黨要團結帶領人民進行偉大鬥爭、推進偉大事業、實現偉大夢想,必須毫不動搖堅持和完善黨的領導,毫不動搖把黨建設得更加堅強有力。不斷提高黨的建設質量是新時代做好黨建工作的行動綱領。然而,在現實中,一些單位的黨建工作還是難以真正與業務工作相輔相成,甚至出現黨建工作被虛化的問題。
一是黨內身份和黨組織生活意識不足。一些人只記得自己是局長、董事長,卻忘記了自己的黨內職務,叫他一聲「書記」還打愣;一些單位「三會一課」變成了業務交流會,黨章黨紀學得少、黨言黨語不會說,發言避開「黨」、羞於講「政治」,講起業務工作、談到工程項目,卻頭頭是道、神動色飛。二是黨建和業務工作兩張皮。一些單位把黨建比作中藥治療,周期長,見效慢;業務比作西醫治療,周期短,見效快,不少領導幹部把更多的精力放在業務工作上,對黨建工作不走心、不熱情。還有一些認為黨建是「虛」的、業務是「實」的,從而使黨建工作成了脫離業務工作、失去針對性和目的性的「花架子」。三是黨委班子對黨建工作重視不夠,管黨治黨意識不強,「一崗雙責」落實不力。有的基層黨組織負責人「一崗雙責」意識淡薄,沒有從思想上真正重視黨建工作,理想信念弱化,政績觀偏差,重業務、輕黨建,對黨建工作責任制重視不夠、執行不力,黨建工作緊緊停留在口頭上、會議上,沒有把「一崗雙責」真正扛在肩上、放在心上、落到實處。
黨建工作跟不上,理想信念不堅定,思想基礎打不牢,黨規黨章形同虛設,黨員幹部就容易犯錯,致使一個地方乃至國家經濟社會發展蒙受巨大人才和經濟損失。因此,黨建工作抓不好,業務工作最終也會「塌陷」,堅持業務工作與黨建工作有機統一,既要打贏主業的「業務仗」,也要打贏黨建「政治仗」,業務和黨建兩手抓、兩手都要硬。
一是用學習克服思想上的滑坡。加強黨員幹部理論學習,制定「三會一課」「黨委中心組學習」「主題黨日」「黨課」等學習教育目標、任務、要求清單,按清單紮實推進學習,推動黨員幹部堅定理想信念,打牢思想基礎,牢固樹立「四個意識」和「四個自信」,做到學而信,學而用,學而行,提高黨員運用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦指導實踐推動工作的能力,繼續發揮黨的優良傳統和政治優勢,保持黨的先進性和純潔性。二是抓好黨委班子建設。在抓好黨委班子上下功夫,打造堅強有力的領導核心。一個單位的領導班子在很大程度上決定著所在單位的工作業績,領導幹部松一松,工作就一潰千里,領導班子勁頭大,工作就會逆勢而上,並且越戰越勇,勢如破竹。無論是抓業務還是抓黨建,首先要從黨委班子做起,黨委一班人要以身作則、身先士卒、率先垂範,讓黨委成為引領全行發展的開路先鋒。三是抓好基層黨組織和黨員隊伍建設。在抓好基層黨支部建設上下功夫,打造攻堅克難的戰鬥堡壘。激發黨員幹事熱情,凝聚起全員的力量,勇挑重擔、敢於擔當,在攻堅克難中一起衝鋒,克服工作中一切困難。在抓好黨員隊伍建設上下功夫,打造推動工作的先鋒戰士。加強黨員政治紀律和政治規矩教育,教育黨員顧全大局,服從安排;引導黨員從基礎工作做起,培養黨員腳踏實地、勤奮工作、求真務實的良好品質,立足本職干一行、愛一行、鑽一行,成為各個領域的行家裡手,為所在領域貢獻寶貴經驗和聰明才智。四是培養基層黨務工作者專職化隊伍。探索黨務工作者專職化的做法,專心致志抓黨務,克服管黨治黨專業性不強的問題。增強黨務工作者專業化能力,在黨的建設上勇於研究、敢於創新,拓寬黨建工作的內涵,使黨建工作從形式到內容上得到深化,從深度到廣度上得到拓展,推動黨建和業務工作相融合,不斷提高黨的建設質量。五是健全黨建和業務工作相融合的機制。建立健全黨建與業務同部署同開展機制,促進黨建工作常態化;建立健全黨建與業務工作相融合的檢查督導機制,推動黨建工作長效化;建立健全黨建與業務工作同步考核機制,落實黨建工作責任化。
- 範文問答
- 答案列表
黨建工作如何與業務工作深度融合[朗讀]
作為今年新成立的翠屏區綜合行政執法局黨組和黨支部,堅持黨建引領,充分發揮機關黨組織戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用,堅持黨建工作與業務工作緊密結合、相互促進,不斷增強開展工作的動力與活力。
一、狠抓制度建設,夯實黨建工作
局黨組在抓黨建工作落實上,先後制定了「四好一強」領導班子創建活動的實施方案、「五好」黨支部創建活動方案、「黨員積分制管理」工作實施方案等,開展黨務「底數清」自查等一系列黨建工作。完善了局黨組「三重一大」決策制度、請銷假和考勤制度、值班制度等8項規章制度,通過抓制度建設、工作落實,夯實了我局的黨建工作基礎。
二、找准切入點,實現黨建工作和業務工作雙融合、雙促進
黨建工作和業務工作是相互依託、相互促進的關係,我局擺正位置、找准黨建工作切入點,今年通過開展以「糾正四風」為主線,開展了全局幹部整治形式主義、官僚主義九個問題方面的工作,自查自糾,立行立改;開展了政商交往突出問題專項整治、過度留痕問題專項整治、濫用屬地管理問題專項整治;開展了黨的政治紀律和政治規矩學習教育和警示教育;開展了糾正「五偏」問題專項行動;開展了「不忘初心、牢記使命」主題教育活動,引導黨員幹部樹牢「四個意識」、堅定「四個自信」,自覺踐行「兩個維護」,同時發放了調查問卷,形成了主題教育專項整治問題排查台賬;開展了「讀原著、學原文、悟原理」學習大討論活動,領導帶頭學、幹部每人領學,開展了幹部職工大討論,提升幹部職工思想意識。通過機關黨組開展的一系列黨的建設工作,不僅調動廣大幹部職工的積極性和主動性,積極落實了區委、區政府安排的創建文明城市、脫貧攻堅、河長制聯絡單位等中心工作。協調理順各方面關係,確保部門業務工作的正常開展,杜絕形成"兩張皮",實現黨建工作和業務工作雙融合、雙促進。
一、狠抓制度建設,夯實黨建工作
局黨組在抓黨建工作落實上,先後制定了「四好一強」領導班子創建活動的實施方案、「五好」黨支部創建活動方案、「黨員積分制管理」工作實施方案等,開展黨務「底數清」自查等一系列黨建工作。完善了局黨組「三重一大」決策制度、請銷假和考勤制度、值班制度等8項規章制度,通過抓制度建設、工作落實,夯實了我局的黨建工作基礎。
二、找准切入點,實現黨建工作和業務工作雙融合、雙促進
黨建工作和業務工作是相互依託、相互促進的關係,我局擺正位置、找准黨建工作切入點,今年通過開展以「糾正四風」為主線,開展了全局幹部整治形式主義、官僚主義九個問題方面的工作,自查自糾,立行立改;開展了政商交往突出問題專項整治、過度留痕問題專項整治、濫用屬地管理問題專項整治;開展了黨的政治紀律和政治規矩學習教育和警示教育;開展了糾正「五偏」問題專項行動;開展了「不忘初心、牢記使命」主題教育活動,引導黨員幹部樹牢「四個意識」、堅定「四個自信」,自覺踐行「兩個維護」,同時發放了調查問卷,形成了主題教育專項整治問題排查台賬;開展了「讀原著、學原文、悟原理」學習大討論活動,領導帶頭學、幹部每人領學,開展了幹部職工大討論,提升幹部職工思想意識。通過機關黨組開展的一系列黨的建設工作,不僅調動廣大幹部職工的積極性和主動性,積極落實了區委、區政府安排的創建文明城市、脫貧攻堅、河長制聯絡單位等中心工作。協調理順各方面關係,確保部門業務工作的正常開展,杜絕形成"兩張皮",實現黨建工作和業務工作雙融合、雙促進。
煙台市蓬萊區行政審查服務局,一次改革,優化商業環境和其他業務,黨建始終貫穿其中,是領先的牛鼻。該局推進黨建工作與中心工作深度融合,強調人民至上、服務至上、審批至簡、業務至上的主線,按照政治嚴格、組織嚴格、業務嚴格、作風嚴格、紀律嚴格的目標要求,努力實現黨建有力、審批有速度、服務有溫度、改革有深度。
黨建深入融合工作,首先要做的是有政治責任,黨建有力。該局著力發揮重要少數的雁效應,紮實履行黨組主體責任,推進機關黨建高質量發展,加強支部建設,鞏固黨建品牌,加強政治教育,引導黨員幹部保護政治忠誠,保持政治定力,加強政治責任,提高政治能力。
以一專多能、業務優秀的綜合型人才為目標,不斷提高員工素質水平,抓住員工理想信念教育,培養人民公僕意識,加強專業職業素養,定期進行業務培訓,充分發揮幫助帶作用,幫助新人提高職場履行能力,全面推進團隊建設。同時,安排幹部參與三重工作、雙招雙引、鄉村振興等重要任務,在一線檢驗鍛鍊、培養使用幹部。深化雙報三促和聯合企業包村活動,執行三張名單,開展集團式菜單式服務,積極參與為社區和大眾解決實際問題的百名幹部聯合百企、部門包村、消除貧困等工作,以實際行動為民服務。
據記者介紹,煙台市蓬萊區行政審查服務局深入推進了黨建領航、聯心合作機構品牌建設。突出基層黨組織的服務功能和協調功能,不斷鞏固功能性黨組、聯心合作站、網絡學習宣傳平台三個平台建設,圍繞蓬萊建設發展、企業和大眾需求,全面統一政務服務基層黨建工作協調發展。以黨建促進政務,調動大廳員工的積極性、創造性,加強政務服務工作的內生動力,促進放管服改革。
讓黨建真正為人民服務,煙台市蓬萊區行政審查服務局瞄準審查服務的難點、堵塞點、銳意創新、正確措施、推進五減一增措施,以強烈的宗旨意識推進審查服務的工作持續加快。
具體措施如下:
一、推進基層窗戶,減少跑步。在市鎮二級黨群服務中心(便民服務中心)標準化建設工作取得成效的基礎上,選擇三條街10個社區和6條街12個鄉村振興融合發展區以紅壘十標標準重點構建。整理規範鎮級中心服務事項清單和村居服務事項清單,整理服務功能和範圍,山東政務服務網開設鎮、村二級網站,提供網上服務。利用仙境黨員之家系統平台,建立市級黨群服務中心和村級黨群服務中心音頻視頻實時連接,為大眾提供在線政務諮詢服務。
二、推進接受,減少材料。聯合各行政主管部門,整理開始通知承諾事項清單,具備基本條件,主要申請資料齊全,符合法定形式,申請大眾、企業作出相應承諾後,先處理,一次通知需要修正的資料、期限,縮短審查周期。執行證明事項通知承諾制,減少奇異證明、循環證明、重複證明,建設無證明事務之城。
三、推進拿地開工,減少環節。該局與自規局、住房建設局等有關機構充分討論,明確實施範圍、實施原則、實施要求和審查服務流程,從項目開始介入,開展模擬審查工作,合併處理環節,壓縮處理時限,從發行房地產證明書到發行施工許可證的審查時間控制在3~5個工作日以內。
四、推行免費服務,減少費用。也就是說,免費刻制企業印鑑,為蓬萊區新註冊的民營企業、內資企業、外資企業提供包括企業印鑑、財務專用印鑑、法定代表人名印鑑、合同專用印鑑、發票專用印鑑在內的5張印鑑免費刻制服務。到政務中心辦理業務,各種證據資料複印免費。政務服務產生的證據、法律文件,當事人需要快遞服務的,全部免費送達。
五、推進零見面審查,降低風險。疫情流行期間,為了減少人員聚集,阻止疫情流行,幫助各種市場主體再生產,全面推進企業註冊全網。通過公共編號、報紙等方式為社會公眾提供山東省政務服務網絡的系統網站、處理流程、諮詢電話和通信地址等信息,明確處理渠道,對業界設立、變更、註銷等各種企業登記業務實施零見面審查,企業登記事項全部實現在線處理、免費發送、零見面、成功。
六、推進代理,增加服務。開設重點項目審查綠色通道,設立重點項目綠色通道管理辦公室,以微信群、電話訪問、現場辦公等多種形式,為項目投資者提供企業一策的定製服務,實現需求應對、問題應對、疑問應對。開設企業協助服務區,為業主提供計算機、印表機等輔助設備,安排專家提供在線註冊指導、材料填寫、實名認證、代理等便利服務。引導業主迅速準確地在線申報和企業註冊,當場取得營業執照,企業開設一天。
如何讓工作滿足大眾煙台市蓬萊區行政審查服務局堅決消除門難進,臉難看的老缺點和臉好看,工作慢的新問題,熱情自主,工作效率高,為來工作的企業大眾提供溫度政務服務。
服務中心設立吐槽零號窗口,通過報紙、微信號公眾信號等新聞媒體開展萬人評價風格社情民意訪問、大眾訪問調查活動,收集大眾反映問題、表達訴求的途徑,構建完善智能評價反饋體系,發現大眾關注的焦點、工作流程的堵點同時,首先要處理大眾熱點的關注問題。
另外,以建立健全的工作制度為線索,嚴格執行窗口無否決權、首次承擔責任、一次通知、接受、通知承諾、及時服務、合作代理等制度,構築簡單高效的民間服務體制機制。能做的事馬上做,急事優先做,麻煩的事耐心做,難做的事盡力做,答應的事記住做,分內的事答應做,分外的事幫忙做,多頭的事合作做,實踐人民至上的理念,提高大眾的滿意度。
為企業和人民群眾提供更加方便、規範、高效的政務服務,煙台市蓬萊區行政審查服務局致力於制定標準化服務模式,推進全領域一窗受理改革,制定蓬萊區政務服務中心一窗受理、綜合服務實施方案,根據服務領域、相關程度設定社會保險、醫療保險、就業、稅務、房地產登記、社會農業事務、市場服務、投資建設等8個業務板塊綜合受理窗口。
聚焦量廣、與大眾生活密切相關的重點領域和高頻處理事項,優化多部門相關事項審查鏈,打破部門界限,減少材料數量,優化審查程序,實現整體聯動、整合服務。在線下一鏈處理的基礎上,實現了開口腔診所、開便利店、開職業中介機構等3個事項,在山東政務服務網上一鏈處理,逐漸擴大綜合服務壟斷面。
黨建深入融合工作,首先要做的是有政治責任,黨建有力。該局著力發揮重要少數的雁效應,紮實履行黨組主體責任,推進機關黨建高質量發展,加強支部建設,鞏固黨建品牌,加強政治教育,引導黨員幹部保護政治忠誠,保持政治定力,加強政治責任,提高政治能力。
以一專多能、業務優秀的綜合型人才為目標,不斷提高員工素質水平,抓住員工理想信念教育,培養人民公僕意識,加強專業職業素養,定期進行業務培訓,充分發揮幫助帶作用,幫助新人提高職場履行能力,全面推進團隊建設。同時,安排幹部參與三重工作、雙招雙引、鄉村振興等重要任務,在一線檢驗鍛鍊、培養使用幹部。深化雙報三促和聯合企業包村活動,執行三張名單,開展集團式菜單式服務,積極參與為社區和大眾解決實際問題的百名幹部聯合百企、部門包村、消除貧困等工作,以實際行動為民服務。
據記者介紹,煙台市蓬萊區行政審查服務局深入推進了黨建領航、聯心合作機構品牌建設。突出基層黨組織的服務功能和協調功能,不斷鞏固功能性黨組、聯心合作站、網絡學習宣傳平台三個平台建設,圍繞蓬萊建設發展、企業和大眾需求,全面統一政務服務基層黨建工作協調發展。以黨建促進政務,調動大廳員工的積極性、創造性,加強政務服務工作的內生動力,促進放管服改革。
讓黨建真正為人民服務,煙台市蓬萊區行政審查服務局瞄準審查服務的難點、堵塞點、銳意創新、正確措施、推進五減一增措施,以強烈的宗旨意識推進審查服務的工作持續加快。
具體措施如下:
一、推進基層窗戶,減少跑步。在市鎮二級黨群服務中心(便民服務中心)標準化建設工作取得成效的基礎上,選擇三條街10個社區和6條街12個鄉村振興融合發展區以紅壘十標標準重點構建。整理規範鎮級中心服務事項清單和村居服務事項清單,整理服務功能和範圍,山東政務服務網開設鎮、村二級網站,提供網上服務。利用仙境黨員之家系統平台,建立市級黨群服務中心和村級黨群服務中心音頻視頻實時連接,為大眾提供在線政務諮詢服務。
二、推進接受,減少材料。聯合各行政主管部門,整理開始通知承諾事項清單,具備基本條件,主要申請資料齊全,符合法定形式,申請大眾、企業作出相應承諾後,先處理,一次通知需要修正的資料、期限,縮短審查周期。執行證明事項通知承諾制,減少奇異證明、循環證明、重複證明,建設無證明事務之城。
三、推進拿地開工,減少環節。該局與自規局、住房建設局等有關機構充分討論,明確實施範圍、實施原則、實施要求和審查服務流程,從項目開始介入,開展模擬審查工作,合併處理環節,壓縮處理時限,從發行房地產證明書到發行施工許可證的審查時間控制在3~5個工作日以內。
四、推行免費服務,減少費用。也就是說,免費刻制企業印鑑,為蓬萊區新註冊的民營企業、內資企業、外資企業提供包括企業印鑑、財務專用印鑑、法定代表人名印鑑、合同專用印鑑、發票專用印鑑在內的5張印鑑免費刻制服務。到政務中心辦理業務,各種證據資料複印免費。政務服務產生的證據、法律文件,當事人需要快遞服務的,全部免費送達。
五、推進零見面審查,降低風險。疫情流行期間,為了減少人員聚集,阻止疫情流行,幫助各種市場主體再生產,全面推進企業註冊全網。通過公共編號、報紙等方式為社會公眾提供山東省政務服務網絡的系統網站、處理流程、諮詢電話和通信地址等信息,明確處理渠道,對業界設立、變更、註銷等各種企業登記業務實施零見面審查,企業登記事項全部實現在線處理、免費發送、零見面、成功。
六、推進代理,增加服務。開設重點項目審查綠色通道,設立重點項目綠色通道管理辦公室,以微信群、電話訪問、現場辦公等多種形式,為項目投資者提供企業一策的定製服務,實現需求應對、問題應對、疑問應對。開設企業協助服務區,為業主提供計算機、印表機等輔助設備,安排專家提供在線註冊指導、材料填寫、實名認證、代理等便利服務。引導業主迅速準確地在線申報和企業註冊,當場取得營業執照,企業開設一天。
如何讓工作滿足大眾煙台市蓬萊區行政審查服務局堅決消除門難進,臉難看的老缺點和臉好看,工作慢的新問題,熱情自主,工作效率高,為來工作的企業大眾提供溫度政務服務。
服務中心設立吐槽零號窗口,通過報紙、微信號公眾信號等新聞媒體開展萬人評價風格社情民意訪問、大眾訪問調查活動,收集大眾反映問題、表達訴求的途徑,構建完善智能評價反饋體系,發現大眾關注的焦點、工作流程的堵點同時,首先要處理大眾熱點的關注問題。
另外,以建立健全的工作制度為線索,嚴格執行窗口無否決權、首次承擔責任、一次通知、接受、通知承諾、及時服務、合作代理等制度,構築簡單高效的民間服務體制機制。能做的事馬上做,急事優先做,麻煩的事耐心做,難做的事盡力做,答應的事記住做,分內的事答應做,分外的事幫忙做,多頭的事合作做,實踐人民至上的理念,提高大眾的滿意度。
為企業和人民群眾提供更加方便、規範、高效的政務服務,煙台市蓬萊區行政審查服務局致力於制定標準化服務模式,推進全領域一窗受理改革,制定蓬萊區政務服務中心一窗受理、綜合服務實施方案,根據服務領域、相關程度設定社會保險、醫療保險、就業、稅務、房地產登記、社會農業事務、市場服務、投資建設等8個業務板塊綜合受理窗口。
聚焦量廣、與大眾生活密切相關的重點領域和高頻處理事項,優化多部門相關事項審查鏈,打破部門界限,減少材料數量,優化審查程序,實現整體聯動、整合服務。在線下一鏈處理的基礎上,實現了開口腔診所、開便利店、開職業中介機構等3個事項,在山東政務服務網上一鏈處理,逐漸擴大綜合服務壟斷面。
作為今年新成立的翠屏區綜合行政執法局黨組和黨支部,堅持黨建領導,充分發揮機關黨組織戰鬥要塞和黨員先驅模範作用,堅持黨建工作與業務工作緊密結合、相互促進,不斷加強開展工作的動力和活力。
一、抓好制度建設,鞏固黨建工作。
局黨組在抓黨建工作落實上,先後制定了四好一強領導班子開展活動實施方案、五好黨支部開展活動方案、黨員積分制管理工作實施方案等,開展了黨務底數清自查等一系列黨建工作。完善局黨組三重一大決策制度、銷售假期和工作制度、值班制度等8項規章制度,通過抓住制度建設、執行工作,鞏固了我局黨建工作的基礎。
二、找准切入點,實現黨建工作與業務工作雙重融合、雙重促進。
黨建工作和業務工作是相互依賴、相互促進的關係,我局糾正位置,尋找黨建工作的切入點,今年開展以糾正四風為主線,開展全局幹部整備形式主義、官僚主義九個問題工作,自我糾正、立案改革的政商交往突出問題專業整備、過度留痕問題專業整備、濫用土地管理問題專業整備的黨政治紀律和政治規則學習教育和警告教育開展了糾正五偏問題的專業行動,開展了不忘初心、牢記使命主題教育活動,引導黨員幹部確立了黨的政治規律和政治規則學習教育和警警示教育,開展了四個主題的主題,開展了自我們自己的研究,開展了主題,開展了四個主題教育領導的主題,開展了自己的研究,開展了四個主題,開展了專業調查和教育主題,開展了四個主幹部的主題,開展了自己的研究,開展了自己的研究,開展了自己的主題。通過機關黨組開展的一系列黨建工作,不僅調動了許多幹部員工的積極性和積極性,還積極執行了區委、區政府安排的文明城市、消除貧困、河長制聯絡機構等中心工作。調整各方面的關係,確保部門業務工作的正常開展,消除形成";兩塊皮";實現黨建工作和業務工作的雙重融合、雙重促進。
一、抓好制度建設,鞏固黨建工作。
局黨組在抓黨建工作落實上,先後制定了四好一強領導班子開展活動實施方案、五好黨支部開展活動方案、黨員積分制管理工作實施方案等,開展了黨務底數清自查等一系列黨建工作。完善局黨組三重一大決策制度、銷售假期和工作制度、值班制度等8項規章制度,通過抓住制度建設、執行工作,鞏固了我局黨建工作的基礎。
二、找准切入點,實現黨建工作與業務工作雙重融合、雙重促進。
黨建工作和業務工作是相互依賴、相互促進的關係,我局糾正位置,尋找黨建工作的切入點,今年開展以糾正四風為主線,開展全局幹部整備形式主義、官僚主義九個問題工作,自我糾正、立案改革的政商交往突出問題專業整備、過度留痕問題專業整備、濫用土地管理問題專業整備的黨政治紀律和政治規則學習教育和警告教育開展了糾正五偏問題的專業行動,開展了不忘初心、牢記使命主題教育活動,引導黨員幹部確立了黨的政治規律和政治規則學習教育和警警示教育,開展了四個主題的主題,開展了自我們自己的研究,開展了主題,開展了四個主題教育領導的主題,開展了自己的研究,開展了四個主題,開展了專業調查和教育主題,開展了四個主幹部的主題,開展了自己的研究,開展了自己的研究,開展了自己的主題。通過機關黨組開展的一系列黨建工作,不僅調動了許多幹部員工的積極性和積極性,還積極執行了區委、區政府安排的文明城市、消除貧困、河長制聯絡機構等中心工作。調整各方面的關係,確保部門業務工作的正常開展,消除形成";兩塊皮";實現黨建工作和業務工作的雙重融合、雙重促進。
黨建和業務兩皮是機構黨建工作中存在的突出問題。由於無法實現黨建工作與業務工作的緊密結合、融合發展,導致實踐中機關黨組織組織活動難、作用難、吸引力和凝聚力弱等一系列問題。
機構黨建和業務兩塊皮的原因主要有兩個。
一是思想認識問題,機構黨組織對服務中心、建設團隊這一根本職責和核心任務沒有深入把握。機構黨建工作任務多,核心是服務中心、建設團隊,促進各項任務的完成。近期學習的習近平同志這些關鍵論述,就科學回答了機關黨建工作幹什麼的基本問題,為開展機關黨建工作提供了明確的方向指引?
二是方式方法問題,在過去的工作中,能夠清楚地認識到機構黨建的責任定位,但在實踐中找不到有效的機制、載體等方法,實現黨建工作和業務的有效結合。
黨建工作要圍繞中心、服務大局,與業務工作相輔相成,這是做好黨建工作的重要遵循。但是,在現實中,我們的黨建工作真的很難與業務工作相輔相成,兩者有脫離的兩塊皮現象,黨建工作虛化的問題。這種兩皮現象既不利於黨建工作,也不利於業務工作。黨建工作和業務工作兩塊皮現象的原因有很多。一是黨建工作與業務工作內容不同。黨建工作主要是做人的工作,業務工作主要是工作和物品的工作,對象的不同容易引起兩塊皮現象。二是黨建工作與業務工作特點不同。抓住業務工作有效,周期短的黨建工作是人的工作,工作周期長,短時間內一般很難看到明顯的效果。這使得許多領導幹部把更多的精力放在業務工作上,不關心黨建工作,不熱心。三是黨建工作與業務工作評價體系不同。業務工作評價體系比較簡單,容易形成統一標準的黨建工作評價體系比較複雜,難以形成統一標準。四是黨建工作者的兼職現象比較普遍。機構支部成員多兼顧黨務工作。人的時間和精力畢竟精力是有限的,很難同時考慮。最終,他們經常會導致業務繁多、黨務繁少的結果。黨建工作與業務工作兩塊皮的現象,兩者在工作內容、工作特作特徵的差異有關,但更重要的原因是有重業務、輕黨建的傾向,認為黨建是虛,業務是實,使黨建工作脫離業務工作,成為失去目的性和目的性的花架。目前,一些幹部出現問題,往往不是因為業務水平差,而是因為對黨的忠誠和對人民的責任感而出現問題,其重要原因之一是使黨建工作和業務工作成為兩塊皮,使黨建工作虛化。黨建工作跟不上,不能與業務工作相輔相成。隨著時間的推移,一些黨員幹部會忘記共產黨員的理想信念,忘記黨章黨規,不可避免地會犯錯誤。從這個意義上說,黨建工作抓不住,業務工作最終也會崩潰,業務工作是必要的。
與黨建工作有機統一起來。無論什麼時候,我們都要把抓好黨建作為最大的政績,調動廣大黨員幹部幹事創業的積極性、主動性和創造性,從而推動業務工作順利開展。解決黨建工作和業務工作「兩張皮」問題,當前亟須提高黨建工作專業化水平,進而提高黨建工作科學化水平。一是培養黨務工作者專職化隊伍。目前,在不明顯增加行政成本的前提下,需要積極探索黨務工作者專職化尤其是配備至少一名專職委員的做法,希望專職人員能夠聚精會神抓黨務,克服管黨治黨專業性不強的問題。目前的情況是,各項工作齊頭並進的情況下,往往難以多頭兼顧,有的時候就會把黨建工作推一推、拖一拖、減一減、縮一縮,導致工作完成的質量不高、創新不夠、成效不明顯。應認真總結實踐探索中的經驗,不斷提高黨務工作者專職化比例。二是增強黨務工作者專業化能力。黨的建設是一項複雜的系統工程,需要遵循黨的建設規律。只有不斷增強黨務工作者專業化能力,科學化管黨治黨才有堅實基礎。三是建立健全黨建工作考評機制。根據黨建工作周期長的特點,研究科學合理又簡便易行的考評標準。黨建工作的考評應兼顧年度定量考評與長期定性考評,兼顧組織考評與黨員群眾評價,兼顧「底線達標」與「高線倡導」,真正達到以考評促黨建的效果?
下一步,在主動與業務工作的融合上,有以下幾點思考:
一要提高政治站位,在思想認識上深入融合。我們只有把黨建和業務的關係搞明白,先在思想認識上融合起來,才能實現黨建業務的真正融合。貫徹落實新時代黨建工作要求,把政治建設擺在一切工作的首位,不斷提高抓好黨建工作的思想自覺和行動自覺。牢固樹立「抓好黨建就是最大政績」的理念,堅持把黨建工作抓在日常、嚴在經常,全面壓實黨建工作責任,形成書記帶頭、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局,真正把黨建工作擺在與業務工作同等重要的位置。
二要加強理論學習,在能力提升上深入融合。合格的機關黨員幹部,既要政治過硬又要本領高強,既要勤學理論也要勤學業務知識。單位的黨員幹部絕大多對業務知識理解的比較深刻,但對政治理論要做到學深悟透不容易。我們要堅持讀原著看原文悟原理,注重從謀劃重點工作入手促學習,推動理論水平和業務本領同步提高。要認真學習習近平總書記系列重要講話精神,學思漸悟、入心入腦,記得住、講得出、用的對,要緊緊圍繞中心工作,在能力提升上把政治理論和業務水平統一起來,確保廣大黨員能時刻與中心黨組保持同心同向、同一個聲音、同一個步調,從而以理論上的清醒確保政治上的堅定,以政治上的堅定推動業務工作的開展。同時,在實際工作中,還要熟悉各項黨建制度,熟練掌握各種黨務工作開展方法步驟和具體要求。
三是注重調查研究,在作風建設上深入融合。要把作風建設融入實際工作,加強制度建設,嚴格執行中央八項規定精神和各項規章制度,堅決反對「四風」,深入基層開展調研,密切黨同人民群眾的血肉聯繫,通過加強作風建設打造一支幹事創業、作風頑強的好隊伍。今年,黨組正在統籌謀劃2019年調研任務,黨組成員和各業務處室都有明確的分工,要求大家深入基層實際、密切聯繫群眾,充分發揚黨的優良傳統,在調研中錘鍊作風。
四是對照檢驗成效,在實踐層面上深入融合。要結合績效考評工作,讓黨員全面評價年度黨建工作與業務工作的融合成效,進一步推動黨建與業務的深度融合。
機構黨建和業務兩塊皮的原因主要有兩個。
一是思想認識問題,機構黨組織對服務中心、建設團隊這一根本職責和核心任務沒有深入把握。機構黨建工作任務多,核心是服務中心、建設團隊,促進各項任務的完成。近期學習的習近平同志這些關鍵論述,就科學回答了機關黨建工作幹什麼的基本問題,為開展機關黨建工作提供了明確的方向指引?
二是方式方法問題,在過去的工作中,能夠清楚地認識到機構黨建的責任定位,但在實踐中找不到有效的機制、載體等方法,實現黨建工作和業務的有效結合。
黨建工作要圍繞中心、服務大局,與業務工作相輔相成,這是做好黨建工作的重要遵循。但是,在現實中,我們的黨建工作真的很難與業務工作相輔相成,兩者有脫離的兩塊皮現象,黨建工作虛化的問題。這種兩皮現象既不利於黨建工作,也不利於業務工作。黨建工作和業務工作兩塊皮現象的原因有很多。一是黨建工作與業務工作內容不同。黨建工作主要是做人的工作,業務工作主要是工作和物品的工作,對象的不同容易引起兩塊皮現象。二是黨建工作與業務工作特點不同。抓住業務工作有效,周期短的黨建工作是人的工作,工作周期長,短時間內一般很難看到明顯的效果。這使得許多領導幹部把更多的精力放在業務工作上,不關心黨建工作,不熱心。三是黨建工作與業務工作評價體系不同。業務工作評價體系比較簡單,容易形成統一標準的黨建工作評價體系比較複雜,難以形成統一標準。四是黨建工作者的兼職現象比較普遍。機構支部成員多兼顧黨務工作。人的時間和精力畢竟精力是有限的,很難同時考慮。最終,他們經常會導致業務繁多、黨務繁少的結果。黨建工作與業務工作兩塊皮的現象,兩者在工作內容、工作特作特徵的差異有關,但更重要的原因是有重業務、輕黨建的傾向,認為黨建是虛,業務是實,使黨建工作脫離業務工作,成為失去目的性和目的性的花架。目前,一些幹部出現問題,往往不是因為業務水平差,而是因為對黨的忠誠和對人民的責任感而出現問題,其重要原因之一是使黨建工作和業務工作成為兩塊皮,使黨建工作虛化。黨建工作跟不上,不能與業務工作相輔相成。隨著時間的推移,一些黨員幹部會忘記共產黨員的理想信念,忘記黨章黨規,不可避免地會犯錯誤。從這個意義上說,黨建工作抓不住,業務工作最終也會崩潰,業務工作是必要的。
與黨建工作有機統一起來。無論什麼時候,我們都要把抓好黨建作為最大的政績,調動廣大黨員幹部幹事創業的積極性、主動性和創造性,從而推動業務工作順利開展。解決黨建工作和業務工作「兩張皮」問題,當前亟須提高黨建工作專業化水平,進而提高黨建工作科學化水平。一是培養黨務工作者專職化隊伍。目前,在不明顯增加行政成本的前提下,需要積極探索黨務工作者專職化尤其是配備至少一名專職委員的做法,希望專職人員能夠聚精會神抓黨務,克服管黨治黨專業性不強的問題。目前的情況是,各項工作齊頭並進的情況下,往往難以多頭兼顧,有的時候就會把黨建工作推一推、拖一拖、減一減、縮一縮,導致工作完成的質量不高、創新不夠、成效不明顯。應認真總結實踐探索中的經驗,不斷提高黨務工作者專職化比例。二是增強黨務工作者專業化能力。黨的建設是一項複雜的系統工程,需要遵循黨的建設規律。只有不斷增強黨務工作者專業化能力,科學化管黨治黨才有堅實基礎。三是建立健全黨建工作考評機制。根據黨建工作周期長的特點,研究科學合理又簡便易行的考評標準。黨建工作的考評應兼顧年度定量考評與長期定性考評,兼顧組織考評與黨員群眾評價,兼顧「底線達標」與「高線倡導」,真正達到以考評促黨建的效果?
下一步,在主動與業務工作的融合上,有以下幾點思考:
一要提高政治站位,在思想認識上深入融合。我們只有把黨建和業務的關係搞明白,先在思想認識上融合起來,才能實現黨建業務的真正融合。貫徹落實新時代黨建工作要求,把政治建設擺在一切工作的首位,不斷提高抓好黨建工作的思想自覺和行動自覺。牢固樹立「抓好黨建就是最大政績」的理念,堅持把黨建工作抓在日常、嚴在經常,全面壓實黨建工作責任,形成書記帶頭、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局,真正把黨建工作擺在與業務工作同等重要的位置。
二要加強理論學習,在能力提升上深入融合。合格的機關黨員幹部,既要政治過硬又要本領高強,既要勤學理論也要勤學業務知識。單位的黨員幹部絕大多對業務知識理解的比較深刻,但對政治理論要做到學深悟透不容易。我們要堅持讀原著看原文悟原理,注重從謀劃重點工作入手促學習,推動理論水平和業務本領同步提高。要認真學習習近平總書記系列重要講話精神,學思漸悟、入心入腦,記得住、講得出、用的對,要緊緊圍繞中心工作,在能力提升上把政治理論和業務水平統一起來,確保廣大黨員能時刻與中心黨組保持同心同向、同一個聲音、同一個步調,從而以理論上的清醒確保政治上的堅定,以政治上的堅定推動業務工作的開展。同時,在實際工作中,還要熟悉各項黨建制度,熟練掌握各種黨務工作開展方法步驟和具體要求。
三是注重調查研究,在作風建設上深入融合。要把作風建設融入實際工作,加強制度建設,嚴格執行中央八項規定精神和各項規章制度,堅決反對「四風」,深入基層開展調研,密切黨同人民群眾的血肉聯繫,通過加強作風建設打造一支幹事創業、作風頑強的好隊伍。今年,黨組正在統籌謀劃2019年調研任務,黨組成員和各業務處室都有明確的分工,要求大家深入基層實際、密切聯繫群眾,充分發揚黨的優良傳統,在調研中錘鍊作風。
四是對照檢驗成效,在實踐層面上深入融合。要結合績效考評工作,讓黨員全面評價年度黨建工作與業務工作的融合成效,進一步推動黨建與業務的深度融合。