要從小培養孩子具有創新能力，並且擁有面對困難永不放棄的決心，這是一名能做的也是必須要做的？
理想有多遠，你的路才能走多遠!美國人說，我們需要一萬個xxx。我們說，中國同樣需要一萬個xxx。因為只有這樣，我們的國家才能真正強大，我們的人民才能真正富裕。

眾所周知xx是蘋果神話的，2007年他被《財富》雜誌評為年度最偉大商人。最近，多家出版社紛紛引進了喬布斯的多本傳記，最近我讀到的是中信出版社推出的《活著就為改變世界：史蒂夫·喬布斯傳》，從這本書里我們可以讀到他很多傳奇的故事，他的人生理念及智慧，對自己今後在社會上成長也是大有幫助的。正如書中所說，「史蒂夫有著商人對待自己商品那樣的熱情，有著福音傳道者宣講福音那樣的激情，有著狂熱分子為實現目標而一往無前的毅力，還有著一個窮困的孩子想要獲得成功的決心與意志。正是由於史蒂夫這種混雜的個性特徵，才一方面使蘋果電腦獲得了巨大的成功，另一方面讓他樹立了很多對手和敵人。」像喬布斯這樣的人，是無法模仿的。然而我們仍然能從他身上學到很多。首先，他有著對電子行業的單純的熱情。這使得所有工作都變成渴望。
第二，他是一個實幹家。對於自己有著熱情願意為之奮鬥的目標，他總是立刻開始著手執行，而不是僅僅沉浸在對未來的暢想之中。阿塔里公司的奠基人諾蘭布希內爾是這樣評價喬布斯的，他說：「當他想做某件事時，他給我的計劃表都是按天和星期計劃的，而不是按月或年計劃，我喜歡他的這種行事風格。
第三，他有探索未知的勇氣。喬布斯和他的創業夥伴沃茲都願意嘗試不可能的或者根本無法實現的目標。正是這種探索的勇氣和激情，能夠推動整個行業，甚至整個人類社會向前發展。也正是這種勇氣，使得喬布斯和沃茲最終創立了蘋果公司。
第四，他有著認定了目標就一定堅持到底的韌勁。第五，他擅長鼓舞周圍的人，讓同一個團隊的夥伴被他的工作熱情所感染，從而和他分享一樣的目標，一起為之奮鬥。對此，巴德?特里布爾回憶說，「他的這種能力是一種複雜的混合體，裡面既有能夠迅速轉變不良狀態的能力，也有善於鼓動幹勁的能力，偶爾還加上他頭腦里的創見能力，他的這些能力足夠讓你失去正常的判斷力。」這也許是一種與生俱來的氣質。