關於政法隊伍教育整頓 回頭看 工作總結[朗讀]

開展政法隊伍教育整頓，是黨中央提出的新要求、人民群眾的新期盼、政法戰線自我革命的新需要，是確保政法機關擔負起新時代職責使命、推動政法工作高質量發展的重要舉措。環翠區深入貫徹落實上級決策部署，迅速啟動，廣泛動員，精心謀劃，強力推進，確保教育整頓開好局起好步。下一步，將緊盯抓實學習教育、查糾整改、總結提升三個環節，推動教育整頓紮實開展，以政法隊伍新面貌、政法工作新業績慶祝建黨100周年。
一是堅持以政治建設為統領，抓細抓實學習教育環節。將築牢政治忠誠作為教育整頓首要任務，把政治教育與黨史學習教育結合起來，講好紅色故事，傳承紅色基因，用紅色文化凝神聚魂、壯懷勵志，不斷提升政法幹警「政治三力」。通過製作懺悔錄警示片、召開警示教育大會等，深入剖析全區政法幹警違紀違法案例，用身邊人身邊事教育廣大政法幹警知敬畏、存戒懼、守底線。組織開展「最美政法幹警」評選活動，大力弘揚英模精神，在政法系統樹立學習英模、崇尚英模、爭當英模的良好風尚，在全社會展現政法隊伍的時代楷模、時代正氣、時代風采。
二是堅持以解決問題為導向，落細落實查糾整改環節。堅持自查從寬、被查從嚴的原則，廣泛開展談心談話，引導政法幹警打開心結、消除顧慮，全面開展個人自查，如實提交。強化組織查處震懾效應，堅持刀刃向內、刮骨療毒，敢於動真碰硬、觸及要害，深挖政法幹警違紀違法線索，清查對黨不忠誠不老實的「兩面人」，徹查黑惡勢力「保護傘」，深查執法腐敗，堅決清除害群之馬，徹底整治頑瘴痼疾。
三是堅持以人民滿意為目標，做細做實總結提升環節。堅持開門整頓，把群眾滿意作為檢驗教育整頓成效的重要標準，結合幹部作風大改進行動，進一步完善聯繫服務群眾常態化機制，不斷提升政法服務群眾水平，以執法為民的新面貌新形象取信於民。牢固樹立「查擺問題無止境，整改問題無止境」的理念，持之以恆抓好整改落實，切實鞏固整頓成果，把整頓的實際成效轉化為維護穩定、服務群眾的強大動力，推動教育整頓與政法工作雙促進雙提升。

根據xx委政法委的統一部署，在市委政法委的精心指導下，全市法院切實以「兩個確保、三個提升」為目標，圍繞「四高」工作方法，以隊伍教育整頓推進各項工作，以工作成效檢驗教育整頓開展，循環反饋，持續優化，紮實推進全市法院隊伍教育整頓工作深入開展。
一、強化主體責任，高站位統籌教育整頓組織領導
以「建言獻策活動」為問題查擺重要抓手，召開全院專題幹警大會，以「爭創一流工作業績、服務保障全市中心工作發展大局」為中心，以「對照建設新時代過硬政法鐵軍的標準要求」「對照此次教育整頓工作確定的目標任務」等單位檢查「四個對照」具體工作要求為指引，推心置腹交流為幹警加油鼓氣、精準定位把脈為建言獻策找准方向，廣泛發動幹警就法院工作、黨組工作、部門工作等存在的相關問題積極建言獻策，截至9月底，共查擺出問題xx項，已整改到位xx項，近期馬上整改到位xx項。
二、強化政治引領，高標準築牢法院隊伍忠誠擔當
將隊伍教育整頓與「兩個堅持」專題教育緊密結合起來，把學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想作為隊伍教育整頓的首要任務。自覺組織學院領導帶頭為全院幹警上黨課，積極組織全院開展向「全國模範法官」xx同志學習活動。圍繞隊伍教育整頓工作要求，明確xx項重點內容學習清單，以全市法院年度重點工作的形式，組織開展20**年度全市法院「大學習、大調研、大貫徹」活動。及時跟進學，召開黨組理論學習中心組集中學習會，及時跟進學xxxxxx重要講話精神，重點學習中央政法工作條例和xx委貫徹落實意見，學習中央紀律處分條例和「三個規定」等內容。結合實際學，堅持常態化「學用結合」，通過每周中干例會集中學xxxxxx重要講話精神，交流研討心得體會，自覺用xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動全院各項工作，對工作實踐中暴露出的短板不足認真對照反思，查找思想根源、改進工作思路，切實做到學思用貫通、知信行統一。立知立行學，深入貫徹xxxxx關於《民法典》學習宣傳實施的重要指示精神，對內著力做好《民法典》司法適用能力培養，對外強力推進「《民法典》宣講團」全市xx個鄉鎮全覆蓋工作。
三、強化監督管理，高質量推動隊伍建設全面提升
全力實現「努力打造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法鐵軍」的隊伍教育整頓工作目標，全方位落實「忠誠、乾淨、擔當」政治要求，永葆共產黨人政治本色，激發乾事創業心勁活力。全面對標，錘鍊對黨忠誠司法品格。緊盯政治建設，做好「明白人」，強化「四個意識」，嚴肅黨內政治生活，堅定不移走中國特色社會主義法治道路；緊盯思想建設，做好「清醒人」，持續推進「不忘初心、牢記使命」制度化常態化；緊盯組織建設，做好「老實人」，以真抓實幹細化舉措提升基層組織力，認真落實聯繫基層制度，帶頭積極參加聯繫點分宜縣法院第三黨支部主題黨日活動。全程檢視，嚴保公正司法乾淨操守。重點關係嚴防嚴控，嚴格落實最高法院幹警親屬律師職業任職迴避規定，在已調整xx名幹警崗位的基礎上，進一步加強排查力度；重點風險嚴防嚴控，在大力優化法治化營商環境、切實親商護商的同時，要求幹警全力構築清清爽爽法商關係，嚴禁各類職務外非正常接觸吃請；重點環節嚴防嚴控，繼續強化執行集約化分段式特色模式打造，避免幹警一人包案到底，不斷提升執行信息化水平，努力實現操作即留痕、流程全透明。全力奮鬥，弘揚司法為民擔當精神。堅持以人民為中心，全力做好疫情防控志願服務及司法便民服務工作，先後派出xx名黨員幹部輪流前往xx社區xx小區開展志願服務工作，xx名黨員幹部在xx社區各小區參加志願活動xx余次，xx社區、xx社區居委會負責人先後專門趕赴法院表示感謝。針對疫情防控常態化給人民群眾帶來的訴訟障礙，在全市法院正式開通郵寄集約送達服務，先後克服電子簽章無法識別、文書列印缺頁等問題，試運行短短半個月便完成郵寄集約送達任務xx件，其中裁判文書xx件，實現了司法便民服務方式的新突破。

為了切實加強集團公司黨委不忘初心，記住使命主題教育實施，根據集團公司主題教育辦公室的要求，認真組織回顧自我調查。目前，山東淄礦煤炭運輸銷售有限公司黨委實施主題教育，簡要報告回顧實施情況，請指出不當之處。
一、主題教育開展自我調查情況。
一是注重營造輿情氛圍。集團公司不忘初心牢記使命主題教育工作會議和主題教育領導小組(擴大)會議後，銷售公司黨委重視主題教育作為全面嚴格控制黨的戰略性、基礎工程，原稿鋪設微信號公眾信號整理，及時召開黨員幹部專題會議，逐步傳達主題教育會議精神，引導黨員幹部把握會議精神，明確工作重點，為主題教育有序開展營造良好氛圍。
二是重視主題教育領導。成立了不忘初心，記住使命主題教育領導小組，黨委書記擔任領導，黨委副書記擔任副領導，班成員擔任成員。領導小組設立辦公室，負責公司主題教育的日常工作，辦公室成員由黨群、支部書記等政治工作人員組成，為主題教育的開展鞏固了領導保障。
三是重視主題教育的準備。根據集團公司主題教育實施方案的要求，結合公司黨委實際，公司黨委制定了包括學習、調查、調查、整改等四個方面的實施方案，明確了推進計劃、實施部門和負責人，為主題教育推進提供了制度保障。結合公司黨委的實際情況，領導班子親自結合崗位職責，制定完成11項課題調查，組織成果交流會深入探討調查報告，開展調查成果。同時，公司黨委始終以學為主題教育推廣基礎，採取中心組集體學、支部集體學等方式，加強中央和山東不忘初心，牢記使命主題教育工作會議精神，確保黨員幹部積極參與主題教育工作。
四是重視提高教育成果。公司黨委全面組織學習，提升活動效果。公司黨委積極組織系統學習，回顧習近平總書記系列的重要講話，特別是主題教育總結大會上的重要講話，原稿店的微信號公眾編號整理，作為整理工作的基本遵循，要求各級學習深入理解、理解要義、執行。運用多種形式，組織黨員幹部認真學習近平總書記系列的重要講話精神，特別是加強幹部作風建設的重要論述等黨紀黨規，強調幹部作風建設力度，深刻理解公司黨員幹部開展突出問題專業整治工作的目的意義、整體要求和工作任務，切實提高改善作風的政治意識、思想意識和行為意識。
五是重視豐富的教育形式。運輸公司黨委以支部為單位組織黨員觀看燈塔轉播大教室。五個黨支部分別在淄博、陝西等辦公室舉行了學習活動。根據黨員駐外、分散的實際情況，要求黨員通過手機、電腦等載體自主學習，確保觀看直播黨員的參與率。通過網絡平台直播，黨員認真觀看張紅軍同志的專題輔助報告，通過報告掌握了《中國共產黨員教育管理工作條例》的時代背景、指導思想、基本思路，明確了《條例》的重要原則、主要精神和內容。另外，公司黨委通過組織兩次廉潔警告教育、組織集體觀看黨性教育電影《鄒碧華》、開展不忘初心記住使命書畫展等活動，實行黨員教育管理，提高黨員黨性認識有很強的目的性和指導性。
六是重視創新教育方法。考慮到黨員駐外、分散的實際情況，公司黨委開展了在線學校理論、社團相互討論的學習教育交流活動，將學習資料上傳到運輸公司的智能黨建平台衝鋒號，原稿店的微信號公眾號碼整理，充分利用網際網路技術，實施了主題教育交流網際網路模式8月5日，公司黨委通過在線遠程評價各支部的學習成果，進一步激發黨員參加主題教育的積極性，保證主題教育常態化制度化的有序開展。
七是重視問題的整頓。公司黨委根據集團公司紀律委員會六項特別整備的要求制定了突出問題特別整備工作實施方案，結合實際工作中發生的各種問題現象，集中整備解決了工作不負責任、不作為、形式主義、官僚主義突出問題，強調了突出問題整備的執行，進一步糾正了公司的風氣，促進了公司業務的高效、安全的發展，確立了良好的行業形象，切實加強了改善風格的政治自覺、思想自覺和行動自覺。很好地滿足集團公司主題教育開展的要求。
八是重視修補黨建短板。公司黨委開展黨建工作薄弱環節強化提高活動，通過完善制度、強化教育管理等措施，加大軟弱分散黨支部轉型提高，認真開展黨員組織關係集中調查，合理整理黨員組織關係，積極加強黨員隊伍建設，認真執行黨員組織關係轉移，黨員支付黨費，黨員學習教育等制度。
二、問題整改執行情況。
自主題教育開展以來，公司黨委積極按照集團公司的配置要求，結合主題教育六項特別整備活動的實施，圍繞紀律建設、作風建設和八項差距等方面的內容，原稿店的微信號公眾信號整理，深入調查問題130多條，對六項特別整備應對問題的正確定位，分別制定特別整備整備措施，分解各班成員和相關黨支部，認真分析原因，定期監督整備情況，嚴格執行問題整備，確保問題整備。現將運輸公司現階段的問題和實施整改措施報告如下。
(一)思想學習不深的問題。
存在問題:1、平時對政治思想理論的學習不嚴格認真，少數黨員幹部員工不關心時事，缺乏對黨的基礎知識的理解和把握2、極少數黨員幹部同志的政治理論不牢固，理想信念不牢固3、極少數黨員幹部日常表現平凡，沒有表現黨員的價值和作用。
整改措施:一是端正學風，嚴格執行學習強國每天一學的審計工作，貫徹每個員工的日常習慣，充分利用衝鋒號app智能黨建平台的便利性，加強政治理論和黨的基礎知識宣傳教育工作，不斷創新智能黨建在線平台的學習方式和方法二是加強學習制度的執行，嚴格執行學習點評價制度，加強各支部學習情況的評價機制，整理原稿店的微信號公眾信號，將評價成績納入公司的綜合業績評價。三是重視知識和人才培養，充分調動廣大黨員幹部的學習積極性。
整改執行效果:通過整改，加強黨理論知識和黨章黨紀等內容學習黨員幹部的學習熱情，確立正確的權力觀、事業觀、政績觀，開展對標先進，對照三嚴三實反省自我調查活動，加強黨性修養，推進在線智能黨建平台衝鋒號的普及應用。
(二)重點工作任務落實不足的問題。
存在問題:1、少數黨員幹部缺乏創新意識，自我滿足感情，對工作標準要求不高，只求過去，不求過硬2、少數黨員幹部工作細緻深入，工作水平和工作質量不高3、少數黨員幹部工作態度不端正，積極性、積極性和責任感不足。
整改措施:一是根據誰負責的原則，根據分工要求，根據制定的決策配置貫徹執行措施，明確負責人、負責部門和結束時間。二是實行限時結束、挂號等機制，抓住監督管理，保證工作高質量實行。三是改變工作風格，提高立即處理的緊迫感，抓住執行責任感，提高工作執行力，迅速有效地執行各項工作配置。
整改實行效果:結合第二季度運輸公司一評價排行榜，黨委領導約定排行靠後的部門負責人和員工，原稿整理興趣微信號公眾信號，嚴格執行業績評價獎懲實施方法，將不稱職員工納入等待崗位中心，重新培訓競爭，發揮警告作用加強各分公司安排的重點工作監督，每周一早上以ppt形式向領導報告完成情況和未完成原因，認真追究責任，刺激業務開展效率，大大提高員工工作積極性和責任感。
(三)違反中央八項規定精神典型問題。
存在問題:繼續深入貫徹中央八項規定精神的力量必須不斷加強。
整改措施:一是對公司、公司部下公款購買禮品等情況進行特別檢查和整備，根據發現問題，改善相關制度，嚴格整備。二是嚴格執行中央八項規定精神和上級反對浪費的相關制度規定和財務預算管理方法，原稿店微信號公眾信號整理，嚴防公款購買禮物、奢侈浪費等現象。三是進一步規範招待用品預算、採購、使用管理，嚴格審查檢查，堅決消除違反規定的問題。
整改實施效果:重點加強中央八項規定精神，加大公司職能部門、業務部門公款購買禮物、鋪裝浪費等情況的特別檢查和整備活動，完善相關制度和審查流程，原稿鋪設微信號公眾信號整理，公司全體人員堅持長期生活思想整體廉潔意識顯著提高。
(四)形式主義、官僚主義等問題。
存在問題:沒有形式主義、官僚主義等問題。
整改措施:一是認真貫徹劉家義書記在全省擔當、嚴格執行工作動員大會上的講話精神，把整改形式主義、官僚主義放在突出位置抓住。二是採用定期與不定期相結合的方式，對公司各部門進行動態監督檢查，及時糾正存在的問題，始終保持規範、細緻的狀態。三是加強員工思想教育，引導員工牢牢樹立實事求是的工作理念，用實際行動、實際業績驗證工作態度。四是加強員工紀律教育，提高員工自律能力和履行責任能力，確保工作中踏踏實實地按責任工作。
整改執行效果:通過對形式主義、官僚主義等問題的調查整備，以服務基礎為中心提高領導幹部思想境界，使全體黨員幹部牢牢確立當地按責任工作的工作理念，大大提高了員工的自律能力和履行責任能力。
(五)要職場領導有權謀求私人和相關交易利益運輸問題。
存在問題:調查沒有權利尋求私人和相關交易利益運輸等問題。
整改措施:一是明確整理對象，整理原稿店的微信號公眾信號，重點是公司領導班子的成員、各級管理者和重要崗位的員工。二是明確整備重點，特別是違反相關規定從事營利活動的有償中介活動的國外(海外)註冊公司或投資出資的經濟實體中打工，或者獲得報酬、獎金、津貼等額外利益，利用職權和職務的影響，為本人配偶、孩子及其配偶等親屬和其他特定相關人員的經營活動尋求利益等情況進行特別的檢查和整備，根據發現的問題，改善相關制度，嚴格整備。三是嚴格執行相關制度規定和管理辦法，嚴防違反紀律行為的發生。
整改實行效果:通過對公司領導班子成員、各級管理人員和重要崗位員工等問題的調查整備，加強警鐘效果，使領導幹部和要職崗位員工牢牢樹立崗位廉潔意識，創造崇廉廉廉潔的氛圍。
(六)員工群眾周圍的不正當風和微腐敗問題。
存在問題:調查有不正當的風和微腐敗等問題。
整改措施:一是敦促基層黨支部承擔全面嚴格整改不正當風格的責任，堅持嚴格的語言，早點抓住小的，標本兼治，重視實效的原則，利用政治執行階段的時間，認真調查發生在員工群眾身邊，損害員工群眾的切身利益，影響員工群眾獲得感的不正當風格和腐敗問題。
整改實施效果:加強基礎未腐敗的長期機制，利用衝鋒號智能黨建平台宣傳腐敗案例教育，開設書記信箱等監督通報渠道，切實解決矛盾，解決問題。
三、下一步的工作計劃。
嚴格落實主題教育制度。加強領導班子主題教育學習期間的領導作用，公司主題教育領導小組按班級學習內容，原稿鋪設微信號公眾編號整理，採取不定期檢查方式，抓住8月重點教育工作的執行情況，全面監督工作。
持續加強在線教育管理。利用智能黨建平台、微信、釘書機等信息渠道不斷提高主題教育學習氛圍，發布主題教育的核心內容，確保各黨支部明確主題教育的重點工作、具體措施和要求。
不斷豐富主題教學方式。在抓實學習教育的基礎上，以支部為單位，及時組織市區內紅色教育參觀學。
、重溫入黨誓詞、對標先進、反思查擺等學習活動，以豐富多樣的學習交流方式，助推主題教育高效落實。
持續深化主題教育成果。嚴格按照「不忘初心牢記使命」主題教育的標準要求，把學習教育貫徹始終，把調查研究貫徹始終，稿子鋪微信公眾號整理，把問題整改貫徹始終，緊抓階段重點，認真貫徹落實，確保主題教育取得長久實效。

政法隊伍教育整頓工作啟動以來，xxx法院以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺，精心謀劃，強化領導，挂圖作戰，推進有序，取得了階段性成效。
一、凝心聚力，迅速啟動隊伍教育整頓。一是上下聯動、組織領導到位。第一時間成立以黨組書記、院長為組長，黨組副書記、副院長任副組長，其他班子成員及部門負責人為成員的教育整頓工作領導小組，為教育整頓工作紮實開展提供組織保障。領導小組下設辦公室，在全院抽調xx名骨幹力量組成綜合協調、材料信息、問題評查、宣傳報道四個專項小組，工作專班實現實體化運作。二是精準發力，動員部署到位。先後召開黨組會xx次、領導小組工作例會次、領導小組辦公室工作例會次，層層傳導壓力，開展專題培訓，統籌調度部署工作。研究制定《隊伍教育整頓工作方案》和《工作任務清單》，明確具體措施、時間安排、牽頭領導和責任部門，要求各部門照單明責、有的放矢、壓茬推進，堅決把上級各項部署要求落細落實。三是從嚴要求，任務落實到位。加強對學習教育環節各項工作落實、考勤紀律、會風會紀等情況的監督檢查，確有特殊原因不能參加集中學習的，要求履行書面請假手續並進行補課，確保參學率100%。
二、創新形式，推動學習教育入腦入心。對照《學習教育環節工作任務清單》，做到規定動作不走樣、自選動作有特色，確保學習教育走深走實。一是線上學+線下學。在內網、官方微信設立「教育整頓」「黨史百年·微誦讀」等欄目，及時發布隊伍教育整頓開展情況，推送隊伍教育整頓應知應會、重點知識、黨史知識，方便幹警隨時隨地學。匯總教育整頓理論學習必讀篇目，購置、編印「六讀本一彙編」，發放專用筆記本，規定每日學習內容，建立學習台賬，組織集中測試，迅速掀起督學導學、競相學習的濃厚氛圍。二是研討學+輔導學。開展「一把手」講黨課活動，同時，組織幹警收聽收看市委書記、主題黨課。邀請專家學者作黨史學習教育專題輔導講座，加深幹警知史愛黨、知史愛國的情懷，激發乾警幹事創業的激情和鬥志。三是集中學+自主學。將學習教育融入支部「三會一課」，開啟「晨訓晚學」模式，利用工作日上午8:20至8：40時間段開展「黨史·微課」活動，利用周一、周三晚間2小時圍繞隊伍教育整頓重點學習教育篇目進行交流研討，利用「周末課堂」組織幹警重走本地紅色資源、觀看紅色電影，開展革命傳統教育。積極督促幹警利用碎片化的時間開展個人自學，並根據學習情況撰寫學習心得體會，實現學有所思、學有所獲。通過集中學習和個人自學的有機結合，解決了工學矛盾，保證了學習時間和效果，實現了學習教育全覆蓋。
三、統籌結合，以教育整頓促工作提升。一是正面激勵與反面警示相結合。挖掘和整理先進事跡，使幹警學有榜樣、干有標杆，營造濃厚比學趕超氛圍。加強反面警示教育，通過參觀警示教育基地「靜思園」，觀看警示教育片《迷失的初心》，學習近年來本地區、本系統違紀違法典型案例，引導幹警深刻汲取教訓，守住原則底線。二是開門納諫與巡察整改相結合。堅持開門整頓，廣泛聽取諫言，通過召開新聞發布會、座談會、發放徵求意見函、公布教育整頓舉報電話及郵箱等方式，徵集其他政法機關、「兩代表一委員」、特約監督員、案件當事人、律師等各界群眾對法院工作的意見建議16條。三是教育整頓與中心工作相結合。將隊伍教育整頓與法院中心工作相融合、相促進，將隊伍教育整頓成果體現在服務社會大局穩定、促進社會公平正義中。

按照省、市局在全系統開展隊伍教育整頓工作的要求和部署，我局紮實開展了隊伍教育整頓「回頭看」工作，取得了一定的成效。現將有關情況總結如下：
一、提高認識，加強領導省局部署隊伍教育整頓「回頭看」，是從工作實際出發，加強隊伍建設，推動本系統工作轉型，努力實現新跨越的一項重大舉措。我局於7月9日召開了創先爭優暨隊伍教育整頓「回頭看」動員大會，要求幹部職工充分認識到開展隊伍教育整頓「回頭看」活動的重大意義。同時，制定了《xx局隊伍教育整頓「回頭看」實施方案》，成立了隊伍教育整頓「回頭看」領導小組，由黨組書記、局長任組長，黨組副書記、副局長，黨組成員、紀檢組長等同志任常務副組長，其他局領導任副組長，人教股、監察室、辦公室、法規股、財基股、機關黨委主要負責同志為成員。領導小組辦公室設在人教股。市局領導分片負責督促指導所聯繫基層所的「回頭看」工作。各基層所成立了相應的領導小組，一把手親自挂帥，實行專人專抓，形成了良好的齊抓共管的格局。
二、營造氛圍，確保宣傳到位隊伍教育整頓「回頭看」活動開展以來，我局充分利用各種宣傳載體，營造了「回頭看」的濃厚氛圍：各基層所、股室召開了專題學習會議;在內部網絡平台開闢「回頭看」專欄，開展大討論;刊出《隊伍教育整頓「回頭看」專題簡報》8期，及時宣傳推廣先進典型和好的經驗;同時開展了隊伍教育整頓「回頭看」專題」在全局深入人心，形成了共識。
三、創新舉措，紮實開展隊伍教育整頓「回頭看」 1、自查自糾。
我局及時組織中心組學習和召開民主生活會、座談會，通過開展批評及自我批評等，開展了自查自糾，擺問題，查根源，解癥結。各單位和個人全部結合自身實際，深刻剖析，寫出了切實可行的整改方案。同時，於7月14日---7月19日組織了隊伍教育整頓「回頭看」活動交叉檢查和督查檢查，互相查找問題和不足，有效防止了各單位開展隊伍教育整頓活動流於形式。
2、強化學習。
制定了《2011年幹部職工教育培訓暨「xx講壇」計劃》，將6月---8月分別定為「基礎月」、「學習月」、「素質月」，通過每日一題、每周一課、每月一考等形式，強化幹部職工培訓。同時邀請市局領導、中央黨校教授、市紀委領導來我局舉辦《如何帶隊伍》、《廉政準則》等專題講座和專題輔導，並安排股室負責人輪流講課。截止目前，共舉辦各類專題培訓26期，組織工商所工作人員現場閉卷考試6次。
3、組織每月工作彙報會。由局黨組書記主持，於每月5日組織各部門負責人召開工作彙報會。彙報會主要是聽取各部門負責人前一個月工作情況彙報及當月工作打算，分管局領導點評後，再由參會人員對各部門的工作情況進行現場打分，由績效考核領導小組統分，結果作為年度績效考核的重要依據。通過彙報會，強化了各單位負責人的綜合素質，達到了工作有總結、有計劃、有監督、有提高的目的。
4、推行「家訪」。
我局創新舉措，出台制度，在全局上下開展「家訪」活動，了解幹部職工八小時以外的思想動培訓教育加盟——艾希貝爾，手把手教你開店廣告 以學習興趣和效果為導向，標準化教學~ 查看詳情 >3 態、廉潔自律、生活作風、社交行為等情況，幫助幹部職工不斷校正人生的價值目標，純潔社交圈、凈化生活圈、規矩工作圈、管住活動圈，促進幹部職工廉潔自律。通過「家訪」活動了解和關心被訪幹部職工的生活狀況及需要組織幫助解決的困難和問題，並儘可能予以幫助解決。同時，徵詢幹部職工的意見和建議，諫言獻策，共同促進我市xx事業發展。
5、規範執法行為。邀請市局法制科科長xx講授了《行政處罰程序》，舉辦了《湖南省規範行政裁量權辦法》培訓班，創新和完善了《立案審查登記錄》、《行政處罰案件審核登記表》等一系列登記備案制度，加強了對基層所採取行政強制措施行為的監督。對重大案件、罰沒款萬元以上的案件必須經局長辦公會集體討論決定。還全面建立了執法效能告誡制、行政執法責任制、執法過錯責任追究制，規範執法環節、約束自由裁量，在很大程度上規範了執罰行為。
6、嚴格黨風廉政建設。在局領導和各股室辦公室門口製作和懸掛了警句格言警示牌，與所有在職幹部職工簽定了《黨風廉政建設責任狀》。梳理了廉政風險防範管理工作流程，將風險點、防範措施等編製成冊。專門購買了《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，人手一冊發至幹部職工手中，並請市紀委副書記xx同志講授了《學習廉政準則，加強廉潔自律》課程，編寫了《xx局廉政風險防範管理讀本》，提高了幹部職工廉潔自律的意識。
7、強化監督管理。紀檢監察部門重申了《xx市關於嚴肅紀律若干規定的通知》等規章制度，加強對勞動紀律和工作作風的監督與考核，下發督查通報6期，通報批評18人/次。聘請了行風評議監督員，製作並發送了200份《廉政監叛逆孩子全封閉學校_用了這個方法改變了孩子一生廣告 青少年教育孩子全封閉學校孩子青少年教育不讀書，多年職教老師分享6562位學生的真實反饋方法，查看詳情 >4 督卡》。同時，以基層所為單位，召開述職述廉座談會。走訪群眾、到有關部門了解情況，向黨代表、人大代表、及政協委員徵求意見17條，已經全部整改到位。
8、豐富工商文化。組織學習了全省xx系統「責任·使命」先進典型巡迴報告團成員先進事跡，撰寫了學習先進事跡心得體會，召開了「學習先進專題座談會」、在全局範圍內評選了4個先進單位和5名先進個人進行了「責任·使命」專題彙報會，增強了幹部職工的責任感和使命感。評選了18名優秀共產黨員，在「七·一」進行表彰。通過組建業餘舞蹈隊和登山隊，舉辦知識搶答賽、在局qq群開展「xx文化」討論等系列活動，使廣大工商幹部在喜聞樂見的文化活動中受到教育、啟迪和激勵。同時，還通過工會換屆、組織幹部職工舉行拔河比賽、撲克比賽、象棋比賽等活動，增強幹部職工的向心力和凝聚力。另外，我局還擬於9月份組織書畫攝影展和黨紀政紀知識搶答賽，開展「十佳辦案能手評比等活動。
四、健全機制，隊伍教育整頓「回頭看」取得顯著成效 在開展隊伍教育整頓「回頭看」活動中，我局建立健全各項機制，堅決做到「五個結合」：即教育整頓「回頭看」與正在開展的「創先爭優」活動相結合;與創建「五無」監管區相結合;與開展服務「一化三基」聯絡員工作相結合;與推進大服務、大監管、大維權、大發展相結合;與深化懲治和預防腐敗體系建設，加強市場監管和廉政風險防範管理工作相結合，做到隊伍教育整頓「回頭看」與日常工作兩不誤、兩促進，用教育整頓「回頭看」促進各項工作，用工作成效檢驗整頓效果。
1、班子建設得到加強。通過實行「一重三大」集體討工作總結代寫，原創文章代寫，質量高!廣告 工作總結代寫專業代寫演講競聘稿，，商業信函，活動總結等!查看詳情 >5 論、「一把手末位表態」、重大案件局長辦公會討論等制度，以及兩次召開了專題民主生活會和民主座談會，開展批評與自我批評，增進了團結，發揚了民主，提高了班子的凝聚力和戰鬥力。
2、隊伍素質得到提高。通過qq群每日一題、每周一課、每月一考，著重圍繞業務知識、素質建設、信息化建設、制度建設、行政禮儀、黨風廉政建設等方面進行了教育培訓，提高了幹部職工的素質。
3、工作環境得到優化。通過「家訪」制度和「每月工作彙報」制度，增強了領導和幹部職工以及幹部職工相互之間的交流和溝通，消除了誤會和隔閡，增強了隊伍的凝聚力和向心力，調動了全體幹部職工積極性和創造性，營造了良好的工作環境。
4、工作紀律更加嚴肅。通過隊伍教育整頓「回頭看」，幹部職工自查自糾，都能更加自覺地遵守《部門職責》、《考勤紀律》、《著裝紀律》等有關規章制度，強調上班指紋簽到、著裝、言行舉止更加規範，作風紀律更加優良。
5、服務窗口更加規範。按照隊伍教育整頓「回頭看」的要求，我局的服務窗口堅決做到「三從」：速度從快、程序從簡、服務從優;倡導「四心服務」：熱心接待辦理、耐心解答問題、虛心聽取意見、誠心改正缺點。建立並實行「五個一」制度，即：第一次接待時，送給一張「服務聯繫卡」;接受諮詢時，送給一張「登記指南(明白卡)」;受理申請時，發給一張「辦事(效率)監督卡」;頒發證照時，發給一張「照後須知」;群眾離開時，送給一張「徵求意見表」，得到了辦事群眾的一致好評。
6、服務機制更加健全。我局在大力推行首問負責制、 6 延時服務制、一次性告知制、綠色通道制等13項服務制度的基礎上，進一步健全服務機制，制定了《促進全市經濟平穩較快發展的實施意見》、《招商引資實施方案》、《上門服務工作措施》等，並將各股室的辦事流程繪製成圖，懸掛在顯目之處，規範辦事流程，方便辦事人員辦理業務，為經濟社會的發展提供了全方位、熱情周到的服務。
五、存在的問題及下一步工作打算 隊伍教育整頓是一項常抓常新的工作，我們開展隊伍教育整頓「回頭看」，不是一時性的臨時工作，而是長期性的艱巨任務。在前段時間，我局雖然採取多種措施，開展了大量卓有成效的工作，但也存在一些問題，比如仍有極少數同志對開展隊伍教育整頓「回頭看」的認識不夠，敷衍了事。在下一步工作中，我們將一如既往地以高度負責的態度，改革創新的精神，求真務實的作風，紮實深入推進，真正使隊伍教育整頓「回頭看」成為提高隊伍素質、推進科學跨越、服務富民強市的又一次生動實踐。