同志們：
根據《新提拔領導幹部廉政談話制度》有關規定，縣委決定對2015年1月以來新提拔的副科級以上領導幹部進行廉政談話，這是我們貫徹落實《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，促進領導幹部廉政勤政的重要舉措，也是縣委對新提拔領導幹部關心愛護的重要體現。下面，我代表縣委對大家提三點希望和要求。
一、要廉潔從政
廉潔從政，是對一名幹部最基本的要求，是領導幹部擁有一個什麼樣的權利觀的最直接體現。把「廉」字作為我們各級領導幹部從政的基本要求，是黨的性質、宗旨和根本任務所決定的。我們作為黨的幹部，就要時刻牢記黨的宗旨，樹立正確的權利觀，清醒的認識我們所擁有的權力是黨和人民給予的，「官」是為人民服務的崗位，「權」是為人民服務的工具，牢固樹立領導就是服務，權力就是責任的理念，把一切工作的出發點和落腳點放在為人民謀利益上，放在促進縣域經濟快速健康發展上，正確對待權力，使用權力？
一要從加強學習入手，築牢思想防線。
胡錦濤同志指出，「勤奮學習，是共產黨員增強黨性、提高本領、做好工作的前提」。加強學習，不僅是提高個人素質的有效途徑，也是增強拒腐防變能力的根本措施。作為領導幹部，如果放鬆了學習，思想就會落伍，政治上就會喪失先進性，工作上就會盲目被動。當前，我縣進入了推動轉型、科學發展的新時期，各種新情況、新問題層出不窮，新形勢、新任務對各級領導幹部的思想素質和工作能力提出了新的考驗，大家必須把學習當作一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界，常抓不懈，持之以恆。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表」重要思想和科學發展觀等黨的最新理論成果，學習黨章和黨的各項政策法規，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，在思想上築起拒腐防變的堅固「長城」。要立足本職崗位，認真學習市場經濟和法律、管理等方面的知識，不斷提高自身素養，切實增強解決實際問題的能力和為人民服務的本領，做到干一行會一行，管一行精一行，努力成為本職工作的行家裡手。
二要從小事小節做起，維護良好形象。
「千里之堤、潰於蟻穴」，從已經查處的大大小小的腐敗案件中可以看出這樣一個共性，就是一些領導幹部之所以出問題，都是從平時的點點滴滴不夠潔身自好，接受別人的小恩小惠，一發不可收拾，墜入腐敗的泥潭不能自拔，最終為黨紀國法所不容，為歷史和人民所唾棄。尤其是在市場經濟和改革開放的新形勢下，各種形形色色的誘惑更多，可以說，我們各級領導幹部，正處在一個各種利益關係考驗的風口浪尖，稍有不慎，就會身敗名裂，萬劫不復。我們各級領導幹部，都要有如履薄冰的感覺，在盡心竭力干好工作的同時，時刻繃緊廉潔自律這根弦，堅決做到不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該辦的事情不辦，嚴格遵守中紀委「四大紀律、八項要求」和領導幹部「五個不許」規定，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，努力維護黨的領導幹部的良好形象。
三要堅持嚴字當頭，管好自己身邊的人。
領導幹部不僅要管好自已，還要管好班子，管好隊伍、配偶子女和親屬，只有這樣，才稱得上一名真正合格的黨員領導幹部。今天參加會議的各位，都在一個單位主管或分管工作，在黨風廉政建設責任制中負有一定的責任，要堅決貫徹黨風廉政建設的領導體制和工作機制，切實擔負起「領導、教育、管理、監督」責任，加強對本單位、本部門黨員幹部的教育管理，管思想，知道幹部職工在想什麼，看其信念是否堅定，是否進取向上;管工作，知道幹部工在幹什麼，看工作是否盡職盡責，作風是否紮實深入;管生活，看幹部職工德行和操守如何，人際關係和交往是否嚴肅，尤其是在「八小時之外」表現怎樣，定期分析幹部隊伍建設情況，及時發現一些苗頭性的問題，及早提醒，誠心幫助，切實減少違紀違法案件的發生，形成人人思廉、人人促廉的良好社會局面？
二、要踏實工作
發展是黨執政興國的第一要務，發展是干出來的，沒有勤政就沒有發展。同樣，沒有經濟社會的快速發展，廉政必然是空談，所以說「不勤政也是腐敗」。一個合格的黨員幹部，必須同時具備廉政與勤政兩種素質和品格。
根據《新提拔領導幹部廉政談話制度》有關規定，縣委決定對2015年1月以來新提拔的副科級以上領導幹部進行廉政談話，這是我們貫徹落實《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，促進領導幹部廉政勤政的重要舉措，也是縣委對新提拔領導幹部關心愛護的重要體現。下面，我代表縣委對大家提三點希望和要求。
一、要廉潔從政
廉潔從政，是對一名幹部最基本的要求，是領導幹部擁有一個什麼樣的權利觀的最直接體現。把「廉」字作為我們各級領導幹部從政的基本要求，是黨的性質、宗旨和根本任務所決定的。我們作為黨的幹部，就要時刻牢記黨的宗旨，樹立正確的權利觀，清醒的認識我們所擁有的權力是黨和人民給予的，「官」是為人民服務的崗位，「權」是為人民服務的工具，牢固樹立領導就是服務，權力就是責任的理念，把一切工作的出發點和落腳點放在為人民謀利益上，放在促進縣域經濟快速健康發展上，正確對待權力，使用權力？
一要從加強學習入手，築牢思想防線。
胡錦濤同志指出，「勤奮學習，是共產黨員增強黨性、提高本領、做好工作的前提」。加強學習，不僅是提高個人素質的有效途徑，也是增強拒腐防變能力的根本措施。作為領導幹部，如果放鬆了學習，思想就會落伍，政治上就會喪失先進性，工作上就會盲目被動。當前，我縣進入了推動轉型、科學發展的新時期，各種新情況、新問題層出不窮，新形勢、新任務對各級領導幹部的思想素質和工作能力提出了新的考驗，大家必須把學習當作一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界，常抓不懈，持之以恆。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表」重要思想和科學發展觀等黨的最新理論成果，學習黨章和黨的各項政策法規，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，在思想上築起拒腐防變的堅固「長城」。要立足本職崗位，認真學習市場經濟和法律、管理等方面的知識，不斷提高自身素養，切實增強解決實際問題的能力和為人民服務的本領，做到干一行會一行，管一行精一行，努力成為本職工作的行家裡手。
二要從小事小節做起，維護良好形象。
「千里之堤、潰於蟻穴」，從已經查處的大大小小的腐敗案件中可以看出這樣一個共性，就是一些領導幹部之所以出問題，都是從平時的點點滴滴不夠潔身自好，接受別人的小恩小惠，一發不可收拾，墜入腐敗的泥潭不能自拔，最終為黨紀國法所不容，為歷史和人民所唾棄。尤其是在市場經濟和改革開放的新形勢下，各種形形色色的誘惑更多，可以說，我們各級領導幹部，正處在一個各種利益關係考驗的風口浪尖，稍有不慎，就會身敗名裂，萬劫不復。我們各級領導幹部，都要有如履薄冰的感覺，在盡心竭力干好工作的同時，時刻繃緊廉潔自律這根弦，堅決做到不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該辦的事情不辦，嚴格遵守中紀委「四大紀律、八項要求」和領導幹部「五個不許」規定，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心，努力維護黨的領導幹部的良好形象。
三要堅持嚴字當頭，管好自己身邊的人。
領導幹部不僅要管好自已，還要管好班子，管好隊伍、配偶子女和親屬，只有這樣，才稱得上一名真正合格的黨員領導幹部。今天參加會議的各位，都在一個單位主管或分管工作，在黨風廉政建設責任制中負有一定的責任，要堅決貫徹黨風廉政建設的領導體制和工作機制，切實擔負起「領導、教育、管理、監督」責任，加強對本單位、本部門黨員幹部的教育管理，管思想，知道幹部職工在想什麼，看其信念是否堅定，是否進取向上;管工作，知道幹部工在幹什麼，看工作是否盡職盡責，作風是否紮實深入;管生活，看幹部職工德行和操守如何，人際關係和交往是否嚴肅，尤其是在「八小時之外」表現怎樣，定期分析幹部隊伍建設情況，及時發現一些苗頭性的問題，及早提醒，誠心幫助，切實減少違紀違法案件的發生，形成人人思廉、人人促廉的良好社會局面？
二、要踏實工作
發展是黨執政興國的第一要務，發展是干出來的，沒有勤政就沒有發展。同樣，沒有經濟社會的快速發展，廉政必然是空談，所以說「不勤政也是腐敗」。一個合格的黨員幹部，必須同時具備廉政與勤政兩種素質和品格。