根據縣紀委、縣委組織部召開好以「轉作風、抓落實、促發展」為主題的民主生活會的要求,切實增強幹事創業的作風意識、落實意識、發展意識,深入學習貫徹科學發展觀和黨的十九大、十九屆三中全會精神,圓滿完成今年的各項工作任務,讓人民群眾滿意,讓縣委、政府放心。此次民主生活會前,我們進行了廣泛的意見徵求,經梳理匯總,自己找出問題9條,基層群眾提出問題3條,班子成員幫助找出問題3條,分管領導點出問題2條。現綜合進行剖析,不妥、不足之處,敬請大家批評指正。
一、認真查找問題,正視自身不足
1、作風方面。一是政治學習不夠。平時只滿足於讀書、看報,參加單位集中組織的學習少,對十九大及習總書記講話精神沒有深刻地領會,鑽研不夠,聯繫實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鈎,沒有發揮理論的指導作用。二是深入基層不夠。自認為在農村工作了40年,農村工作很熟悉,對深入群眾調查研究有所放鬆,主動到群眾中去尋問題找答案的時候少,離群眾的需求還有差距。三是領導藝術欠缺。工作中過於追求完美,有時達不到自己的要求就發脾氣,有時說話隨便,導致「說者無意、聽者有意」造成了一些誤會,批評同志們沒有注意場合,一定程度上挫傷了同志們的自尊心和工作積極性。四是求真務實不夠。在工作中抓實、抓細、抓具體和一竿子插到底的實幹精神還不夠,抓落實的力度不大,使一些工作落得不實,存在某些工作布置了沒有迴音,安排工作沒有落實到位的現象。五是創新精神缺乏。堅持科學發展的意識不太強,對在工作中產生的新問題缺乏有效的解決辦法,不能很好地運用新的觀點和新的思路解決問題,致使有些問題處理的還不是很圓滿。
2、廉潔自律方面。自己作為振興新區黨委書記,深知廉潔從政的重要性以及自己的樣板作用。因此認真學習黨風廉政方面的文件精神,嚴格按照中央反對「四風」、市委「十條禁令」的規定,以及八小時工作以外的行為規範約束自己,慎重處理自己生活與社交圈問題。但有時不夠嚴謹,還偶爾存在公款吃喝、公車私用現象,對推進農村基層黨風研究不夠。
3、安全生產方面。雖然具有強烈的責任意識,但不能每時每刻保持強烈的憂患意識,不善於從他人的事故中吸取教訓,不能時刻保持清醒頭腦,做到居安思危,警鐘長鳴。在對待安全的態度上,對安全工作的長期性、反覆性、複雜性認識不足。雖然經常告誡自己重看問題,輕看成績,但安全長期穩定,也會自覺不自覺地出現鬆懈,認為關鍵環節控制好了,可以鬆口氣,不能從安全工作的實際出發,隨時反省,檢討自身的工作,對安全生產沒有時刻保持一種高度的敏感性和深入的洞察力。
4、社會穩定方面。一是在一定程度上認為抓維穩太牽扯精力,影響抓經濟建設這個中心;認為維穩工作是派出所的事,由派出所處理就行了,思想上認識不到位。二是工作中制訂的個別政策,對可能出現的情況預見不夠、準備不足。三是對群眾反映的問題,個別問題處理的不及時、不到位。四是由於深入群眾少,未能及時掌握第一手的影響社會穩定的信息和資料。
5、其他工作方面。一是對幹部職工的培養和教育上還抓得不夠。主要突出表現在個別幹部職工出現問題,不嚴肅處理,總是心慈手軟。二是在民生事項方面,認為解決了群眾的衣、食、住、行就行了,忽視了群眾的思想政治教育,沒有真正了解群眾的所想、所需。對精神文明建設重視不夠,對弱勢群體的疾苦關心不夠,調動各方面的積極性創造性的機制不活。三是在經濟發展方面,協調爭取上級支持的機遇意識、項目意識還不強,力度也還不夠大,發展不夠平衡。注重結構調整不夠,新興產業還處在探索和發展中,尚未形成應有的規模和效應,產業發展的壓力較大。四是在今年目標任務完成方面,會議上講得多,落實上抓得不夠,宣傳的力度不大,幹勁不足,分析存在問題不夠深入、徹底,重量輕質。
二、嚴格要求自己,努力查找根源
通過存在問題的深刻反思,認為產生的原因和根源是:
一是對理論學習的重要性和必要性認識不夠。俗話說,「學習如逆水行舟,不進則退」,時代在前進,社會在發展,現在是知識經濟的時代,知識更新日益加快,各種新政策、新知識、新理論、新業務日新月異,不讀書、不學習就會言之無物,素質就提不高,工作起來就缺少朝氣、缺少靈氣,工作就沒有思路,就不可能適應社會發展的要求,就可能成為時代的落伍者。由於自己在工作中,忙於事務性工作,有時把理論學習當成軟任務,輕視理論學習,學習缺少自覺性、主動性,對理論和業務理論知識的學習不夠深入,不系統,沒有準確掌握黨的最新理論的精神實質和精髓,遇到問題缺乏理性思考與分析,在一定程度上影響了工作的深入開展。
二是世界觀改造不到位。對黨內存在的一些不正之風和消極腐敗現象,不能正確分析判斷,在思想改造上有所放鬆,也使自己的人生觀、價值觀和世界觀受到了一定的負面影響,為人民服務的思想淡化,沒有真正樹立起想群眾之所想,急群眾之所急的公僕意識,產生了工作作風不紮實、方法簡單等現象。
三是個別方面的自我要求有所放鬆。總認為自己是老黨員,黨性比較強,對再提高再完善有所忽視,對自己的黨性要求上有所放鬆,沒能做到時時、處處、事事都以一個黨員領導幹部的標準來衡量自己,由於工作較多,深入基層接觸群眾較少,廉潔自律上,認為把握住方向和原則,不犯錯誤,不搞腐敗就行了,在小的方面常常有「下不為例」的自我寬慰心理。
三、解決突出問題,紮實進行整改
根據查擺出的問題,自己在今後的工作中,認真進行反思,加以改進,堅持嚴格要求自己,時時開展自我批評;堅持不為私心所擾,不為名利所累,不為物慾所動,盡力盡心干好每一項工作。具體講就是做到以下幾點:
一是注重黨性鍛鍊,提高修養。學習是永恆的主題,只有知識豐富了,見識提高了,才能提高解決問題和駕馭全局的能力。作為一名領導幹部,自己要結合思想和工作實際,堅持學習最新理論知識,不斷堅定理想信念,樹立大局觀念,確保正確的人生觀、世界觀和價值觀。切實做到學以致用,理論與實踐相結合,在實踐中學習,在實踐中探索,用理論指導實踐。
二是認真履行職責,求真務實。自己要牢記全心全意為人民服務的宗旨,堅持走群眾路線,進一步密切同群眾的關係,強化服務意識,多深入基層,多搞調查研究,多傾聽群眾的意見,切實做到集思廣益,抓住主要矛盾,找准工作的突破口。要圍繞群眾最現實、最關心、最直接、最迫切需要解決的困難,創造性地開展工作,要不斷改進工作方法,轉變工作作風,堅持做到重實際、察實情、說實話,辦實事,求實效,少說多做,真抓實幹,抓出實效,讓群眾真正受益。
三是自覺接受監督,勤政廉潔。自己要以身作則,率先垂範,牢記「兩個務必」,始終保持謙虛謹慎、艱苦奮鬥的優良傳統和作風,切實做到自重、自醒、自警、自勵,做到經常檢視反省自己。要嚴格廉潔自律,秉公用權,自學遵守黨的紀律和國家的法律法規,嚴格執行領導幹部廉潔從政的各項規定,嚴格執行中央反對「四風」、「市委十條禁令」的規定,「看好自己的門,管好自己的「人」,自覺接受監督。要時時規範自己的行為,生活中注意小節,不該去的不去、不該吃的不吃、不該拿的不拿,做到乾乾淨淨做事,堂堂正正做人。
四是注重集體決策,精誠團結。嚴格規範自己的行為,對重要決策和重大事項,必須集體研究決定,決不能自以為是、獨斷專行、搞一言堂。堅決糾正無視黨的紀律,各行其道,有令不行,有禁不止的現象,堅決反對「上有政策、下有對策」的錯誤做法,為班子成員做出表率。要注意克服迴避問題、掩蓋矛盾、搞一團和氣的「好人主義」,對待同志、對待工作都要出以公心、不為私利,做好表率作用,帶頭增強黨委班子的團結。
作為振興新區黨委書記,我必將全身心謀發展、幹事業,強落實、為民生,帶動班子其他成員盡心盡力謀發展、幹事業,上下一心,眾人一力,不折不扣圓滿完成今年的各項工作任務,努力使振興新區的工作邁上一個更高的台階。
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對照黨章準則條例自我剖析[朗讀]
這次政法隊伍教育整頓,堅持「五個過硬」要求、突出「四項任務」、聚焦「三個環節」,既是貫徹黨中央決策部署的實際行動,也是推進政法隊伍自我革命的務實舉措,對於純潔隊伍、優化生態、打造過硬政法鐵軍具有重要而又深遠的意義。通過聆聽線上教育視頻、平台推送信息,在休假中參與學習,進一步加深了對開展教育整頓重要性的認識,同時也深化了對忠誠純潔可靠這一根本要求的理解。通過學習必讀篇目,對照黨章有關規定要求,認真反思了自己在黨性方面存在的問題,我深刻認識到,自己與新時期合格黨員的要求還有很大差距。
一、存在的問題。
1、在理想、信念方面,自己存在的主要問題是缺乏責任意識和政治敏銳性。
2、在宗旨觀念方面,存在著考慮個人利益多,自覺履行黨員義務不夠的問題。在近幾年工作中,很少思考自己作為一名黨員為集體都做了什麼。在從事工作中,態度不好、思想工作做得不細的問題?
3、在黨的觀念方面,片面地認為,工作應該獨立。
4、在業務學習和工作方面,存在不適應的問題。近年來,工作滿足於過得去,缺乏開拓創新意識,對新形勢下司法工作中出現新情況、新問題缺少對策,審破解難題的能力不強。
5、在紀律作風方面,參加黨組織開展的活動不夠積極。尤其是近幾年,對機關黨委組織的活動缺乏興趣,對黨組織的政治學習在態度上不認真,得過且過;紀律觀念比較淡薄,工作作風比較鬆懈,在實際工作中,出現了一些失誤,造成了不良影響。
二、存在問題的原因。
1、放鬆了理論學習。對政治理論水平不高。
2、放鬆了對世界觀的改造。在司法實踐中,宗旨觀念淡薄,群眾利益觀念不強。
3、全局觀念和大局意識比較淡薄。不能自覺地把自己的工作同單位的改革發展穩定聯繫起來,做好自己工作。
4、進取精神不強,滿足於維持現狀,缺乏鑽研精神。對新形勢下實際工作出現的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求,影響了工作的質量和效率。
5、在思想作風、工作作風、組織紀律方面放鬆了對自己的要求,尤其是在工作作風上,不夠嚴謹細緻,工作責任心不強,總認為不會出大問題。
三、下步整改措施。
隨著開展教育活動的不斷深入,通過對照檢查,分析評議,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心;在今後的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:
1、加強理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和習近平新時代中國特色社會主義,堅定共產主義信念,增強責任意識和政治敏銳性。自覺接受黨的領導,使自己的一言一行都體現出共產黨員的先進性。
2、增強宗旨意識。個人利益永遠服從於黨和人民的利益。在具體工作中,堅決克服對當事人態度生冷的現象,努力為群眾排憂解難,使自己的一言一行都要從提高司法公信度和樹立法官良好形象出發。
3、增強大局觀念。堅決克服過去在工作中全局觀念和大局意識淡薄的問題,在工作中自覺地服從、服務於大局,自覺地把自己的工作同全局聯繫起來,認真做好本職工作。
4、培養良好的作風。在今後的工作中,增強工作責任心,逐漸養成嚴謹、細緻的工作作風,自覺遵守政治紀律、工作紀律。
5、努力學習業務。努力提高法學理論水平,始終以飽滿的熱情、最佳的精神狀態投入到司法工作中去。
總之,通過這次開展的政法隊伍教育整頓活動,使我進一步提高了對隊伍教育整頓活動的重要性和緊迫性的認識,增強了嚴守黨紀黨規和警紀警規的自覺性,增強了法紀意識、自紀意識,使自己在今後的工作和生活中更加嚴於律己、嚴於修身,杜絕違法違紀行為發生。
一、存在的問題。
1、在理想、信念方面,自己存在的主要問題是缺乏責任意識和政治敏銳性。
2、在宗旨觀念方面,存在著考慮個人利益多,自覺履行黨員義務不夠的問題。在近幾年工作中,很少思考自己作為一名黨員為集體都做了什麼。在從事工作中,態度不好、思想工作做得不細的問題?
3、在黨的觀念方面,片面地認為,工作應該獨立。
4、在業務學習和工作方面,存在不適應的問題。近年來,工作滿足於過得去,缺乏開拓創新意識,對新形勢下司法工作中出現新情況、新問題缺少對策,審破解難題的能力不強。
5、在紀律作風方面,參加黨組織開展的活動不夠積極。尤其是近幾年,對機關黨委組織的活動缺乏興趣,對黨組織的政治學習在態度上不認真,得過且過;紀律觀念比較淡薄,工作作風比較鬆懈,在實際工作中,出現了一些失誤,造成了不良影響。
二、存在問題的原因。
1、放鬆了理論學習。對政治理論水平不高。
2、放鬆了對世界觀的改造。在司法實踐中,宗旨觀念淡薄,群眾利益觀念不強。
3、全局觀念和大局意識比較淡薄。不能自覺地把自己的工作同單位的改革發展穩定聯繫起來,做好自己工作。
4、進取精神不強,滿足於維持現狀,缺乏鑽研精神。對新形勢下實際工作出現的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求,影響了工作的質量和效率。
5、在思想作風、工作作風、組織紀律方面放鬆了對自己的要求,尤其是在工作作風上,不夠嚴謹細緻,工作責任心不強,總認為不會出大問題。
三、下步整改措施。
隨著開展教育活動的不斷深入,通過對照檢查,分析評議,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心;在今後的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:
1、加強理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和習近平新時代中國特色社會主義,堅定共產主義信念,增強責任意識和政治敏銳性。自覺接受黨的領導,使自己的一言一行都體現出共產黨員的先進性。
2、增強宗旨意識。個人利益永遠服從於黨和人民的利益。在具體工作中,堅決克服對當事人態度生冷的現象,努力為群眾排憂解難,使自己的一言一行都要從提高司法公信度和樹立法官良好形象出發。
3、增強大局觀念。堅決克服過去在工作中全局觀念和大局意識淡薄的問題,在工作中自覺地服從、服務於大局,自覺地把自己的工作同全局聯繫起來,認真做好本職工作。
4、培養良好的作風。在今後的工作中,增強工作責任心,逐漸養成嚴謹、細緻的工作作風,自覺遵守政治紀律、工作紀律。
5、努力學習業務。努力提高法學理論水平,始終以飽滿的熱情、最佳的精神狀態投入到司法工作中去。
總之,通過這次開展的政法隊伍教育整頓活動,使我進一步提高了對隊伍教育整頓活動的重要性和緊迫性的認識,增強了嚴守黨紀黨規和警紀警規的自覺性,增強了法紀意識、自紀意識,使自己在今後的工作和生活中更加嚴於律己、嚴於修身,杜絕違法違紀行為發生。
雖然,我曾經也無數次地思考過這個問題:我為什麼要當警察,如何當好警察?可是,通過這次的專題討論活動,使我有了更加清楚的認識,對自己作了一次更加深刻的剖析?
經過認真思考和歸納,我把一個個我為什麼要當警察的理由在心裡進行了一次次篩選和過濾,最後那些總是揮之不去的深深留在了腦海里的東西,我想就是「我為什麼要當警察」的原因了吧?
還記得很小的時候,跟小夥伴玩警察捉賊的遊戲時,我就一直喜歡當警察,不為別的,因為一聽就知道是好人。那時對警察的認識就是可以相信的人,值得依靠的人,是好人。於是就夢想著自己長大也能當一名警察,做一個值得別人相信、值得依靠的人。後來對警察的了解跟多了,他們有威武的服裝,他們形象非常威嚴,他們有著軍事化的管理,他們還打擊邪惡,伸張正義,於是就更渴望著自己也能成為一名警察。於是,在填報高考志願表時,毅然選擇了警察這個職業。所幸的是,在那一年警校生的招錄中,我被錄取了,於是我正兒八經地成了一名警察。
我很珍惜這個機會,於是從我走進警校的那天起,我也一直在努力思考著一個問題:如何當好警察。
一、正確理解人民警察與人民的關係。
人民警察來自人民、植根人民、服務人民,警民關係就如同是種子與土地、魚與水的關係,只有植根沃土,才能開花結果;只有融入水裡,才能充滿活力。無論形勢怎麼發展、條件怎麼變化,全心全意為人民服務的宗旨不能忘,與群眾同呼吸、共命運的立場不能變,人民警察必須依靠人民的支持,保持同人民的密切聯繫,傾聽人民的意見和建議,接受人民的監督,維護人民的利益?
二、充分認識開展這次大討論活動的重要意義。
「為何從警」就是要解決為何當民警的問題,始終強調人民警察的人民屬性,切實擺正同人民群眾的關係,增強公僕意識;「如何做警」就是要解決如何正確履職盡責的問題,以民意為導向,認真踐行黨的宗旨,大力實施民生警務;「為誰用警」就是要解決為誰執法、為誰服務的問題,一切為了群眾,立警為公、執法為民。
深入開展「為何從警、如何做警、為誰用警」大討論活動,是公安部緊密結合機關的性質特點和職責任務,深入推進黨的群眾路線教育實踐活動的重要部署,是深化學習教育、加強思想政治建設的重要載體,是從思想上解決當前隊伍中存在突出問題的重要手段。開展好大討論活動,對於教育引導廣大民警充分認清公安的根基所在、職責使命和力量源泉,進一步增進群眾感情,站穩群眾立場,提升群眾工作能力,不斷加強和改進新形勢下的群眾工作,努力使廣大民警的思想作風有明顯轉變、素質能力有明顯提升、服務效能有明顯提高,進一步樹立人民公安為人民新形象,著力提升人民群眾的安全感和滿意度,都具有十分重要的意義。
三、學習開展「為何從警、如何做警、為誰用警」討論活動的一些體會認識。
要牢固樹立宗旨意識和群眾觀念,做人民群眾的貼心人。搞清為何從警問題,必須把堅定的理想信念作為首要的基本問題來解決,做到有堅定的理想信念和維護執法為民的表率。人民警察要牢固樹立公安事業的堅定職業信念和對警察職業的執著,要做到懷有對人民群眾的深厚感情,不負黨和人民的厚望,要以快捷、公正、高效的公安工作和執行活動贏得社會公眾的信任。一切為了人民,一切依靠人民,從群眾中來,到群眾中去,是我們黨的一貫工作原則和方法。人民警察屬於人民,來自人民,人民警察為人民,要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,切實增強便民為民的服務群眾觀念,打牢立警為公、執法為民的思想基礎。
經過認真思考和歸納,我把一個個我為什麼要當警察的理由在心裡進行了一次次篩選和過濾,最後那些總是揮之不去的深深留在了腦海里的東西,我想就是「我為什麼要當警察」的原因了吧?
還記得很小的時候,跟小夥伴玩警察捉賊的遊戲時,我就一直喜歡當警察,不為別的,因為一聽就知道是好人。那時對警察的認識就是可以相信的人,值得依靠的人,是好人。於是就夢想著自己長大也能當一名警察,做一個值得別人相信、值得依靠的人。後來對警察的了解跟多了,他們有威武的服裝,他們形象非常威嚴,他們有著軍事化的管理,他們還打擊邪惡,伸張正義,於是就更渴望著自己也能成為一名警察。於是,在填報高考志願表時,毅然選擇了警察這個職業。所幸的是,在那一年警校生的招錄中,我被錄取了,於是我正兒八經地成了一名警察。
我很珍惜這個機會,於是從我走進警校的那天起,我也一直在努力思考著一個問題:如何當好警察。
一、正確理解人民警察與人民的關係。
人民警察來自人民、植根人民、服務人民,警民關係就如同是種子與土地、魚與水的關係,只有植根沃土,才能開花結果;只有融入水裡,才能充滿活力。無論形勢怎麼發展、條件怎麼變化,全心全意為人民服務的宗旨不能忘,與群眾同呼吸、共命運的立場不能變,人民警察必須依靠人民的支持,保持同人民的密切聯繫,傾聽人民的意見和建議,接受人民的監督,維護人民的利益?
二、充分認識開展這次大討論活動的重要意義。
「為何從警」就是要解決為何當民警的問題,始終強調人民警察的人民屬性,切實擺正同人民群眾的關係,增強公僕意識;「如何做警」就是要解決如何正確履職盡責的問題,以民意為導向,認真踐行黨的宗旨,大力實施民生警務;「為誰用警」就是要解決為誰執法、為誰服務的問題,一切為了群眾,立警為公、執法為民。
深入開展「為何從警、如何做警、為誰用警」大討論活動,是公安部緊密結合機關的性質特點和職責任務,深入推進黨的群眾路線教育實踐活動的重要部署,是深化學習教育、加強思想政治建設的重要載體,是從思想上解決當前隊伍中存在突出問題的重要手段。開展好大討論活動,對於教育引導廣大民警充分認清公安的根基所在、職責使命和力量源泉,進一步增進群眾感情,站穩群眾立場,提升群眾工作能力,不斷加強和改進新形勢下的群眾工作,努力使廣大民警的思想作風有明顯轉變、素質能力有明顯提升、服務效能有明顯提高,進一步樹立人民公安為人民新形象,著力提升人民群眾的安全感和滿意度,都具有十分重要的意義。
三、學習開展「為何從警、如何做警、為誰用警」討論活動的一些體會認識。
要牢固樹立宗旨意識和群眾觀念,做人民群眾的貼心人。搞清為何從警問題,必須把堅定的理想信念作為首要的基本問題來解決,做到有堅定的理想信念和維護執法為民的表率。人民警察要牢固樹立公安事業的堅定職業信念和對警察職業的執著,要做到懷有對人民群眾的深厚感情,不負黨和人民的厚望,要以快捷、公正、高效的公安工作和執行活動贏得社會公眾的信任。一切為了人民,一切依靠人民,從群眾中來,到群眾中去,是我們黨的一貫工作原則和方法。人民警察屬於人民,來自人民,人民警察為人民,要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,切實增強便民為民的服務群眾觀念,打牢立警為公、執法為民的思想基礎。
為了認真貫徹黨的十七屆四中全會精神,進一步加強警察作風建設的相關要求,有效解決警察隊伍中的突出問題,教育引導警察進一步解放思想,與時俱進,開拓創新,大力弘揚求真務實精神,打造優秀警察隊伍。上級黨委決定開展整頓紀律作風專項教育活動。自開展保持紀律作風整頓教育活動以來,我根據紀律作風整頓教育活動的總體部署,根據黨委的作風整頓動員會議精神,對照自己,重點從思想意識、紀律作風、工作能力等方面進行檢查分析,認真學習紀律作風整頓教育活動的教育材料,對深入開展紀律作風整頓教育活動的重要性、必要性和緊迫性有了更深的認識,各方面都有了很大的收穫和提高。總的來說,在黨組織的培養下,在同志們的關心和幫助下,我們可以堅持學習政治理論,不斷提高政治素養,在思想和行動上與黨中央保持高度一致,保持政治認同和敏銳;能夠認真學習和貫徹三代表的重要思想,樹立和實施科學發展觀,積極開展工作;能夠忠於職守,顧全大局,堅持原則,認真完成各項工作和任務;能夠遵守黨組織廉潔勤政的各項管理規定,加強自我監督和管理。我專注于思想、作風、紀律、能力等。,認真對比先進黨員的模範事跡,先進標準和不合格黨員的表現,認真檢查分析自己的問題,分析如下:
第一,主要問題和不足。
(1)業務知識不足,理論業務學習不足。自從參加工作以來,雖然我一直很重視學習,但我所掌握的理論知識和專業水平遠遠不符合新時期警方的要求。認為自己現有的業務知識能夠應付現在的工作,滿足現狀,對業務知識的掌握不夠。儘管感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信,缺乏向上攀登的勇氣,缺乏努力學習持不懈的學習精神和態度。例如對《行政許可法》等法律法規的學習還很膚淺,一些勞教管理方面的業務技能還沒有完全掌握。同時,我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學習不夠重視,缺乏學習意識、積極性和主動性,存在實用主義,需要學習什麼,與工作關係密切的人才,與工作關係不大的少學甚至不學習。學習停留一般化,學習題目不突出,針對性不強,不分層次,一般通讀多,重點精讀少,雖然可以完成閱讀筆記,但不夠積極認真。平時雖然經常學習一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平的理論書籍,但思想上並沒有引起高度重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解,使自己的理論知識與實際脫鈎。理論聯繫實際不夠,學習脫節,理論指導實踐意識不強,理論與實踐沒有充分有機地聯繫在一起?
第二,為人民服務的宗旨意識不夠強。不把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求。認為共產黨人應該為人民服務,但不可能全心全意,更不可能是最高的價值標準和人生追求。他們認為自己雖然是共產黨員,但能力有限,職位有限,只能過上平靜、安全、平淡的生活。他們只能既沒有大作為,也沒有轟轟烈烈。政治思想認識不能跟上形勢的要求。每次除了參加上級和單位組織的學習,只看文件,連報紙、電視新聞等都很少考慮,更別說學習政治理論書了。因此,世界觀的轉變不能及時結合黨的理論要求,存在的自私雜念也不能及時消除。所以,在工作生活中雖然和警察員工有一定的感情,但是親民愛民的思想並不牢固。不能一直關心群眾,要把群眾放在心裡,凡事想著群眾,工作靠群眾,一切為了群眾,做群眾的關心人。我們不能記住,權力只能用來為人民謀利益,永遠不能成為尋求個人和小團體利益的工具。我們不時想著用自己的權力為個人、親戚、朋友做點什麼,為單位謀點利益?
(3)工作作風不夠紮實,創新意識不夠,領導藝術需要進一步提高。以前領導安排什麼工作就做什麼,臨時工作活動多,主動考慮工作不足,對自己的工作缺乏系統的考慮和研究;在處理領導和同志的關係方面,為了照顧自己的面子,我經常批評自己,而忽略了對同志的批評?
老好人」思想;埋頭干工作多,主動向領導彙報工作和思想少;與同志們談心交流不夠,談思想、交流業務較少。表現在:對待工作有時報有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由於私心作怪,存在「多做多錯,少做少錯,不做不錯」的態度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。
二、存在問題的根源
考慮自身存在的這些問題,有著諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更重要的是主觀因素造成的。主要表現在三個方面:
一是對政治學習「走過場」。停於形式,敷衍了事,平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器,使自己對理論知識的理解與實際脫鈎,沒有發揮理論的指導作用,使學習變得形式化、教條化。致是理論水平還達不到時代要求。提高馬列主義的思想理論水平是對黨員幹部的基本要求,思想理論水平的高低,決定著一名黨員幹部的政治素質、理論修養和工作水平。自己學習的自覺性不高,主動性不強,滿足於一知半解,在系統學、深入學、廣泛學和聯繫實際學方面還不夠。正是因為這樣,才使自己在思想修養上做的不夠,在工作的開拓進取上也就存在著差距,這是自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。
二是為群眾服務意識的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會「一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去」的實質。沒有堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準。始終堅持全心全意為人民服務,是對一名人民警察的根本要求。具體到自己身上,就應當始終保持高度的敬業精神,認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所擔負的工作,並以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標準。但是自己的這種觀念樹立的並不牢靠,在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求,提高自己、改進工作的緊迫感、責任心還不夠強,離領導和同志們的要求還有較大差距。
三是工作方法簡單,創新意識不夠。只安於表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,有沒有創新精神,工作作風還不夠紮實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。習慣用老辦法、老經驗來處理工作,不能勇於打破老框框、老套路,膽子不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前經濟社會發展的新形勢,創新意識和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。
三、整改措施和努力方向
這次紀律作風整頓教育活動,使自己看清了自己在黨性、黨風方面存在的一些問題,但關鍵不是查找了問題,分析了原因就行了,關鍵是今後怎樣按照《黨章》的要求,按照黨性的要求,特別是按照胡錦濤同志提出的在新時期共產黨員保持先進性的基本要求,針對自身存在的問題和薄弱環節,為督促自己拿出實際行動,扎紮實實地解決每一個具體問題,始終做一名合格的共產黨員和黨員領導幹部。
一是加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。當前,國際國內形勢複雜多變,黨員幹部如果不保持政治上的警惕,不增強政治敏銳性、政治洞察力,是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想是一脈相承的科學理論體系,只有全面、系統、準確地學習和領會,才能融會貫通,把握其精神實質,掌握科學的世界觀和方法論。我將繼續深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想,堅持理論聯繫實際,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,牢固樹立正確的世界觀和人生觀,做到政治上更加成熟,理想信念更加堅定。認真學習和領會黨的勞教工作方針政策,激發愛崗敬業的熱情,積極投身到黨的勞教事業中去,在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。認真學習法律法規,不斷提高自己的法紀觀念,提高自己的業務水平和服務質量,圓滿完成各項任務。
二是進一步改進工作作風,在求真務實上狠下功夫。工作中,我將堅持理論聯繫實際的原則以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心,靈活運用合理的方法和措施,勇於實踐,充分發揮主觀能動性,以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執法,真正做到全心全意為人民服務,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。同時我要努力學習科學文化知識,特別是現代高科技知識。腳踏實地、勤勤懇懇的紮實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務。工作中多動腦子想辦法,敢於管理,大膽管理,堅持原則,不做「老好人」。發揚勇於開拓創新、敢於勝利的優良傳統和作風,多和同事交朋友,努力開拓工作新局面。
三是進一步強化紀律意識,在嚴以律己上下功夫。堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規章制度,時時處處以《人民警察法》為行動準則,時時處處,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。作為一名共產黨員,要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發揮主觀能動性,以高度的政治責任心和踏實的工作作風,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的思想、路線,以嚴格、公正、文明執法作為座右銘,爭做一名優秀的國家公務員。進一步強化廉政意識,鍛鍊意志品質,提高思想境界,自覺接受監督,保持高尚的道德情操,築牢拒腐防變的堤壩,時時刻刻自重、自省、自警、自勵,真正做到自身正、自身硬、自身凈。
以上是我本人在作風紀律教育整頓活動中對自身存在問題和改進措施的剖析,如有不足之處,希望大家及時批評指正!總之,我將以這次紀律作風整頓教育活動為契機,振奮精神,紮實工作,嚴格要求自己,不斷充實、提高和完善自己,為黨的管教事業添磚加瓦。
第一,主要問題和不足。
(1)業務知識不足,理論業務學習不足。自從參加工作以來,雖然我一直很重視學習,但我所掌握的理論知識和專業水平遠遠不符合新時期警方的要求。認為自己現有的業務知識能夠應付現在的工作,滿足現狀,對業務知識的掌握不夠。儘管感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信,缺乏向上攀登的勇氣,缺乏努力學習持不懈的學習精神和態度。例如對《行政許可法》等法律法規的學習還很膚淺,一些勞教管理方面的業務技能還沒有完全掌握。同時,我對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,理論學習不夠重視,缺乏學習意識、積極性和主動性,存在實用主義,需要學習什麼,與工作關係密切的人才,與工作關係不大的少學甚至不學習。學習停留一般化,學習題目不突出,針對性不強,不分層次,一般通讀多,重點精讀少,雖然可以完成閱讀筆記,但不夠積極認真。平時雖然經常學習一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平的理論書籍,但思想上並沒有引起高度重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解,使自己的理論知識與實際脫鈎。理論聯繫實際不夠,學習脫節,理論指導實踐意識不強,理論與實踐沒有充分有機地聯繫在一起?
第二,為人民服務的宗旨意識不夠強。不把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求。認為共產黨人應該為人民服務,但不可能全心全意,更不可能是最高的價值標準和人生追求。他們認為自己雖然是共產黨員,但能力有限,職位有限,只能過上平靜、安全、平淡的生活。他們只能既沒有大作為,也沒有轟轟烈烈。政治思想認識不能跟上形勢的要求。每次除了參加上級和單位組織的學習,只看文件,連報紙、電視新聞等都很少考慮,更別說學習政治理論書了。因此,世界觀的轉變不能及時結合黨的理論要求,存在的自私雜念也不能及時消除。所以,在工作生活中雖然和警察員工有一定的感情,但是親民愛民的思想並不牢固。不能一直關心群眾,要把群眾放在心裡,凡事想著群眾,工作靠群眾,一切為了群眾,做群眾的關心人。我們不能記住,權力只能用來為人民謀利益,永遠不能成為尋求個人和小團體利益的工具。我們不時想著用自己的權力為個人、親戚、朋友做點什麼,為單位謀點利益?
(3)工作作風不夠紮實,創新意識不夠,領導藝術需要進一步提高。以前領導安排什麼工作就做什麼,臨時工作活動多,主動考慮工作不足,對自己的工作缺乏系統的考慮和研究;在處理領導和同志的關係方面,為了照顧自己的面子,我經常批評自己,而忽略了對同志的批評?
老好人」思想;埋頭干工作多,主動向領導彙報工作和思想少;與同志們談心交流不夠,談思想、交流業務較少。表現在:對待工作有時報有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由於私心作怪,存在「多做多錯,少做少錯,不做不錯」的態度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。
二、存在問題的根源
考慮自身存在的這些問題,有著諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更重要的是主觀因素造成的。主要表現在三個方面:
一是對政治學習「走過場」。停於形式,敷衍了事,平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器,使自己對理論知識的理解與實際脫鈎,沒有發揮理論的指導作用,使學習變得形式化、教條化。致是理論水平還達不到時代要求。提高馬列主義的思想理論水平是對黨員幹部的基本要求,思想理論水平的高低,決定著一名黨員幹部的政治素質、理論修養和工作水平。自己學習的自覺性不高,主動性不強,滿足於一知半解,在系統學、深入學、廣泛學和聯繫實際學方面還不夠。正是因為這樣,才使自己在思想修養上做的不夠,在工作的開拓進取上也就存在著差距,這是自身存在諸多問題和差距的一個重要根源。
二是為群眾服務意識的淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會「一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去」的實質。沒有堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準。始終堅持全心全意為人民服務,是對一名人民警察的根本要求。具體到自己身上,就應當始終保持高度的敬業精神,認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所擔負的工作,並以人民群眾滿意作為改進、提高自己工作的標準。但是自己的這種觀念樹立的並不牢靠,在工作上、學習上、作風上不能高標準、嚴要求,提高自己、改進工作的緊迫感、責任心還不夠強,離領導和同志們的要求還有較大差距。
三是工作方法簡單,創新意識不夠。只安於表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,有沒有創新精神,工作作風還不夠紮實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。習慣用老辦法、老經驗來處理工作,不能勇於打破老框框、老套路,膽子不夠大。思維方式、工作作風還不適應當前經濟社會發展的新形勢,創新意識和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。
三、整改措施和努力方向
這次紀律作風整頓教育活動,使自己看清了自己在黨性、黨風方面存在的一些問題,但關鍵不是查找了問題,分析了原因就行了,關鍵是今後怎樣按照《黨章》的要求,按照黨性的要求,特別是按照胡錦濤同志提出的在新時期共產黨員保持先進性的基本要求,針對自身存在的問題和薄弱環節,為督促自己拿出實際行動,扎紮實實地解決每一個具體問題,始終做一名合格的共產黨員和黨員領導幹部。
一是加強理論學習、不斷提高自己的政治業務素質。當前,國際國內形勢複雜多變,黨員幹部如果不保持政治上的警惕,不增強政治敏銳性、政治洞察力,是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想是一脈相承的科學理論體系,只有全面、系統、準確地學習和領會,才能融會貫通,把握其精神實質,掌握科學的世界觀和方法論。我將繼續深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想,堅持理論聯繫實際,用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題,牢固樹立正確的世界觀和人生觀,做到政治上更加成熟,理想信念更加堅定。認真學習和領會黨的勞教工作方針政策,激發愛崗敬業的熱情,積極投身到黨的勞教事業中去,在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。認真學習法律法規,不斷提高自己的法紀觀念,提高自己的業務水平和服務質量,圓滿完成各項任務。
二是進一步改進工作作風,在求真務實上狠下功夫。工作中,我將堅持理論聯繫實際的原則以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心,靈活運用合理的方法和措施,勇於實踐,充分發揮主觀能動性,以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執法,真正做到全心全意為人民服務,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。同時我要努力學習科學文化知識,特別是現代高科技知識。腳踏實地、勤勤懇懇的紮實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務。工作中多動腦子想辦法,敢於管理,大膽管理,堅持原則,不做「老好人」。發揚勇於開拓創新、敢於勝利的優良傳統和作風,多和同事交朋友,努力開拓工作新局面。
三是進一步強化紀律意識,在嚴以律己上下功夫。堅持高標準、嚴要求,更加嚴格地遵守各項規章制度,時時處處以《人民警察法》為行動準則,時時處處,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。作為一名共產黨員,要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發揮主觀能動性,以高度的政治責任心和踏實的工作作風,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的思想、路線,以嚴格、公正、文明執法作為座右銘,爭做一名優秀的國家公務員。進一步強化廉政意識,鍛鍊意志品質,提高思想境界,自覺接受監督,保持高尚的道德情操,築牢拒腐防變的堤壩,時時刻刻自重、自省、自警、自勵,真正做到自身正、自身硬、自身凈。
以上是我本人在作風紀律教育整頓活動中對自身存在問題和改進措施的剖析,如有不足之處,希望大家及時批評指正!總之,我將以這次紀律作風整頓教育活動為契機,振奮精神,紮實工作,嚴格要求自己,不斷充實、提高和完善自己,為黨的管教事業添磚加瓦。
通過省委黨校的黨性修養學習,以弘揚黨建精神,感悟初心使命,以及新疆兵團的黨性錘鍊,使自己的黨性修養得到明顯提高。為更好地自我、自我提高、自我完善,重點對照黨章以及《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨黨內監督條例》要求,結合當前工作和自身實際,現進行如下黨性分析。
一、存在的問題和不足。
聯繫自己的思想和工作實際,對照「時代楷模——廖俊波」為人民服務的先進事跡,重點查找自己存在的問題和不足。
1、全局意識淡薄。考慮問題、安排工作往往以自己分管範圍內的事情為中心,更關心的是自己職務範圍的工作領域,對其他不屬自己分管範圍的工作關心較少、過問、參與較少,存在「多一事不如少一事」的思想。
2、理論功底不夠紮實。平常忙於業務性工作多,在理論學習上還存在以下三個問題。一是學習積極性不高,對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,學習不主動、不系統。二是學習不夠深入,缺乏擠勁和鑽勁,很多時候不求甚解、為學習而學習。三是聯繫實際不夠緊密,運用理論指導實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐緊密地聯繫起來,用以分析和解決問題、提高工作水平。
3、能力素質有待提升。過硬的能力素質是跟上時代發展,保持共產黨員先進性的重要前提,也是履職盡職的迫切需要。在這方面,自己還突出存在著「三個不夠」的問題。一是理論政策水平還不夠高,二是學以致用的本領不夠高,三是工作標準不夠高。
4、創新意識比較欠缺。與時俱進,開拓創新,更新觀念,大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點;還不善於創新,不能夠很好的靈活掌握方針政策,創造性地開展工作,爭強當先。
5、工作作風還不夠紮實。缺乏求實、務實、踏實的工作態度。一是工作有時比較浮躁,表現在發現問題多、思考辦法少,嘴上表態多、行動落實少。二是工作有時不夠細緻,存在著「差不多」、「大概是」的現象。三是自身要求有時不夠嚴。表現在工作自我加壓不夠等現象。
6、擔當意識不夠強。對下屬幹部管理未能做到敢抓敢管、礙於情面,甚至只栽花不裁刺。充當「好好先生」,對庸懶散慢奢現象開展批評與自我批評不足,雖不至於聽之任之,但對不良作風限於「點到為止」,缺乏與人為善的提醒和對工作有利的嚴厲。
二、存在不足問題的原因。
經過思想剖析,我深刻感到產生這些問題的原因:一是自己平時政治理論學習不夠,沒有完全用習近平新時代中國特色社會主義思想去認識問題、研究問題和解決問題。二是調查研究和科學論證工作做得不夠,採取的工作措施不夠有力。三是對自己要求還不夠嚴格,以致工作作風不夠踏實,與幹部職工的溝通聯繫欠緊密,工作沒有完全做到位。
三、今後的努力方向和改進措施。
在對照檢查、深入剖析自己的過程中,我更加感受到:黨性修養學習對廣大領導幹部尤其是對我本人是非常重要、非常必要的,我將針對本人各方面存在的突出問題按照要求整改,努力做到突出問題有效解決,作風明顯改善,整改紮實推進。
(一)加強理論學習,提高科學解決問題能力。
1、增強學習的自覺性。克服以干代學、以干擠學的問題,千方百計擠時間學習,做到鍥而不捨,學而不倦,學有所獲。
2、增強學習的系統性。全面系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想,認真學習新黨章,不斷提高政策理論水平和領導藝術水平。
3、增強學習的實效性。堅持發揚理論聯繫實際的學風,大膽解放思想,不斷開拓創新,提高運用科學理論解決工作中遇到的各種複雜矛盾和問題的能力。
(二)強化宗旨意識,切實改進工作作風。
1、樹立為人民服務的意識,加強與職工群眾的聯繫,切實做好本職工作。
2、解放思想,堅持實事求是,著力解決發展中存在的突出矛盾和問題,嚴於律己,清正廉潔,牢固樹立正確的權力觀、利益觀、地位觀,以身作則,率先垂範,嚴格遵守《廉政準則》,扎紮實實地做好工作。
(三)增強擔當意識,樹牢群眾觀念。
我將堅持以習近平新時代中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,把學習貫徹黨章作為長期重要政治任務抓好落實,針對自身在「四風」方面存在的突出問題,堅持標本兼治,從嚴上要求,向實處著力,敢於擔當,勇於負責,認真改整。
(四)轉變作風,深入群眾。
開展體驗式、換位式調研,及時傾聽基層和群眾的呼聲,以群眾的要求為導向,努力為基層、為群眾排憂解難。 多接地氣。以敬畏之心對待自己肩負的責任,以進取之心對待自己從事的工作,以真誠之心對待幹部群眾。
1、深入基層調研,掌握實情。多到基層進行調查研究,傾聽基層聲音,掌握基層情況,不斷增強工作的前瞻性和科學性。
2、狠抓督促檢查,促進工作落實。嚴格遵守黨的政治紀律,不折不扣地貫徹執行中央和省委省政府、市委市政府的決策指示,保證政令暢通,做到有令必行,有禁必止。
3、加強溝通協調,促進和諧共進。經常了解幹部群眾的思想動態,化解他們的工作生活難題,充分調動幹部工作積極性。加強與部班子成員的談心交流,搞好班子建設,不斷提高領導班子決策科學化、民主化水平。
一、存在的問題和不足。
聯繫自己的思想和工作實際,對照「時代楷模——廖俊波」為人民服務的先進事跡,重點查找自己存在的問題和不足。
1、全局意識淡薄。考慮問題、安排工作往往以自己分管範圍內的事情為中心,更關心的是自己職務範圍的工作領域,對其他不屬自己分管範圍的工作關心較少、過問、參與較少,存在「多一事不如少一事」的思想。
2、理論功底不夠紮實。平常忙於業務性工作多,在理論學習上還存在以下三個問題。一是學習積極性不高,對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足,學習不主動、不系統。二是學習不夠深入,缺乏擠勁和鑽勁,很多時候不求甚解、為學習而學習。三是聯繫實際不夠緊密,運用理論指導實踐的意識不強,沒有充分把理論和實踐緊密地聯繫起來,用以分析和解決問題、提高工作水平。
3、能力素質有待提升。過硬的能力素質是跟上時代發展,保持共產黨員先進性的重要前提,也是履職盡職的迫切需要。在這方面,自己還突出存在著「三個不夠」的問題。一是理論政策水平還不夠高,二是學以致用的本領不夠高,三是工作標準不夠高。
4、創新意識比較欠缺。與時俱進,開拓創新,更新觀念,大膽工作的思想樹立得不牢固,工作中沒有新的亮點;還不善於創新,不能夠很好的靈活掌握方針政策,創造性地開展工作,爭強當先。
5、工作作風還不夠紮實。缺乏求實、務實、踏實的工作態度。一是工作有時比較浮躁,表現在發現問題多、思考辦法少,嘴上表態多、行動落實少。二是工作有時不夠細緻,存在著「差不多」、「大概是」的現象。三是自身要求有時不夠嚴。表現在工作自我加壓不夠等現象。
6、擔當意識不夠強。對下屬幹部管理未能做到敢抓敢管、礙於情面,甚至只栽花不裁刺。充當「好好先生」,對庸懶散慢奢現象開展批評與自我批評不足,雖不至於聽之任之,但對不良作風限於「點到為止」,缺乏與人為善的提醒和對工作有利的嚴厲。
二、存在不足問題的原因。
經過思想剖析,我深刻感到產生這些問題的原因:一是自己平時政治理論學習不夠,沒有完全用習近平新時代中國特色社會主義思想去認識問題、研究問題和解決問題。二是調查研究和科學論證工作做得不夠,採取的工作措施不夠有力。三是對自己要求還不夠嚴格,以致工作作風不夠踏實,與幹部職工的溝通聯繫欠緊密,工作沒有完全做到位。
三、今後的努力方向和改進措施。
在對照檢查、深入剖析自己的過程中,我更加感受到:黨性修養學習對廣大領導幹部尤其是對我本人是非常重要、非常必要的,我將針對本人各方面存在的突出問題按照要求整改,努力做到突出問題有效解決,作風明顯改善,整改紮實推進。
(一)加強理論學習,提高科學解決問題能力。
1、增強學習的自覺性。克服以干代學、以干擠學的問題,千方百計擠時間學習,做到鍥而不捨,學而不倦,學有所獲。
2、增強學習的系統性。全面系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想,認真學習新黨章,不斷提高政策理論水平和領導藝術水平。
3、增強學習的實效性。堅持發揚理論聯繫實際的學風,大膽解放思想,不斷開拓創新,提高運用科學理論解決工作中遇到的各種複雜矛盾和問題的能力。
(二)強化宗旨意識,切實改進工作作風。
1、樹立為人民服務的意識,加強與職工群眾的聯繫,切實做好本職工作。
2、解放思想,堅持實事求是,著力解決發展中存在的突出矛盾和問題,嚴於律己,清正廉潔,牢固樹立正確的權力觀、利益觀、地位觀,以身作則,率先垂範,嚴格遵守《廉政準則》,扎紮實實地做好工作。
(三)增強擔當意識,樹牢群眾觀念。
我將堅持以習近平新時代中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,把學習貫徹黨章作為長期重要政治任務抓好落實,針對自身在「四風」方面存在的突出問題,堅持標本兼治,從嚴上要求,向實處著力,敢於擔當,勇於負責,認真改整。
(四)轉變作風,深入群眾。
開展體驗式、換位式調研,及時傾聽基層和群眾的呼聲,以群眾的要求為導向,努力為基層、為群眾排憂解難。 多接地氣。以敬畏之心對待自己肩負的責任,以進取之心對待自己從事的工作,以真誠之心對待幹部群眾。
1、深入基層調研,掌握實情。多到基層進行調查研究,傾聽基層聲音,掌握基層情況,不斷增強工作的前瞻性和科學性。
2、狠抓督促檢查,促進工作落實。嚴格遵守黨的政治紀律,不折不扣地貫徹執行中央和省委省政府、市委市政府的決策指示,保證政令暢通,做到有令必行,有禁必止。
3、加強溝通協調,促進和諧共進。經常了解幹部群眾的思想動態,化解他們的工作生活難題,充分調動幹部工作積極性。加強與部班子成員的談心交流,搞好班子建設,不斷提高領導班子決策科學化、民主化水平。